增強(qiáng)企業(yè)思想政治工作針對性探析

管文慶

（大慶煉化公司企業(yè)文化處，黑龍江 大慶 163411）

習(xí)近平總書記指出，宣傳思想工作一定要把圍繞中心，服務(wù)大局作為基本職責(zé)，胸懷大局，把握大勢，著眼大事，找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)和著眼點(diǎn)，做到因事而謀，應(yīng)事而動(dòng)，順勢而為。貫徹習(xí)近平總書記講話精神，增強(qiáng)思想政治工作的針對性，是思想政治工作能否取得顯著效果的重要問題。只有在針對性上下功夫，才能增強(qiáng)思想政治工作的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

一、增強(qiáng)針對性是開展思想政治工作最基本的要求

《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)思想政治工作的通知》指出，企業(yè)思想政治工作要根據(jù)職工的不同對象分層次地提出要求。《國營企業(yè)職工思想政治工作綱要（試行）》指出，國營企業(yè)職工思想政治工作要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的原則。黨中央的要求，反映了企業(yè)員工的心愿，員工對思想政治工作中的“假大空”“一鍋煮”不感興味，需要有的放矢，解決問題的思想工作。

企業(yè)思想政治工作要有針對性，是黨中央的要求，也是員工的一直希望。增強(qiáng)針對性是貫徹理論聯(lián)系實(shí)際的原則的體現(xiàn)。

企業(yè)思想政治工作是員工的工作，用黨的理論、路線、方針、政策教育，堅(jiān)定員工的理想信念，增強(qiáng)員工使命感和責(zé)任感，培育員工職業(yè)道德，激發(fā)員工工作熱情，為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定奮發(fā)工作。員工的思想是多樣的，只有針對不同情況采取不同方法，才能取得好的效果。增強(qiáng)針對性要做到目標(biāo)明確、區(qū)分對象、與時(shí)俱進(jìn)、講究方法。目標(biāo)明確就是加強(qiáng)思想工作是為了搞好隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。因此，貫徹上級(jí)必須聯(lián)系本單位員工思想實(shí)際，而不能照抄照轉(zhuǎn)，當(dāng)“收發(fā)室”。區(qū)分對象就是要分析隊(duì)伍構(gòu)成情況。一個(gè)企業(yè)員工的工齡年齡、性別、崗位、工作環(huán)境和生活條件不同，他們的思想狀況也是不同的。因此，要分層次的把工作做細(xì)。與時(shí)俱進(jìn)就是要因勢利導(dǎo)。員工的思想是隨著形勢的發(fā)展而變化的，特別是在市場經(jīng)濟(jì)條件下員工的思想更是復(fù)雜多變，這就要求思想政治工作能夠預(yù)測員工的思想變化，或者及時(shí)摸準(zhǔn)員工的思想變化的情況，隨時(shí)掌握員工思想脈搏，進(jìn)而運(yùn)用各種方法鼓勵(lì)進(jìn)取向上的思想，克服消極抱怨的思想，把員工的積極性調(diào)動(dòng)起來，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的目標(biāo)而奮斗。講究方法就是要因人制宜。員工產(chǎn)生思想問題有不同的原因，對此要具體問題具體分析，一把鑰匙開一把鎖，及時(shí)打開員工的心結(jié)。

二、針對性不強(qiáng)的表現(xiàn)與成因

按照實(shí)際情況決定工作方針，是我黨歷來提倡的基本的思想方法和工作方法。而有些政治機(jī)關(guān)和政工干部，所以在工作指導(dǎo)和工作實(shí)踐中，針對性不強(qiáng)，沒能做到從企業(yè)和本單位的實(shí)際出發(fā)做思想政治工作。從現(xiàn)狀看，思想政治工作缺乏針對性主要有以下四個(gè)方面的表現(xiàn)：一是對于基層情況，若明若暗，不能準(zhǔn)確把握。其癥結(jié)是：以偏概全，以舊充新，先入為主。二是確定工作思路，墨守成規(guī)，缺乏獨(dú)到見解。如在一些單位，抓貫徹上級(jí)精神就是層層開會(huì)，眾口一詞；抓教育就照本宣科，習(xí)慣于“上課——討論——小結(jié)”老三步；抓典型就是逐級(jí)推薦，然后搞個(gè)經(jīng)驗(yàn)交流或事跡報(bào)告；抓基層就是聯(lián)合工作組大下?？此坪苊?，結(jié)果是雨過地皮干，沒有解決多少問題。三是實(shí)施思想教育，籠而統(tǒng)之，不做具體分析。在制定計(jì)劃上，缺乏具體依據(jù)；在內(nèi)容設(shè)置上，與員工思想不沾邊；在組織實(shí)施上，缺乏指導(dǎo)力度；在解決問題上，滿足于簡單對號(hào)。在成果驗(yàn)收上，缺乏衡量標(biāo)準(zhǔn)。四是學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，照搬照套，不得其中要領(lǐng)。主要表現(xiàn)是：一般號(hào)召多，具體指導(dǎo)少；照貓畫虎多，悟其精髓少；應(yīng)時(shí)應(yīng)景多，因地制宜少。簡言之，就是弄不清出發(fā)點(diǎn)，找不準(zhǔn)切入點(diǎn)，理不清結(jié)合點(diǎn)，看不到落腳點(diǎn)。

從以上情況中不難看出，不遵循理論聯(lián)系實(shí)際的原則，很大程度上是由于個(gè)人主義、教條主義、經(jīng)驗(yàn)主義、主觀主義造成的。因此，企業(yè)思想政治工作要掌握主動(dòng)權(quán)，進(jìn)而使自己分管的工作有所創(chuàng)新，必須首先把功夫下在改造所屬成員的世界觀上，努力克服思想和認(rèn)識(shí)上的障礙。自覺運(yùn)用辯證唯物主義，抵制和批判唯心主義；運(yùn)用唯物辯證法，抵制和克服形而上學(xué)。

三、增強(qiáng)針對性的對策

江澤民同志指出，開展思想政治工作，要注意因地制宜，因人制宜，因事制宜，因時(shí)制宜。這就要求我們切實(shí)增強(qiáng)工作的針對性，從總體上說，就是要求我們在實(shí)踐中堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)、實(shí)事求是的思想路線。其比較確切的注解是有的放矢。的就是靶，矢就是箭。箭要射中靶心，就是實(shí)效。我們做工作，說到底是以實(shí)效為目的。經(jīng)過深入細(xì)致的調(diào)查研究，抓住事物的本質(zhì)，尋求積極的對策，從而提高工作效率。

（一）要圍繞中心，把握大局開展工作

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大精神，深刻理解上級(jí)的指示精神。黨的路線、方針、政策和上級(jí)的各項(xiàng)要求是指導(dǎo)企業(yè)工作的依據(jù)。只有真正吃透上級(jí)精神，潛心研究上級(jí)指示，才能在上級(jí)的部署時(shí)，從本單位的實(shí)際出發(fā)，形成自己的工作路數(shù)。把共性問題個(gè)性化，把原則指示具體化，把理性要求行為化。一是要用“中國夢”堅(jiān)定員工的理想；二是要用社會(huì)主義核心價(jià)值觀培育員工的世界觀、人生觀、價(jià)值觀；三是用企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)激發(fā)職工的進(jìn)取精神；四是用企業(yè)紅利造福員工，堅(jiān)定員工的信心。

（二）堅(jiān)持正確的思想路線

一是處理好共性與個(gè)性的關(guān)系。在實(shí)際工作中，既要注意把一般規(guī)律，又要注意把握特殊情況；既要研究共性的問題，又要研究個(gè)性的東西；既要落實(shí)好上級(jí)的總體要求，又要針對本單位的情況有所指地決定工作部署。二是處理好外露與潛在的關(guān)系。有針對性的思想政治工作，關(guān)鍵是要解決深層次的問題。思想政治工作如果只滿足于解決外在的問題。不注意在解決人生觀問題上下功夫，教育的針對性和主動(dòng)性仍然無從談起。三是目標(biāo)與過程的關(guān)系。思想政治工作的目標(biāo)，不能光當(dāng)作口號(hào)去喊，必須扎扎實(shí)實(shí)地做好每一項(xiàng)具體的工作才行。而每一項(xiàng)具體的工作，如組織一次教育，開展一次活動(dòng)，都要有所指、有所成。過程中的每一件事都達(dá)到預(yù)期目的，那么目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)就大有可能了。四是服從與創(chuàng)造的關(guān)系。新形勢下，思想政治工作面臨著許多新問題。政治機(jī)關(guān)既要在大的方向上有很強(qiáng)的服從意識(shí)，又要積極探索，在具體操作中，保持著很強(qiáng)的針對性。要有膽有識(shí)，在多思中形成深層次的見解；要實(shí)打?qū)嶈?，在結(jié)合中體現(xiàn)本單位的特色，群策群力，在改革中探索抓落實(shí)的路子。

實(shí)踐證明，只有牢牢把握針對性的實(shí)質(zhì)，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)思想政治工作，才能為深化國企改革提供強(qiáng)有力的智力支持、思想保證和精神動(dòng)力。

（三）改進(jìn)工作作風(fēng)，深入調(diào)查研究

優(yōu)良的工作作風(fēng)是實(shí)現(xiàn)政治工作目標(biāo)的保證，群眾路線是我們黨的政治優(yōu)勢。思想政治工作者要發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，經(jīng)常深入群眾，和群眾打成一片，做他們的貼心。只有這樣，才能了解每個(gè)員工群體在不同時(shí)期的真實(shí)思想狀況，也才能做到有的放矢。一是掌握所在單位的整體情況。二是要掌握基層思想政治工作的現(xiàn)狀。三是要掌握當(dāng)前影響基層思想政治建設(shè)的傾向性問題。四是要掌握工作情況的變化，真正做到心中有數(shù)。五是要加強(qiáng)對新情況、新問題的分析研究。

（四）切實(shí)強(qiáng)化手段方式

首先，要適應(yīng)形勢的發(fā)展，使思想政治工作者對應(yīng)該講述的內(nèi)容熟記于心，運(yùn)用自如。針對某種情況，既能宏觀上講清道理，又能在微觀上說明是非；既有理論上的灌輸，又有行為上的規(guī)范。使思想政治工作真正構(gòu)成有形與無形相互交融的統(tǒng)一體。其次，對于上級(jí)指示，要善于變壓、分流。包括內(nèi)容設(shè)置、時(shí)間安排、方式方法，都要從實(shí)際出發(fā)。堅(jiān)決擺脫那種照抄轉(zhuǎn)的所謂“一根竿子插到底，一個(gè)方案管幾級(jí)”的現(xiàn)象。最后，在實(shí)施思想政治工作中，要特別注意發(fā)揮各級(jí)各類組織的職能。

（五）提升政工人員的素質(zhì)

具體地說，一是要有比較扎實(shí)的理論功底。只有理論上的清醒，才有思路上的清晰，也才能認(rèn)識(shí)事物的本質(zhì)，科學(xué)地把握工作的規(guī)律。思想政治工作者必須先學(xué)習(xí)、勤學(xué)習(xí)、多學(xué)習(xí)。首先要把自己武裝起來。使之能夠站在政治的高度，站在全局的角度，保持政治敏銳性。二是要具備較強(qiáng)的理性思維能力。機(jī)關(guān)職能作用的發(fā)揮，很大程度上取決于能否具有科學(xué)辯證的思維方式。這就要求我們思想政治工作者在認(rèn)識(shí)和處理問題時(shí)，頭腦里多點(diǎn)客觀性，少點(diǎn)主觀性；多點(diǎn)全面性，少點(diǎn)片面性；多點(diǎn)深刻性，少點(diǎn)表面性。把科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)方法建立在依靠理性論證和辯證思維的基礎(chǔ)之上。三是淡泊名利。不為名，不爭利，一心一意為搞好員工隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展開拓進(jìn)取。四是密切聯(lián)系群眾。要成為員工的知心人，為員工多做好事實(shí)事，樹立政工人員的威信，進(jìn)而提高思想政治教育的信任度和說服力。