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      中職《財(cái)務(wù)管理》課程教學(xué)方法探討

      2011-02-21 10:24:22程小琳
      職業(yè)教育研究 2011年1期
      關(guān)鍵詞:籌資案例教學(xué)法

      程小琳

      (廣州市花都區(qū)理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校 廣東 廣州 510850)

      中職《財(cái)務(wù)管理》課程教學(xué)方法探討

      程小琳

      (廣州市花都區(qū)理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校 廣東 廣州 510850)

      《財(cái)務(wù)管理》是一門實(shí)用型課程,其許多理念和方法都貫穿于人們的生活當(dāng)中,強(qiáng)化學(xué)生的財(cái)務(wù)管理崗位技能,提升綜合素質(zhì),讓學(xué)生具備更廣大的發(fā)展空間,是十分重要的課題。本文闡述了經(jīng)過多年的教學(xué)實(shí)踐摸索出的分層教學(xué)法、真實(shí)場(chǎng)景再現(xiàn)法、案例教學(xué)法、問題探究法等一套教學(xué)方法。

      中職;財(cái)務(wù)管理;教學(xué)方法

      隨著社會(huì)的發(fā)展,企業(yè)所需要的是高素質(zhì)的、技術(shù)應(yīng)用型的財(cái)務(wù)管理人才,那種有理論知識(shí)但沒有實(shí)際操作能力的學(xué)生很難得到社會(huì)認(rèn)可。因此,筆者認(rèn)為,中職學(xué)?!敦?cái)務(wù)管理》課程的教學(xué)應(yīng)側(cè)重于實(shí)際操作的訓(xùn)練,才是務(wù)實(shí)的、有效的教學(xué)。

      傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理教學(xué)比較側(cè)重于基礎(chǔ)知識(shí)的灌輸,忽略了能力的培養(yǎng),學(xué)生進(jìn)入企業(yè)往往不能適應(yīng)企業(yè)崗位需求,為了讓學(xué)生能夠適應(yīng)企業(yè)的需要,培養(yǎng)學(xué)生清晰的專業(yè)理論知識(shí)、良好的專業(yè)技能以及敏銳的專業(yè)判斷能力,促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)能力的提高和學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變,得到真正的、全方面的發(fā)展,結(jié)合中職學(xué)生的實(shí)際情況,采用最佳的教學(xué)方法成為 《財(cái)務(wù)管理》課程教師值得探討的問題。筆者主要對(duì)分層教學(xué)法、真實(shí)場(chǎng)景再現(xiàn)法、案例教學(xué)法、問題探究法進(jìn)行了初步探索。

      根據(jù)學(xué)生實(shí)際實(shí)施分層教學(xué)

      根據(jù)學(xué)生的實(shí)際實(shí)施分層教學(xué),并讓學(xué)得好的學(xué)生幫助基礎(chǔ)較差的學(xué)生,可以真正實(shí)現(xiàn)學(xué)生之間的互助,共同提高。分層教學(xué)就是根據(jù)學(xué)生現(xiàn)有的知識(shí)基礎(chǔ)、智力水平、非智力因素以及學(xué)習(xí)成績(jī)差異等方面的情況,因人而異分層制定教學(xué)計(jì)劃。

      中職學(xué)生數(shù)學(xué)基礎(chǔ)參差不齊,因此在講資金時(shí)間價(jià)值的計(jì)算時(shí),可實(shí)行分層教學(xué)。教師舉例說明終值與現(xiàn)值的概念,并提出相關(guān)的生活中的實(shí)際問題讓學(xué)生回答,做到扎實(shí)掌握。對(duì)于復(fù)利法的計(jì)算,教師根據(jù)復(fù)利法的概念在黑板上推導(dǎo)出復(fù)利終值的計(jì)算公式,再根據(jù)終值的概念推導(dǎo)出復(fù)利利息的計(jì)算公式,根據(jù)復(fù)利現(xiàn)值的概念推導(dǎo)出復(fù)利現(xiàn)值的計(jì)算公式,并舉例說明,再通過相關(guān)練習(xí)檢查學(xué)生對(duì)此內(nèi)容的掌握程度。最終對(duì)基礎(chǔ)較差的學(xué)生只要求記住復(fù)利終值的計(jì)算公式,其他公式簡(jiǎn)單推導(dǎo)即可,而對(duì)于學(xué)得好的學(xué)生要求只需記住相關(guān)概念,公式自己推導(dǎo)出來。接下來,教師從課外找來大量的練習(xí)題給學(xué)生做,目的是讓學(xué)生能夠熟練掌握復(fù)利法的計(jì)算。做得又快又好的學(xué)生可以幫助不會(huì)做的學(xué)生,并把自己對(duì)題目的理解講給他們聽,這樣最終使得基礎(chǔ)較差的學(xué)生也能掌握,并讓基礎(chǔ)較差的學(xué)生對(duì)自己所學(xué)進(jìn)行總結(jié),而學(xué)得好的學(xué)生對(duì)復(fù)利法掌握更熟練,實(shí)現(xiàn)雙贏。最后讓全班學(xué)生自己出道復(fù)利法的計(jì)算題并做出來以鞏固所學(xué),使得全班得到更進(jìn)一步的提高。在整堂課當(dāng)中,教師所充當(dāng)?shù)氖?“權(quán)威”、“顧問”及“同伴”三重角色,教師只是起一個(gè)引導(dǎo)作用,而學(xué)生才是真正的主體。

      此次課后針對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況進(jìn)行了一個(gè)調(diào)查,被詢問的學(xué)生有30人,其中,有85%的人認(rèn)為學(xué)習(xí)的積極性提高了,100%的人認(rèn)為對(duì)于復(fù)利法的計(jì)算完全掌握,可見學(xué)習(xí)效果非常好。

      根據(jù)具體內(nèi)容實(shí)施真實(shí)場(chǎng)景再現(xiàn)教學(xué)法

      真實(shí)場(chǎng)景再現(xiàn)法可以使學(xué)生設(shè)身處地地處于各種角色當(dāng)中,充分體會(huì)各種情形發(fā)生的過程與結(jié)果,從而掌握相關(guān)知識(shí)并能熟練運(yùn)用所學(xué)分析與解決問題,提高實(shí)際操作能力。

      在講授籌資管理時(shí),可運(yùn)用電腦模擬一個(gè)企業(yè)的各部門工作的真實(shí)場(chǎng)景,通過多媒體呈現(xiàn)給學(xué)生。同時(shí),用事先準(zhǔn)備好的寫上各部門名字的紙條給不同的學(xué)生帶上,讓學(xué)生充當(dāng)這個(gè)部門的工作人員,分別為股東會(huì)、董事會(huì)、管理層、財(cái)務(wù)處以及生產(chǎn)部門等組織機(jī)構(gòu),學(xué)生充當(dāng)角色進(jìn)行仿真練習(xí)。扮演財(cái)務(wù)處職員的學(xué)生首先制定出企業(yè)籌資項(xiàng)目的策劃書,其內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括籌資目的、籌資渠道與方式、籌資數(shù)量的預(yù)測(cè)等;之后由董事會(huì)對(duì)該策劃書進(jìn)行評(píng)價(jià),分析其合理性、可行性;最后,管理層根據(jù)財(cái)務(wù)處提出的籌資備選方案,運(yùn)用加權(quán)平均資本成本的計(jì)算進(jìn)行籌資決策,確定最佳籌資方案。

      通過這一系列的操作,營(yíng)造愉快、寬松、開放的教學(xué)氛圍,讓學(xué)生不僅知道企業(yè)籌資的具體流程,也對(duì)相關(guān)的計(jì)算決策知識(shí)掌握得比較扎實(shí),懂得如何去運(yùn)用。

      根據(jù)財(cái)務(wù)管理課程特點(diǎn)實(shí)施案例教學(xué)法

      《財(cái)務(wù)管理》課程有很多理論知識(shí)可以通過案例教學(xué)法來講述。案例教學(xué)法是在教學(xué)中恰當(dāng)?shù)匾氚咐?,使其在教學(xué)效果中發(fā)揮最有效的作用。案例教學(xué)法的目的在于提高學(xué)生分析、思考、表達(dá)能力。

      比如,在講企業(yè)無形資產(chǎn)的管理時(shí),通過案例說明無形資產(chǎn)的內(nèi)容與計(jì)價(jià),形象而具體,學(xué)生能產(chǎn)生感性的認(rèn)識(shí)。例如:稅務(wù)人員審閱某名牌香煙生產(chǎn)企業(yè)“無形資產(chǎn)”賬戶,發(fā)現(xiàn)有無形資產(chǎn)商譽(yù)作價(jià)入賬,會(huì)計(jì)分錄為:

      借:無形資產(chǎn)——商譽(yù) 80000000元

      貸:實(shí)收資本 80000000元

      并已據(jù)此計(jì)算無形資產(chǎn)攤銷,經(jīng)向有關(guān)方面詢問,該企業(yè)并未與其他企業(yè)合并,請(qǐng)問可否?

      學(xué)生根據(jù)所學(xué)開動(dòng)腦筋,最后得出答案:不可,因?yàn)樵撈髽I(yè)并未與其他企業(yè)合并說明該商譽(yù)為自創(chuàng)商譽(yù),而自創(chuàng)商譽(yù)不能確認(rèn)為無形資產(chǎn),所以不可。再如:A公司購(gòu)買新產(chǎn)品的專利權(quán),價(jià)款為45萬元,相關(guān)費(fèi)用為8000元,價(jià)款已從銀行存款支付,問此專利權(quán)的入賬價(jià)值為多少元?學(xué)生思考并相互討論得出:此專利權(quán)的入賬價(jià)值為45.8萬元。因?yàn)閾?jù)規(guī)定,專利權(quán)如果是外購(gòu)的,其實(shí)際支付的價(jià)款除了買家外還包括有關(guān)部門收取的有關(guān)費(fèi)用。無形資產(chǎn)如為投資者投入的,應(yīng)按投資雙方確認(rèn)的價(jià)值計(jì)價(jià)。例如:某公司收到投資者以其商標(biāo)權(quán)作價(jià)投資,雙方確認(rèn)的價(jià)值為10萬元,該商標(biāo)權(quán)即無形資產(chǎn)的入賬價(jià)值就應(yīng)為10萬元。經(jīng)過案例分析,學(xué)生對(duì)無形資產(chǎn)的內(nèi)容與計(jì)價(jià)有了清晰認(rèn)識(shí),而且記憶深刻,分析思考問題的能力得到了提高。

      運(yùn)用問題探究法靈活處理實(shí)際問題

      問題探究法教學(xué)是教師在課堂教學(xué)過程中引導(dǎo)學(xué)生自主探索問題的教學(xué)方法,是一種以問題為導(dǎo)向的、學(xué)生有高度智力投入、且內(nèi)容和形式都十分豐富的教學(xué)活動(dòng)。它強(qiáng)調(diào)引導(dǎo)學(xué)生在具體情境中,通過對(duì)所提出的問題的自主思考,經(jīng)整理分析后得出結(jié)論,解決問題。問題探究是多層面的活動(dòng),包括觀察、提出問題,通過瀏覽書籍和其他信息資源發(fā)現(xiàn)或得出結(jié)論,并對(duì)已有的結(jié)論做出評(píng)價(jià),在課堂中發(fā)揮學(xué)生的自主性。

      說到投資,我們都知道是有風(fēng)險(xiǎn)的,所謂風(fēng)險(xiǎn)就是指在特定情況下某種結(jié)果的不確定性,風(fēng)險(xiǎn)是損失的不確定性和可能性。在給學(xué)生講投資管理時(shí),如何將投資的風(fēng)險(xiǎn)降到最低,引用“不把雞蛋放在同一個(gè)籃子里”來說明。首先解釋其含義,即把雞蛋放在同一個(gè)籃子里,如果這個(gè)籃子砸了,則所有的雞蛋也都砸了,損失慘重,因此,這種做法風(fēng)險(xiǎn)很大。再如,你把錢和身份證都放在錢包里,如果錢包丟了,則錢和身份證也都沒了。試問:為了避免這種全盤皆輸?shù)木置?,我們?yīng)該怎么做?學(xué)生就此問題思考得出,最好將雞蛋放在不同的籃子里,即使有一個(gè)籃子的雞蛋砸了,還有其他籃子;把錢和身份證分開放,這樣即使以后掉了錢,也不會(huì)丟失身份證。教師點(diǎn)評(píng):這個(gè)問題就如同俗語“東邊不亮,西邊亮”、“西邊不亮、東邊亮”,那么對(duì)于企業(yè)來講經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)可以規(guī)避嗎?應(yīng)該如何經(jīng)營(yíng)才能分散風(fēng)險(xiǎn)呢?教師讓學(xué)生帶著問題以小組為單位進(jìn)行討論并搜集實(shí)例來論證最終的結(jié)論。有一位學(xué)生通過網(wǎng)絡(luò)搜到一個(gè)實(shí)例:“一家企業(yè)由于與一家大型火電廠有‘過硬的'關(guān)系,便開始經(jīng)銷煤炭,將煤炭倒賣給該電廠,后來又開始經(jīng)銷小型機(jī)電產(chǎn)品,客戶仍然主要是這家電廠。再往后發(fā)展,這家企業(yè)又成立了運(yùn)輸公司,主要為這家電廠提供‘外包'的運(yùn)輸服務(wù),甚至在這家電廠擴(kuò)建時(shí),該企業(yè)又成立了建筑裝飾公司參與電廠的相關(guān)建設(shè)項(xiàng)目。目前,這家企業(yè)經(jīng)營(yíng)得紅紅火火的?!边@個(gè)學(xué)生通過此網(wǎng)絡(luò)實(shí)例得出結(jié)論:經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)是可以規(guī)避的,企業(yè)要想分散經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)就得多元化經(jīng)營(yíng),不能吊死在一棵樹上。教師舉例:“作為微軟的首席架構(gòu)師比爾·蓋茨早在網(wǎng)絡(luò)股泡沫破滅之前就開始分散投資了。蓋茨在1995年建立了一家名為Cascade的投資公司,實(shí)現(xiàn)了個(gè)人資產(chǎn)的多元化。據(jù)了解,該公司管理的投資組合價(jià)值100億美元,其中,很大一部分投入了收入穩(wěn)定的債券市場(chǎng),主要是國(guó)債。蓋茨曾通過自己的投資公司收購(gòu)了紐波特紐斯造船公司78%的股份,后來這些股票幾乎上漲了一倍;他對(duì)加拿大國(guó)家鐵路公司的投資也給他帶來了豐厚的回報(bào),在不到一年內(nèi),股價(jià)就上升了約1/3。分散投資,這邊不成功,那邊也許能彌補(bǔ)回來,從而保證資金的安全?!睂W(xué)生領(lǐng)悟到:這就是一種穩(wěn)妥的理財(cái)觀念。教師更深一步引導(dǎo);“企業(yè)除了多元化經(jīng)營(yíng),還需要顧及哪些問題呢?”讓學(xué)生閱讀“經(jīng)營(yíng)方式影響投資效果”案例并且互相討論,最終得到啟示:在投資中,除了要明確投資項(xiàng)目本身的生產(chǎn)技術(shù)特點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)以外,還需要樹立正確的經(jīng)營(yíng)理念,選擇好的管理方法,善于運(yùn)用經(jīng)濟(jì)利益的刺激作用,做到這一點(diǎn),就可以使人們有動(dòng)力去做對(duì)自己有利、也對(duì)社會(huì)有利的事,這樣的投資才會(huì)有好效果。教師進(jìn)一步啟發(fā)學(xué)生:生活中還有哪些事情可以用到這種理財(cái)觀念?學(xué)生思考后答到:“個(gè)人理財(cái)和家庭理財(cái)都可以用到?!苯處熥髯詈罂偨Y(jié):在今后的人生道路上,無論是創(chuàng)業(yè)還是就業(yè),都可以用到我們今天所學(xué)的知識(shí),也就是說這些知識(shí)可以伴隨我們一生。

      以提出問題的形式來引入新課,可以引起學(xué)生的好奇心,吸引學(xué)生的注意力,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。通過對(duì)問題的探究,使得學(xué)生能夠鞏固所學(xué),運(yùn)用所學(xué)解決新的問題,提高應(yīng)變能力,讓學(xué)生有更多的感悟、體驗(yàn)、實(shí)踐的機(jī)會(huì),為以后打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      總之,筆者根據(jù)教學(xué)內(nèi)容,靈活運(yùn)用以上教學(xué)方法,培養(yǎng)出的學(xué)生具有扎實(shí)的財(cái)務(wù)管理理論知識(shí)和實(shí)操技能,能夠適應(yīng)工作崗位的需求。筆者認(rèn)為,教師應(yīng)在教學(xué)內(nèi)容的呈現(xiàn)方式和教法上下工夫,以學(xué)生為主體,激發(fā)學(xué)生的情感,讓學(xué)生在教師的引導(dǎo)下積極思考、樂于實(shí)踐,從而培養(yǎng)學(xué)生分析問題能力、解決問題能力以及實(shí)際操作能力,才能使學(xué)生在基礎(chǔ)文化知識(shí)、基本技能與實(shí)踐能力等方面都能獲得具體進(jìn)步。

      [1]岳川博.何時(shí)不要把雞蛋都放到一個(gè)籃子里?[EB/OL].(2009-10-07).http:// ft.newdu.com/Management/QM/Control/ 200910/9865.html.

      [2]劉宗梅.案例教學(xué)法在法學(xué)教學(xué)中的應(yīng)用[EB/OL].(2006-10-02).http://www. teachblog.net/lzmlawyer/articles/2910.html.

      [3]林偉.問題探究法在美術(shù)教學(xué)中的應(yīng)用 [EB/OL].(2006-08-24).http://gz.fjedu. gov.cn/meishu/showArticle.asp?ArticleID = 1369.

      G712

      A

      1672-5727(2011)01-0103-03

      程小琳(1974—)女,湖北黃梅人,廣州市花都區(qū)理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校助理講師,研究方向?yàn)樨?cái)務(wù)管理與進(jìn)出口貿(mào)易。

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