泰安職工醫(yī)保實(shí)行“五統(tǒng)一”

泰安職工醫(yī)保實(shí)行“五統(tǒng)一”

日前，泰安市人社局、財(cái)政局聯(lián)合下發(fā)關(guān)于統(tǒng)一完善職工醫(yī)療保險(xiǎn)市級(jí)統(tǒng)籌有關(guān)政策的通知，強(qiáng)調(diào)“五統(tǒng)一”。一是統(tǒng)一最低繳費(fèi)年限。參保人員按規(guī)定辦理退休時(shí)，其醫(yī)療保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)年限須男年滿25年、女年滿20年，且實(shí)際繳費(fèi)年限不低于10年。 二是統(tǒng)一繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。自2012年4月1日起，全市統(tǒng)一繳費(fèi)比例，用人單位以上年度職工工資總額為基數(shù)，按8%繳納，個(gè)人以上年度月平均工資總額的2%繳納。大額醫(yī)療救助金由單位和個(gè)人共同承擔(dān)，其中單位40元，個(gè)人60元。三是統(tǒng)一醫(yī)療保險(xiǎn)待遇支付標(biāo)準(zhǔn)。四是個(gè)人賬戶實(shí)行統(tǒng)一定額管理。個(gè)人賬戶不再按個(gè)人繳費(fèi)工資的一定比例劃入，改為定額管理，個(gè)人賬戶計(jì)入數(shù)額由兩局根據(jù)基金運(yùn)行情況適時(shí)調(diào)整。五是統(tǒng)一建立醫(yī)療保險(xiǎn)基金上解和調(diào)劑制度。各縣市區(qū)按統(tǒng)籌基金收入的2%提取調(diào)劑金，市級(jí)調(diào)劑金累計(jì)結(jié)余總額達(dá)到當(dāng)年基金收入的30%時(shí)，暫停提取，縣市區(qū)基金結(jié)余留存當(dāng)?shù)毓芾怼?/p>

（李偉光）