謝晉 (江蘇省如東縣掘港街道童店初級中學)
民主共同體指的是集體中的每一個成員都有相對平等的權(quán)利,能通過相互溝通、交流達到相互影響的效果,能達成共識,推動共同體發(fā)展。[1]民主共同體的構(gòu)成和發(fā)展離不開教育。在初中班級管理工作中,教師要盡可能地消除班集體成員之間的不平等性,讓他們自主設(shè)立班級規(guī)定,尊重每一名學生的利益。這樣能構(gòu)筑班級民主共同體,有助于優(yōu)化學生自主管理能力,提升班級管理效果。
教師要在符合民主共同體基本機制的基礎(chǔ)上構(gòu)筑班集體,要讓學生認識到班集體成員的分工并非教師單方面規(guī)定的,而是需要各個班級成員相互協(xié)商,發(fā)揚民主思想,共同參與進來。班級成員要參與崗位設(shè)定活動,并在此過程中深化主體意識。
在“自主設(shè)立班級崗位”的過程中,教師安排學生先互動討論一下,看看要讓班級完善運行,基本需要哪些崗位。學生在討論后統(tǒng)一了想法,認為需要班長一名,學習、體育、文藝、生活、紀律、勞動委員各一名,還需要若干小組長,這樣才能管理好班級。此后,教師又讓他們在基本崗位之上,結(jié)合班級的具體情況,想一下還需要哪些特殊崗位,讓更多同學也參與班級民主管理中。如有一名學生提出:“由于每門課都要提交作業(yè),都由學習委員完成的話,工作量太大,我建議設(shè)立各個科目的課代表,輔助學習委員工作?!边€有一名學生建議:“我們班級的早自修情況一直都不好,我建議由同學輪流值日,擔當早自修的領(lǐng)讀員,監(jiān)督大家的學習情況?!边€有的學生建議:“我班的紀律一直都不太好,我覺得可以在自習課上安排紀律監(jiān)督員,管好每個小片?!痹诳偨Y(jié)歸納后,學生發(fā)揮民主性,討論得到了更適合本班級的管理崗位,提升了自己的主體意識。
在互動探討中,學生認識到哪些崗位更適合班集體需要,他們認識到崗位設(shè)定并不是機械的,而要和班級實際情況緊密聯(lián)系在一起。
在民主共同體中,每一個集體成員都要有相同的權(quán)力,要避免傷害到個人的利益。但是如果班級管理中,始終由某一組學生擔當班干部,那么他們的權(quán)力過大,有可能會影響公平性。故此,教師可以實行崗位輪值制,讓每一名學生都輪流當班干部,強化他們的內(nèi)心體驗。
通過“常規(guī)輪值制度”和“臨時彈劾制度”,有助于讓班級管理層保持活力,提升班級管理的民主性。在“常規(guī)輪值制度”中,學生互相討論,設(shè)定一個輪換期限,可以是一學期更換一次,也可以是一個月更換一次。班級學生分成若干小組,在期限到了之后,就要更換其他的管理班子。在“臨時彈劾制度”中,學生要結(jié)合班級管理的實際情況,對違反班規(guī)班紀、不稱職、不作為的班干部發(fā)起彈劾。班級討論決定是否要取消該班干部的職務,讓其他小組的成員代替其行使班干部的職責。如有一次,班級的衛(wèi)生委員工作疏忽,忘記了某日學校要檢查衛(wèi)生,沒有通知同學大掃除,導致班級被扣分,嚴重影響了班級形象。對于這種問題,就可以及時召開彈劾大會,調(diào)換更認真的同學擔當勞動委員的工作。
在崗位輪值中,學生輪流擔當班干部,這激發(fā)了他們的民主意識。他們認識到自己在班集體中并不是被管理者,自己也要發(fā)揮主人翁精神,主動參與管理中。這樣,他們的集體意識就得到了提升。
民主共同體的基本機制之一是要基于共同利益組織集體成員交往。在班級管理中,教師不能處于強勢地位,而要尊重班級每一名同學。故此,在遇到了嚴肅的班級問題時,教師也不能直接批評、灌輸,而要組織學生參與專題討論,讓他們在互動探討中反思,提升對民主的認識。
班委集體決定,建立班級圖書館,每名學生都要提供書籍,供全班同學交換閱讀。此時有一名學生提到自己新買了一套《十萬個為什么》,非常好看,生活委員希望其能將這套書上交班級圖書館。但是該同學認為這套書是新的,而且自己也沒有看過,拒絕了這個要求。生活委員因此而批評其過于自私,缺乏集體主義思想。針對這件事情,教師可以組織班級學生展開專題交流活動,圍繞“個人應該完全服從集體嗎”這個主題展開討論。學生可以分析一下這個事件,嘗試站在其中一方的角度上思考,看看如何解決此問題。通過辯論,學生總結(jié)了觀點,認為:“集體意識固然是十分重要的,但是也不能因為集體利益損害了個體的合法利益。選擇上交哪本書,這應該由學生個體自行決定,班干部沒有權(quán)利強迫同學做出選擇?!?/p>
在探討中,學生認識到在民主共同體中,要維護集體利益,但是也不能傷害個人利益。要尋求兩者之間的平衡點,這樣才是真正的民主。
民主共同體的涉及區(qū)域十分廣,涵蓋了校內(nèi)外學習生活的各個方面。教師要聚焦構(gòu)筑民主共同體的實施途徑,在各個不同區(qū)域體現(xiàn)出民主性。在學校生活中,教師可以組織學生成立互助學習小組,端正學習態(tài)度。
教師可以采用組內(nèi)異質(zhì)的方法分組,組織同學參與到學習互助小組的活動中。每一個小組的成員都各有優(yōu)勢,也各自有薄弱的環(huán)節(jié)。他們可以定期活動,針對學習中遇到的問題展開討論。討論什么學科,該學科成績較好的同學就自動成為組長,帶領(lǐng)大家探究學習。這樣就讓各個同學輪流擔當組長,能進一步發(fā)揮他們的主動性。此外,教師引導各個小組圍繞學習態(tài)度、學習方法問題進行互動討論,說說如何才能提升學習效率。如有的小組成員提出:“我遇到的最大問題就是學習起來不夠?qū)P?,怎么才能讓自己更專注呢?”小組同伴們比較了解該學生的具體情況,有同學提出:“你喜歡一邊聽歌一邊做作業(yè),這是一種很不好的學習方法。我建議你調(diào)整一下學習策略,可以先做作業(yè),做完后再聽歌?!贝送?,還有同學提出同伴之間可以相互提醒,看到對方有走神等情況,就及時提醒對方注意。這樣就通過民主討論幫助同學調(diào)整了學習態(tài)度,比教師直接批評的效果更好。
在互助學習小組中,沒有所謂的“好學生”和“差生”,大家都是平等的,要相互幫助,揚長避短,這樣才能構(gòu)筑民主的學習空間,提升他們自主學習的能力。
在課外活動中,教師也要發(fā)揮學生的主體性,引導他們自主管理。“民主”是人類為之奮斗的崇高理想和不斷追尋的永恒主題,始終引起人們的關(guān)注。教師可以圍繞“展望未來,樹立遠大理想”主題設(shè)計課外活動,提升學生對民主的理解。
在以“理想社會”為主題的課外活動中,學生要從幾個角度入手展開自主活動。在“調(diào)查搜索”環(huán)節(jié),學生要挖掘各種社會信息,看看現(xiàn)代企業(yè)的管理制度是什么樣子的,了解民主化管理對企業(yè)發(fā)展和社會進步起到了什么作用。在“我的理想”環(huán)節(jié),學生要結(jié)合自己的興趣愛好、實際能力反思,說說自己的理想是什么,未來打算從事什么工作。在未來的工作崗位上要如何配合其他員工,一起做好自主管理工作。在“角色扮演”環(huán)節(jié),學生要和同伴合作演繹未來的工作場景,思考如何能更好地實現(xiàn)自己的理想。最后在“聯(lián)系班級反思”環(huán)節(jié),學生要結(jié)合班級管理情況反思,看看在班級管理中是否也能運用民主管理制度,優(yōu)化管理效果。這一組課外活動既能讓學生樹立遠大理想,又能讓他們深刻認識到構(gòu)筑民主共同體的重要性,因此有一舉兩得的作用。
在課外活動中,學生認識到民主管理在社會發(fā)展進程中是十分重要的話題,在班級活動中,可以先學習如何民主管理,在未來的工作也能更好地適應社會發(fā)展。
將構(gòu)筑民主共同體和學生的日常生活結(jié)合在一起,設(shè)計一些和家庭、社區(qū)生活有關(guān)的活動,這也能提升學生的認識,讓他們深刻認識到民主的重要性,養(yǎng)成終身習慣。
教師可以分家庭生活和社會生活這兩個環(huán)節(jié),引導學生養(yǎng)成自主管理的好習慣。在“家庭中也要講民主”活動中,教師讓學生和家長一起討論,看看家庭生活是否存在父母“一言堂”的問題,遇到了家庭大事,孩子是否也有權(quán)利參與到討論中,并選擇支持某個觀點。教師還聯(lián)系學生家長,讓他們試著給孩子一個自由發(fā)揮的空間,讓他們在家庭管理中起到自己的作用。在“參與社區(qū)民主管理”活動中,教師鼓勵學生來到社區(qū),了解一下社區(qū)是否有業(yè)主委員會,有哪些事情需要業(yè)主協(xié)商,民主討論后決定。他們發(fā)現(xiàn)業(yè)主在選擇物業(yè)公司等方面都有一定的民主參與權(quán),此外,社區(qū)居民還可以就如何維持良好的社區(qū)衛(wèi)生環(huán)境,如何解決亂遛貓狗等問題進行互動討論,設(shè)立《文明社區(qū)公約》。通過此活動,學生認識到不管是在家庭還是在社區(qū),都有必要進行民主管理,作為一名學生,也可以找機會加入自主管理工作中。
在社會生活中,學生認識到民主思想深入人心,融入家庭、社會生活的方方面面。同時,這樣的活動也有助于提升學生的主人翁意識,讓他們增加對參與管理的興趣。
為了促進學生健康成長,提升他們的自主管理意識,教師要結(jié)合學生的具體情況,設(shè)計一些優(yōu)化民主共同體構(gòu)建的具體策略。教師要創(chuàng)設(shè)評價程序,監(jiān)督學生的自主管理情況,并提出改革建議。
結(jié)合班級自主管理的情況,教師引導學生合作討論,自主設(shè)定了評價標準。主要內(nèi)容包括:1.班級是否能很好地執(zhí)行班干部輪流制度,是否做到所有同學都能參與班級管理中。2.是否有班干部監(jiān)督機制,在班干部違反紀律的時候,是否有相應的措施解決這個問題。以上這兩點評價的都是班級整體情況。3.每一個個人是否有參與班級自主管理的意識,是否積極配合班級管理工作。4.個人在和同學發(fā)生矛盾的時候,是否想到利用班級規(guī)則制度來解決問題。以上兩點評價的都是學生個人的思想。學生可以根據(jù)上述標準進行自主評價,看看是否做到了這一點。如果遇到問題,則可以互動討論,或向教師尋求幫助。教師如果發(fā)現(xiàn)學生中有人對班級民主管理的認識不夠深刻,也可以進行專門指導。如有一名學生認為當班干部浪費時間,不如自己做作業(yè)。針對這種缺乏民主意識的表現(xiàn),教師要引導啟發(fā),讓他認識到自己的問題。
教師可以通過過程評價的方式,結(jié)合學生自主管理過程中遇到的問題,幫助他們自我打分,自主找到民主管理過程中出現(xiàn)的漏洞,并調(diào)整修改。
在班級管理工作中,教師要滲透人文精神,進行靈活調(diào)控。在民主共同體中,教師和學生應該是彼此平等的,教師要避免直接對學生發(fā)號施令,可以采用相互協(xié)商、交流的方式,用循循善誘的口吻啟迪學生思考,幫助他們自覺認識到問題。
在設(shè)計班規(guī)的時候,教師可以將選擇和決定權(quán)交給學生,讓他們自主思考什么情況屬于違反班級紀律,要如何處罰。在學生協(xié)調(diào)討論的時候,教師用問題引導他們深入思考,設(shè)計有一定靈活度的方案。如有學生提出要安排早自修,不能按時到校的學生都視為違反紀律。教師提醒其思考:“有的同學家住得比較遠,這么早很難起得來。該如何處理這種情況呢?怎樣才能體現(xiàn)出班規(guī)的人性化呢?”學生決定將“早自修”的規(guī)定改成“自主學習半小時”。同學們可以選擇早自修,也可以在放學后選擇晚自習。這樣就有了一定的彈性,讓更多同學有了選擇。同時,學生也明確了處罰規(guī)則。他們一開始想選擇“罰錢”的方式,但是考慮到將學習和金錢掛鉤不太好,而且不是所有同學的經(jīng)濟情況都一樣,所以他們最終將處罰方式改成了“做值日生”。
在設(shè)計班規(guī)的時候,教師也要掌握靈活性,可以設(shè)定有一定調(diào)整空間的班規(guī),這樣可以根據(jù)實際情況調(diào)整。如此就能創(chuàng)設(shè)具有人文精神的班集體,有效構(gòu)筑民主共同體。
學者杜威在談及民主共同體的過程中提出,個人“代表著那些在共同生活影響下產(chǎn)生和固定的各種各樣的人性的特殊反應、習慣、氣質(zhì)和能力”。[2]正是因為承認了個體差異性,個體才能展現(xiàn)出和社會相互聯(lián)系的一面。由此可見,在構(gòu)筑民主共同體的過程中,教師不僅要考慮學生的共性,更要尊重他們的差異性,要讓有差異性的個體不再孤立于整個集體之外,而是和他人緊密聯(lián)系,處于相互合作的關(guān)系中。
在班級成員輪流擔當班干部的過程中,教師發(fā)現(xiàn)小部分學生膽子比較小,不善于和他人交流,他們在管理班級的過程中,也遇到了更大的困難。對于這部分學生,教師要避免強行讓他們主動接觸他人,而可以鼓勵他們結(jié)合自己的性格特點設(shè)計一些個性化的管理措施。如有一名學生擔當學習委員,她覺得每天帶領(lǐng)大家晨讀對自己的挑戰(zhàn)太大,于是,就改換了方式,采用了“每日一題”的方式。她每天都在黑板上出一道題,有能力的同學可以上來解答,她則在早自修結(jié)束的時候揭曉答案。這樣既能完成帶領(lǐng)大家學習的任務,又讓該學生感到更輕松自在,也體現(xiàn)了個性。
教師要鼓勵不同能力的學生都參與班級自主管理中,讓他們展現(xiàn)出自己的個性。這樣既能提升學生的民主意識,又能讓他們展現(xiàn)才華。
在初中班主任工作中,教師要將優(yōu)化班級管理建設(shè)和構(gòu)筑民主共同體結(jié)合在一起,優(yōu)化班級管理機制,將民主理念滲透到各種日?;顒又小_@樣能促進班級管理良性運行,讓學生健康成長。