王紹梅 _ 北京市潤(rùn)豐學(xué)校
中考是學(xué)生的第一次大考?!半p減”背景下,無(wú)論是教師、學(xué)生,還是家長(zhǎng),都面臨著壓力和挑戰(zhàn)。從教師的角度說(shuō),我們只能靠高效、創(chuàng)新和奉獻(xiàn)去改變和適應(yīng),助力學(xué)生實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想。
首先,設(shè)定年級(jí)達(dá)成目標(biāo)。其次,引領(lǐng)學(xué)生設(shè)定目標(biāo)。比如,“你的理想學(xué)校是什么”“你的夢(mèng)想目標(biāo)是什么”,引領(lǐng)學(xué)生明確自己的人生方向和目標(biāo)。
一是擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)師資團(tuán)隊(duì),組建“云班級(jí)”,邀請(qǐng)學(xué)區(qū)和校級(jí)骨干教師組成團(tuán)隊(duì),對(duì)學(xué)生進(jìn)行有針對(duì)性的輔導(dǎo)。從效果來(lái)看,對(duì)優(yōu)秀生的培養(yǎng)有一定的促進(jìn)作用。
二是采取質(zhì)量分析的方法。通過(guò)每月質(zhì)量分析,對(duì)不同水平學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和成績(jī)及時(shí)進(jìn)行精準(zhǔn)分析,發(fā)現(xiàn)學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中存在的問(wèn)題,及時(shí)給出建議并調(diào)整教學(xué)。
三是創(chuàng)新評(píng)價(jià)手段和方式。采取過(guò)程性評(píng)價(jià)和結(jié)果性評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式,以表?yè)P(yáng)激勵(lì)為主。例如,每月一次的年級(jí)表彰是學(xué)生最期待的,通過(guò)榜樣激勵(lì),引領(lǐng)學(xué)生不斷超越自我。
四是聚焦作業(yè)的高質(zhì)量設(shè)計(jì),強(qiáng)調(diào)精選、精批和精改,注重做一道會(huì)一類,觸類旁通。
我們把“女排精神”作為師生的精神標(biāo)識(shí),強(qiáng)化意志品質(zhì),鼓勵(lì)團(tuán)結(jié)一致、頑強(qiáng)拼搏、刻苦鉆研、追求卓越,路一步一步走,成績(jī)一點(diǎn)一點(diǎn)進(jìn)步。在這種精神激勵(lì)下,學(xué)生們學(xué)習(xí)刻苦,教師們也都無(wú)私奉獻(xiàn)。教師們大都晚自習(xí)輔導(dǎo)到很晚,在學(xué)生們迷茫時(shí)用暖心的話語(yǔ)引導(dǎo)他們,不少教師克服“上有老、下有小”的困難,像戰(zhàn)士一樣堅(jiān)守崗位,服務(wù)學(xué)生,默默相互支持、鼓勵(lì)。
經(jīng)過(guò)一年艱苦的努力和奮斗,我們2021屆的成績(jī)開創(chuàng)了學(xué)校歷史新高,為學(xué)校新十年的發(fā)展增添了一抹光彩。一名學(xué)生在發(fā)給教師的短信中這樣寫道:“沒(méi)有您的日夜陪伴,沒(méi)有您精彩的講解,就沒(méi)有我今天的成績(jī),也是因?yàn)槟鸁o(wú)私的奉獻(xiàn)感染著我,我也要為新的理想不懈努力,去實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值?!?/p>
“雙減”政策實(shí)施以來(lái),我們能否實(shí)現(xiàn)減負(fù)增效?一年來(lái)的實(shí)踐證明,只要?jiǎng)?chuàng)新改變、積極行動(dòng),在目標(biāo)上強(qiáng)化方向引領(lǐng),在教學(xué)上強(qiáng)化教學(xué)細(xì)節(jié),深入研究學(xué)生的“學(xué)”和教師的“教”,注重落實(shí)、跟進(jìn)、反饋、評(píng)價(jià),一切都會(huì)水到渠成。當(dāng)然,貫穿其中的是教師們的專業(yè)素養(yǎng)和奉獻(xiàn)精神:即用愛(ài)心培育良知、用行動(dòng)證明實(shí)力、用成績(jī)成就學(xué)生,用無(wú)悔踐行初心。