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    高考綜合改革視域下大類招生培養(yǎng)的實踐與發(fā)展方向

    2023-11-11 00:18:34張懿鑫王克勤龔思怡韓寅奔
    大學(xué)·教學(xué)與教育 2023年10期
    關(guān)鍵詞:大類招生

    張懿鑫 王克勤 龔思怡 韓寅奔

    摘? 要:高考綜合改革正在促使志愿填報模式由以“院?!睘閱挝幌颉皩I(yè)+院?!被颉霸盒?專業(yè)組”為單位轉(zhuǎn)變,隨之不斷加速的高校大類招生和培養(yǎng)制度變革。大類招生培養(yǎng)對培養(yǎng)“厚基礎(chǔ)、寬口徑”的復(fù)合型人才具有十分重要的意義。文章以X高校2019年以來大類改革的現(xiàn)狀和經(jīng)驗為依據(jù),探討大類招生培養(yǎng)目前亟待解決的問題,提出應(yīng)從規(guī)范大類設(shè)置、完善培養(yǎng)方案、制訂科學(xué)分流機制、探索新型教學(xué)管理體制等四個方面進一步完善大類招生培養(yǎng)的制度建設(shè),希望可以提高大類招生培養(yǎng)質(zhì)量。

    關(guān)鍵詞:大類招生;大類培養(yǎng);高考綜合改革;專業(yè)分流

    中圖分類號:G640? ? 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A? ? 文章編號:1673-7164(2023)29-0097-04

    一、大類招生與培養(yǎng)的背景

    2014年9月,國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于深化考試招生制度改革的實施意見》,拉開了新一輪高考綜合改革的序幕。截至2022年,已有14個省份執(zhí)行新的高考模式,未來2年,全國大部分省份都將加入此輪改革。新高考制度下志愿填報模式向“專業(yè)+院?!被颉霸盒?專業(yè)組”模式轉(zhuǎn)變,在實行“專業(yè)+院校”志愿填報模式的省份,考生最少填報80個志愿,最多填報112個志愿。在實行“院校+專業(yè)組”志愿填報模式的省份,考生最少填報24個志愿,最多填報50個志愿。對考生而言,將專業(yè)合并大類后每個大類的招生計劃人數(shù)相應(yīng)增加,學(xué)生被錄取到心儀專業(yè)的概率也會提高。鑒于目前大部分考生在填報志愿時對專業(yè)理解不夠充分,大類招生為考生提供了入校了解學(xué)科后二次選擇專業(yè)的機會。另一方面,對高校而言,大類招生有助于培養(yǎng)“厚基礎(chǔ)、寬口徑”的人才。

    我國高校目前大類招生模式主要分為以下三類:第一類為按院系合并大類。在同一院系內(nèi),不再按照專業(yè)進行招生,統(tǒng)一按照院系大類名稱填報志愿;第二類為按學(xué)科合并大類。按照本科專業(yè)劃分,將相近學(xué)科劃歸一個大類。如西北工業(yè)大學(xué)將全校專業(yè)整合為航空航天類、材料類、計算機類、電子信息類等;第三類為按大試驗班招生。將基礎(chǔ)相近的專業(yè)合并為一個大試驗班進行招生。如北京航空航天大學(xué)的工科試驗班(航空航天類)中包含材料類、航空航天類、機械類等多個學(xué)科專業(yè)。

    三種招生模式雖形式不同,但目的都是讓學(xué)生在充分了解專業(yè)背景和基礎(chǔ)的前提下,結(jié)合自身興趣和規(guī)劃選擇更加適合的專業(yè)。這三種模式不僅有利于學(xué)校完善培養(yǎng)方案,制訂出合適的培養(yǎng)機制,還利于學(xué)生的個人發(fā)展。

    二、大類招生培養(yǎng)的意義

    (一)有利于避免高考志愿填報的盲目

    現(xiàn)行的傳統(tǒng)高考志愿填報模式下,考生的志愿填報策略仍偏向于用分?jǐn)?shù)匹配學(xué)校和專業(yè),從而有可能造成考生對所填專業(yè)“不了解、沒興趣、不擅長”的困境。大類招生通過將相近的專業(yè)合并,免去考生在志愿填報階段對專業(yè)毫無了解的前提下盲目根據(jù)分?jǐn)?shù)選擇專業(yè)。受招生體量的限制,專業(yè)投放到各省份的計劃數(shù)相對較小,考生能被錄取的概率相對較小,而合并大類招生后將原有各專業(yè)的計劃數(shù)合并,大大增加了考生錄取的概率。

    (二)有利于提高專業(yè)選拔的精準(zhǔn)度

    相較于高考確定專業(yè),大類招生培養(yǎng)大多數(shù)選擇在大一結(jié)束或者大二結(jié)束時再確認(rèn)分流專業(yè),此時學(xué)生已通過一段時間的基礎(chǔ)課程學(xué)習(xí),對學(xué)科專業(yè)有了一定的認(rèn)識,再根據(jù)自身規(guī)劃和學(xué)習(xí)情況確認(rèn)專業(yè),更加科學(xué)合理。

    (三)有利于創(chuàng)新性人才培養(yǎng)

    本科階段作為人才培養(yǎng)的基礎(chǔ)階段,應(yīng)向多學(xué)科交叉、基礎(chǔ)扎實、適應(yīng)性強的“寬口徑”人才培養(yǎng)模式轉(zhuǎn)變。按大類招生打通了基礎(chǔ)階段課程,覆蓋面更寬,避免學(xué)生由于過早進入專業(yè)學(xué)習(xí)而導(dǎo)致的知識面狹窄、基礎(chǔ)素質(zhì)欠缺等問題,有利于學(xué)生發(fā)展[1]。

    三、X高校大類生源質(zhì)量

    X高校圍繞國家重大戰(zhàn)略需求和新時代人才培養(yǎng)要求,緊跟高考綜合改革發(fā)展動向,于2019年全面實施大類招生。從實際經(jīng)驗看出大類招生不僅影響生源質(zhì)量,更對高校后期的人才培養(yǎng)具有深遠(yuǎn)影響。

    (一)招生專業(yè)數(shù)量對比

    X高校2018年招收56個專業(yè),2019年起實施大類招生,將原本的專業(yè)按照學(xué)科類別統(tǒng)籌合并為19個招生大類(專業(yè))。在保證大類下含專業(yè)設(shè)置的科學(xué)和合理前提下,最大限度減小考生對專業(yè)選擇的困擾,為大類培養(yǎng)拓寬道路。

    (二)考生志愿滿足情況

    在X高校2018—2019年本科招生志愿調(diào)劑率方面,2018年全校志愿調(diào)劑率為11.45%,大類招生實施后,2019年志愿調(diào)劑率降至8.20%,大類招生后X高校整體調(diào)劑率明顯下降。選取生源質(zhì)量處于X高校中游的海洋工程類、物理學(xué)類和機械類為例,通過專業(yè)整合后,大類調(diào)劑率較原本各專業(yè)調(diào)劑率均有明顯減少,這表明大類招生可以有效降低考生志愿調(diào)劑率,提高錄取專業(yè)滿意度。

    (三)生源質(zhì)量情況

    2017年—2022年X高校在全國31個省份錄取生源情況如表2所示。2017年錄取理工類最低分位次占高考人數(shù)的比例進入前1%的省份為5個,前2%的省份為20個。大類招生實施后,2019—2022年X高校生源穩(wěn)步提升,2022年進入前1%的省份分別為13個,前2%的省份為25個。在目前激烈的高校生源競爭中,整體生源質(zhì)量保持大幅提升態(tài)勢。

    以X高校主要生源省份陜西省為例,海洋工程類、物理學(xué)類和機械類在2019年大類招生實施前后的錄取位次如圖1所示??梢钥闯鲈趯嵤┐箢愓猩那皟赡辏Q蠊こ填惡蜋C械類生源質(zhì)量出現(xiàn)小幅波動,其原因是大類招生初期,考生對大類專業(yè)設(shè)置及大類分流政策尚不明確,對大類培養(yǎng)的特色和優(yōu)勢尚不了解。經(jīng)過了2019級的大類分流工作后,2021年考生對大類招生和培養(yǎng)有了更明確的了解和認(rèn)識,報考熱情明顯提升,學(xué)校的生源質(zhì)量也逐年提高。

    四、X高校大類培養(yǎng)質(zhì)量

    (一)學(xué)業(yè)成績情況

    X高校2017—2020級各年級大一學(xué)年課程平均學(xué)分積如表3所示。大類招生實施前,全校2017級和2018級均值分別為77.59分和77.37分,大類招生實施后,2019級和2020級的年級平均值上升至80.86分和80.33分。以海洋工程類、物理學(xué)類和機械類為例,2017級和2018級各學(xué)院的大一學(xué)年課程平均學(xué)分積基本在74—76分的區(qū)間,通過專業(yè)整合大類招生后,2019級和2020級大類的整體學(xué)業(yè)成績水平較以往有明顯的提升。

    (二)專業(yè)確認(rèn)情況

    X高校按照“遵循志愿、成績優(yōu)先、計劃控制”的原則,依據(jù)學(xué)生志愿順序、學(xué)業(yè)成績和各專業(yè)接收指標(biāo)開展專業(yè)和轉(zhuǎn)專業(yè)資格確認(rèn)。專業(yè)確認(rèn)是指按大類培養(yǎng)的本科生按照規(guī)定的條件在大類內(nèi)選擇主修專業(yè)。原則上各專業(yè)(大類)在專業(yè)確認(rèn)和轉(zhuǎn)專業(yè)確認(rèn)后,在讀學(xué)生人數(shù)不能超過該專業(yè)招生當(dāng)年計劃指標(biāo)的120%。

    2021年共3327名學(xué)生進行了專業(yè)確認(rèn),其中,2019級專業(yè)確認(rèn)中錄取了1676人,2020級專業(yè)確認(rèn)中錄取了1651人。2019級專業(yè)確認(rèn)錄取人數(shù)達(dá)到招生規(guī)模110%—120%的專業(yè)有11個,2020級錄取人數(shù)基本全部達(dá)到了招生規(guī)模的100%。

    五、大類招生面臨的問題

    大類招生作為高校人才培養(yǎng)模式改革的新嘗試,尚未形成完全成熟的體系和模式,在實踐中出現(xiàn)了各種問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

    一是大類下專業(yè)設(shè)置不合理。專業(yè)設(shè)置是大類招生培養(yǎng)的關(guān)鍵和核心,從目前執(zhí)行情況看,各高校大類專業(yè)設(shè)置的劃分方式不盡相同。一些高校在劃分大類專業(yè)時帶有隨意性,而且會考慮很多大類實施現(xiàn)實條件的制約,如是否有利于招生,怎樣劃分大類更有利于管理等,這就使得大類專業(yè)劃分從一個科學(xué)問題變成了一個實際操作問題,極大地影響了大類專業(yè)劃分的科學(xué)性[2]。

    二是大類培養(yǎng)方案不完善,教育教學(xué)資源與大類招生匹配度不夠。部分高校在培養(yǎng)階段尚未形成較為系統(tǒng)完整的培養(yǎng)方案便“試水”大類招生,大類培養(yǎng)方案只是將原有各專業(yè)的培養(yǎng)方案簡單加和。大類培養(yǎng)的課程體系構(gòu)建面臨“厚基礎(chǔ)”要求下“較多的知識”與“有限的課程時間”之間的矛盾[3]。專業(yè)分流之后的專業(yè)教育階段,也只是沿用傳統(tǒng)專業(yè)教育時的課程門類和課程內(nèi)容。很多高校新壺裝舊酒,沒有將“大類招生,分流培養(yǎng)”的理念真正落實到課程中[4]。

    三是專業(yè)分流成為二次選拔難題。專業(yè)分流是大類培養(yǎng)過程中至關(guān)重要的環(huán)節(jié)。目前較為普遍的做法是通過一至兩年的大類通識學(xué)習(xí),讓學(xué)生對學(xué)科專業(yè)有一定的認(rèn)知后,高校在大一或大二結(jié)束時進行專業(yè)分流。如果大類內(nèi)各專業(yè)認(rèn)可度差異較大,會出現(xiàn)熱門專業(yè)分流扎堆,冷門專業(yè)無人問津的現(xiàn)象,不利于專業(yè)建設(shè),甚至導(dǎo)致專業(yè)停辦[5]。

    四是學(xué)生管理的滯后性。目前高校沿用的多為傳統(tǒng)的院系管理模式,大類設(shè)置往往涉及多個院系,因此在教學(xué)管理上容易出現(xiàn)滯后現(xiàn)象。加之分流后班級成員和專業(yè)教師會調(diào)整,導(dǎo)致分流后的班主任和輔導(dǎo)員對學(xué)生分流前的了解較少,出現(xiàn)學(xué)生管理工作上的斷層。

    六、對策探討

    一是要進一步優(yōu)化大類設(shè)置。大類下專業(yè)的設(shè)置不可機械化、盲目化。高校是否實施大類招生培養(yǎng)、如何實施,以及大類專業(yè)如何設(shè)置均需結(jié)合學(xué)校辦學(xué)定位、學(xué)科基礎(chǔ)等特點而定。在大類設(shè)置上不可只圖招生階段的“紅利”而忽略二次分流和培養(yǎng)過程的難題,應(yīng)以培養(yǎng)高質(zhì)量人才為目標(biāo),以學(xué)科相近為原則進行大類設(shè)置。

    二是要健全體系化大類培養(yǎng)方案。培養(yǎng)方案是人才培養(yǎng)過程的根本,只有建立適合大類培養(yǎng)的培養(yǎng)方案才能體現(xiàn)出大類招生的初衷。一方面,樹立專業(yè)是課程的有機組合的觀念,重視專業(yè)先導(dǎo)課和生涯規(guī)劃教育,從學(xué)生自身需求出發(fā)引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識專業(yè)和選擇專業(yè)。另一方面,基于學(xué)科建設(shè)培養(yǎng)人才,拓展學(xué)科群育人功能。積極規(guī)劃基于親緣性的學(xué)科群與基于互補性的學(xué)科群,為大類招生與培養(yǎng)奠定學(xué)科基礎(chǔ)[6]。

    三是制訂科學(xué)的專業(yè)分流機制。在專業(yè)分流工作開展前,應(yīng)向?qū)W生進行全方位的專業(yè)分流介紹宣講。學(xué)院要組織專場咨詢會為學(xué)生深度解讀學(xué)科和專業(yè)。在專業(yè)分流時,按照學(xué)校主導(dǎo)、學(xué)院配合的要求開展工作,學(xué)校應(yīng)充分尊重學(xué)生專業(yè)自主選擇權(quán),促進學(xué)生個性化發(fā)展,為學(xué)生提供轉(zhuǎn)專業(yè)的機會。

    四是探索新型教學(xué)管理體制。高校學(xué)科大類招生人才培養(yǎng)模式的改革的順利實施是建立在高校嚴(yán)格教學(xué)管理制度的基礎(chǔ)上的[7]。高校應(yīng)積極改革大類招生培養(yǎng)模式,按照大類設(shè)置情況重新劃分學(xué)院或成立書院,建立大類招生培養(yǎng)模式下的專業(yè)、課程、實踐、平臺等教育教學(xué)資源的配套體系。

    七、結(jié)語

    高校堅持實施大類招生的初心,不僅是為了提高生源質(zhì)量,更是為了主動對標(biāo)國家重大戰(zhàn)略人才需求。把大類招生大類培養(yǎng)作為本科教育改革的切入點,科學(xué)劃分大類下設(shè)專業(yè)、系統(tǒng)規(guī)劃大類培養(yǎng)方案、精心制訂專業(yè)分流機制,主動適應(yīng)大類招生給高校人才培養(yǎng)帶來的系列變化,加速教育教學(xué)改革,進一步推動高等教育內(nèi)涵式發(fā)展。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 錢保俐. 高校實行大類招生模式的優(yōu)化策略[J]. 教育評論,2015(04):43-45.

    [2] 趙婷婷,秦己媛. 大類模式:我國研究型大學(xué)本土專業(yè)教育模式改革探索[J]. 蘇州大學(xué)學(xué)報(教育科學(xué)版),2021,9(01):9-18.

    [3] 牟蕾,楊益新,閆春更,等. 高校大類培養(yǎng)改革實踐:內(nèi)容、實施與評價問題[J]. 中國大學(xué)教學(xué),2019(11):70-74.

    [4] 郭平. 高?!按箢愓猩至髋囵B(yǎng)”的現(xiàn)狀分析與改進策略[J]. 湖北招生考試,2020(02):9-14.

    [5] 蔣秀蘭,郭娜. 關(guān)于高等學(xué)校大類招生政策的思考[J]. 經(jīng)濟研究導(dǎo)刊,2009(22):209-210.

    [6] 譚穎芳,張悅. 大類招生與培養(yǎng):歷程、方案與走向[J]. 教育發(fā)展研究,2021,41(Z1):81-91.

    [7] 鞏曰光,梁廣. 高校學(xué)科大類招生人才培養(yǎng)模式改革探析[J]. 吉首大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版),2017,38(S2):168-170.

    (責(zé)任編輯:鄒宇銘)

    基金項目:西北工業(yè)大學(xué)2022年度教育教學(xué)改革研究項目“高考改革背景下基于大數(shù)據(jù)分析的生源質(zhì)量研究”(項目編號:2022JGY63);2021年度陜西高等教育教學(xué)改革研究重點攻關(guān)項目“基于大數(shù)據(jù)分析的高校招生—培養(yǎng)—就業(yè)聯(lián)動反饋機制研究”(項目編號:21BG007)。

    作者簡介:張懿鑫(1993—),男,碩士,西北工業(yè)大學(xué)教務(wù)處招生辦公室科員,研究方向為高等教育;王克勤(1979—),男,博士,西北工業(yè)大學(xué)教務(wù)處副處長兼招生辦公室主任,副教授,研究方向為管理科學(xué)與工程、高等教育;龔思怡(1990—),女,碩士,西北工業(yè)大學(xué)教務(wù)處招生辦公室副主任,助理研究員,研究方向為高等教育;韓寅奔(1986—),男,博士,西北工業(yè)大學(xué)教務(wù)處課程辦公室主任,助理研究員,研究方向為高等教育。

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