建設(shè)高素質(zhì)少數(shù)民族干部隊(duì)伍為深入推進(jìn)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范區(qū)建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)有力的人才支撐

文/中共云南省民族宗教事務(wù)委員會(huì)黨組

云南是祖國(guó)多民族統(tǒng)一大家庭的縮影。習(xí)近平總書(shū)記和黨中央高度關(guān)心重視云南民族工作，2015 年習(xí)近平總書(shū)記考察云南時(shí)，要求云南努力成為我國(guó)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范區(qū)。2020 年習(xí)近平總書(shū)記再次考察云南時(shí)，強(qiáng)調(diào)云南要努力在建設(shè)我國(guó)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范區(qū)上不斷取得新進(jìn)展。習(xí)近平總書(shū)記的重要指示，為云南民族工作指明了前進(jìn)方向、提供了根本遵循。

近年來(lái)，云南省委、省政府認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步的重要論述和考察云南重要指示批示精神，把努力建設(shè)一支維護(hù)黨的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)態(tài)度特別堅(jiān)決、明辨大是大非立場(chǎng)特別清醒、鑄牢中華民族共同體意識(shí)行動(dòng)特別堅(jiān)定、熱愛(ài)各族群眾感情特別真摯的民族地區(qū)干部隊(duì)伍作為管根本、管全局、管長(zhǎng)遠(yuǎn)的大事來(lái)抓，培養(yǎng)造就了一批懂得民族政策、了解民族情況、熟悉民族工作、對(duì)各族群眾充滿感情的領(lǐng)導(dǎo)干部，促進(jìn)了民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。“十四五”時(shí)期，云南將牢記習(xí)近平總書(shū)記的殷殷囑托，堅(jiān)持守好民族團(tuán)結(jié)這條“生命線”，毫不松懈地抓好全省少數(shù)民族黨政人才隊(duì)伍建設(shè)，為深入推進(jìn)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范區(qū)建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)有力的人才支撐，譜寫(xiě)新時(shí)代云南民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新篇章。

始終把黨管干部作為加強(qiáng)少數(shù)民族干部隊(duì)伍建設(shè)的根本原則。習(xí)近平總書(shū)記在黨的十九大報(bào)告中指出，要堅(jiān)持黨管干部原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先，?jiān)持五湖四海、任人唯賢，堅(jiān)持事業(yè)為上、公道正派，把好干部標(biāo)準(zhǔn)落到實(shí)處。這是新時(shí)代干部工作的根本指針和行動(dòng)指南。全省各級(jí)黨委要高度重視并抓緊抓實(shí)發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔少數(shù)民族干部工作，進(jìn)一步加強(qiáng)黨對(duì)少數(shù)民族干部培養(yǎng)選拔工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，做到少數(shù)民族干部培養(yǎng)選拔與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)、年輕干部培養(yǎng)選拔同部署、同推進(jìn)、同落實(shí)，促進(jìn)少數(shù)民族干部隊(duì)伍持續(xù)、健康、快速成長(zhǎng)。

始終把政治擔(dān)當(dāng)作為檢驗(yàn)少數(shù)民族干部隊(duì)伍建設(shè)質(zhì)量的重要標(biāo)準(zhǔn)?！盀楣俦苁缕缴鷲u，大事難事看擔(dān)當(dāng)?！币獔?jiān)持把對(duì)黨忠誠(chéng)、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔(dān)當(dāng)，時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕、勇立潮頭的歷史擔(dān)當(dāng)，守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)作為檢驗(yàn)少數(shù)民族干部的政治立場(chǎng)和政治覺(jué)悟的重要標(biāo)準(zhǔn)，作為檢驗(yàn)少數(shù)民族干部國(guó)家情懷和民族情懷的試金石，深入貫徹落實(shí)中共中央《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見(jiàn)》，在少數(shù)民族干部選拔任用上體現(xiàn)講擔(dān)當(dāng)、重?fù)?dān)當(dāng)?shù)孽r明導(dǎo)向，充分調(diào)動(dòng)和大力保護(hù)廣大少數(shù)民族干部擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動(dòng)性。

始終把培養(yǎng)訓(xùn)練作為提高少數(shù)民族干部隊(duì)伍能力素質(zhì)的基本途徑。習(xí)近平總書(shū)記指出，要重視培養(yǎng)和用好少數(shù)民族干部，對(duì)政治過(guò)硬、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)秀少數(shù)民族干部要充分信任、委以重任。我們要遵循少數(shù)民族干部成長(zhǎng)規(guī)律，加大培養(yǎng)使用力度，讓他們當(dāng)主官、挑大梁，在關(guān)鍵崗位經(jīng)受歷練。一是堅(jiān)持把少數(shù)民族干部納入全省干部教育培訓(xùn)總體規(guī)劃，加強(qiáng)對(duì)少數(shù)民族干部在生態(tài)文明建設(shè)、鄉(xiāng)村振興、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、平安建設(shè)等方面的能力素質(zhì)培訓(xùn)，不斷提高少數(shù)民族干部隊(duì)伍的能力素質(zhì)。二是堅(jiān)持實(shí)踐鍛煉和“壓擔(dān)子”相結(jié)合，通過(guò)對(duì)口交流、上掛下派等方式，加大少數(shù)民族干部培養(yǎng)力度。三是堅(jiān)持抓好源頭建設(shè)，通過(guò)補(bǔ)齊少數(shù)民族地區(qū)基礎(chǔ)教育短板，加強(qiáng)少數(shù)民族干部后備人才隊(duì)伍建設(shè)。

始終把分類指導(dǎo)作為加快少數(shù)民族干部隊(duì)伍建設(shè)的具體舉措。堅(jiān)持把干部培養(yǎng)選拔的標(biāo)準(zhǔn)、原則與同等條件下優(yōu)先選拔少數(shù)民族干部有機(jī)結(jié)合，實(shí)事求是看待少數(shù)民族干部的德才素質(zhì)，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)但不求全責(zé)備，體現(xiàn)特殊而不降低要求，因地因族制宜，實(shí)行分類指導(dǎo)，不斷完善少數(shù)民族干部培養(yǎng)選拔的政策措施。