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    大數(shù)據(jù)背景下事業(yè)單位檔案創(chuàng)新管理路徑探索

    2021-04-14 19:30:08阿蓮艷
    卷宗 2021年4期
    關(guān)鍵詞:事業(yè)單位管理工作檔案管理

    阿蓮艷

    (鄂倫春自治旗財政局,內(nèi)蒙古 鄂倫春自治旗 165400)

    前言:隨著大數(shù)據(jù)時代到來,各個領(lǐng)域中開始運用大數(shù)據(jù)技術(shù),并推動了各個領(lǐng)域發(fā)展。同時也使得各個領(lǐng)域面臨更多挑戰(zhàn),對傳統(tǒng)工作和管理方式產(chǎn)生了極大沖擊。因此,事業(yè)單位在進行檔案管理中,不斷滿足自身發(fā)展需要有效利用大數(shù)據(jù)技術(shù),并做好對檔案管理路徑創(chuàng)新工作,從而發(fā)揮檔案信息資源價值。

    1 大數(shù)據(jù)特征

    大數(shù)據(jù)特征主要表現(xiàn)在以下四個方面:第一,大數(shù)據(jù)具有多樣性,其內(nèi)容與格式都可以采用不同方式進行表現(xiàn),如圖片、文字和視頻等形式。第二,具有存儲量大特點,利用大數(shù)據(jù)可在多種格式情況下將網(wǎng)上搜集來的資料存儲進來,在格式和內(nèi)容方面具有極大包容性,且存儲量大。第三,速度快,主要表現(xiàn)在數(shù)據(jù)產(chǎn)生快和數(shù)據(jù)處理快兩方面。第四,真實性。數(shù)據(jù)是真實存在的,其對決策具有支持和指導(dǎo)作用,同時可保證數(shù)據(jù)質(zhì)量。

    2 大數(shù)據(jù)時代事業(yè)單位檔案管理的工作現(xiàn)狀

    2.1 檔案管理方式落后

    現(xiàn)階段,很多事業(yè)單位由于對檔案管理工作重視程度不足,導(dǎo)致對工作投入力度不足,使得進行檔案管理中缺乏有效完善管理方式。而隨著大數(shù)據(jù)技術(shù)發(fā)展,部分企業(yè)在進行管理中,已經(jīng)開始使用相應(yīng)技術(shù)手段,但多數(shù)停留于電子文檔搜索、查詢和文件存儲方面,一定程度上提高了資料調(diào)配速度,但資源整合等方面尚未充分利用大數(shù)據(jù)技術(shù)及相關(guān)功能。

    2.2 缺乏完善檔案管理制度

    由于事業(yè)單位開展檔案管理工作中,對相關(guān)工作缺乏正確認(rèn)識,導(dǎo)致檔案管理中缺乏完善檔案管理制度,難以有效進行工作改進和完善,管理制度未能根據(jù)企業(yè)發(fā)展需求實現(xiàn)創(chuàng)新,各項工作開展缺乏指導(dǎo)和依據(jù)[1]。甚至未能對檔案工作者日常工作開展方式進行指導(dǎo)和規(guī)范,使得工作效率降低,難以充分發(fā)揮文件價值與信息化應(yīng)用技術(shù)價值。

    2.3 檔案信息資源開發(fā)不到位

    事業(yè)單位檔案管理工作者建立資料庫初期,對檔案資料整體管理水平較為低下,且經(jīng)常存在資源庫內(nèi)檔案較少、類型不全等問題,同時受管理人員能力水平影響,使得檔案資源整合與深度分析成效不佳,影響了后期檔案管理工作順利進行。因此,應(yīng)重視對網(wǎng)絡(luò)資源和信息技術(shù)充分利用,加快實現(xiàn)對資源合理配置,以此滿足事業(yè)單位發(fā)展需求。

    2.4 檔案信息資源缺乏安全保護

    在事業(yè)單位中,檔案資料關(guān)系到機密資料與員工信息,必須做好嚴(yán)格保密工作,以此防止資料外泄。即便在進行管理工作中已經(jīng)開始使用現(xiàn)代化信息手段,但在紙質(zhì)資料向電子檔案過渡環(huán)節(jié)中,依舊存在較多問題,電子檔案面臨外部入侵、損毀和盜取影響。

    3 大數(shù)據(jù)時代事業(yè)單位檔案管理工作的創(chuàng)新路徑

    3.1 樹立大數(shù)據(jù)檔案管理創(chuàng)新理念

    大數(shù)據(jù)時代背景下。事業(yè)單位為提升管理工作效率,切實將檔案管理工作落實到位,滿足實際發(fā)展需求,檔案管理工作者應(yīng)更新管理理念,重視大數(shù)據(jù)技術(shù)作用,并將其應(yīng)用到日常檔案管理環(huán)節(jié)中,提升工作效率,從而促使檔案管理模式與事業(yè)單位信息化發(fā)展步伐相適應(yīng)[2]。在此過程中,為加快創(chuàng)新大數(shù)據(jù)檔案管理模式,相關(guān)檔案管理人員應(yīng)充分發(fā)揮自身主觀能動性,主動學(xué)習(xí)關(guān)于大數(shù)據(jù)方面最新理論知識以及有關(guān)政策法規(guī),以提升管理實踐能力為基礎(chǔ),加快應(yīng)用并適應(yīng)大數(shù)據(jù)背景下新型工作新模式,從而提升工作管理水平。

    3.2 加快建設(shè)事業(yè)單位檔案管理信息化平臺

    事業(yè)單位檔案信息數(shù)字化建設(shè)過程中,新型檔案管理工程更加依賴于對先進技術(shù)利用,而各項相關(guān)工作開展,需在相應(yīng)平臺中實現(xiàn)。因此,在進行檔案管理工作中,為充分發(fā)揮大數(shù)據(jù)技術(shù)作用,應(yīng)建立檔案管理信息化平臺,加快檔案管理網(wǎng)絡(luò)化進程,以此提升事業(yè)單位對檔案信息資源有效管理和利用率。同時利用信息化平臺進行管理中,還應(yīng)不斷強化檔案管理人員創(chuàng)新與服務(wù)意識,以此提升檔案管理整體管理質(zhì)量,為事業(yè)單位發(fā)展提供更加優(yōu)質(zhì)服務(wù)[3]。

    3.3 建立健全檔案管理制度

    在事業(yè)單位中,檔案管理工作質(zhì)量和工作效率,在很大程度上取決于檔案管理制度,而檔案管理制度完善性則關(guān)系到管理工作開展效率。因此,在使用大數(shù)據(jù)技術(shù)進行檔案管理工作中,應(yīng)根據(jù)實際發(fā)展需求制定完善管理制度。首先,在制定檔案管理制度中,應(yīng)保證制度符合事業(yè)單位發(fā)展需要,且滿足創(chuàng)新性、時效性和科學(xué)性要求,與時俱進可有效指導(dǎo)檔案管理工作開展。其次,管理制度制定中,應(yīng)立足于長遠發(fā)展角度,在立足于以往經(jīng)驗總結(jié)基礎(chǔ)上,針對存在的問題提出開拓性處理建議,確保制度與時代發(fā)展潮流相適應(yīng)。最后,明確檔案管理制度制定方向,并保證制定內(nèi)容具體化,細致化和對相關(guān)工作人員約束力。

    3.4 加強檔案信息安全保護力度

    事業(yè)單位檔案管理部門開展檔案信息安全保障工作中,一方面,考慮人員方面因素,應(yīng)制定相應(yīng)管理操作流程。并要求相關(guān)管理人員嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)章制度展開各項操作,以此降低不必要錯誤發(fā)生風(fēng)險。另一方面,應(yīng)重視對各種防護技術(shù)利用,有效利用防火墻技術(shù)等技術(shù),以此防止病毒和黑客入侵。

    3.5 創(chuàng)新檔案管理手段

    檔案管理工作中,利用各種新型管理措施,利于提升整體管理水平,優(yōu)化檔案管理效率,滿足當(dāng)前事業(yè)單位管理工作開展需求[4]。首先,應(yīng)根據(jù)事業(yè)單位檔案管理工作開展?fàn)顩r和檔案類型等方面,加快制定相對完善檔案管理工作實施措施,并對以往管理工作開展模式進行優(yōu)化,為檔案管理工作有效開展打下基礎(chǔ),同時在進行工作中,應(yīng)重視管理工作開展步驟,保證各項工作有序落實。其次,利用大數(shù)據(jù)等信息技術(shù),加快建立專業(yè)化檔案管理工作網(wǎng)站,并根據(jù)事業(yè)黨委檔案情況,建立相應(yīng)檔案管理工作體系,并針對不同級別和崗位人員設(shè)置不同權(quán)限,建立開放性數(shù)據(jù)查詢檢索機制,落實內(nèi)部管理工作同時,促使于事業(yè)單位內(nèi)部實現(xiàn)檔案數(shù)據(jù)共享,滿足更多人員需求,并減少信息泄露風(fēng)險。最后,檔案管理工作人員應(yīng)對電子檔案實施優(yōu)化整理工作,以此確保數(shù)據(jù)庫中電子檔案資源存儲科學(xué)性,提升對檔案資源控制效率,以此加快實現(xiàn)檔案管理有效管理目標(biāo)。

    4 結(jié)論

    事業(yè)單位為充分發(fā)揮檔案資源作用,必須做好單位檔案管理工作。在大數(shù)據(jù)時代下,開展檔案管理需要重視對大數(shù)據(jù)技術(shù)的利用,明確將其應(yīng)用于檔案管理中的意義。在具體進行管理工作中,應(yīng)提升對當(dāng)前事業(yè)單位的了解程度,在此基礎(chǔ)上,檔案管理方式進行創(chuàng)新,通過提升檔案管理服務(wù)水平等方式,提高事業(yè)單位檔案管理水平,進而滿足事業(yè)單位發(fā)展需要。

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