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    煤炭企業(yè)廉政文化的建設(shè)與實(shí)踐

    2005-04-29 00:44:03姚春敏
    現(xiàn)代企業(yè) 2005年12期
    關(guān)鍵詞:職工群眾黨風(fēng)廉政廉政

    姚春敏

    中央紀(jì)委四次全會(huì)指出,“要大力推進(jìn)廉政文化建設(shè),積極倡導(dǎo)以廉為榮、以貪為恥的社會(huì)風(fēng)尚?!痹谥醒爰o(jì)委五次全會(huì)上,胡錦濤同志進(jìn)一步強(qiáng)調(diào),“要把廉政文化建設(shè)作為建設(shè)社會(huì)主義先進(jìn)文化的重要內(nèi)容?!逼髽I(yè)廉政文化是企業(yè)文化滲透在企業(yè)廉政工作中的重要內(nèi)容形式,是企業(yè)反腐倡廉工作內(nèi)容的深化與延伸,是企業(yè)職工關(guān)于廉政知識(shí)、信仰、規(guī)范和與之相適應(yīng)的行為方式、社會(huì)評(píng)價(jià)的總和,也是廣大干部和職工思想境界、精神狀態(tài)和形象作風(fēng)的綜合展示。作為煤炭企業(yè)該如何構(gòu)建獨(dú)具自身特色的企業(yè)廉政文化,本文對(duì)此進(jìn)行一些探討。

    一、深化企業(yè)廉政文化建設(shè),創(chuàng)新紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育的工作思路

    從無(wú)數(shù)腐敗案例中可以得出這么一個(gè)結(jié)論:思想道德出問(wèn)題是腐敗的根本原因,但與個(gè)別地方“崇廉、倡廉、尚廉”社會(huì)氛圍的弱化也有很大的關(guān)系;一些群眾把“痛恨腐敗”與“參與腐敗”兩個(gè)極端“相得益彰”,也為腐敗的發(fā)生創(chuàng)造了條件。因此,對(duì)于煤炭企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作來(lái)說(shuō),抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),不但要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政規(guī)定、制度方面的硬件措施,還要構(gòu)建職工群眾廣泛參與反腐倡廉,形成相輔相成的軟環(huán)境,從文化層面著手抓反腐倡廉的思想道德文化建設(shè),它是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐倡廉的一個(gè)重要因素。對(duì)此,要以廉政文化建設(shè)為載體,通過(guò)全員、全方位、多層次地開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育,使黨員干部始終保持時(shí)代先進(jìn)性的意識(shí),增強(qiáng)職工群眾拒絕腐敗、崇尚廉潔、主動(dòng)監(jiān)督的積極性,使腐敗行為成為“過(guò)街老鼠,人人喊打”。

    基于以上認(rèn)識(shí),搞好企業(yè)廉政文化建設(shè),必須在思想認(rèn)識(shí)和理論層面上把握三個(gè)方面。第一,企業(yè)廉政文化建設(shè)是企業(yè)廉政工作從文化層面的深化、延伸,將反腐倡廉的內(nèi)容、形式進(jìn)一步豐富充實(shí),從企業(yè)廉政文化建設(shè)層面上去認(rèn)識(shí)、實(shí)踐。第二,企業(yè)廉政文化建設(shè)與制度建設(shè)不可分割,對(duì)制度、體制上的進(jìn)一步完善、健全,“雙管齊下”。第三,企業(yè)廉政文化建設(shè),要深化廉政勤政教育,樹(shù)立反腐倡廉的文化氛圍,以此提高干部職工群眾的道德水平,形成廉潔光榮、腐敗可恥的文化氛圍。

    二、以營(yíng)造廉政勤政的礦區(qū)氛圍為目標(biāo),提高企業(yè)廉政文化建設(shè)的成效

    營(yíng)造廉潔從政的氛圍是企業(yè)廉政文化建設(shè)的基本目標(biāo),體現(xiàn)了企業(yè)廉政建設(shè)的形象,提升了廉政文化的潛移默化作用。如何營(yíng)造清明廉政的礦區(qū)氛圍?一是重視思想政治教育,營(yíng)造廉政勤政的輿論氛圍。腐敗是一種消極文化現(xiàn)象。反腐敗不僅是一場(chǎng)政治斗爭(zhēng),也是一場(chǎng)文化斗爭(zhēng)。因此企業(yè)廉政文化建設(shè)要與思想政治工作結(jié)合,銅川礦務(wù)局除了抓礦、科兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政教育外,還積極擴(kuò)大教育面,把對(duì)其它黨員干部以及人、財(cái)、物等重點(diǎn)崗位管理人員的宣傳教育工作作為重點(diǎn),并延伸到對(duì)全體職工的普及教育,形成領(lǐng)導(dǎo)干部、其它黨員干部和管理人員、一般職工群眾三個(gè)層面的廉政宣傳教育路子,從而營(yíng)造“廉潔勤政光榮、腐敗墮落可恥”健康向上的輿論氛圍。二是堅(jiān)持以人為本、全員參與,營(yíng)造廉政勤政的人文氛圍。該局堅(jiān)持發(fā)展黨內(nèi)民主,認(rèn)真執(zhí)行黨委議事規(guī)則,堅(jiān)持民主評(píng)議黨員制度和職工群眾民主測(cè)評(píng)領(lǐng)導(dǎo)干部制度,充分發(fā)揮和調(diào)動(dòng)基層黨組織、廣大黨員的智慧和積極性,使“注意日常、注重形象、廉政勤政”成為全局廣大黨員干部的自覺(jué)行動(dòng);加強(qiáng)黨內(nèi)外監(jiān)督,抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為規(guī)范,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力做出一系列規(guī)定,從權(quán)力設(shè)置、權(quán)力運(yùn)行程序兩方面進(jìn)行制約,以防止權(quán)力濫用,從源頭遏制消極腐敗的滋生;堅(jiān)持企業(yè)民主管理,對(duì)企業(yè)重大問(wèn)題、重要事項(xiàng)堅(jiān)持向職工代表報(bào)告,領(lǐng)導(dǎo)干部定期向職工代表述職述廉,堅(jiān)持礦務(wù)公開(kāi)和區(qū)隊(duì)政務(wù)公開(kāi),使全體員工充分享有對(duì)企業(yè)管理、發(fā)展和重大事項(xiàng)的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。三是與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理相互整合,營(yíng)造廉政勤政的管理氛圍。按照“從嚴(yán)治企”的要求,通過(guò)規(guī)范管理、強(qiáng)化管理,在建章立制上下功夫,形成一系列的制度機(jī)制,如材料配件設(shè)備比價(jià)采購(gòu)機(jī)制、基建工程競(jìng)標(biāo)機(jī)制、干部選拔競(jìng)聘上崗機(jī)制、財(cái)務(wù)預(yù)算管理機(jī)制等,通過(guò)管理程序的嚴(yán)密設(shè)計(jì)和強(qiáng)化監(jiān)督,堵塞可能營(yíng)私舞弊滋生腐敗的漏洞。

    三、積極探索廉政文化建設(shè)的形式和途徑,使廉政文化之風(fēng)深入人心

    煤礦開(kāi)展廉政文化建設(shè),要充分調(diào)動(dòng)各方面共同參與廉政文化建設(shè)的積極性、創(chuàng)造性,通過(guò)生動(dòng)活潑的形式、獨(dú)特新穎的載體,進(jìn)一步建設(shè)和優(yōu)化廉政文化的環(huán)境。首先,發(fā)揮現(xiàn)有各種陣地和載體的作用。例如,在辦公樓、井口入井通道等處的電子宣傳屏幕上定期更換廉政格言、警句,在內(nèi)部刊物上開(kāi)設(shè)黨風(fēng)廉政建設(shè)專題欄目,定期開(kāi)辦各單位黨政“一把手”黨風(fēng)廉政制度規(guī)定學(xué)習(xí)班,組織黨風(fēng)廉政必知必會(huì)知識(shí)競(jìng)賽,“一把手”給本單位干部職工講廉政課等。其次,努力創(chuàng)新,打造煤礦廉政文化“特色產(chǎn)品”。必須在廉政文化的創(chuàng)建過(guò)程中,根據(jù)社會(huì)進(jìn)步和企業(yè)發(fā)展等狀況,在形式上不斷創(chuàng)新,在途徑上不斷摸索。例如,充分利用企業(yè)現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢(shì),建設(shè)廉政文化網(wǎng)或開(kāi)設(shè)廉政網(wǎng)頁(yè),建立內(nèi)部的廉政文化論壇和黨風(fēng)廉政教育電子書(shū)庫(kù)等,為廣大干部職工提供一個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的平臺(tái):創(chuàng)辦廉政畫(huà)廊,組織干部職工開(kāi)展讀廉政書(shū)籍、唱廉政歌曲、作廉政書(shū)畫(huà)、誦廉政詩(shī)詞、記廉政格言的活動(dòng),向機(jī)關(guān)干部贈(zèng)送廉潔從政臺(tái)歷,開(kāi)展反腐倡廉征文和演講活動(dòng),征集廉政公益廣告、漫畫(huà)和廉政對(duì)聯(lián)、廉政格言,發(fā)手機(jī)廉政短信,將廉政文化巧妙地融入到群眾性文娛活動(dòng)之中,起到“春風(fēng)化雨、潤(rùn)物無(wú)聲”的廉政教育作用。建立廉政文化室、做書(shū)架等,舉辦反腐倡廉報(bào)告,專題教育活動(dòng),使干部職工廉政教育有場(chǎng)所、思想提高有陣地。這些廉政文化載體可以很好地配合黨風(fēng)廉政宣傳教育工作的開(kāi)展,拓展了廉政教育的內(nèi)涵,擴(kuò)大了廉政宣傳的影響。再次,重在實(shí)踐,注重廉政文化建設(shè)的實(shí)際效果。筆者認(rèn)為,對(duì)廉政文化的全面認(rèn)識(shí)和深入把握還需要時(shí)間,要在實(shí)踐中不斷探索、加強(qiáng)研究,形式和方法上應(yīng)鼓勵(lì)百花齊放,努力創(chuàng)新工作思路,比如開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)文明家庭和爭(zhēng)當(dāng)“廉內(nèi)助”活動(dòng),讓廉政文化之風(fēng)吹遍每一個(gè)礦區(qū)每一個(gè)角落,提高每一個(gè)煤礦黨員干部、職工群眾的廉政修養(yǎng),促進(jìn)礦區(qū)樹(shù)立以廉為榮、以貪為恥的良好風(fēng)尚。

    (作者單位:陜西銅川礦務(wù)局)

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