金新珍
摘 要:前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基認(rèn)為:沒(méi)有家庭教育的學(xué)校教育,和沒(méi)有學(xué)校教育的家庭教育,都不可能完成培養(yǎng)人這一極其細(xì)微而復(fù)雜的任務(wù)?!队變簣@教育指導(dǎo)綱要》也明確指出:“家庭是幼兒園的重要合作伙伴。應(yīng)本著尊重、平等合作的原則,爭(zhēng)取家長(zhǎng)的理解和主動(dòng)參與,并積極支持、幫助家長(zhǎng)提高教育能力?!奔覉@如同一車(chē)兩輪,只有同向運(yùn)轉(zhuǎn),才能促進(jìn)孩子的全面發(fā)展,真正做到“5+2=7”,因此,家長(zhǎng)工作成為教師日常工作的重要組成部分,家長(zhǎng)工作的順利開(kāi)展是日常教學(xué)的基石!
關(guān)鍵詞:家仿;溝通;責(zé)任
2周歲的孩子,好比一顆剛剛破土而出的嫩芽,是那么的柔弱與嬌?。贿M(jìn)入托班,是他們跨入集體生活的第一步,無(wú)論是對(duì)寶寶還是對(duì)家長(zhǎng),都是一次不小的考驗(yàn)。進(jìn)入陌生環(huán)境,寶寶會(huì)焦慮、哭鬧、排斥;家長(zhǎng)會(huì)擔(dān)心、徘徊。此時(shí),老師的角色是相當(dāng)重要的——讓寶寶順利度過(guò)進(jìn)入新環(huán)境的焦慮期,在幼兒園找到安全的棲息地,愿意上幼兒園;讓家長(zhǎng)放心、安心地工作。
結(jié)合我?guī)邪嗟慕?jīng)驗(yàn),談幾點(diǎn)關(guān)于做好托班家長(zhǎng)工作的體會(huì):
一、有計(jì)劃、有目的的家訪
1.開(kāi)學(xué)前家訪
“良好的開(kāi)端是成功的一半?!睘榱诉_(dá)到事半功倍的效果,開(kāi)學(xué)前與班上每一位家長(zhǎng)預(yù)約家訪,為了提高保教質(zhì)量,還設(shè)計(jì)了家長(zhǎng)調(diào)查問(wèn)卷,包括幼兒情況(健康狀況、飲食衛(wèi)生習(xí)慣、基本生活自理能力、交往、興趣愛(ài)好)及家長(zhǎng)情況(文化程度、教育子女方式、入園后關(guān)注的問(wèn)題、交流平臺(tái)、對(duì)老師的建議、對(duì)幼兒園的建議),適時(shí)和寶寶進(jìn)行互動(dòng)游戲,讓寶寶對(duì)老師有初步的認(rèn)識(shí)。
2.學(xué)期中家訪
所謂學(xué)期中家訪,是指在日常教學(xué)中,根據(jù)幼兒的發(fā)展情況或需求進(jìn)行的一次家訪。如:小龍返回臺(tái)灣接近一個(gè)月,返園后出現(xiàn)了不合群、沒(méi)有規(guī)則等問(wèn)題,我們當(dāng)即與其媽媽約了時(shí)間,前往家訪。認(rèn)真地傾聽(tīng)媽媽敘述小龍返臺(tái)的一個(gè)月生活,委婉地向媽媽講述了返園后小龍的狀態(tài)和表現(xiàn),虛心地聽(tīng)取了媽媽的建議,
坦誠(chéng)地交流了我們的想法,爭(zhēng)取家園配合。
二、以誠(chéng)相待,用心溝通
溝通是彼此心靈的一次交匯,首先,善待每一位孩子,家長(zhǎng)從孩子身上能直觀地感受到老師的“用心”;其次,對(duì)待家長(zhǎng)要尊重、一視同仁,不是敷衍式的問(wèn)候,更不是華而不實(shí)的表面工作,而是對(duì)家人般的坦誠(chéng)與謙遜。為了讓家長(zhǎng)體會(huì)到這份“用心”,我們運(yùn)用的途徑是相當(dāng)豐富的:有面談、約談、電話、博客、家校錄錄通、家園聯(lián)系本、制作海報(bào)等,滿足了不同家長(zhǎng)的需求。
溝通是需要技巧的。所謂技巧,不是報(bào)喜不報(bào)憂,更不是“掩飾”或“說(shuō)謊”,而是交流時(shí)的表達(dá)方式,是一門(mén)藝術(shù)。我的經(jīng)驗(yàn)是:(1)先揚(yáng)后抑,寶寶點(diǎn)滴的進(jìn)步都值得家長(zhǎng)喜悅;(2)實(shí)話實(shí)說(shuō),但要把握好“真話”的分寸和委婉的態(tài)度;(3)要淡化孩子的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,尤其不要對(duì)孩子的錯(cuò)誤下定論。提出孩子的錯(cuò)誤,目的不是批評(píng),而是希望家長(zhǎng)支持,共同將孩子教育好。
這份用心之所以得到認(rèn)可,是因?yàn)槲覀儓?zhí)著——
每天早上,主班老師負(fù)責(zé)組織寶寶們進(jìn)行平行游戲,配班老師負(fù)責(zé)接待并與家長(zhǎng)進(jìn)行簡(jiǎn)短的溝通,溝通雖然短,但內(nèi)容是有意義的,如:寶寶最近食欲差,向家長(zhǎng)了解寶寶在家吃飯的情況,是否零食吃得多,還是身體不舒服。在第一時(shí)間溝通并采取相應(yīng)措施,家長(zhǎng)覺(jué)得老師的責(zé)任心在,心里暖暖的。博客,是我園的一大亮點(diǎn),每周我們至少要更新3次,有圖加文的日志,也有動(dòng)畫(huà)視頻,讓家長(zhǎng)更直觀地了解寶寶在園的一日生活。海報(bào),是我們家長(zhǎng)工作的另一個(gè)新穎途徑。每周,我們會(huì)選取不同的活動(dòng)內(nèi)容,以圖加文的方式展示,家長(zhǎng)可以看到孩子活動(dòng)的照片、對(duì)活動(dòng)的介紹等。同時(shí),家園聯(lián)系本也受到了工作忙、沒(méi)空接送寶寶的家長(zhǎng)們的青睞,為此,我們選擇寶寶在園時(shí)各個(gè)環(huán)節(jié)的照片打印粘貼并附上文字,讓這部分家長(zhǎng)對(duì)寶寶在園的情況、進(jìn)步也了如指掌。
三、勇于承擔(dān)責(zé)任,妥善處理寶寶間的糾紛
托班幼兒語(yǔ)言表達(dá)能力不完善,通常愛(ài)推人、抓人、咬人,有的寶寶甚至連續(xù)被欺負(fù),難免引起家長(zhǎng)的不悅。我的做法如下:
1.從自身找原因,明確指出這是自己工作的疏忽,并向家長(zhǎng)說(shuō)明事故發(fā)生的原因,盡量詳細(xì)地描述出事情的經(jīng)過(guò),誠(chéng)懇地道歉并力求家長(zhǎng)諒解。
2.做好雙方家長(zhǎng)的工作,避免家長(zhǎng)與家長(zhǎng)之間產(chǎn)生誤會(huì)或矛盾,爭(zhēng)取“大事化小,小事化了”。
3.對(duì)于較嚴(yán)重的事故,及時(shí)向園長(zhǎng)匯報(bào),并做好家訪工作,以平復(fù)家長(zhǎng)情緒,阻止事態(tài)進(jìn)一步發(fā)展。如:張××,不太會(huì)說(shuō)話,剛開(kāi)學(xué)那段時(shí)間,隔三差五被小朋友欺負(fù),不是被推了摔跤,就是被抓傷或被咬,家長(zhǎng)出現(xiàn)情緒我們也是可以理解的。常言道:有理不打笑臉人。我們以誠(chéng)懇的態(tài)度、委婉的語(yǔ)言、真誠(chéng)的道歉,給家長(zhǎng)說(shuō)明事情發(fā)生的經(jīng)過(guò)以及我們將采取的措施,最終還是獲得了家長(zhǎng)的理解與寬容。日后工作中我們也更加關(guān)注他,使其不再受到傷害,用心呵護(hù)著他,使他情緒不受影響,愿意繼續(xù)來(lái)幼兒園。
家長(zhǎng)工作只是托班工作的一部分,是工作的切入點(diǎn)也是回歸點(diǎn)。用心呵護(hù)每一位幼兒,尊重每一位家長(zhǎng)是我們順利開(kāi)展家長(zhǎng)工作的前提。只有得到了家長(zhǎng)的認(rèn)可,才能擁有家長(zhǎng)的配合,從而使幼兒得到全面的發(fā)展。
(作者單位 江蘇省蘇州市吳江區(qū)天虹·麗灣藝術(shù)幼兒園)