“青燕歸巢”：構(gòu)建青年人才引育留用全鏈條服務(wù)體系

文 ｜ 團(tuán)臺(tái)州市黃巖區(qū)委

近年來，團(tuán)黃巖區(qū)委緊緊圍繞青年發(fā)展型城市建設(shè)與黃巖區(qū)委主攻“一千雙百”三大躍升行動(dòng)的迫切性，聚焦青年人才引育的需要以及青年學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)的核心需求，系統(tǒng)迭代引才留才新模式，著力構(gòu)建青年人才高質(zhì)量就業(yè)全鏈條服務(wù)體系，為黃巖打造人才新高地匯聚青春力量。

聚焦一個(gè)中心工作

習(xí)近平總書記曾指出，“發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，人才是第一資源，創(chuàng)新是第一動(dòng)力”。團(tuán)黃巖區(qū)委著力搭建“引才、育才、用才、留才”全鏈條人才工作體系，構(gòu)建具有附著力、承載力、競爭力的區(qū)域人才發(fā)展環(huán)境。8 月，召開黃巖區(qū)“引人留人”和青年發(fā)展型城市建設(shè)工作專班領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，審議《黃巖區(qū)青年發(fā)展型城市2023 年工作要點(diǎn)》，深入實(shí)施“雙百千萬聚才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工程”，不斷優(yōu)化人才體系。充分發(fā)揮青年工作聯(lián)席會(huì)議機(jī)制運(yùn)轉(zhuǎn)效能，連續(xù)兩年以青年人才引育政策為主題，共同商討引才留才保障措施。啟動(dòng)百名學(xué)子看臺(tái)州尋訪活動(dòng)（黃巖站）暨“千人千崗”暑期社會(huì)實(shí)踐項(xiàng)目風(fēng)采展示大會(huì)，為更多的優(yōu)秀青年走進(jìn)臺(tái)州、了解臺(tái)州提供平臺(tái)，輻射臺(tái)州籍學(xué)生2000 余名。

圖｜ 2023 年黃巖區(qū)“青燕歸巢”暑期社會(huì)實(shí)踐啟動(dòng)儀式

聚力兩大平臺(tái)建設(shè)

聚力數(shù)字化平臺(tái)建設(shè)。團(tuán)黃巖區(qū)委著眼破解大學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)踐難、地方人才招引留人難等問題，聚焦青年、高校、企業(yè)、政府四重維度，在“四橫四縱兩門戶”架構(gòu)下，打造“一碼兩庫七場景”系統(tǒng)框架，通過整合14 個(gè)部門34項(xiàng)數(shù)據(jù)信息，在全省率先開發(fā)“青燕歸巢”數(shù)字化應(yīng)用系統(tǒng)，創(chuàng)新青年就業(yè)領(lǐng)域“政府搭臺(tái)+校企聯(lián)動(dòng)”“全景畫像+精準(zhǔn)匹配”“一碼集成+多跨協(xié)作”“智能引擎+決策賦能”四大模式，實(shí)現(xiàn)了引人留人機(jī)制改革。截至目前，該應(yīng)用注冊用戶達(dá)25.69 萬人，覆蓋企業(yè)5742 家，累計(jì)服務(wù)青年達(dá)110.84 萬人次，累計(jì)提供政務(wù)崗位3.7 萬多個(gè)，企業(yè)崗位10.04 萬多個(gè)，服務(wù)大學(xué)生96.8 萬人次，解決就業(yè)9242 多人，涵蓋省內(nèi)外1148 所各類大學(xué)。同時(shí)，團(tuán)黃巖區(qū)委被列入全省共青團(tuán)數(shù)字化改革試點(diǎn)單位。

聚力大學(xué)生交流平臺(tái)建設(shè)。自2022 年黃巖區(qū)大學(xué)生聯(lián)合會(huì)成立以來，主動(dòng)構(gòu)建日常管理機(jī)制，確保聯(lián)合會(huì)常態(tài)化運(yùn)行，堅(jiān)持“以老帶新”，在高中設(shè)立對外聯(lián)絡(luò)專員，不斷做大做強(qiáng)對外聯(lián)絡(luò)組，并以此為基礎(chǔ)，廣泛宣傳、吸納新的大學(xué)生加入，為聯(lián)合會(huì)持續(xù)注入新鮮血液，始終堅(jiān)持以黃巖區(qū)大學(xué)生聯(lián)合會(huì)為基礎(chǔ)，團(tuán)聚更多青年，吸引更多青年回到家鄉(xiāng)。連續(xù)兩年舉辦黃巖區(qū)在外大學(xué)生聯(lián)誼迎新晚會(huì)，為青年學(xué)子創(chuàng)造了溝通聯(lián)誼的機(jī)會(huì)。目前，黃巖區(qū)在外大學(xué)生聯(lián)誼會(huì)已有會(huì)員389 名，涵蓋985、211、部屬省屬本科院校、高職高專院校等省內(nèi)外高校近200 所?！半p一流”高校在讀人數(shù)占比22.3%。

圖｜ 百名學(xué)子看臺(tái)州尋訪活動(dòng)（黃巖站）

聚能三項(xiàng)青年服務(wù)

堅(jiān)持搭建青年人才與政府的“連心橋”。創(chuàng)新舉辦“青聚永寧·共享青甜”區(qū)委書記對話高校青年人才座談會(huì)，會(huì)上清華大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)、浙江大學(xué)及全國各大高校的青年教師代表、青年大學(xué)生代表與區(qū)委書記面對面座談交流，共談青春故事、共話青年未來。區(qū)委書記包順富提出要積極踐行青年優(yōu)先發(fā)展理念，深入實(shí)施青年發(fā)展型城市友好有為促進(jìn)行動(dòng)，營造引才育才留才的最佳生態(tài)。同時(shí)，暑期通過多種方式搭建對話青年的橋梁，讓青年人沉浸到城市最具煙火氣的深處，用“看得見”“摸得著”“聽得到”的切身感受去發(fā)現(xiàn)黃巖的“青甜”之美，讓來黃青年人進(jìn)一步認(rèn)識(shí)黃巖、愛上黃巖、推介黃巖乃至扎根黃巖，與黃巖這座青年發(fā)展型城市來一次真心實(shí)意的雙向奔赴。

圖｜ 舉辦“青聚永寧·共享青甜”高校青年人才座談會(huì)

堅(jiān)持擘畫暑期社會(huì)實(shí)踐的“同心圓”。積極招募志愿者300 余名，主動(dòng)配合做好中國國際積極心理學(xué)大會(huì)志愿服務(wù)工作。全面對接清華大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)、浙江大學(xué)等高校團(tuán)隊(duì)，舉辦“楊貴慶柔川老街振興基金”首屆兒童繪畫寫生大賽，配合清華大學(xué)共同富裕縣域城市標(biāo)準(zhǔn)課題組在黃開展共同富裕專題調(diào)研，吸引全省20 所高校學(xué)生赴黃巖參加第六屆浙江省大學(xué)生鄉(xiāng)村振興創(chuàng)意大賽·黃巖區(qū)文化賦能專項(xiàng)賽。暑假期間，共計(jì)30 余支省內(nèi)外高校團(tuán)隊(duì)來黃開展社會(huì)實(shí)踐。舉辦2023“智匯臺(tái)州 職引未來”橘鄉(xiāng)英才夜市暨大學(xué)生就業(yè)公益招聘會(huì)，聯(lián)合區(qū)人社局、區(qū)委人才辦在省外開展2023“智匯臺(tái)州 百校引才”專場招聘會(huì)，積極拓寬引才渠道，吸引青年來黃就業(yè)。推出“小小青燕”中學(xué)生暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，開設(shè)“小小消防員、小小教師”等特色項(xiàng)目實(shí)踐崗位34 個(gè)，讓中學(xué)生在實(shí)踐中體驗(yàn)各行各業(yè)的苦樂，累計(jì)報(bào)名參加150 余人。相關(guān)工作先后獲央視《朝聞天下》、中國藍(lán)新聞宣傳報(bào)道。

堅(jiān)持構(gòu)建青年人才在黃的“發(fā)展鏈”。黃巖區(qū)青年設(shè)計(jì)創(chuàng)新灣入選省級試點(diǎn)項(xiàng)目，優(yōu)化青年短期居住服務(wù)，新建3 家青年人才驛站，為青年人才來黃就業(yè)解決居住問題。持續(xù)開展“七彩課堂”暑期志愿活動(dòng)，聚焦“雙減”政策之下青少年成長新課題，助力“雙減”工作落地落實(shí)落細(xì)。聚焦青年業(yè)余休閑生活，舒緩青年工作壓力，舉辦“幸福島·青春歌會(huì)”，開展青年之間的青春歌會(huì)PK 賽。串聯(lián)“朵云書院”“永寧幸福中心”“官河水街”等多個(gè)青年打卡點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，加快構(gòu)建“組織化+塔群式”青年社群，讓青年感受到更優(yōu)的城市生活環(huán)境。