• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    現(xiàn)代科研院所財(cái)務(wù)信息化建設(shè)思考

    2023-03-23 21:43:09李云峰
    中國集體經(jīng)濟(jì) 2023年8期
    關(guān)鍵詞:科研院所財(cái)務(wù)信息化

    李云峰

    摘要:現(xiàn)代科研院所財(cái)務(wù)信息化是現(xiàn)代科研院所治理的重要組成部分,無論是財(cái)務(wù)核算、預(yù)算管理,還是決算分析,每一個(gè)環(huán)節(jié)都離不開信息化的支撐。文章闡述了加強(qiáng)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)對現(xiàn)代科研院所的重要意義,回顧了我國財(cái)務(wù)信息化的發(fā)展歷程,分析了當(dāng)前科研院所在財(cái)務(wù)信息化建設(shè)中存在的不足,提出了相應(yīng)的改進(jìn)措施。

    關(guān)鍵詞:科研院所;財(cái)務(wù);信息化

    2021年11月8日,財(cái)政部辦公廳發(fā)布關(guān)于征求《會(huì)計(jì)信息化“十四五”規(guī)劃(征求意見稿)》,從國家層面全面指導(dǎo)、科學(xué)規(guī)劃“十四五”時(shí)期會(huì)計(jì)信息化工作。

    科研院所財(cái)務(wù)信息化建設(shè)有利于數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)一、數(shù)據(jù)孤島的消除以及業(yè)財(cái)數(shù)據(jù)的貫通,助推業(yè)財(cái)融合,提高資源利用效率?,F(xiàn)代科研院所財(cái)務(wù)信息化建設(shè)為財(cái)務(wù)信息化人才的發(fā)展方向提供指引,有助于財(cái)務(wù)人員積極面對轉(zhuǎn)型挑戰(zhàn),未來財(cái)務(wù)人員應(yīng)持續(xù)關(guān)注信息化科技前沿,分析研究信息技術(shù)與財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)的融合點(diǎn)、交匯點(diǎn)和增長點(diǎn),積極探索信息技術(shù)在財(cái)務(wù)領(lǐng)域應(yīng)用的可能,進(jìn)而推動(dòng)財(cái)務(wù)信息化的進(jìn)一步發(fā)展??茖W(xué)技術(shù)發(fā)展突飛猛進(jìn),財(cái)務(wù)信息化必然迎來新的變革,財(cái)務(wù)信息化將逐步邁向財(cái)務(wù)智能化。物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、大數(shù)據(jù)和人機(jī)交互等將重塑財(cái)務(wù)場景,深刻改變財(cái)務(wù)工作模式。財(cái)務(wù)信息化是現(xiàn)代科研院所財(cái)務(wù)管理發(fā)展的必然趨勢,這不僅僅是技術(shù)進(jìn)步的表現(xiàn),同時(shí)也是現(xiàn)代科研院所財(cái)務(wù)管理理念和管理方式的表現(xiàn),需要每一位財(cái)務(wù)信息化建設(shè)者、參與者和使用者及時(shí)轉(zhuǎn)變工作理念和工作方式,以此推動(dòng)現(xiàn)代科研院所財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的順利開展。

    一、加強(qiáng)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的重要意義

    大數(shù)據(jù)、人工智能等信息技術(shù)的發(fā)展,為建設(shè)財(cái)務(wù)信息化提供了技術(shù)支撐。加強(qiáng)財(cái)務(wù)信息化建設(shè),對于提高財(cái)務(wù)管理效率、提升單位領(lǐng)導(dǎo)的決策能力、降低財(cái)務(wù)管理成本、加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督職能、規(guī)范財(cái)務(wù)核算等方面都具有重要意義。

    (一)適應(yīng)當(dāng)前數(shù)字技術(shù)迭代發(fā)展趨勢

    當(dāng)前大數(shù)據(jù)、人工智能等信息技術(shù)迅猛發(fā)展,信息化已經(jīng)成為我們?nèi)粘I畹某B(tài),為我們的生活和工作帶來了諸多便捷。當(dāng)前數(shù)字技術(shù)的發(fā)展,使得低成本的價(jià)值整合、網(wǎng)絡(luò)協(xié)同、數(shù)據(jù)決策和阿米巴式管理成為現(xiàn)實(shí)。對于現(xiàn)代科研院所來說,當(dāng)前的發(fā)展趨勢就是充分挖掘數(shù)據(jù)價(jià)值,數(shù)據(jù)就是資產(chǎn)、數(shù)據(jù)就是價(jià)值、數(shù)據(jù)就是決策,加強(qiáng)現(xiàn)代科研院所財(cái)務(wù)信息化建設(shè),進(jìn)而提升現(xiàn)代科研院所財(cái)務(wù)管理工作的效率和質(zhì)量,完全順應(yīng)當(dāng)前社會(huì)發(fā)展趨勢。

    (二)提高了財(cái)務(wù)管理的效率

    財(cái)務(wù)信息化使大量的財(cái)務(wù)工作、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)不再依賴手工處理,而是可以快速自動(dòng)分析和處理,這大大減少了財(cái)務(wù)工作量。并且許多財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)也實(shí)現(xiàn)了線上處理,比如財(cái)務(wù)信息審核、領(lǐng)導(dǎo)審批等,這些環(huán)節(jié)不再依賴線下,真正實(shí)現(xiàn)了讓數(shù)據(jù)多跑路,讓員工少跑腿。諸如此類問題的解決,極大地提高了財(cái)務(wù)管理的效率。

    (三)提升了單位領(lǐng)導(dǎo)的決策能力

    人工智能、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)正在以前所未有的速度改變著整個(gè)社會(huì),也為現(xiàn)代科研院所財(cái)務(wù)管理帶來了龐大的數(shù)據(jù)洪流,為現(xiàn)代科研院所的財(cái)務(wù)決策提供了新思路,讓財(cái)務(wù)智能決算成為可能。利用大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù)從海量的數(shù)據(jù)中篩選出有用的信息,進(jìn)行分析、預(yù)測,幫助現(xiàn)代科研院所有效規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),做出精準(zhǔn)決策。

    (四)降低了財(cái)務(wù)管理成本

    人工智能、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)的運(yùn)用,相較于傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式,不再需要投入大量的人力成本進(jìn)行繁瑣的數(shù)據(jù)分析和核對,這樣,極大減少了會(huì)計(jì)工作耗費(fèi)的時(shí)間和成本。并且財(cái)務(wù)信息化在提高工作效率的同時(shí),規(guī)避了人工操作帶來的失誤,提高了會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量,使得財(cái)務(wù)管理的成本大大降低。

    (五)有利于加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督職能

    隨著我國法治化進(jìn)程的加快,現(xiàn)代科研院所職工的民主意識(shí)不斷增強(qiáng),不僅越來越重視自己的切身利益,對科研院所的財(cái)務(wù)活動(dòng)也越來越關(guān)注。基于人工智能、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)的財(cái)務(wù)管理信息化,使資源共享的水平得到了極大的提高,可以將財(cái)務(wù)信息實(shí)時(shí)公開,進(jìn)一步增加了財(cái)務(wù)管理工作的透明度。與此同時(shí),財(cái)務(wù)管理信息化也對財(cái)務(wù)人員的工作標(biāo)準(zhǔn)提出來了更高的要求,保證財(cái)務(wù)信息的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。伴隨著財(cái)務(wù)管理信息透明度的增加,現(xiàn)代科研院所的財(cái)務(wù)工作和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)也都全部置于監(jiān)督之下,這樣,促使現(xiàn)代科研院所進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部控制建設(shè),并且不斷強(qiáng)化現(xiàn)代科研院所各業(yè)務(wù)部門對財(cái)務(wù)部門的監(jiān)督職能,進(jìn)而不斷推動(dòng)科研事業(yè)健康穩(wěn)定地發(fā)展。

    (六)規(guī)范財(cái)務(wù)核算和管理

    伴隨人工智能、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)在財(cái)務(wù)領(lǐng)域的運(yùn)用,促使著財(cái)務(wù)信息化水平的不斷提高。當(dāng)前,財(cái)務(wù)信息化不僅僅可以提高財(cái)務(wù)工作效率,幫助廣大財(cái)務(wù)人員從繁重的手工勞動(dòng)中解放出來,而且已經(jīng)發(fā)展成為先進(jìn)高效的會(huì)計(jì)核算管理、預(yù)算管理、資產(chǎn)管理等多項(xiàng)財(cái)務(wù)信息化控制手段科學(xué)合理的財(cái)務(wù)管理工具。

    (七)高效進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)測

    信息量龐大、信息覆蓋面廣和信息流靈活快捷是財(cái)務(wù)軟件信息具有的特點(diǎn),這樣,可以快速做出正確的財(cái)務(wù)預(yù)測和判斷,及時(shí)調(diào)整和改善相關(guān)決策,提高了應(yīng)對突發(fā)事件的反應(yīng)能力,減少了因不利因素而帶來的損失。

    (八)打破傳統(tǒng)財(cái)務(wù)工作模式

    隨著財(cái)務(wù)工作強(qiáng)度、財(cái)務(wù)工作復(fù)雜程度的提高和財(cái)務(wù)職能的拓展,以及人工智能、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)在財(cái)務(wù)領(lǐng)域的運(yùn)用,打破傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理的迫切性不斷增強(qiáng),并且讓可能變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。必須建立起科學(xué)、規(guī)范、高效的財(cái)務(wù)管理體系,涵蓋預(yù)算管理、收支管理、項(xiàng)目資金管理和資產(chǎn)管理和決算管理,并對業(yè)務(wù)流程進(jìn)行顛覆和升級(jí)。

    (九)讓財(cái)務(wù)共享成為可能

    財(cái)務(wù)信息化讓財(cái)務(wù)共享成為可能。不僅可以將科研院所復(fù)雜、零碎的信息加以分析整合,而且還可以發(fā)揮高效、實(shí)用的科研管理作用。資金管控是科研院所財(cái)務(wù)管理的重點(diǎn)內(nèi)容之一,做好資金管控,財(cái)務(wù)信息化提供了先進(jìn)工具,極大地降低了資金使用風(fēng)險(xiǎn)問題,提高了科研相關(guān)經(jīng)費(fèi)的使用效率。集中資金管理實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)共享的另一個(gè)重要作用,在于可以有效監(jiān)督和控制各下屬單位的財(cái)務(wù)活動(dòng),為有效防范重大財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)帶來的隱患成為可能。

    二、我國財(cái)務(wù)信息化發(fā)展歷程

    我國從1979年開始著手會(huì)計(jì)電算化試點(diǎn)工作,財(cái)務(wù)信息化歷程40多年的發(fā)展,我國財(cái)務(wù)信息化水平不斷提升。

    (一)以會(huì)計(jì)電算化為起點(diǎn)的緩慢探索階段(1979~1989年)

    1979年,為了會(huì)計(jì)電算化,當(dāng)時(shí)的財(cái)政部和第一機(jī)械工業(yè)部提供了560萬元的財(cái)政支持給中國長春第一汽車制造廠。用這筆財(cái)務(wù)資金,長春第一汽車制造廠從前東德購置了一臺(tái)EC-1040計(jì)算機(jī),用于實(shí)行電算化會(huì)計(jì)。當(dāng)時(shí)的計(jì)算機(jī)還僅僅是作為工資會(huì)計(jì)的輔助工具。1981年,中國人民大學(xué)和第一汽車制造廠聯(lián)合舉辦了“財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)和成本運(yùn)用計(jì)算機(jī)學(xué)術(shù)研討會(huì)”,在當(dāng)時(shí)的會(huì)議中,將計(jì)算機(jī)技術(shù)在會(huì)計(jì)中的應(yīng)用命名為會(huì)計(jì)電算化。至此,會(huì)計(jì)電算化的概念在我國正式誕生。

    會(huì)計(jì)電算化教育和科研也開始進(jìn)行積極探索。財(cái)政部財(cái)政科學(xué)研究所,1984年開始招收會(huì)計(jì)電算化的研究生。中國會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)會(huì)計(jì)電算化研究小組,1987年成立。財(cái)政部為了促進(jìn)會(huì)計(jì)電算化的健康發(fā)展,頒布了《關(guān)于國營企業(yè)推廣應(yīng)用電子計(jì)算機(jī)工作中若干財(cái)務(wù)問題的規(guī)定》。這些,從理念、制度和人員上為會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展提供了準(zhǔn)備。

    這個(gè)階段僅僅是國內(nèi)少數(shù)單位開展了會(huì)計(jì)電算化,并且僅僅是針對某項(xiàng)業(yè)務(wù),最為常見的是工資和固定資產(chǎn)的電算化。

    (二)從軟件自主開發(fā)到商品化的快速發(fā)展階段(1989~1999年)

    為了總結(jié)交流會(huì)計(jì)電算化的前期工作經(jīng)驗(yàn),1989年,財(cái)政部組織召開了會(huì)計(jì)電算化管理的專題研討會(huì)。會(huì)上,討論并修訂了《關(guān)于會(huì)計(jì)核算軟件管理的幾項(xiàng)規(guī)定(試行)》。該規(guī)定對會(huì)計(jì)電算化的重要意義做了闡明,同時(shí)提出了傳統(tǒng)手工記賬要逐漸被會(huì)計(jì)電算化代替,并且決定會(huì)計(jì)電算化試點(diǎn)工作要在各級(jí)財(cái)政部門中進(jìn)行。這標(biāo)志著,我國會(huì)計(jì)電算化開始步入了快速發(fā)展階段。

    起初,各部門財(cái)務(wù)軟件的開發(fā)有兩種形式,一是組織內(nèi)部力量自行開發(fā),二是委托開發(fā)或聯(lián)合開發(fā)。當(dāng)時(shí),開發(fā)了許多適合本單位財(cái)務(wù)實(shí)際的會(huì)計(jì)電算化軟件,在主要功能上,基本上是以賬務(wù)處理為核心,爾后再擴(kuò)展開發(fā)其他相關(guān)功能。后來,隨著我國會(huì)計(jì)電算化的大力推行,會(huì)計(jì)軟件市場也日益增大,出現(xiàn)了許多專門從事軟件開發(fā)與銷售的市場主體,會(huì)計(jì)軟件開啟了商品化時(shí)代,當(dāng)時(shí)出現(xiàn)的軟件開發(fā)公司有金蝶、金算盤、萬能、安易、用友等。

    記賬憑證處理、賬務(wù)處理、報(bào)表處理、工資管理、固定資產(chǎn)管理和系統(tǒng)維護(hù)等是這個(gè)時(shí)期的會(huì)計(jì)軟件的主要功能。

    (三)以大集中財(cái)務(wù)核算系統(tǒng)平臺(tái)為主要特征的穩(wěn)步提高階段(1999~2009年)

    我國會(huì)計(jì)信息化暨會(huì)計(jì)軟件市場管理研討會(huì)于1999年順利召開,會(huì)議交流了會(huì)計(jì)電算化的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),分析了當(dāng)時(shí)會(huì)計(jì)軟件市場的現(xiàn)狀,明確提出會(huì)計(jì)信息化是會(huì)計(jì)電算化的未來發(fā)展方向。

    此后,我國軟件開發(fā)企業(yè)的財(cái)務(wù)軟件開發(fā),站在整個(gè)集團(tuán)管理的角度進(jìn)行頂層設(shè)計(jì),以集團(tuán)大集中財(cái)務(wù)核算系統(tǒng)平臺(tái)為主要特征。此時(shí)的軟件開發(fā)開始步入企業(yè)級(jí)財(cái)務(wù)軟件階段,以資金流為主線,反映整個(gè)管理過程,并且開始考慮與其他業(yè)務(wù)部門的銜接,使財(cái)務(wù)軟件成為整個(gè)管理系統(tǒng)不可分割的一部分。當(dāng)時(shí)主要財(cái)務(wù)系統(tǒng)平臺(tái)包括:浪潮GS、金蝶EAS和用友NC等一系列的平臺(tái)產(chǎn)品。

    為了使會(huì)計(jì)從業(yè)人員緊跟會(huì)計(jì)信息化的步伐,2005年,財(cái)政部頒布了兩項(xiàng)制度:《初級(jí)會(huì)計(jì)電算化考試大綱》和《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》,以制度的形式明確了會(huì)計(jì)從業(yè)人員應(yīng)具備的會(huì)計(jì)信息化知識(shí)。

    (四)以財(cái)務(wù)共享為牽引的全面發(fā)展階段(2009年至今)

    財(cái)政部于2009年頒布了《關(guān)于全面推進(jìn)我國會(huì)計(jì)信息化工作的指導(dǎo)意見》,該《意見》明確了全面推進(jìn)會(huì)計(jì)信息化工作的重要意義、主要任務(wù),以及具體的措施要求。

    會(huì)計(jì)信息化建設(shè),開始從局域網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行管理向廣域網(wǎng)綜合開發(fā)與利用的階段進(jìn)發(fā)。此時(shí)的系統(tǒng)平臺(tái)包括:預(yù)算系統(tǒng)、電子報(bào)賬、資金系統(tǒng)、核算系統(tǒng)和信息歸檔等,并且能夠?qū)崿F(xiàn)各應(yīng)用系統(tǒng)之間的數(shù)據(jù)共享與交互。財(cái)務(wù)機(jī)器人由德勤會(huì)計(jì)師事務(wù)所于2017年推出,為財(cái)務(wù)自動(dòng)化流程提供了全新的解決方案。財(cái)務(wù)機(jī)器人的出現(xiàn),標(biāo)志著財(cái)務(wù)信息化正在朝著財(cái)務(wù)智能化方向前進(jìn)。

    三、當(dāng)前財(cái)務(wù)信息化建設(shè)存在的不足

    科研院所的財(cái)務(wù)信息化體系已經(jīng)運(yùn)行了較長時(shí)間,對于提高現(xiàn)代科研院所的治理水平發(fā)揮了重要作用,但從當(dāng)前科研院所財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的現(xiàn)狀來看,仍存在一些不足。

    (一)部分領(lǐng)導(dǎo)對財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的認(rèn)識(shí)水平有待提高

    我國進(jìn)入信息化的時(shí)間相對較晚,財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的時(shí)間不長。部分領(lǐng)導(dǎo)對財(cái)務(wù)信息化認(rèn)識(shí)不足,缺少利用信息化方式提高工作效率的理念和動(dòng)力。加之,信息化建設(shè)成本相對較高,并且需要花費(fèi)時(shí)間培訓(xùn)學(xué)習(xí),從而造成了信息化建設(shè)的性價(jià)比不高的認(rèn)識(shí),財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的主動(dòng)性不夠。

    (二)財(cái)務(wù)信息化功能的有效利用不夠

    財(cái)務(wù)信息化的建設(shè)在理論層面上確實(shí)有很多對財(cái)務(wù)工作有幫助的功能,但在實(shí)際操作中有的并沒有按照理論進(jìn)行操作。比如:領(lǐng)導(dǎo)的電子審批,網(wǎng)上報(bào)銷系統(tǒng)在網(wǎng)絡(luò)上審批后,仍需在線下操作,這就沒有充分利用信息化方式減輕財(cái)務(wù)人員與科研人員的工作量,反而增加了工作的繁瑣度。財(cái)務(wù)信息化有很強(qiáng)大的功能,而目前研院所只享受到一部分益處,并沒有將財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的功能開發(fā)利用到極致,財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的道路仍需要繼續(xù)走下去。

    (三)財(cái)務(wù)信息化孤島問題嚴(yán)重

    當(dāng)前,科研院所財(cái)務(wù)信息化建設(shè)缺乏全面統(tǒng)籌和統(tǒng)一規(guī)劃,內(nèi)部各部門各自為政,使用的軟件五花八門,人事部門有人事系統(tǒng),科研部門有科研系統(tǒng),后勤部門有后勤管理系統(tǒng)。并且在財(cái)務(wù)部門使用的財(cái)務(wù)軟件之間也存在同樣的問題,財(cái)務(wù)核算有核算軟件,資產(chǎn)管理有資產(chǎn)管理軟件,政府采購有政府采購管理軟件等等。不論是各部門的軟件之間還是部門內(nèi)的軟件之間,基本上都沒有數(shù)據(jù)接口。

    (四)財(cái)務(wù)人員素養(yǎng)有待提高

    當(dāng)前,科研院所中的財(cái)務(wù)人員基本上來自于財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等專業(yè),但財(cái)務(wù)信息化建設(shè)對財(cái)務(wù)人員的綜合技術(shù)素質(zhì)提出了更高的要求。在財(cái)務(wù)信息化建設(shè)中,由于專業(yè)背景的差異,會(huì)導(dǎo)致財(cái)務(wù)人員與信息化專業(yè)技術(shù)人員之間溝通效率低下,同時(shí)信息化技術(shù)人員由于對相關(guān)財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)的掌握不夠,因而難以準(zhǔn)確地理解和把握財(cái)務(wù)人員訴求,于是導(dǎo)致財(cái)務(wù)信息化不能完全符合財(cái)務(wù)人員的現(xiàn)實(shí)需求,財(cái)務(wù)信息化建設(shè)進(jìn)程緩慢,從而影響了財(cái)務(wù)信息化作用的發(fā)揮。

    (五)信息安全防范措施有限

    當(dāng)前,科研院所財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)有的是在單獨(dú)組建的局域網(wǎng)內(nèi)運(yùn)行,更有甚者純粹就是單機(jī)版系統(tǒng),上述這種封閉落后的財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)管理模式,使得部門之間無法進(jìn)行有效信息溝通。財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)由內(nèi)部局域網(wǎng)走向更為開放的廣域網(wǎng),可以有效實(shí)現(xiàn)信息共享和海量數(shù)據(jù)交換,但網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險(xiǎn)也隨之增大。

    個(gè)別財(cái)務(wù)人員未充分意識(shí)到財(cái)務(wù)信息安全防范的重要性,網(wǎng)絡(luò)安全防范意識(shí)不強(qiáng),設(shè)置過于簡單的財(cái)務(wù)系統(tǒng)登錄密碼,更有甚者會(huì)出現(xiàn)共用情況個(gè)人密碼。有的財(cái)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份不完整、不及時(shí),防火墻攔截功能不夠強(qiáng)大,這些都給非法入侵帶來了可乘之機(jī)。

    財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的開放和共享,推動(dòng)了財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的高效利用,在促進(jìn)現(xiàn)代科研院所治理方面發(fā)揮了重要作用,但是也讓不法分子有了可乘之機(jī),這些不法分子利用黑客技術(shù)非法入侵相關(guān)服務(wù)器,科研院所的財(cái)務(wù)工作秩序被嚴(yán)重地破壞和擾亂。與此同時(shí),由于網(wǎng)絡(luò)的互聯(lián)互通,這使得財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)感染病毒的可能性大大增加,也給病毒防范增加了難度,使得財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的穩(wěn)定性和安全性受到威脅。

    (六)缺少財(cái)務(wù)信息化整體規(guī)劃

    科研院所普遍存在對財(cái)務(wù)信息化建設(shè)沒有進(jìn)行全局性考慮和規(guī)劃的現(xiàn)象,基本上是頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳,分散開發(fā)、零星建設(shè)。內(nèi)部各個(gè)業(yè)務(wù)部門各自為政,使用的軟件五花八門,這些系統(tǒng)之間基本沒有做任何數(shù)據(jù)或功能上的對接。即使在財(cái)務(wù)部門內(nèi)部的財(cái)務(wù)軟件之間,許多也沒有數(shù)據(jù)接口。做一個(gè)簡單的財(cái)務(wù)分析,需要跨系統(tǒng)進(jìn)行收集數(shù)據(jù)時(shí),不得不采用手工收集爾后進(jìn)行匯總的方式處理,這樣,使得數(shù)據(jù)處理效率極為低下,更妄想建立復(fù)雜的分析模型。

    四、加強(qiáng)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的措施

    (一)提高對財(cái)務(wù)信息化的認(rèn)識(shí)

    財(cái)務(wù)信息化建設(shè)離不開領(lǐng)導(dǎo)的支持和相關(guān)部門的配合,財(cái)務(wù)部門可以通過組織財(cái)務(wù)信息化培訓(xùn),在單位門戶網(wǎng)站進(jìn)行宣傳等方式,做好財(cái)務(wù)信息化的宣傳和動(dòng)員,宣傳好財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的相關(guān)知識(shí)和相關(guān)軟件的操作使用說明,使全體職工充分認(rèn)識(shí)到實(shí)施財(cái)務(wù)信息化的必要性和重要意義,為財(cái)務(wù)信息化建設(shè)營造良好的環(huán)境氛圍,確保財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的有序開展。

    (二)注重引進(jìn)和培養(yǎng)財(cái)務(wù)復(fù)合型人才

    財(cái)務(wù)信息化建設(shè)要求必須打造一支高素質(zhì)的財(cái)務(wù)管理團(tuán)隊(duì),財(cái)務(wù)復(fù)合型人才的培養(yǎng)和引進(jìn),對財(cái)務(wù)信息化建設(shè)起著至關(guān)重要的作用。一方面,要注重對現(xiàn)有財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn),打造一批既懂財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)又懂計(jì)算機(jī)技能的復(fù)合型人才。另一方面,要加大對財(cái)務(wù)復(fù)合型人才的引進(jìn)力度,嘗試招錄有財(cái)務(wù)和信息技術(shù)背景的復(fù)合型專業(yè)人才。

    (三)整合財(cái)務(wù)信息系統(tǒng),提高業(yè)財(cái)融合水平

    一是打通財(cái)務(wù)管理信息化系統(tǒng)與其他業(yè)務(wù)系統(tǒng)的高度融合,將財(cái)務(wù)流、業(yè)務(wù)流和信息流全面整合,徹底消除信息孤島,合力構(gòu)建財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)、決策一體化的業(yè)務(wù)流程體系。二是整合優(yōu)化財(cái)務(wù)部門內(nèi)部的現(xiàn)有資源,打通連接現(xiàn)有的預(yù)算管理系統(tǒng)、財(cái)務(wù)核算管理系統(tǒng)、資產(chǎn)管理系統(tǒng)和決算管理系統(tǒng)等,做到數(shù)據(jù)資源體系完備,體系內(nèi)數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)對接,真正構(gòu)建起功能體系完善、信息數(shù)據(jù)完整、數(shù)據(jù)處理智能的財(cái)務(wù)管理信息系統(tǒng)。

    (四)增強(qiáng)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)理論與實(shí)踐的結(jié)合度

    財(cái)務(wù)信息化建設(shè)理論成果在企業(yè)已經(jīng)廣泛傳播應(yīng)用,但在科研院所中,由于認(rèn)識(shí)不夠和管理需求的緊迫性不足,財(cái)務(wù)信息化建設(shè)理論成果尚未得到全面實(shí)踐,很多財(cái)務(wù)信息化體系建設(shè)還只停留在理論層面上??蒲性核胁]有全面實(shí)踐財(cái)務(wù)信息化建設(shè)理論成果,有很多財(cái)務(wù)信息化體系沒有發(fā)揮出最大的功能。再加上少數(shù)科研人員消極抵制,沒有充分利用,導(dǎo)致財(cái)務(wù)系統(tǒng)如同雞肋一般,這嚴(yán)重阻礙了科研院所在財(cái)務(wù)信息化體系建設(shè)的進(jìn)程。全面實(shí)踐財(cái)務(wù)信息化建設(shè)理論成果,是現(xiàn)代科研院所全面提升治理水平的應(yīng)有之義。

    (五)提高財(cái)務(wù)信息風(fēng)險(xiǎn)防控能力

    財(cái)務(wù)信息安全關(guān)系到科研院所財(cái)務(wù)工作順利實(shí)施,是單位安全的重要內(nèi)容之一??蒲性核鶓?yīng)該從內(nèi)部控制的角度出發(fā),全面梳理財(cái)務(wù)信息化工作的操作權(quán)限和業(yè)務(wù)流程,制訂好財(cái)務(wù)信息化各個(gè)崗位的崗位職責(zé),并且依據(jù)崗位職責(zé)的界限設(shè)置不同的數(shù)據(jù)訪問權(quán)限,從而建立起一整套完善的會(huì)計(jì)信息安全內(nèi)部控制管理制度,形成相互牽制的審核機(jī)制,切實(shí)有效避免同一業(yè)務(wù)事項(xiàng)由不同崗位財(cái)務(wù)人員交叉操作,從制度層面科學(xué)地規(guī)范財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的安全使用。

    (六)做好財(cái)務(wù)信息化的整體規(guī)劃

    財(cái)務(wù)信息化是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,不是簡單地建立一個(gè)財(cái)務(wù)信息系統(tǒng),不僅涉及全體職工思想觀念的轉(zhuǎn)變和知識(shí)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,還涉及業(yè)務(wù)流程重新梳理和內(nèi)部控制的重構(gòu)等一系列問題?,F(xiàn)代科研院所應(yīng)該結(jié)合自身實(shí)際,從現(xiàn)代科研院所科研治理需求出發(fā),分析未來實(shí)現(xiàn)的可能,制定財(cái)務(wù)信息化發(fā)展的總體規(guī)劃,確定短期目標(biāo)和中長期目標(biāo)。在總體規(guī)劃的前提下,對財(cái)務(wù)信息化的規(guī)劃進(jìn)行任務(wù)分解,結(jié)合現(xiàn)實(shí)需求,充分考慮實(shí)現(xiàn)可能,有重點(diǎn),分步驟,一步一步推進(jìn)總體規(guī)劃的落地。

    五、結(jié)語

    科研院所財(cái)務(wù)信息化建設(shè)有利于數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)一、數(shù)據(jù)孤島的消除以及業(yè)財(cái)數(shù)據(jù)的貫通,助推業(yè)財(cái)融合,提高資源利用效率。現(xiàn)代科研院所財(cái)務(wù)信息化建設(shè)為財(cái)務(wù)信息化人才的發(fā)展方向提供指引,有助于財(cái)務(wù)人員積極面對轉(zhuǎn)型挑戰(zhàn),未來財(cái)務(wù)人員應(yīng)持續(xù)關(guān)注信息化科技前沿,分析研究信息技術(shù)與財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)的融合點(diǎn)、交匯點(diǎn)和增長點(diǎn),積極探索信息技術(shù)在財(cái)務(wù)領(lǐng)域應(yīng)用的可能,進(jìn)而推動(dòng)財(cái)務(wù)信息化的進(jìn)一步發(fā)展。

    科學(xué)技術(shù)發(fā)展突飛猛進(jìn),財(cái)務(wù)信息化必然迎來新的變革,財(cái)務(wù)信息化將逐步邁向財(cái)務(wù)智能化。物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、大數(shù)據(jù)和人機(jī)交互等將重塑財(cái)務(wù)場景,深刻改變財(cái)務(wù)工作模式。財(cái)務(wù)信息化是現(xiàn)代科研院所財(cái)務(wù)管理發(fā)展的必然趨勢,這不僅僅是技術(shù)進(jìn)步的表現(xiàn),同時(shí)也是現(xiàn)代科研院所財(cái)務(wù)管理理念和管理方式的表現(xiàn),需要每一位財(cái)務(wù)信息化建設(shè)者、參與者和使用者及時(shí)轉(zhuǎn)變工作理念和工作方式,以此推動(dòng)現(xiàn)代科研院所財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的順利開展。

    參考文獻(xiàn):

    [1]徐玉德,馬智勇.我國會(huì)計(jì)信息化發(fā)展歷程與未來展望[J].商業(yè)會(huì)計(jì),2019(07):7-8.

    [2]賈小強(qiáng),郝宇曉,盧闖.財(cái)務(wù)共享的智能化升級(jí)-業(yè)財(cái)稅一體化的深度整合[M].人民郵電出版社,2020:118-120.

    [3]丁友剛,吳瑋瓊,劉陽,程婉夏.高校財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的歷程、趨勢與內(nèi)涵[J].會(huì)計(jì)之友,2021(09):122-123.

    [4]孫琪華.新形勢下高校財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的思考[J].會(huì)計(jì)之友,2013(12):78-79.

    (作者單位:北京市農(nóng)林科學(xué)院)

    猜你喜歡
    科研院所財(cái)務(wù)信息化
    航天科研院所“雙創(chuàng)”路徑研究
    月“睹”教育信息化
    黨建與財(cái)務(wù)工作深融合雙提升的思考
    幼兒教育信息化策略初探
    甘肅教育(2020年18期)2020-10-28 09:06:02
    論事業(yè)單位財(cái)務(wù)內(nèi)部控制的實(shí)現(xiàn)
    科研院所重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室運(yùn)行管理探索與實(shí)踐
    欲望不控制,財(cái)務(wù)不自由
    水利財(cái)務(wù)
    讓知識(shí)型員工的心留在科研院所——淺析科研院所中知識(shí)型員工的激勵(lì)
    信息化是醫(yī)改的重要支撐
    日本a在线网址| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 国产69精品久久久久777片| 欧美激情在线99| 深爱激情五月婷婷| 欧美午夜高清在线| 亚洲真实伦在线观看| 1000部很黄的大片| 91九色精品人成在线观看| 两人在一起打扑克的视频| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 男人的好看免费观看在线视频| 久久99热这里只有精品18| 三级国产精品欧美在线观看| 国产伦精品一区二区三区四那| 欧美日韩福利视频一区二区| 成年女人永久免费观看视频| 国产精品综合久久久久久久免费| netflix在线观看网站| 成年女人毛片免费观看观看9| 中亚洲国语对白在线视频| 久久久久久国产a免费观看| 亚洲真实伦在线观看| 色老头精品视频在线观看| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 国产精华一区二区三区| 国产精品三级大全| 男人舔奶头视频| 国产午夜精品论理片| 国产伦精品一区二区三区四那| 级片在线观看| 国产精品久久电影中文字幕| 免费看日本二区| 国产69精品久久久久777片| 午夜亚洲福利在线播放| 欧美区成人在线视频| 亚洲在线观看片| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 国产精品98久久久久久宅男小说| 中文字幕久久专区| 国产成人aa在线观看| 老鸭窝网址在线观看| 亚洲五月天丁香| 天美传媒精品一区二区| 中文字幕熟女人妻在线| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 婷婷精品国产亚洲av| 亚洲专区国产一区二区| 国产精品1区2区在线观看.| 欧美不卡视频在线免费观看| www日本在线高清视频| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 国产成人影院久久av| 婷婷六月久久综合丁香| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 韩国av一区二区三区四区| 少妇人妻精品综合一区二区 | 久久久久久九九精品二区国产| 国产高清videossex| 亚洲中文日韩欧美视频| 高清毛片免费观看视频网站| 超碰av人人做人人爽久久 | 免费高清视频大片| 日本精品一区二区三区蜜桃| 757午夜福利合集在线观看| 国产精品乱码一区二三区的特点| 精品午夜福利视频在线观看一区| 两个人视频免费观看高清| 亚洲五月婷婷丁香| 国产91精品成人一区二区三区| 99热只有精品国产| 欧美最新免费一区二区三区 | 久9热在线精品视频| 一二三四社区在线视频社区8| 国产午夜福利久久久久久| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 国产精品久久久久久久久免 | 色综合亚洲欧美另类图片| 动漫黄色视频在线观看| 久久人妻av系列| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 最近最新免费中文字幕在线| 国产不卡一卡二| 少妇的逼好多水| 美女黄网站色视频| 99国产极品粉嫩在线观看| 91九色精品人成在线观看| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 午夜激情福利司机影院| 久久精品影院6| 少妇人妻一区二区三区视频| 成人三级黄色视频| 国语自产精品视频在线第100页| 激情在线观看视频在线高清| 国产成人啪精品午夜网站| 真人一进一出gif抽搐免费| 久99久视频精品免费| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 国产高清视频在线播放一区| 免费一级毛片在线播放高清视频| 国产日本99.免费观看| 亚洲人与动物交配视频| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 精品国产美女av久久久久小说| 国产极品精品免费视频能看的| 午夜视频国产福利| 99久久99久久久精品蜜桃| 成年女人毛片免费观看观看9| 夜夜爽天天搞| 性色avwww在线观看| 88av欧美| 久久精品国产自在天天线| 欧美又色又爽又黄视频| 特级一级黄色大片| 国产高清三级在线| 老司机福利观看| 亚洲精华国产精华精| 亚洲国产精品sss在线观看| 长腿黑丝高跟| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 九九热线精品视视频播放| 国产精品综合久久久久久久免费| 麻豆成人午夜福利视频| 日本五十路高清| 日韩欧美在线乱码| 一夜夜www| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 中文在线观看免费www的网站| 久久中文看片网| 女同久久另类99精品国产91| 久久精品91蜜桃| 亚洲成av人片在线播放无| 亚洲avbb在线观看| 真实男女啪啪啪动态图| 三级毛片av免费| 日韩高清综合在线| 麻豆成人午夜福利视频| 日韩欧美免费精品| 亚洲五月天丁香| 成年女人永久免费观看视频| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 精品乱码久久久久久99久播| 国产av在哪里看| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 怎么达到女性高潮| 免费在线观看成人毛片| 久久久久性生活片| 中国美女看黄片| 亚洲性夜色夜夜综合| 欧美黑人巨大hd| 国产国拍精品亚洲av在线观看 | 黑人欧美特级aaaaaa片| 757午夜福利合集在线观看| 午夜福利18| 免费av不卡在线播放| 三级国产精品欧美在线观看| 特级一级黄色大片| 国产伦在线观看视频一区| 免费观看精品视频网站| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 真实男女啪啪啪动态图| 国产色婷婷99| 一级毛片高清免费大全| 少妇高潮的动态图| 免费av观看视频| 老师上课跳d突然被开到最大视频 久久午夜综合久久蜜桃 | 久久久久免费精品人妻一区二区| 免费人成在线观看视频色| 制服人妻中文乱码| 亚洲人与动物交配视频| 丝袜美腿在线中文| or卡值多少钱| 亚洲精品在线美女| 淫妇啪啪啪对白视频| 日韩欧美在线二视频| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 国产亚洲精品久久久com| 舔av片在线| 国产欧美日韩精品亚洲av| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 亚洲一区二区三区不卡视频| 午夜久久久久精精品| 日本三级黄在线观看| 中文字幕av在线有码专区| 在线a可以看的网站| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 亚洲一区二区三区色噜噜| 国产精品久久久人人做人人爽| 亚洲无线在线观看| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 搡老妇女老女人老熟妇| 午夜激情欧美在线| 国产 一区 欧美 日韩| 成熟少妇高潮喷水视频| 岛国在线观看网站| 亚洲专区国产一区二区| 成人国产一区最新在线观看| av中文乱码字幕在线| 一进一出好大好爽视频| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 免费看光身美女| 美女被艹到高潮喷水动态| 看黄色毛片网站| 韩国av一区二区三区四区| 日本熟妇午夜| av福利片在线观看| 欧美三级亚洲精品| 精华霜和精华液先用哪个| 日本 av在线| 十八禁网站免费在线| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 嫩草影院入口| 操出白浆在线播放| 在线免费观看不下载黄p国产 | 亚洲成人免费电影在线观看| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 精品一区二区三区人妻视频| 亚洲国产精品999在线| 波多野结衣高清作品| 日韩欧美免费精品| 欧美日韩一级在线毛片| 午夜久久久久精精品| 欧美日韩国产亚洲二区| 婷婷亚洲欧美| 麻豆成人av在线观看| 午夜福利在线在线| 香蕉av资源在线| 欧美性感艳星| 午夜福利视频1000在线观看| 最近在线观看免费完整版| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 他把我摸到了高潮在线观看| 性色av乱码一区二区三区2| 热99re8久久精品国产| 日本在线视频免费播放| 色综合婷婷激情| 国产一级毛片七仙女欲春2| 欧美av亚洲av综合av国产av| 国产欧美日韩一区二区三| 免费观看人在逋| 国产69精品久久久久777片| 99热这里只有是精品50| 内地一区二区视频在线| 少妇高潮的动态图| 欧美不卡视频在线免费观看| 村上凉子中文字幕在线| 久久国产乱子伦精品免费另类| 欧美黑人欧美精品刺激| 国产黄a三级三级三级人| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 午夜精品久久久久久毛片777| 国产美女午夜福利| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| www.熟女人妻精品国产| 搡老熟女国产l中国老女人| 欧美日本视频| 亚洲精品在线美女| 国产一区二区三区视频了| 少妇人妻一区二区三区视频| 国产免费av片在线观看野外av| 欧美黄色片欧美黄色片| 午夜免费激情av| 婷婷丁香在线五月| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 香蕉久久夜色| av在线蜜桃| 国产乱人视频| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 免费高清视频大片| 欧美一区二区亚洲| 国模一区二区三区四区视频| 午夜精品在线福利| e午夜精品久久久久久久| 久久草成人影院| 久久伊人香网站| 少妇的逼水好多| 欧美乱码精品一区二区三区| 国产免费一级a男人的天堂| 老熟妇仑乱视频hdxx| 99精品欧美一区二区三区四区| 长腿黑丝高跟| tocl精华| 久久久久性生活片| 免费观看精品视频网站| 日韩欧美在线乱码| 精品一区二区三区人妻视频| 欧美+亚洲+日韩+国产| 亚洲精品色激情综合| 少妇的逼好多水| 亚洲av免费高清在线观看| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 精品一区二区三区av网在线观看| 看片在线看免费视频| 动漫黄色视频在线观看| av中文乱码字幕在线| 黄片小视频在线播放| 国产黄a三级三级三级人| 色精品久久人妻99蜜桃| 真人一进一出gif抽搐免费| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 一本综合久久免费| 99视频精品全部免费 在线| 在线a可以看的网站| 国产熟女xx| 亚洲av成人精品一区久久| 在线观看午夜福利视频| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 中文字幕av成人在线电影| 99视频精品全部免费 在线| 免费人成在线观看视频色| 看免费av毛片| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 国内精品一区二区在线观看| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 国产毛片a区久久久久| 国产av麻豆久久久久久久| 免费无遮挡裸体视频| netflix在线观看网站| av专区在线播放| 黄色日韩在线| 波多野结衣高清无吗| 97超视频在线观看视频| 香蕉丝袜av| 国产成人欧美在线观看| 99热这里只有是精品50| 国产三级在线视频| 国产精品一区二区三区四区久久| 69av精品久久久久久| 国产69精品久久久久777片| 制服人妻中文乱码| 村上凉子中文字幕在线| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 午夜福利在线观看吧| 日本黄色片子视频| 99热这里只有是精品50| 久久国产精品影院| 国产男靠女视频免费网站| 超碰av人人做人人爽久久 | 国产av一区在线观看免费| 国产熟女xx| ponron亚洲| 丰满人妻一区二区三区视频av | 亚洲人与动物交配视频| 亚洲av不卡在线观看| 在线国产一区二区在线| 在线天堂最新版资源| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 欧美一区二区国产精品久久精品| 久久九九热精品免费| 女人被狂操c到高潮| 中文字幕av在线有码专区| 国产精品亚洲一级av第二区| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 国产伦精品一区二区三区视频9 | 免费在线观看成人毛片| 国产在线精品亚洲第一网站| 久久国产精品影院| 五月伊人婷婷丁香| 一个人免费在线观看的高清视频| 国产真实乱freesex| 中出人妻视频一区二区| 精品久久久久久成人av| 91麻豆av在线| 亚洲精品乱码久久久v下载方式 | 久久久久亚洲av毛片大全| 国产精品一及| 老汉色av国产亚洲站长工具| 亚洲片人在线观看| 男女床上黄色一级片免费看| 国产精品久久久人人做人人爽| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 欧美午夜高清在线| 叶爱在线成人免费视频播放| 色综合站精品国产| 乱人视频在线观看| 国产精品精品国产色婷婷| 午夜福利免费观看在线| 偷拍熟女少妇极品色| 亚洲熟妇熟女久久| 久久久国产精品麻豆| 麻豆国产97在线/欧美| 嫁个100分男人电影在线观看| 高清在线国产一区| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 在线观看免费视频日本深夜| 国产精品98久久久久久宅男小说| 精品一区二区三区视频在线观看免费| av欧美777| 午夜激情欧美在线| 男女那种视频在线观看| 亚洲电影在线观看av| 99久久精品热视频| 两个人视频免费观看高清| 中出人妻视频一区二区| 欧美日本视频| www.色视频.com| 久9热在线精品视频| 在线观看舔阴道视频| www日本黄色视频网| 中亚洲国语对白在线视频| 脱女人内裤的视频| av国产免费在线观看| 最后的刺客免费高清国语| 真人做人爱边吃奶动态| av国产免费在线观看| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 国产激情欧美一区二区| 亚洲精品成人久久久久久| 久久性视频一级片| 香蕉久久夜色| 88av欧美| x7x7x7水蜜桃| 99视频精品全部免费 在线| 极品教师在线免费播放| 怎么达到女性高潮| 黄色女人牲交| 亚洲一区二区三区色噜噜| 观看美女的网站| a级一级毛片免费在线观看| 久久久成人免费电影| 久久草成人影院| 嫩草影视91久久| 亚洲成av人片免费观看| 在线播放无遮挡| 亚洲av美国av| 成熟少妇高潮喷水视频| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 国产欧美日韩一区二区精品| 成年版毛片免费区| 欧美性猛交黑人性爽| 两个人看的免费小视频| 亚洲精品日韩av片在线观看 | 日本黄色片子视频| 99久久九九国产精品国产免费| 久久久国产精品麻豆| 中文字幕久久专区| 一进一出好大好爽视频| 欧美极品一区二区三区四区| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 日本黄色片子视频| 日本成人三级电影网站| 国产三级黄色录像| 亚洲不卡免费看| 又粗又爽又猛毛片免费看| 叶爱在线成人免费视频播放| 日本三级黄在线观看| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 国产欧美日韩一区二区三| 在线观看免费午夜福利视频| 国产成+人综合+亚洲专区| 欧美黑人欧美精品刺激| 欧美黄色淫秽网站| 白带黄色成豆腐渣| 亚洲精品色激情综合| 免费看十八禁软件| 精品久久久久久成人av| 岛国在线观看网站| av中文乱码字幕在线| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 欧美色视频一区免费| 怎么达到女性高潮| 久久精品91蜜桃| 国产伦精品一区二区三区视频9 | 岛国视频午夜一区免费看| 一本久久中文字幕| 啦啦啦韩国在线观看视频| 国产精品综合久久久久久久免费| 国产成人福利小说| 亚洲人成伊人成综合网2020| 久久久久免费精品人妻一区二区| 最好的美女福利视频网| 欧美日韩乱码在线| 精品久久久久久成人av| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 国产免费av片在线观看野外av| 听说在线观看完整版免费高清| 国产日本99.免费观看| 欧美最新免费一区二区三区 | 久久久久久九九精品二区国产| 亚洲黑人精品在线| 99国产精品一区二区三区| 色综合站精品国产| 国产又黄又爽又无遮挡在线| eeuss影院久久| 51国产日韩欧美| 1000部很黄的大片| www.www免费av| 小说图片视频综合网站| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 波多野结衣巨乳人妻| 长腿黑丝高跟| 最近最新中文字幕大全电影3| 最新中文字幕久久久久| 99久久精品国产亚洲精品| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 亚洲五月婷婷丁香| 婷婷精品国产亚洲av| 欧美日韩乱码在线| 欧美高清成人免费视频www| 岛国视频午夜一区免费看| 国产精品 欧美亚洲| 少妇人妻一区二区三区视频| 黄色片一级片一级黄色片| 亚洲电影在线观看av| 免费看十八禁软件| 网址你懂的国产日韩在线| 床上黄色一级片| 欧美另类亚洲清纯唯美| 日本 av在线| 午夜激情福利司机影院| 免费av不卡在线播放| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 国产伦一二天堂av在线观看| 国产精品免费一区二区三区在线| 亚洲人成网站在线播| 国产精品影院久久| 日韩欧美精品免费久久 | 99久久精品一区二区三区| 最新中文字幕久久久久| 色尼玛亚洲综合影院| 亚洲精品在线观看二区| 中国美女看黄片| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 丝袜美腿在线中文| 午夜免费男女啪啪视频观看 | 久久精品综合一区二区三区| 国产成人a区在线观看| 亚洲国产精品999在线| 日韩有码中文字幕| 国产极品精品免费视频能看的| 18禁美女被吸乳视频| 免费一级毛片在线播放高清视频| 国产私拍福利视频在线观看| 女人被狂操c到高潮| 国产高潮美女av| tocl精华| 免费av不卡在线播放| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 757午夜福利合集在线观看| 成年女人永久免费观看视频| 级片在线观看| 88av欧美| 国产av一区在线观看免费| 在线视频色国产色| 国产日本99.免费观看| 日韩欧美国产一区二区入口| 日本一二三区视频观看| 伊人久久精品亚洲午夜| 国模一区二区三区四区视频| 国产成+人综合+亚洲专区| 亚洲精品粉嫩美女一区| a级一级毛片免费在线观看| 亚洲不卡免费看| 欧美一区二区精品小视频在线| 一区二区三区免费毛片| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | eeuss影院久久| 免费在线观看成人毛片| 91字幕亚洲| 禁无遮挡网站| 在线观看66精品国产| 夜夜爽天天搞| 日韩国内少妇激情av| 中文字幕熟女人妻在线| 在线播放无遮挡| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 天堂影院成人在线观看| 欧美午夜高清在线| 国产精品久久电影中文字幕| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 亚洲av二区三区四区| 久久精品91无色码中文字幕| 岛国在线观看网站| 制服丝袜大香蕉在线| 国产伦一二天堂av在线观看| 国产精品爽爽va在线观看网站| 免费在线观看日本一区| 五月玫瑰六月丁香| 亚洲av成人精品一区久久| 午夜免费观看网址| 久久伊人香网站| 他把我摸到了高潮在线观看| 99热这里只有精品一区| 亚洲成人中文字幕在线播放| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 少妇人妻一区二区三区视频| 一夜夜www| 国产精品亚洲美女久久久| 天天添夜夜摸| 成人永久免费在线观看视频| 黄色视频,在线免费观看| 人人妻人人看人人澡| 久久久久久久午夜电影| 真人做人爱边吃奶动态| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 中文字幕久久专区| 久久精品综合一区二区三区| 国产激情偷乱视频一区二区| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 亚洲精品粉嫩美女一区| 美女被艹到高潮喷水动态| 久久久久久大精品| 在线观看舔阴道视频| or卡值多少钱| 国产亚洲精品综合一区在线观看| 黄色视频,在线免费观看|