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中國鐵道財(cái)務(wù)會計(jì)學(xué)會
2013年,中國鐵道財(cái)務(wù)會計(jì)學(xué)會(以下簡稱學(xué)會)圍繞總公司黨組提出的鐵路可持續(xù)發(fā)展思路和措施,尤其是進(jìn)一步推進(jìn)鐵路貨運(yùn)組織改革的要求,結(jié)合運(yùn)輸生產(chǎn)的組織方式變化,大力宣傳鐵路財(cái)經(jīng)新形勢、新政策,圍繞財(cái)會管理、中心難點(diǎn)問題積極開展課題研究,開展學(xué)術(shù)研討,辦好各級財(cái)會刊物,加強(qiáng)學(xué)會組織建設(shè),提高學(xué)會整體工作水平,較好完成了全年工作任務(wù)。
(一)轉(zhuǎn)變職能,推動改革。根據(jù)國務(wù)院機(jī)構(gòu)改革和職能轉(zhuǎn)變方案,國務(wù)院將組建國家鐵路局和中國鐵路總公司。中國鐵路總公司統(tǒng)一調(diào)度指揮鐵路運(yùn)輸,實(shí)行全路集中統(tǒng)一管理,確保鐵路運(yùn)營秩序和安全,確保重要運(yùn)輸任務(wù)完成,不斷提高管理水平,為人民群眾提供安全、便捷、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
學(xué)會秘書處2013年開展課題研究、論文等各項(xiàng)工作,根據(jù)改革需要提出了相應(yīng)的修改和側(cè)重意見。2013年,學(xué)會六屆六次工作會議以通信的方式召開。各學(xué)會審議并通過了《六屆六次理事會工作報(bào)告》,充布置了2013年學(xué)會工作,要求各理事單位圍繞總公司黨組提出的鐵路可持續(xù)發(fā)展思路和措施,尤其是進(jìn)一步推進(jìn)鐵路貨運(yùn)組織改革的要求,結(jié)合運(yùn)輸生產(chǎn)的組織方式變化,圍繞財(cái)會管理、中心難點(diǎn)問題積極開展財(cái)會課題研究,繼續(xù)辦好各級財(cái)會刊物,開展學(xué)術(shù)研討,加強(qiáng)學(xué)會自身建設(shè),發(fā)揮學(xué)會橋梁紐帶作用,提高學(xué)會整體工作水平。
(二)學(xué)會組織建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。一是按照民政部《社會團(tuán)體登記管理?xiàng)l例》規(guī)定,按要求完成了年檢工作,確保在法律規(guī)定的范圍內(nèi)開展活動。二是定期召開秘書處全體人員會議,抓好工作的安排、檢查和落實(shí)。三是加強(qiáng)財(cái)務(wù)和資金管理,收繳好會費(fèi),保證秘書處工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)并認(rèn)真接受財(cái)務(wù)審計(jì)。對會員單位通信聯(lián)系方式及時進(jìn)行核實(shí)更新,保證了學(xué)會與會員單位和理事的聯(lián)絡(luò)通暢。
(三)做好第七屆理事會換屆準(zhǔn)備工作。根據(jù)學(xué)會的章程規(guī)定,中國鐵道財(cái)務(wù)會計(jì)學(xué)會第六屆理事會及中國總會計(jì)師協(xié)會鐵道分會第三屆理事會2012年任期屆滿進(jìn)行換屆。按總公司領(lǐng)導(dǎo)要求,2013年學(xué)會秘書處完成了中國鐵道財(cái)務(wù)會計(jì)學(xué)會第七屆會員代表大會暨中國總會計(jì)師協(xié)會鐵道分會第三屆會員代表大會的各項(xiàng)籌備工作。由于2013年鐵路體制改革的變化,年內(nèi)未能完成新一屆的換屆工作。
(一)圍繞財(cái)會中心積極開展課題研究。2013年7月和8月分別召開了非鐵路運(yùn)輸企業(yè)和鐵路運(yùn)輸企業(yè)的課題評審會。按照學(xué)會軟科學(xué)課題研究管理辦法,經(jīng)過對課題報(bào)告進(jìn)行課題評審組評審、專家評審會議評審、領(lǐng)導(dǎo)審定程序,最終確定2012年學(xué)會科研課題一等獎10項(xiàng)、二等獎33項(xiàng)、三等獎49項(xiàng)。
在參加總公司學(xué)會組織的科研課題研究的同時,大多數(shù)學(xué)會根據(jù)本單位生產(chǎn)經(jīng)營的實(shí)際情況,搭建本級平臺,組織開展科研活動。2013年各學(xué)會本級科研課題立項(xiàng)96項(xiàng),參加課題研究的財(cái)會人員493人次,進(jìn)一步提高了管理水平和財(cái)會人員素質(zhì)。
(二)精心辦好會刊,發(fā)揮宣傳陣地作用。2013年《鐵道財(cái)會》編輯部共完成15期的編輯出版發(fā)行工作,刊登稿件353篇,其中,刊登路局運(yùn)營系統(tǒng)來稿194篇,上海局、北京局、濟(jì)南局居前;刊登總公司系統(tǒng)及其它來稿159篇,北車集團(tuán)居首,刊登99篇。
(三)開展學(xué)術(shù)交流,廣泛征集論文。《鐵道財(cái)會》編輯部2013年征稿62篇,入選參評53篇,評出一等獎2篇、二等獎6篇、三等獎12篇,優(yōu)秀獎33篇,并進(jìn)行了表彰。
各分會也認(rèn)真做好其會刊的編輯發(fā)行工作和本級優(yōu)秀論文研討活動。2013年出版期刊125期,刊登專業(yè)論文2 439篇,征集、評審論文291篇。
為加強(qiáng)財(cái)會學(xué)習(xí)交流,2013年部學(xué)會共編輯、出版、發(fā)行《財(cái)會信息交流》8期,全年累計(jì)編發(fā)、轉(zhuǎn)載、撰稿各類財(cái)會信息達(dá)125篇,共計(jì)6.8萬字,為各學(xué)會、財(cái)會部門提供了交流工作經(jīng)驗(yàn)、相互學(xué)習(xí)借鑒的平臺。
(一)隨著鐵路體制政企分開,中國鐵路總公司不再行使鐵路系統(tǒng)會計(jì)從業(yè)資格管理職能,使得各學(xué)會原來以圍繞會計(jì)從業(yè)資格管理、組織財(cái)會人員繼續(xù)教育為主要內(nèi)容的培訓(xùn)方式發(fā)生了變化。學(xué)會根據(jù)中國鐵路總公司文件《中國鐵路總公司關(guān)于做好鐵路系統(tǒng)會計(jì)從業(yè)資格管理職能移交工作的通知》要求,協(xié)助財(cái)務(wù)部門組織做好鐵路系統(tǒng)會計(jì)從業(yè)資格管理職能移交工作,包括會計(jì)證的補(bǔ)打及更正、會計(jì)人員信息系統(tǒng)錯漏的補(bǔ)齊及修改等。各學(xué)會也積極與屬地財(cái)政部門協(xié)調(diào),爭取將本單位組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)得到地方學(xué)時認(rèn)可或?qū)⒃F路培訓(xùn)機(jī)構(gòu)申請成為地方財(cái)政部門備案培訓(xùn)機(jī)構(gòu),實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)與繼續(xù)教育培訓(xùn)的結(jié)合。
(二)組織、協(xié)調(diào)全路計(jì)算機(jī)等級培訓(xùn)考試24期。柳州鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院舉辦6期、北戴河干休所舉辦6期、吉林鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院舉辦8期、成都鐵路局黨校4期,2 313人參加培訓(xùn),其中1 806人通過人事部模塊考試,1 185人通過鐵路財(cái)務(wù)5.0考試。
2013年各學(xué)會發(fā)揮自身優(yōu)勢,根據(jù)本單位的實(shí)際情況找準(zhǔn)側(cè)重點(diǎn),舉辦了不同類型的培訓(xùn)班和科技知識競賽活動。2013年舉辦各類培訓(xùn)756期,培訓(xùn)財(cái)會人員57 709人次。
(中國鐵道財(cái)務(wù)會計(jì)學(xué)會供稿)