堅(jiān)持“筑基、聚力、提質(zhì)、賦能”四步走 構(gòu)建社區(qū)治理“心”格局

團(tuán)肥城市委

肥城市始終堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，深入推進(jìn)縣域共青團(tuán)基層組織改革，探索青年助力基層社會(huì)治理新模式，以“桃都朝陽(yáng)”社區(qū)青春行動(dòng)為紐帶，堅(jiān)持“筑基、聚力、提質(zhì)、賦能”四步走，為青年參與社會(huì)治理搭建平臺(tái)、提供路徑，激活了共青團(tuán)助力基層社會(huì)治理的“一池春水”。

突出三點(diǎn)發(fā)力筑基礎(chǔ)夯實(shí)青年工作“主心骨”

以健全聯(lián)系青年、服務(wù)青年的組織體系為著力點(diǎn)，全方位延伸團(tuán)的基層工作手臂和觸角。

“三個(gè)優(yōu)化”夯實(shí)團(tuán)的工作保障體系。突出固本強(qiáng)基，優(yōu)化組織架構(gòu)，全面摸排各社區(qū)團(tuán)員青年、團(tuán)組織底數(shù)，建立橫向到邊、縱向到底、覆蓋各領(lǐng)域團(tuán)員青年的團(tuán)組織架構(gòu)。采用“社區(qū)+學(xué)?！惫步Ｊ剑ㄔO(shè)13處社區(qū)少工委。配強(qiáng)工作力量，優(yōu)化服務(wù)保障，團(tuán)組織書(shū)記全部由社區(qū)黨委書(shū)記或黨委成員兼任，為開(kāi)展團(tuán)青工作提供有力保障。創(chuàng)新工作機(jī)制，優(yōu)化團(tuán)青聯(lián)系，實(shí)施“1+1+N”工作模式，即一個(gè)青年之家活動(dòng)陣地吸引青年、一張實(shí)事清單服務(wù)青年、多個(gè)特色品牌凝聚青年。

“三維互動(dòng)”構(gòu)建一體化青年培養(yǎng)生態(tài)鏈?！熬€(xiàn)上+線(xiàn)下”深度推進(jìn)團(tuán)員青年思想政治教育，線(xiàn)上依托“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”“青年大學(xué)習(xí)”等平臺(tái)，線(xiàn)下組織青年講師團(tuán)、紅領(lǐng)巾宣講團(tuán)進(jìn)社區(qū)，用“青言青語(yǔ)”講理論?！鞍駱?導(dǎo)師”全面拓寬團(tuán)員青年眼界視野，遴選各領(lǐng)域優(yōu)秀共產(chǎn)黨員53名，通過(guò)理論學(xué)習(xí)“面對(duì)面”、業(yè)務(wù)指導(dǎo)“一帶一”、釋疑解惑“心貼心”，提升團(tuán)員青年業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)?！皹s譽(yù)激勵(lì)+政治培養(yǎng)”縱向打通團(tuán)員青年成長(zhǎng)路徑，優(yōu)先推薦優(yōu)秀青年骨干作為各級(jí)評(píng)先評(píng)優(yōu)、后備培養(yǎng)人選，先后評(píng)選“社區(qū)好青年”61名，推薦3名青年兼任街道青工委（團(tuán)工委）委員，選拔20余名青年納入社區(qū)后備人才庫(kù)。

“三個(gè)原則”建強(qiáng)綜合性活動(dòng)陣地。按照黨建引領(lǐng)、資源共享原則，依托黨群活動(dòng)室、新時(shí)代文明實(shí)踐站等，改造提升“城市青年會(huì)客廳”“青年之家”等陣地。按照時(shí)尚化、實(shí)用化原則，規(guī)范場(chǎng)地空間、標(biāo)識(shí)標(biāo)志等建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。落實(shí)綜合化、一體化需求原則，豐富陣地服務(wù)功能，打造集學(xué)習(xí)教育、興趣交友、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)等為一體的綜合服務(wù)平臺(tái)。

推動(dòng)四方共建聚合力架起匯聚青年“連心橋”

開(kāi)展“青年向社區(qū)報(bào)到”行動(dòng)，為服務(wù)社區(qū)治理匯聚青年力量。

社區(qū)青年當(dāng)先鋒。發(fā)布“社區(qū)動(dòng)員令”，引導(dǎo)團(tuán)員青年主動(dòng)亮身份、踐承諾、當(dāng)先鋒。圍繞便民服務(wù)、疫情防控等基層治理重點(diǎn)任務(wù)，先后組建青年突擊隊(duì)80余支，覆蓋1200余人。采取“居民點(diǎn)單、團(tuán)組織派單、青年接單”的菜單式服務(wù)模式，立足居民需求建立服務(wù)清單，社區(qū)團(tuán)組織結(jié)合團(tuán)員青年專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)進(jìn)行派單，團(tuán)員青年靠上服務(wù)，解決各類(lèi)需求困難500余件。

社會(huì)組織獻(xiàn)力量。實(shí)行“內(nèi)生”與“外引”相結(jié)合，注重青年社會(huì)組織孵化培育、結(jié)對(duì)共建。扎根社區(qū)實(shí)際“育”。結(jié)合青年業(yè)緣、地緣、趣緣分布和實(shí)際需求，發(fā)揮青年骨干示范帶動(dòng)作用，先后培育出小城大愛(ài)青少年發(fā)展中心、“578”志愿服務(wù)隊(duì)等青年社會(huì)組織30余個(gè)。推動(dòng)互促共建“引”。廣泛聯(lián)系有影響力的青年社會(huì)組織，通過(guò)提供陣地、項(xiàng)目帶動(dòng)等方式，先后吸引肥城市義工協(xié)會(huì)、與愛(ài)同行公益協(xié)會(huì)等10個(gè)社會(huì)組織融入社區(qū)。強(qiáng)化共治共享“培”。各社會(huì)組織立足創(chuàng)辦宗旨，圍繞青少年身心健康、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、敬老愛(ài)老等方面，設(shè)計(jì)實(shí)施服務(wù)項(xiàng)目。

機(jī)關(guān)青年來(lái)報(bào)到。以黨團(tuán)組織“雙報(bào)到”機(jī)制為依托，引導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)職能部門(mén)、學(xué)校、醫(yī)院的青年黨員、團(tuán)員3000余人次到社區(qū)報(bào)到，發(fā)揮自身資源優(yōu)勢(shì)，圍繞理論宣講、政策解讀、健康義診等，策劃實(shí)施共駐共建項(xiàng)目。

青鳥(niǎo)學(xué)子勇?lián)?dāng)。依托“青鳥(niǎo)計(jì)劃·學(xué)歸桃鄉(xiāng)”大學(xué)生“返家鄉(xiāng)”社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，動(dòng)員高校學(xué)生在寒暑假主動(dòng)向社區(qū)報(bào)到，就近就便編入志愿服務(wù)組織、青年突擊隊(duì)等，多渠道參與基層治理。先后吸引400余名優(yōu)秀青年學(xué)子融入基層治理。

搭建三個(gè)平臺(tái)提質(zhì)效繪就社區(qū)治理“同心圓”

多方搭建平臺(tái)載體，鼓勵(lì)支持優(yōu)秀青年骨干為社區(qū)治理“出點(diǎn)子”“想法子”“謀路子”。

用好青年“金點(diǎn)子”。搭建“青+”議事協(xié)商平臺(tái)，組建“青年智囊團(tuán)”“青年議事會(huì)”，通過(guò)進(jìn)樓訪(fǎng)、電話(huà)聽(tīng)、網(wǎng)上聯(lián)、集中議等形式，定期聽(tīng)取青年關(guān)于社區(qū)治理的意見(jiàn)建議，梳理形成治理“金點(diǎn)子”。先后收集意見(jiàn)建議60余條，累計(jì)推動(dòng)20余件居民訴求順利解決。

招募“青春合伙人”。鼓勵(lì)社會(huì)青年以社區(qū)為家，到社區(qū)當(dāng)家，引導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)青年企業(yè)家、青年門(mén)店負(fù)責(zé)人等，結(jié)合業(yè)務(wù)專(zhuān)長(zhǎng)，向社區(qū)提供公益性人力物力財(cái)力等資源，成為社區(qū)治理的“青春合伙人”，已累計(jì)招募“青春合伙人”80余名，開(kāi)展共建服務(wù)149次，注入合伙資金10萬(wàn)余元。

唱響青春“好聲音”。采用錄播或直播方式，邀請(qǐng)先進(jìn)青年現(xiàn)身說(shuō)事，講述在各自領(lǐng)域的治理經(jīng)驗(yàn)、典型事跡，傳遞“社區(qū)好聲音”。開(kāi)通“民生直播間”，邀請(qǐng)市場(chǎng)監(jiān)督管理局、民政局等單位的青年骨干走進(jìn)直播間，給群眾講政策、講業(yè)務(wù)，已發(fā)布141期，點(diǎn)擊量達(dá)26萬(wàn)人次。

聚焦三個(gè)層面賦能量做好服務(wù)青年“貼心人”

以服務(wù)青年成長(zhǎng)為目標(biāo)，千方百計(jì)為青年辦實(shí)事解難事。

民生實(shí)事助力青年安居樂(lè)業(yè)。開(kāi)展“我為青年辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)，精準(zhǔn)滿(mǎn)足青年成長(zhǎng)成才、子女照料等方面需求。聯(lián)合清華電腦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校，面向社區(qū)青年開(kāi)展計(jì)算機(jī)技能提升、電商直播帶貨等培訓(xùn)。發(fā)揮“社區(qū)托管驛站”作用，深化“青青學(xué)堂”“四點(diǎn)半課堂”等民生項(xiàng)目，為青年父母安心上班消除后顧之憂(yōu)。

新花YOUNG豐富青年娛樂(lè)生活。圍繞青年8小時(shí)以外的休閑需求，將健身運(yùn)動(dòng)、文藝活動(dòng)、親子教育等引入社區(qū)。在全省開(kāi)創(chuàng)社區(qū)圖書(shū)館建設(shè)新模式，建成14家“家門(mén)口”圖書(shū)館，為青年復(fù)習(xí)備考、文化提升等提供良好學(xué)習(xí)環(huán)境。策劃開(kāi)展城市青年定向挑戰(zhàn)賽、馬拉松越野賽、草坪音樂(lè)節(jié)等豐富多彩的活動(dòng)，搭建青年展示交流平臺(tái)。

“青悅桃都”拉近青年彼此距離。以解決青年婚戀交友需求為導(dǎo)向，持續(xù)擦亮“青悅桃都”工作品牌，拓寬青年溝通交流渠道。組織開(kāi)展“青悅桃都·邂逅浪漫桃花”“青悅桃都·相約最美河畔”等單身青年聯(lián)誼交友活動(dòng)，近200名青年在輕松愉悅的氛圍中結(jié)識(shí)新朋友，同奔新未來(lái)。