□ 李 茁
堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),是國有企業(yè)的“根”和“魂”。作為擁有70 多年歷史的國有大型施工企業(yè),太原市政建設(shè)集團(tuán)有限公司(以下簡稱“市政集團(tuán)”)始終將黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,積極探索制度建設(shè)體系化、廉政建設(shè)常態(tài)化、主題活動特色化、文化建設(shè)形象化,走出了一條守正創(chuàng)新、勇毅前行的高質(zhì)量發(fā)展之路。
堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。市政集團(tuán)以落實(shí)中心組學(xué)習(xí)制度為依托,把深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神和全面貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù),認(rèn)真落實(shí)“第一議題”,堅(jiān)持召開中心組學(xué)習(xí)、專題理論研討、意識形態(tài)分析研判會等,堅(jiān)持每月一主題、每月一學(xué)習(xí),將理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作緊密結(jié)合、融會貫通,確保學(xué)有收獲。加強(qiáng)一線調(diào)研,按照問題導(dǎo)向的原則,強(qiáng)化職工學(xué)堂進(jìn)一線、黨課進(jìn)一線,注重在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)、破解黨建工作難題。
加強(qiáng)責(zé)任監(jiān)督,明確班子議事規(guī)則。市政集團(tuán)采用領(lǐng)導(dǎo)班子集體決策、科學(xué)決策和正確決策的工作機(jī)制,將加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和完善公司治理統(tǒng)一起來,把黨委會研究討論作為董事會、經(jīng)理層決策重大問題的前置程序,認(rèn)真落實(shí)重大事項(xiàng)報(bào)告、“三重一大”等多項(xiàng)決策制度,把落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任納入工作總體布局,定期召開支委會議、黨政聯(lián)席會議,將全面從嚴(yán)治黨工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同考核,確保了黨和國家的路線方針政策及上級的指示、決議得到全面貫徹落實(shí)。
完善民主管理,依靠職工發(fā)展企業(yè)。堅(jiān)持和完善民主監(jiān)督、民主管理的相關(guān)制度,依法保障和維護(hù)職工群眾參與民主監(jiān)督、民主決策的合法權(quán)益。市政集團(tuán)對涉及職工切身利益的重大事項(xiàng),在第一時(shí)間征求群眾意見和建議,按時(shí)召開組織生活會,開展談心談話、民主評議黨員活動,并按照職工群眾提出的意見和建議進(jìn)行及時(shí)整改,確保企業(yè)出臺的每一項(xiàng)重大決策措施公平、公正、合理。
壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,設(shè)好監(jiān)督防線。市政集團(tuán)堅(jiān)持把壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”作為推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要抓手,明確黨委書記履行“第一責(zé)任人”職責(zé),其他班子成員履行“一崗雙責(zé)”的權(quán)責(zé)明晰、全面覆蓋的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié),把監(jiān)督嵌入到企業(yè)人事管理、國有資產(chǎn)管理、對外經(jīng)濟(jì)交往等工作中,形成“發(fā)現(xiàn)問題-矯正糾偏-查處問責(zé)-以案促改”的完整閉環(huán),并對涉及“三重一大”、評選優(yōu)選、選人用人等事項(xiàng),在集體決策、公開公示等方面進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督。
打好預(yù)防針,持續(xù)深化作風(fēng)建設(shè)。市政集團(tuán)以鍥而不舍的精神落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,堅(jiān)持黨性黨風(fēng)黨紀(jì)一起抓,馳而不息糾“四風(fēng)”樹新風(fēng),充分利用生產(chǎn)例會、黨建例會、個(gè)別談話等反復(fù)強(qiáng)調(diào)作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定,做到咬耳扯袖常提醒。堅(jiān)持常態(tài)化開展節(jié)前教育提醒、節(jié)中監(jiān)督檢查、節(jié)后督促整改,緊盯反復(fù)性頑固性、改頭換面、隱蔽性問題,加大查處問責(zé)力度,堅(jiān)持推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長效化。
筑牢防腐堤壩,營造廉政文化氛圍。市政集團(tuán)以創(chuàng)建“廉潔示范項(xiàng)目”為載體,以實(shí)現(xiàn)“工程優(yōu)質(zhì)、干部優(yōu)秀”為目標(biāo),深入施工一線開展“學(xué)法倡廉”活動,不斷增強(qiáng)項(xiàng)目人員廉潔自律意識,通過一堂現(xiàn)場教學(xué)課、一部警示教育片、一場集體研討、一份集體承諾的“四個(gè)一”形式,營造風(fēng)清氣正的良好氛圍。堅(jiān)持“每月一主題”的廉政學(xué)習(xí),利用“職工學(xué)堂”“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”“三晉先鋒”等線上線下平臺,加大對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢及專項(xiàng)法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳力度,確保廉政教育全覆蓋、見實(shí)效。
以“實(shí)”字打頭,活動開展制度化。開展“黨建+項(xiàng)目建設(shè)”主題活動,堅(jiān)持有動員部署、有實(shí)施方案、有行動落實(shí)、有群眾評議、有評選表彰,注重理論聯(lián)系實(shí)際,將理論知識學(xué)習(xí)、重溫入黨誓詞、交流研討解決問題等作為每月規(guī)定動作,有效推進(jìn)黨建工作與項(xiàng)目建設(shè)深度融合,使黨建品牌創(chuàng)建活動成為促進(jìn)項(xiàng)目發(fā)展的不竭動力。
做“準(zhǔn)”字文章,活動過程規(guī)范化。開展黨建主題活動做到“四個(gè)統(tǒng)一”,即統(tǒng)一主題、統(tǒng)一形式、統(tǒng)一宣傳、統(tǒng)一總結(jié)。統(tǒng)一主題即根據(jù)工程特點(diǎn),將“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等打包整合、統(tǒng)一策劃,確定活動主題;統(tǒng)一形式即在項(xiàng)目部駐地和重點(diǎn)工程現(xiàn)場懸掛活動宣傳標(biāo)識,規(guī)范活動啟動儀式;統(tǒng)一宣傳是指通過授旗、集體宣誓等形式,激發(fā)廣大干部職工的榮譽(yù)感、使命感和責(zé)任感;統(tǒng)一總結(jié)是指召開主題活動推進(jìn)會,總結(jié)成果、交流經(jīng)驗(yàn),確?;顒觾?nèi)容和要求落到實(shí)處。
從“活”字發(fā)力,活動內(nèi)容特色化。市政集團(tuán)以黨員先鋒號、工人先鋒號、青年突擊隊(duì)等為抓手,結(jié)合項(xiàng)目安全、質(zhì)量、進(jìn)度、文明施工、成本管控等要求,開展各具特色的“主題黨日”“主題團(tuán)日”“職工學(xué)堂”等系列活動,做到活動內(nèi)容與開工同步啟動、同步推進(jìn)。
鑄魂賦能,打造企業(yè)新形象。市政集團(tuán)將企業(yè)黨建工作與企業(yè)文化建設(shè)、經(jīng)營生產(chǎn)、行業(yè)特征等結(jié)合起來,統(tǒng)一項(xiàng)目各類標(biāo)識和形象,建設(shè)一線文化長廊,將企業(yè)的理念和榮譽(yù)進(jìn)行重點(diǎn)展示,有效強(qiáng)化企業(yè)文化的傳播滲透力。以工程開工、大型活動啟動儀式等為契機(jī),加強(qiáng)現(xiàn)場宣傳策劃,更好地發(fā)揮“市政名片”效應(yīng)。積極配合生產(chǎn)經(jīng)營工作,打造多維度宣傳陣地,把項(xiàng)目文化理念深植于廣大干部職工的心中,推動其深入基層一線、深入職工群眾,亮出立體化新名片。
深耕厚植,打造過硬干部職工隊(duì)伍。市政集團(tuán)致力于政治技術(shù)雙過硬,著力抓好干部職工培訓(xùn),并為職工提供建造師、造價(jià)師等專業(yè)技能的培訓(xùn)條件和學(xué)習(xí)環(huán)境,進(jìn)一步提升干部職工思想素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。以突出思想教育、增強(qiáng)政治定力,突出專業(yè)培訓(xùn)、增強(qiáng)綜合能力,突出實(shí)踐鍛煉、增強(qiáng)執(zhí)行能力“三個(gè)突出、三個(gè)增強(qiáng)”為目標(biāo),不斷打造過硬干部職工隊(duì)伍。
創(chuàng)新驅(qū)動,打造品質(zhì)工程。廣泛宣傳和弘揚(yáng)工匠精神,在施工一線積極開展“懷匠心、踐匠行、做匠人”主題活動,通過形式多樣、內(nèi)容貼實(shí)的質(zhì)量培訓(xùn)教育,以及評選“質(zhì)量之星”等活動,加大技能評比力度,根據(jù)施工一線的實(shí)際工作不斷細(xì)化考核指標(biāo)、明確考核標(biāo)準(zhǔn),引導(dǎo)廣大干部職工在項(xiàng)目中立足崗位、履職盡責(zé),在各個(gè)環(huán)節(jié)精益求精,確保工程質(zhì)量合格率、優(yōu)良率,進(jìn)而打造更多品質(zhì)工程和樣板工程。
黨建工作是國有企業(yè)的獨(dú)特政治資源,也是國有企業(yè)的核心競爭力。市政集團(tuán)將始終把提高企業(yè)效益、增強(qiáng)企業(yè)競爭力、提升廣大職工獲得感、幸福感、滿足感作為黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的經(jīng)營管理優(yōu)勢、市場競爭優(yōu)勢、品牌創(chuàng)新優(yōu)勢,引領(lǐng)保障企業(yè)在高質(zhì)量發(fā)展的道路上行穩(wěn)致遠(yuǎn)。