荊 菁,張 珺,楊皎平,丁天維
(1. 遼寧工程技術(shù)大學(xué) 創(chuàng)新實踐學(xué)院,遼寧 阜新 123000;2. 青島科技大學(xué) 經(jīng)濟與管理學(xué)院,青島 266061;3. 遼寧工程技術(shù)大學(xué) 工商管理學(xué)院,遼寧 葫蘆島 125105)
在萬物互聯(lián)的數(shù)字化時代,效率、響應(yīng)和柔性已成為供應(yīng)鏈運營追求的戰(zhàn)略目標(biāo)。首先,市場主體之間競爭的加劇要求整個供應(yīng)鏈必須以高效率、低成本創(chuàng)造價值;其次,消費者對產(chǎn)品的時效性要求越來越高,要求供應(yīng)鏈必須具有較高的響應(yīng)性;最后,市場環(huán)境不確定性因素的增加要求供應(yīng)鏈管理必須具有較高的柔性能力。胡海文等[1]將供應(yīng)鏈同時具有高效性、響應(yīng)性和柔性的能力稱為供應(yīng)鏈高適應(yīng)性。提升供應(yīng)鏈高適應(yīng)性應(yīng)該從供應(yīng)鏈的主體和結(jié)構(gòu)兩個層面入手[2]。
近年來,由于平臺型商業(yè)模式能夠快速、彈性地應(yīng)對市場變化,使其成為很多企業(yè)管理創(chuàng)新的重要選擇[3]。平臺經(jīng)濟的高速發(fā)展使越來越多企業(yè)選擇加入數(shù)字平臺來實現(xiàn)與更多平臺成員產(chǎn)生互動和連接,并尋找能在更大范圍內(nèi)調(diào)動各方資源與能力的方法,從而更高效地解決企業(yè)面臨的行業(yè)難題[4]。
未來企業(yè)之間的競爭將轉(zhuǎn)向以平臺企業(yè)為中心的生態(tài)系統(tǒng)競爭[5],因此關(guān)于平臺經(jīng)濟的研究成為近年的熱點之一。相關(guān)文獻關(guān)注了平臺生態(tài)系統(tǒng)競爭優(yōu)勢的價值創(chuàng)造方式、平臺戰(zhàn)略和創(chuàng)新等內(nèi)容[6-7]。研究大多從平臺企業(yè)這一主導(dǎo)者視角分析其競爭和治理策略,相對而言,探索平臺參與者的戰(zhàn)略能動性以及平臺生態(tài)環(huán)境對參與者影響的研究不多見[8-9],而且較少觸及到平臺生態(tài)影響參與者績效的內(nèi)在機制,那么平臺生態(tài)是否僅對參與者個體產(chǎn)生影響?參與者有無可能以謀求供應(yīng)鏈發(fā)展為戰(zhàn)略目標(biāo)而嵌入平臺?企業(yè)嵌入數(shù)字平臺是否能夠改善供應(yīng)鏈結(jié)構(gòu),進而提升其所在供應(yīng)鏈的高效性、響應(yīng)性和柔性,其內(nèi)在機制是什么?研究這些問題具有一定的理論價值和實踐意義。
隨著以供給為導(dǎo)向的傳統(tǒng)價值鏈日益被以需求為導(dǎo)向的價值生態(tài)體系所代替,嵌入數(shù)字平臺生態(tài)的供應(yīng)鏈價值創(chuàng)造模式也不再是單向流動的價值鏈,而是基于價值共創(chuàng)的生態(tài)系統(tǒng),因此,基于價值共創(chuàng)的視角探索企業(yè)數(shù)字平臺生態(tài)嵌入對供應(yīng)鏈高適應(yīng)性的影響機制,并考慮企業(yè)跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向?qū)@一內(nèi)在機制的調(diào)節(jié)效應(yīng),以期為企業(yè)的供應(yīng)鏈管理實踐提供理論指導(dǎo)。
平臺生態(tài)嵌入是指嵌入企業(yè)與平臺生態(tài)系統(tǒng)中的其他企業(yè)高度聯(lián)結(jié)和協(xié)同,通過資源共享實現(xiàn)整體效應(yīng),旨在加強企業(yè)間的協(xié)同關(guān)系,放大嵌入企業(yè)的資源價值[10]。供應(yīng)鏈的高適應(yīng)性是指自身既能適應(yīng)靈活多變的響應(yīng)性功能,又能適應(yīng)低成本的效率型功能,還能適應(yīng)供應(yīng)鏈管理重心不斷變化的柔性功能[1]。
假設(shè)H1:數(shù)字平臺生態(tài)嵌入對供應(yīng)鏈高適應(yīng)性有正向影響。
數(shù)字平臺生態(tài)的價值共創(chuàng)是指企業(yè)與數(shù)字平臺之間互相連接和整合供需方的資源,共同創(chuàng)造價值。隨著平臺經(jīng)濟的迅速發(fā)展,學(xué)者們開始關(guān)注數(shù)字平臺生態(tài)的價值共創(chuàng)[11],探索各方生態(tài)價值共創(chuàng)的途徑[12]。
基于供應(yīng)鏈的角度,企業(yè)嵌入數(shù)字平臺生態(tài)可以融入到更寬廣的信息網(wǎng)絡(luò)中,更快地獲取價值共創(chuàng)所需的資源。當(dāng)嵌入的程度越來越高時,企業(yè)間的交流也會越來越頻繁和深入,更有利于獲取更寬層次、多領(lǐng)域的異質(zhì)性資源,這樣的互動過程有助于供應(yīng)鏈企業(yè)間加深了解程度,從而達成共同的目標(biāo)和理念,在此基礎(chǔ)上實現(xiàn)高水平的價值共創(chuàng)活動[13]。
數(shù)字平臺生態(tài)中的價值共創(chuàng)活動是以共同目標(biāo)為指導(dǎo)的深思熟慮的合作過程[14]。與數(shù)字平臺生態(tài)中其他企業(yè)開展價值共創(chuàng)的互動過程,企業(yè)可以獲取優(yōu)質(zhì)的、多樣性的資源與能力,從而有可能提升供應(yīng)鏈高適應(yīng)性。首先,基于數(shù)字平臺價值共創(chuàng)產(chǎn)生的多樣化渠道能夠拓寬生態(tài)系統(tǒng)內(nèi)個體企業(yè)知識共享活動范圍,延展知識共享寬度[15],提升企業(yè)數(shù)據(jù)搜集的速度和分析結(jié)果的精確度。其次,基于數(shù)字平臺的價值共創(chuàng)為企業(yè)利用合作伙伴的創(chuàng)新資源提供合法路徑,節(jié)省了個體價值創(chuàng)造的時間、人力、資金成本。最后,數(shù)字平臺生態(tài)中的異質(zhì)性主體可以降低企業(yè)創(chuàng)新過程的高風(fēng)險,一定程度內(nèi)增加企業(yè)及所在供應(yīng)鏈在激烈競爭環(huán)境中的柔性能力。綜上,提出假設(shè)H2。
假設(shè)H2:價值共創(chuàng)在數(shù)字平臺生態(tài)嵌入對供應(yīng)鏈高適應(yīng)性影響中起中介作用。
基于跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向的企業(yè)可以通過尋求交叉領(lǐng)域的潛在機會,有助于擺脫由于經(jīng)驗、習(xí)慣及禁錮而導(dǎo)致的組織僵化,建立持續(xù)競爭優(yōu)勢[16]。因此,跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向較強的企業(yè),會更主動地與數(shù)字平臺生態(tài)內(nèi)的不同企業(yè)進行交流與互動,在交互過程中與其他企業(yè)開展價值共創(chuàng)活動的可能性更高。反之,對于跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向較弱的企業(yè),數(shù)字平臺生態(tài)嵌入對于價值共創(chuàng)活動的推動力大幅降低。綜上,提出假設(shè)H3。
治療前,2組卵泡刺激素及雌二醇水平無明顯差異,無統(tǒng)計學(xué)意義(P>0.05)。治療后,觀察組卵泡刺激素及雌二醇水平優(yōu)于對照組,對比差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。見表2:
假設(shè)H3:跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向在數(shù)字平臺生態(tài)嵌入與價值共創(chuàng)間發(fā)揮正向調(diào)節(jié)作用。
嵌入數(shù)字平臺生態(tài)后,企業(yè)在形成利益共同體和完成價值共創(chuàng)的驅(qū)動下,需要切實踐行跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略,推動跨組織合作走向深入,才能有效促進供應(yīng)鏈的高適應(yīng)性。因此,跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向較強的企業(yè),在參與數(shù)字平臺的價值共創(chuàng)活動中更愿意與不同領(lǐng)域、不同行業(yè)的企業(yè)開展合作,開展價值共創(chuàng)成功的幾率較大、獲取成果的創(chuàng)新性更高[17],因而使得其市場洞察的敏感性、風(fēng)險處理的靈活性、生產(chǎn)經(jīng)營的效率性都會得到較大提升。相反,對于跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向較弱的企業(yè),由于在價值共創(chuàng)活動中的互動性和主動性較差,同等條件下對于機會的把握度更低和行動力更慢,降低了對行業(yè)信息的利用率、風(fēng)險應(yīng)對能力和經(jīng)營成本的經(jīng)濟性,削弱了價值共創(chuàng)對供應(yīng)鏈高適應(yīng)性的促進作用。綜上,提出假設(shè)H4和假設(shè)H5。
假設(shè)H4:跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向在價值共創(chuàng)與供應(yīng)鏈高適應(yīng)性間發(fā)揮正向調(diào)節(jié)作用。
假設(shè)H5:跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向正向調(diào)節(jié)價值共創(chuàng)在數(shù)字平臺生態(tài)嵌入與供應(yīng)鏈高適應(yīng)性關(guān)系間的中介作用。
研究模型見圖1。
圖1 研究模型Fig.1 research model
選取中國東北地區(qū)與東部地區(qū)的106家制造企業(yè)作為研究樣本,嵌入的數(shù)字平臺包括工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺、互聯(lián)網(wǎng)眾創(chuàng)平臺、在線信息交互平臺等。通過線上、線下兩種方式向樣本企業(yè)發(fā)放調(diào)查問卷,共回收問卷628份,其中有效問卷511份,問卷有效率為81.369%。
實證分析中的變量包括被解釋變量、前置解釋變量、中介變量、調(diào)節(jié)變量和控制變量,相關(guān)變量均采用成熟量表進行測度。
被解釋變量供應(yīng)鏈高適應(yīng)SCH量表共有3個維度15個題項,總體Cronbach” s α為0.897;前置解釋變量數(shù)字平臺生態(tài)嵌入PEE量表共有5個題項,Cronbach” s α為0.872;中介變量價值共創(chuàng)VCC量表進行適當(dāng)?shù)匦薷暮蠊灿?個題項,Cronbach” s α為0.852(χ2/df=1.735,RMSEA=0.038,SRMR=0.010,CFI=0.998,TLI=0.995);調(diào)節(jié)變量跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向CBC量表包含4個題項,總體Cronbach” s α為0.893。
控制變量:企業(yè)年齡EA取企業(yè)的成立年限加1再取自然對數(shù);企業(yè)規(guī)模ES取企業(yè)期末員工總數(shù)加1再取自然對數(shù);所有權(quán)性質(zhì)EO按注冊資本大于50%的注冊者信息來區(qū)分為國有企業(yè)與非國有企業(yè),并采用啞變量衡量。
由于研究不探索供應(yīng)鏈高適應(yīng)的內(nèi)部結(jié)構(gòu),因此,將其通過二階因子分析處理為一個整體構(gòu)念。
變量描述見表1。
表1 變量描述Tab.1 variable description
驗證性因子分析結(jié)果顯示4因子模型的各項指標(biāo)均比其他模型要好,說明圖1中4個變量之間具有良好的區(qū)分效度。
為了檢驗共同方法偏差,首先采用Harman單因子檢驗分析法,對各變量測量題項進行探索性因子分析,發(fā)現(xiàn)未旋轉(zhuǎn)探索因子分析的第一個因子為36.543%,說明不存在嚴重的同源偏差。然后通過不可測量潛在方法因子效應(yīng)控制法來檢驗共同方法偏差,在4因子模型的基礎(chǔ)上加入共同方法因子后,模型擬合指標(biāo)未發(fā)生明顯改善,再次說明共同方法偏差對回收的數(shù)據(jù)影響不大。
對所有變量的一階因子采用Cronbach” s α來檢驗可靠性信度,結(jié)果顯示:各變量的Cronbach” s α均高于0.800,表明數(shù)據(jù)具有較高的信度水平。對多維度變量進行二階因子分析,此時組合信度檢驗結(jié)果顯示有變量的組合信度值均超過0.7的標(biāo)準(zhǔn)。
所有變量的平均方差提取值A(chǔ)VE均大于所設(shè)標(biāo)準(zhǔn)0.5,達到數(shù)據(jù)構(gòu)成要求。且各變量的平均方差提取值的平方根均大于其他變量的相關(guān)系數(shù),說明各變量的測量值具有較高的聚合效度和區(qū)分效度。
主效應(yīng)和中介效應(yīng)回歸分析見表2。模型3為主效應(yīng)的基準(zhǔn)模型,在模型3的基礎(chǔ)上引入自變量平臺生態(tài)嵌入,形成模型4,即為主效應(yīng)模型,檢驗結(jié)果顯示,平臺生態(tài)嵌入對供應(yīng)鏈高適應(yīng)性具有顯著促進作用(β=0.427,p<0.001),假設(shè)H1得到支持。
表2 主效應(yīng)和中介效應(yīng)回歸分析Tab.2 regression analysis of main effect and intermediary effect
模型1為中介效應(yīng)的基準(zhǔn)模型,在模型1的基礎(chǔ)上引入自變量平臺生態(tài)嵌入后形成模型2,檢驗結(jié)果顯示,平臺生態(tài)嵌入對價值共創(chuàng)具有顯著正向促進作用(β=0.427,p<0.001)。在模型4的基礎(chǔ)上加入中介變量價值共創(chuàng)后,形成模型5,檢驗結(jié)果顯示,價值共創(chuàng)對供應(yīng)鏈高適應(yīng)性具有顯著正向促進作用(β=0.156,p<0.01),即價值共創(chuàng)在平臺生態(tài)嵌入與供應(yīng)鏈高適應(yīng)性之間起部分中介作用。由此,假設(shè)H2初步得到支持。
為了進一步驗證假設(shè)H2,研究將運用結(jié)構(gòu)方程建模的方法進行分析,結(jié)果見表3。圖1對應(yīng)的結(jié)構(gòu)方程模型擬合度較好(χ2/df=2.253,RMSEA=0.012,SRMR=0.021,CFI=0.984,TLI=0.981),其中,價值共創(chuàng)在平臺生態(tài)嵌入對供應(yīng)鏈高適應(yīng)性的影響中發(fā)揮顯著的中介效應(yīng)(β=0.218,p<0.01),運用拔靴法(bootstrapping method)分析可知,該中介效應(yīng)95%的偏差校正置信區(qū)間為[0.072,0.343],該區(qū)間不含有0,說明中介效應(yīng)成立,最終驗證了假設(shè)H2。
表3 結(jié)構(gòu)方程模型的擬合結(jié)果Tab.3 fitting results of structural equation model
調(diào)節(jié)效應(yīng)回歸檢驗結(jié)果見表4。在進行回歸檢驗前,對交互性進行了中心化處理。模型6回歸結(jié)果顯示,跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向?qū)r值共創(chuàng)具有顯著正向促進作用(β=0.045,p<0.05)。
表4 調(diào)節(jié)效應(yīng)檢驗Tab.4 test of regulatory effect
在模型6的基礎(chǔ)上加入平臺生態(tài)嵌入與跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向的交互項后,形成模型7,回歸結(jié)果顯示,平臺生態(tài)嵌入與跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向的交互項對價值共創(chuàng)具有顯著正向促進作用(β=0.112,p<0.001),假設(shè)H3得到支持。同理,假設(shè)H4得到支持。
采用簡單斜率比較方法,通過繪制調(diào)節(jié) 效應(yīng)圖以便更直觀地展現(xiàn)變量關(guān)系和交互效應(yīng),見圖2和圖3。
圖2 PEE對VCC的影響Fig.2 effect of PEE on VCC
圖3 VCC對SCH的影響Fig.3 impact of VCC on SCH
由圖2可知,高跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向的斜率大于低跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向的斜率,即跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向在平臺生態(tài)嵌入與價值共創(chuàng)關(guān)系間起正向調(diào)節(jié)效應(yīng)。由圖3可知,高跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向的斜率大于低跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向的斜率,即跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向在價值共創(chuàng)與供應(yīng)鏈高適應(yīng)性之間起到正向調(diào)節(jié)效應(yīng)。
通過拔靴法計算有調(diào)節(jié)的中介效應(yīng),運算結(jié)果見表5。
表5 有調(diào)節(jié)的中介效應(yīng)檢驗Tab.5 test of moderated mediation
跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向較高時價值共創(chuàng)的間接效應(yīng)(β=0.180,p<0.001)與創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向較低時價值共創(chuàng)的間接效應(yīng)(β=0.119,p<0.001)的差異顯著(β=0.060,p<0.001),即有調(diào)節(jié)的中介效應(yīng)成立,假設(shè)H5得到支持。
基于價值共創(chuàng)理論,提出“平臺生態(tài)嵌入→價值共創(chuàng)→供應(yīng)鏈高適應(yīng)性”的研究模型,引入跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向作為調(diào)節(jié)變量,探討企業(yè)嵌入數(shù)字平臺生態(tài)如何影響其供應(yīng)鏈高適應(yīng)性。嵌入數(shù)字平臺生態(tài)有助于提升企業(yè)的供應(yīng)鏈高適應(yīng)性;數(shù)字平臺生態(tài)嵌入通過開展高質(zhì)量的價值共創(chuàng)活動提升企業(yè)供應(yīng)鏈的高適應(yīng)性;跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向強化了價值共創(chuàng)在數(shù)字平臺生態(tài)嵌入與供應(yīng)鏈高適應(yīng)性之間的中介效應(yīng)。
企業(yè)應(yīng)根據(jù)自身在供應(yīng)鏈中的地位選擇搭建或參與數(shù)字平臺生態(tài)系統(tǒng),根據(jù)自身特征有選擇性地搜集所需資源。通過數(shù)字平臺生態(tài)內(nèi)的交互強化合作各方的理解,助力供應(yīng)鏈企業(yè)間開展高質(zhì)、高效、高產(chǎn)的價值共創(chuàng)活動,在最大范圍內(nèi)有效整合價值資源,構(gòu)建合理、高效的供應(yīng)鏈高適應(yīng)性管理體系。同時,企業(yè)要在經(jīng)營實踐中靈活運用跨界思維,整合企業(yè)內(nèi)外部資源,積極與數(shù)字平臺生態(tài)內(nèi)的合作主體開展寬領(lǐng)域、多層次的價值共創(chuàng)活動,為企業(yè)的供應(yīng)鏈經(jīng)營模式注入新活力、提供新方向,能夠更好地跟隨或引領(lǐng)市場的發(fā)展動向,提升供應(yīng)鏈高適應(yīng)性。
該研究盡管對數(shù)字平臺生態(tài)嵌入、價值共創(chuàng)、跨界創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向、供應(yīng)鏈高適應(yīng)性的內(nèi)在機理進行了探討,對供應(yīng)鏈管理領(lǐng)域研究做出了一定的補充,但仍存在以下不足:首先,該研究采用的是問卷調(diào)研數(shù)據(jù),問卷在填寫過程中存在著很大的個人主觀性,有可能存在一定的測量偏差,進一步研究可以收集客觀數(shù)據(jù)作為補充。其次,數(shù)字平臺的優(yōu)勢除了促進不同主體間的價值共創(chuàng)還包括為參與主體提供強大的數(shù)據(jù)分析功能。大數(shù)據(jù)應(yīng)用能力對于供應(yīng)鏈企業(yè)高效化、智能化、規(guī)范化治理均具有指導(dǎo)和推進作用,后續(xù)研究可探討大數(shù)據(jù)應(yīng)用能力對供應(yīng)鏈高適應(yīng)性的影響機制。