蘇曉東
(天津市檸檬科技有限公司,天津 300000)
在現(xiàn)代紡織服裝行業(yè)中,將現(xiàn)代科技與傳統(tǒng)服裝生產(chǎn)理念充分融合,可以為紡織服裝行業(yè)的發(fā)展提供技術(shù)保障。近年來,隨著國家與黨中央對國民經(jīng)濟發(fā)展的重視程度不斷提高,積極引導(dǎo)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級,將數(shù)字化技術(shù)與數(shù)字經(jīng)濟充分應(yīng)用于服裝生產(chǎn)中,對智能制造技術(shù)的開發(fā)與應(yīng)用具有較大的推動作用。
傳統(tǒng)的紡織服裝行業(yè)主要是使用手工機器與人工操作進行服裝生產(chǎn),不僅服裝產(chǎn)量較低,質(zhì)量也沒有現(xiàn)在的服裝產(chǎn)品高。隨著現(xiàn)代化技術(shù)的不斷更新升級,在服裝產(chǎn)品生產(chǎn)與設(shè)計上不斷優(yōu)化,可以為企業(yè)的服裝生產(chǎn)提供參考,為企業(yè)的發(fā)展指明方向。因此,在現(xiàn)代科技的支持下,將智能制造技術(shù)充分應(yīng)用于紡織服裝行業(yè),可以為行業(yè)的生產(chǎn)提供技術(shù)保障。現(xiàn)代紡織服裝行業(yè)的生產(chǎn)與管理特點主要包括以下兩點:(1)傳統(tǒng)服裝生產(chǎn)工藝水平得到提升,為服裝企業(yè)的發(fā)展提供安身立命之本;(2)現(xiàn)代化裝扮得以改造。由于現(xiàn)代服裝行業(yè)需要主動迎合消費者的喜好,在生產(chǎn)中不斷引導(dǎo)消費者消費,需要優(yōu)化與創(chuàng)新智能穿戴服裝,尤其是采用新科技、新工藝,充分彰顯現(xiàn)代紡織服裝的特點。
根據(jù)當(dāng)前國際形勢,我國在紡織服裝行業(yè)的生產(chǎn)制造方面有了較大改善,但服裝產(chǎn)品在國際高端市場領(lǐng)域還存在不足,需要國內(nèi)企業(yè)充分改革,將智能化技術(shù)作為紡織服裝行業(yè)的轉(zhuǎn)型目標(biāo)。例如在某紡織服裝企業(yè)中,智能制造技術(shù)的應(yīng)用優(yōu)勢主要體現(xiàn)在以下方面:第一,在紡織服裝生產(chǎn)過程中運用智能化技術(shù),能有效提升企業(yè)的市場競爭力,給消費者留下良好的品牌形象。在此過程中,服裝企業(yè)主要將生產(chǎn)質(zhì)量與生產(chǎn)效率的提升作為目標(biāo)導(dǎo)向,積極進行服裝產(chǎn)品的生產(chǎn),進而為企業(yè)帶來最高的經(jīng)濟效益,使企業(yè)有充足的資金進行技術(shù)與設(shè)備的開發(fā)應(yīng)用。第二,紡織服裝行業(yè)可以獲得更高的經(jīng)濟效益,且企業(yè)工作團隊的業(yè)務(wù)能力得以提升,包括服裝生產(chǎn)能力、產(chǎn)品銷售能力、企業(yè)管理能力等,對企業(yè)的生產(chǎn)與經(jīng)營有較大的助力。在此過程中,企業(yè)相關(guān)技術(shù)人員與管理人員根據(jù)紡織服裝企業(yè)現(xiàn)狀進行生產(chǎn)經(jīng)營,將原材料采購、產(chǎn)品生產(chǎn)加工、產(chǎn)品包裝等環(huán)節(jié)進行智能化技術(shù)改造,為企業(yè)的生產(chǎn)管理體系建設(shè)提供技術(shù)支撐。
當(dāng)前,我國紡織服裝行業(yè)服裝產(chǎn)品生產(chǎn)模式還需改進,生產(chǎn)數(shù)量與生產(chǎn)質(zhì)量還有待提升。例如某服裝企業(yè)對智能制造技術(shù)的應(yīng)用理念還不熟悉,運用智能制造技術(shù)生產(chǎn)服裝的意識較弱,導(dǎo)致在生產(chǎn)紡織服裝產(chǎn)品時,無法跟進現(xiàn)代紡織服裝行業(yè)的發(fā)展,使企業(yè)的經(jīng)濟效益無法得到高質(zhì)量提升,不利于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。其生產(chǎn)模式主要還停留在自動化機械化時代,對于現(xiàn)代科技手段與數(shù)字化技術(shù)的應(yīng)用還不成熟,需要積極進行智能制造技術(shù)的改革與應(yīng)用。
紡織服裝企業(yè)管理效率的提高與管理流程的規(guī)范化發(fā)展,對產(chǎn)品生產(chǎn)具有積極作用。例如某紡織服裝企業(yè)在生產(chǎn)管理中由于規(guī)范化意識不強,缺乏管理系統(tǒng)開發(fā)與創(chuàng)新以及調(diào)動企業(yè)管理人員的積極性,主要表現(xiàn)在以下方面:第一,企業(yè)缺乏完善的管理系統(tǒng),無法保障紡織服裝產(chǎn)品的生產(chǎn)質(zhì)量,同時在產(chǎn)品生產(chǎn)加工中缺少相應(yīng)的管理人員進行質(zhì)量把控。第二,紡織服裝產(chǎn)品的生產(chǎn)車間缺少相對成熟的智能制造技術(shù)管理體系,不利于紡織服裝的數(shù)字化與智能化發(fā)展。
紡織服裝產(chǎn)品的生命周期主要是從生產(chǎn)到銷售的整個環(huán)節(jié),而智能制造技術(shù)的運用能有效延長其生命周期。例如某紡織服裝企業(yè)由于對數(shù)字化技術(shù)的應(yīng)用較少,建設(shè)大數(shù)據(jù)平臺的能力較弱,進而在紡織服裝產(chǎn)品的設(shè)計中缺少相應(yīng)的理論依據(jù),在設(shè)計生產(chǎn)環(huán)節(jié)無法準(zhǔn)確定位市場消費者的目標(biāo)導(dǎo)向與審美需求,導(dǎo)致產(chǎn)品設(shè)計無法長期滿足消費者的需求,甚至短期內(nèi)被平臺下架,消費者長期購買欲減弱,損害了企業(yè)的經(jīng)濟效益。
在紡織服裝的生產(chǎn)發(fā)展中,由于國家與當(dāng)?shù)卣叩挠绊?,企業(yè)規(guī)章制度與技術(shù)規(guī)范應(yīng)加以完善。例如某紡織服裝生產(chǎn)企業(yè)由于對智能制造技術(shù)與信息結(jié)構(gòu)的認識不充分,無法建立統(tǒng)一的服裝生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn),對自身發(fā)展極為不利。
當(dāng)前,紡織服裝行業(yè)對智能制造技術(shù)的運用范圍需要不斷擴大。隨著服裝生產(chǎn)領(lǐng)域逐漸與市場信息化技術(shù)對接,衍生出不少新的生產(chǎn)制造環(huán)節(jié)。因此,通過不斷優(yōu)化服裝產(chǎn)品制造模式來實現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展,為企業(yè)轉(zhuǎn)型提供技術(shù)支撐與保障。例如,在江蘇省某紡織服裝制造企業(yè)中,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)充分根據(jù)當(dāng)前形勢進行企業(yè)轉(zhuǎn)型,使用智能制造技術(shù)優(yōu)化生產(chǎn)模式,主要采取以下方式:第一,根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)與資源計劃特點制定新模式方案,通過研討會的形式充分聽取專家與專業(yè)人員的建議,為企業(yè)新生產(chǎn)模式的建立提供科學(xué)化與合理化的程序。專家指出,企業(yè)的財務(wù)管理作為產(chǎn)品生產(chǎn)銷售的重要流程與組成部分,需要根據(jù)當(dāng)前信息化技術(shù)與網(wǎng)絡(luò)數(shù)字化技術(shù)進行優(yōu)化與創(chuàng)新,使其滿足當(dāng)前企業(yè)的發(fā)展需求。第二,在原材料供應(yīng)與采購環(huán)節(jié)創(chuàng)新傳統(tǒng)方式,充分利用大數(shù)據(jù)技術(shù)手段,了解原材料的相關(guān)信息,對服裝產(chǎn)品的生產(chǎn)與設(shè)計具有重要作用。
4.2.1 產(chǎn)品生命周期管理系統(tǒng)
產(chǎn)品生命周期管理系統(tǒng)的建立對提高紡織服裝企業(yè)的信息化與智能化水平具有積極作用,為擴大企業(yè)的生產(chǎn)規(guī)模提供了物質(zhì)基礎(chǔ)。例如在某紡織服裝企業(yè)中,該系統(tǒng)工作人員利用智能化技術(shù)及時發(fā)現(xiàn)服裝產(chǎn)品設(shè)計中出現(xiàn)的問題,并采取相應(yīng)的措施補救。同時,該系統(tǒng)作為生命周期管理系統(tǒng),不僅可以優(yōu)化紡織服裝產(chǎn)品設(shè)計,還可以為產(chǎn)品的改進方向提供具體解決對策。管理人員根據(jù)系統(tǒng)的反饋給出相應(yīng)的設(shè)計整改意見,使產(chǎn)品設(shè)計更加新穎,符合當(dāng)代流行趨勢,延長紡織服裝產(chǎn)品的生命周期。另外,在該系統(tǒng)的積極引導(dǎo)下,產(chǎn)品設(shè)計人員與市場消費者之間產(chǎn)生關(guān)聯(lián),紡織服裝設(shè)計人員能充分利用收集來的消費者信息進行產(chǎn)品優(yōu)化,將流行元素融入設(shè)計理念中,為企業(yè)的生產(chǎn)起到積極的指導(dǎo)作用[1]。
4.2.2 制造執(zhí)行系統(tǒng)
制造執(zhí)行系統(tǒng)主要負責(zé)紡織服裝制造生產(chǎn)中的執(zhí)行工作,通過執(zhí)行企業(yè)相關(guān)生產(chǎn)流程,實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟效益的提升。例如在某紡織服裝制造企業(yè)中,通過建立該系統(tǒng)優(yōu)化生產(chǎn)車間,使其具備信息化與智能化制造的功能,在此過程中,對紡織服裝設(shè)計與生產(chǎn)信息進行數(shù)據(jù)傳輸,使各個工序的工作人員能及時了解下一項工作的具體信息,并通過專業(yè)化的技術(shù)手段進行操作。在紡織服裝制造生產(chǎn)車間,負責(zé)人需要安排工序,根據(jù)數(shù)據(jù)傳輸?shù)男畔⑦M行相應(yīng)的調(diào)整,一旦車間出現(xiàn)異常,負責(zé)人需通過該系統(tǒng)獲取智能化信息,對企業(yè)的生產(chǎn)過程進行調(diào)整[2]。
4.2.3 生產(chǎn)規(guī)劃安排系統(tǒng)
生產(chǎn)規(guī)劃安排系統(tǒng)的主要功能是對紡織服裝生產(chǎn)規(guī)劃作出調(diào)整,作為核心、關(guān)鍵系統(tǒng),在服裝生產(chǎn)中具有重要作用。例如浙江省某服裝智能制造企業(yè)對智能制造技術(shù)較為重視,為有效保證企業(yè)穩(wěn)定運行,采取以下方式:第一,建立支持系統(tǒng)相互作用的機制,該機制的建立對提升工作人員之間的溝通效率具有較為關(guān)鍵的作用。在此過程中,工作人員可以將供應(yīng)鏈進行智能優(yōu)化,使其具備一定的數(shù)據(jù)傳輸功能。第二,通過不斷創(chuàng)新技術(shù)手段,串聯(lián)各個系統(tǒng)的功能,為企業(yè)生產(chǎn)效率與生產(chǎn)質(zhì)量的提升提供基礎(chǔ)保障。在此過程中,專業(yè)技術(shù)人員將全程參與紡織服裝設(shè)計與制造,為企業(yè)信息化與智能化生產(chǎn)制造提供依據(jù)[3]。
4.2.4 企業(yè)資源計劃系統(tǒng)
企業(yè)資源計劃系統(tǒng)的建立對企業(yè)資源計劃的規(guī)范化與科學(xué)化具有重要意義。例如,某紡織服裝制造企業(yè)根據(jù)時代發(fā)展趨勢與特點進行了智能制造技術(shù)的創(chuàng)新與運用,建設(shè)了多功能的信息化平臺,為企業(yè)信息化與智能化技術(shù)的發(fā)展提供了平臺基礎(chǔ),主要表現(xiàn)在以下方面:第一,在紡織服裝的供應(yīng)鏈上進行優(yōu)化,結(jié)合原材料進行設(shè)計,不斷適應(yīng)當(dāng)前時代的發(fā)展,進而實現(xiàn)該企業(yè)在供應(yīng)模式上的智能化與信息化管理。該系統(tǒng)管理人員使用系統(tǒng)建立的可視化軟件,對原材料從采購、入庫、管理、分銷等各個環(huán)節(jié)進行可視化管理,充分便利了系統(tǒng)工作人員與相關(guān)技術(shù)人員的工作。第二,通過可視化資源管理,財務(wù)管理工作人員計算紡織服裝生產(chǎn)過程中的生產(chǎn)成本,提升企業(yè)的經(jīng)濟效益[4]。
在紡織服裝行業(yè)中,對智能制造技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的確定至關(guān)重要,是企業(yè)生產(chǎn)制造規(guī)范性與科學(xué)性的重要保障。例如浙江省某紡織服裝企業(yè)主要采取以下方式進行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的制定與統(tǒng)一:第一,由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)當(dāng)前國家政策與相關(guān)法律法規(guī)要求進行技術(shù)規(guī)范的統(tǒng)一,由于國家對生產(chǎn)制造行業(yè)有著明確的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營時,對國家標(biāo)準(zhǔn)的精準(zhǔn)落實與嚴格執(zhí)行是極其必要的。但紡織服裝行業(yè)競爭壓力較大,要想在消費者市場中占據(jù)主導(dǎo)地位,需要保證自身產(chǎn)品質(zhì)量,為企業(yè)打造良好形象的同時,提高市場競爭力。第二,根據(jù)紡織服裝市場現(xiàn)狀和當(dāng)前自身的智能制造技術(shù)水平及時作出調(diào)整,將技術(shù)運用于生產(chǎn)中,通過明確的企業(yè)發(fā)展規(guī)劃要求企業(yè)生產(chǎn)人員提升自身能力[5]。第三,在紡織服裝設(shè)計中,企業(yè)明確要求相關(guān)技術(shù)人員進入市場調(diào)查,及時掌握市場情況,有助于規(guī)范技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系。
由于智能制造技術(shù)在紡織服裝行業(yè)的應(yīng)用領(lǐng)域逐漸擴大,其專業(yè)性與技術(shù)性開始顯現(xiàn),進而對專業(yè)化技術(shù)人才的要求更高。例如江蘇省某紡織服裝企業(yè)在建設(shè)專業(yè)化團隊時主要采取以下方式:第一,選聘專業(yè)化團隊人才,主要以校企合作的方式進行人才引進。企業(yè)為高校學(xué)生提供了良好的社會實踐機會,使學(xué)生在校期間有大量的工作經(jīng)驗,日后進入企業(yè)工作能得心應(yīng)手。同時,高校應(yīng)企業(yè)要求,將企業(yè)所需的專業(yè)技能進行理論教育,使學(xué)生在校期間可以學(xué)習(xí)與了解日后的工作技能。第二,企業(yè)將開啟人才引進計劃,并對引進的人才與校企合作招聘的人才進行培訓(xùn),并將其組建成專業(yè)化技術(shù)團隊。根據(jù)團隊建設(shè)中心思想進行優(yōu)化,團隊所需品質(zhì)主要包括凝聚力、協(xié)作能力、溝通能力、執(zhí)行能力與職業(yè)素養(yǎng)。這不僅對人才的理論知識有著嚴格的要求,對其道德水平也有著明確的要求。在培訓(xùn)過程中,將人才按照能力特點進行分類并因材施教。如將溝通能力較強且樂于溝通的人才朝著銷售方向培養(yǎng);對于信息化與數(shù)字化技術(shù)較強的人才,重點培養(yǎng)其大數(shù)據(jù)應(yīng)用能力。在智能制造技術(shù)運用中,需要依靠大數(shù)據(jù)技術(shù)作為支撐,為紡織服裝行業(yè)的發(fā)展提供基礎(chǔ)保障[6]。
本研究分析了紡織服裝行業(yè)的特點,詳細闡明了紡織服裝行業(yè)中智能制造技術(shù)的應(yīng)用優(yōu)勢,并對智能制造技術(shù)在紡織服裝行業(yè)的應(yīng)用現(xiàn)狀進行了分析,提出了具體的、有針對性的措施,主要包括優(yōu)化產(chǎn)品制造模式、構(gòu)建生產(chǎn)管理系統(tǒng)、延長產(chǎn)品生命周期、完善技術(shù)規(guī)范制度體系、建設(shè)專業(yè)化團隊等。