• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    健康大數(shù)據(jù)管理與服務(wù)專業(yè)設(shè)置背景及建設(shè)路徑探討

    2022-09-28 07:30:30向波
    關(guān)鍵詞:數(shù)據(jù)管理課程體系醫(yī)療

    向波

    1 專業(yè)設(shè)置和建設(shè)背景

    1.1 大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展

    時間進(jìn)入21世紀(jì),以大數(shù)據(jù)技術(shù)為代表的新一代信息技術(shù)開始步入產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展階段。大數(shù)據(jù)技術(shù)帶來的巨大應(yīng)用價值得到世界各國政府、企業(yè)的高度重視,也促進(jìn)了大數(shù)據(jù)行業(yè)的發(fā)展。

    2015年,國務(wù)院頒布文件《促進(jìn)大數(shù)據(jù)發(fā)展行動綱要》指出,大數(shù)據(jù)正引領(lǐng)新一輪科技創(chuàng)新[1]。工業(yè)和信息化部部長肖亞慶在2022年中國國際大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)博覽會開幕式的發(fā)言中強(qiáng)調(diào),我們國家大數(shù)據(jù)技術(shù)給產(chǎn)業(yè)帶來很明顯的變化,2021年,我國大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)的規(guī)模已經(jīng)達(dá)到1.3萬億元以上[2]。大數(shù)據(jù)技術(shù)帶來的產(chǎn)業(yè)革命,也影響了大數(shù)據(jù)技術(shù)人才的需求,影響大數(shù)據(jù)技術(shù)人才的培養(yǎng)。

    1.2 健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)適應(yīng)衛(wèi)生健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展

    在大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)鏈中,大數(shù)據(jù)技術(shù)應(yīng)用到各行各業(yè)中,特別是健康醫(yī)療行業(yè),得到了充分的應(yīng)用和發(fā)展。健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)是在健康醫(yī)療行業(yè)中應(yīng)用大數(shù)據(jù)技術(shù),是大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)最先落地,也是發(fā)展最為迅速的一個分支。健康大數(shù)據(jù)改變了健康醫(yī)療的服務(wù)模式,對居民健康分析和預(yù)警、重點慢性病管理、基因測序、精準(zhǔn)醫(yī)療、藥物開發(fā)與銷售等方面產(chǎn)生巨大的影響。全球各個國家都在大力發(fā)展健康大數(shù)據(jù)。

    作為大數(shù)據(jù)技術(shù)最先實踐和推廣者,美國對于健康大數(shù)據(jù)的發(fā)展與應(yīng)用特別重視,早在2014年就發(fā)布醫(yī)療信息化戰(zhàn)略規(guī)劃來推動健康大數(shù)據(jù)的建設(shè),并相繼開發(fā)healthdata.gov和openFDA等項目實現(xiàn)健康大數(shù)據(jù)共享。2013年英國政府建立data.gov.uk網(wǎng),采集、儲存了超過5 000萬居民醫(yī)療信息來探索和研究健康大數(shù)據(jù)[3]。日本、韓國、新加坡等國家也通過一系列的計劃和措施促進(jìn)健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)的發(fā)展和應(yīng)用。

    在我國,黨中央、國務(wù)院很重視健康大數(shù)據(jù)的建設(shè)和應(yīng)用,頒布了一系列促進(jìn)健康大數(shù)據(jù)發(fā)展的文件。2015年發(fā)布《促進(jìn)大數(shù)據(jù)發(fā)展行動綱要》,強(qiáng)調(diào)建設(shè)能夠覆蓋公共衛(wèi)生、醫(yī)療服務(wù)、醫(yī)療保障、藥品供應(yīng)等健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)應(yīng)用體系。2016年6月國務(wù)院又頒布《國務(wù)院辦公廳關(guān)于促進(jìn)和規(guī)范健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)應(yīng)用發(fā)展的指導(dǎo)意見》,明確健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)的地位和重要性,推進(jìn)政產(chǎn)學(xué)研用聯(lián)合協(xié)同創(chuàng)新,在重點任務(wù)和重大工程中提到全面深化健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)應(yīng)用[4]。2016年10月發(fā)布《“健康中國2030”規(guī)劃綱要》,提出要加強(qiáng)健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)應(yīng)用體系建設(shè),大力推進(jìn)健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)的應(yīng)用[5]。

    1.3 高等職業(yè)教育發(fā)展的需要

    2018年以來,我國的大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)已經(jīng)發(fā)展到相當(dāng)規(guī)模,但是在人才市場上還是缺乏既熟悉某個具體行業(yè)業(yè)務(wù)同時又掌握了大數(shù)據(jù)技術(shù)及管理的綜合型人才。近5年來,健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)市場保持高速增長,有關(guān)機(jī)構(gòu)預(yù)估未來的市場需求增速能夠超過50%,但在健康醫(yī)療行業(yè)應(yīng)用和發(fā)展健康大數(shù)據(jù)的過程中最突出的挑戰(zhàn)就是健康大數(shù)據(jù)人才的問題,綜合了健康醫(yī)療、大數(shù)據(jù)技術(shù)、管理能力的復(fù)合型人才缺口明顯。在對于高職專科層次的健康大數(shù)據(jù)人才培養(yǎng)展開的調(diào)研中,經(jīng)過統(tǒng)計計算,結(jié)果顯示急需培養(yǎng)既懂醫(yī)學(xué)又懂技術(shù)還懂管理的健康大數(shù)據(jù)應(yīng)用管理人員。

    《行動綱要》文件強(qiáng)調(diào)要創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,加強(qiáng)大數(shù)據(jù)專業(yè)人才培養(yǎng)?!吨笇?dǎo)意見》中也提到要加強(qiáng)健康醫(yī)療信息化復(fù)合型人才隊伍建設(shè)。健康醫(yī)療行業(yè)的大數(shù)據(jù)應(yīng)用越來越廣泛,但專業(yè)人才的供應(yīng)缺口,一直是健康醫(yī)療行業(yè)的痛點。

    根據(jù)網(wǎng)上智聯(lián)招聘、BOSS直聘和丁香人才等招聘數(shù)據(jù)調(diào)查統(tǒng)計,健康醫(yī)療機(jī)構(gòu)和健康醫(yī)療企業(yè)對于健康大數(shù)據(jù)分析與管理崗位的需求較強(qiáng)烈,缺少綜合性的交叉跨界人才。

    因此,基于健康醫(yī)療行業(yè)的大數(shù)據(jù)技術(shù)人才和管理人才的培養(yǎng)是當(dāng)前急需的,這也是專業(yè)開設(shè)的背景。

    2 專業(yè)建設(shè)現(xiàn)狀

    2.1 專業(yè)申辦備案狀況

    2021年,教育部最新頒布的高等職業(yè)教育(???專業(yè)目錄中首次開設(shè)了健康大數(shù)據(jù)管理與服務(wù)專業(yè)。在當(dāng)年,全國共有重慶市、廣東省等11個省市的36所高職??茖W(xué)校申辦備案了此專業(yè),但只有部分院校招生,且院校招生規(guī)模不大,一般為1~2個專業(yè)班。

    2.2 專業(yè)建設(shè)存在的問題狀況

    由于是新興專業(yè)和綜合交叉學(xué)科專業(yè),專業(yè)建設(shè)可借鑒的案例較少,在專業(yè)課程體系的確定、專業(yè)人才培養(yǎng)模式方面,各個學(xué)校都是進(jìn)行探索式的研究和實踐。

    文獻(xiàn)檢索方面,在中國知網(wǎng)里,只有1篇文獻(xiàn)[6]對于健康大數(shù)據(jù)管理與服務(wù)專業(yè)進(jìn)行了討論與分享,其他可借鑒的文獻(xiàn)少之又少。

    相近專業(yè)的建設(shè)實踐,主要有兩個方面:一是大數(shù)據(jù)技術(shù)專業(yè)的建設(shè),(51)電子與信息大類下的(5102)計算機(jī)類中的大數(shù)據(jù)技術(shù)(510205)專業(yè)是目前在高職??圃盒V猩贽k最多的大數(shù)據(jù)專業(yè),依據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù),截至2022年,全國共有882所高職高專院校開設(shè)大數(shù)據(jù)技術(shù)(與應(yīng)用)專業(yè);但此專業(yè)是以培養(yǎng)理工類的大數(shù)據(jù)技術(shù)為核心,也可以說是通用型的大數(shù)據(jù)技術(shù)專業(yè),健康大數(shù)據(jù)管理與服務(wù)專業(yè)建設(shè)可以借鑒大數(shù)據(jù)技術(shù)專業(yè)建設(shè),主要借鑒大數(shù)據(jù)技術(shù)專業(yè)的課程體系及人才培養(yǎng)模式。二是其他行業(yè)的大數(shù)據(jù)技術(shù)專業(yè)的建設(shè),例如財稅大數(shù)據(jù)應(yīng)用、大數(shù)據(jù)與財務(wù)管理、大數(shù)據(jù)與審計、統(tǒng)計與大數(shù)據(jù)分析等專業(yè);這類專業(yè)借鑒之處較多,因為此類專業(yè)都是結(jié)合某個行業(yè)進(jìn)行大數(shù)據(jù)技術(shù)人才的培養(yǎng)。

    通過調(diào)研,在已開設(shè)健康大數(shù)據(jù)管理與服務(wù)專業(yè)的高職高專學(xué)校,專業(yè)建設(shè)都依據(jù)和借鑒大數(shù)據(jù)技術(shù)專業(yè)和衛(wèi)生信息管理專業(yè)建設(shè)。

    3 健康大數(shù)據(jù)管理與服務(wù)專業(yè)建設(shè)路徑

    健康大數(shù)據(jù)管理與服務(wù)專業(yè)作為新開設(shè)的專業(yè),教育部對人才培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)沒有發(fā)布指導(dǎo)意見,各個學(xué)校也是根據(jù)自身學(xué)校的特色開展人才培養(yǎng)模式的探索研究與實踐[6]?,F(xiàn)結(jié)合行業(yè)市場需求和專業(yè)特色,通過專業(yè)定位、專業(yè)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、人才培養(yǎng)目標(biāo)等路徑探討專業(yè)建設(shè)。

    3.1 專業(yè)方向的定位

    現(xiàn)有高職高專專業(yè)目錄中,和健康大數(shù)據(jù)管理與服務(wù)專業(yè)相近的專業(yè)是大數(shù)據(jù)技術(shù)專業(yè)、衛(wèi)生信息管理專業(yè)。不過,大數(shù)據(jù)技術(shù)專業(yè)屬于電子與信息大類,衛(wèi)生信息管理專業(yè)屬于醫(yī)藥衛(wèi)生大類,并且,衛(wèi)生信息管理(520702)和健康大數(shù)據(jù)管理與服務(wù)(520704)兩專業(yè)同屬公共衛(wèi)生與衛(wèi)生管理(二級)類。健康大數(shù)據(jù)管理與服務(wù)專業(yè)的設(shè)置和衛(wèi)生信息管理專業(yè)有千絲萬縷的關(guān)系。所以,在專業(yè)定位時要厘清相近專業(yè)的關(guān)系,區(qū)分專業(yè)的側(cè)重點,區(qū)分專業(yè)的崗位技能特點。

    健康大數(shù)據(jù)管理與服務(wù)專業(yè)對應(yīng)行業(yè)應(yīng)為衛(wèi)生、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè),主要職業(yè)類別為其他衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員、大數(shù)據(jù)工程技術(shù)人員、信息系統(tǒng)分析工程技術(shù)人員等,主要崗位類別為健康大數(shù)據(jù)的采集、標(biāo)注、清洗等預(yù)處理,健康數(shù)據(jù)分析,健康數(shù)據(jù)管理等。

    3.2 人才培養(yǎng)目標(biāo)

    人才培養(yǎng)目標(biāo)的確定,是專業(yè)建設(shè)的指導(dǎo)思想。人才培養(yǎng)目標(biāo)要結(jié)合行業(yè)和產(chǎn)業(yè)的職業(yè)崗位需求來確定,要區(qū)分和相近相似專業(yè)的特色和側(cè)重點。

    健康大數(shù)據(jù)管理與服務(wù)專業(yè)是根據(jù)健康大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,面向醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位、醫(yī)藥企業(yè)、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、體檢中心、健康管理咨詢機(jī)構(gòu)等健康行業(yè)的健康數(shù)據(jù)管理崗位群,培養(yǎng)具備科學(xué)素養(yǎng)、創(chuàng)新意識、優(yōu)秀職業(yè)道德,掌握健康大數(shù)據(jù)的管理思維和技術(shù)應(yīng)用技能,具備健康大數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)清洗、數(shù)據(jù)分析等數(shù)據(jù)管理的專業(yè)能力,從事健康大數(shù)據(jù)管理與技術(shù)應(yīng)用等服務(wù)工作的技能型人才。

    3.3 專業(yè)人才培養(yǎng)方案

    3.3.1 課程體系 這里討論的人才培養(yǎng)方案,主要是講專業(yè)的課程體系的構(gòu)建。課程體系是對應(yīng)人才崗位技能需求,因此,課程體系的構(gòu)建實現(xiàn)人才的素質(zhì)、知識、技能等培養(yǎng)規(guī)格。

    健康大數(shù)據(jù)管理與服務(wù)專業(yè)的課程體系概括為“三模塊、三層次、三方向”,如圖1所示。“三模塊”是指課程包括公共基礎(chǔ)課程、專業(yè)課程、畢業(yè)實習(xí)三模塊;“三層次”專指專業(yè)課程模塊,包括專業(yè)基礎(chǔ)課程、專業(yè)核心課程和專業(yè)拓展課程;“三方向”是指課程性質(zhì)包括醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)課程、大數(shù)據(jù)技術(shù)課程、衛(wèi)生管理課程三方向。其中,由于專業(yè)的性質(zhì)和定位決定,課程體系中的醫(yī)學(xué)課程是醫(yī)學(xué)基礎(chǔ),培養(yǎng)學(xué)生的基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)理論知識,例如醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)、臨床醫(yī)學(xué)概要等;專業(yè)核心課程以大數(shù)據(jù)技術(shù)為主,培養(yǎng)學(xué)生的核心專業(yè)技能,例如數(shù)據(jù)庫原理與應(yīng)用、Python程序設(shè)計、大數(shù)據(jù)技術(shù)Hadoop原理與應(yīng)用、大數(shù)據(jù)采集與網(wǎng)絡(luò)爬蟲技術(shù)、NoSQL數(shù)據(jù)庫、數(shù)據(jù)清洗等;衛(wèi)生管理培養(yǎng)學(xué)生的衛(wèi)生信息管理技能,例如衛(wèi)生信息管理概論、醫(yī)院統(tǒng)計、CHIS醫(yī)院信息系統(tǒng)等。

    圖1 課程體系

    3.3.2 專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的制定 本專業(yè)的教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),據(jù)調(diào)研,教育部正在制定中。

    3.3.3 專業(yè)實訓(xùn)實習(xí) 專業(yè)的技能實踐以實訓(xùn)和實習(xí)兩部分來實現(xiàn)。專業(yè)實訓(xùn)主要是以專業(yè)核心課程相匹配的實例項目實訓(xùn)為主,例如數(shù)據(jù)庫應(yīng)用項目實訓(xùn)、大數(shù)據(jù)采集與網(wǎng)絡(luò)爬蟲項目實訓(xùn)、數(shù)據(jù)清洗項目實訓(xùn)等;專業(yè)實習(xí)是培養(yǎng)學(xué)生的崗位專業(yè)技能,以每個學(xué)校各自的實習(xí)安排為主,建議實習(xí)時長為1個學(xué)期以上,實習(xí)單位為醫(yī)療機(jī)構(gòu)加企業(yè)。

    3.4 專業(yè)人才培養(yǎng)模式

    《國家職業(yè)教育改革實施方案》是2019年發(fā)布的關(guān)于我國職業(yè)教育的指導(dǎo)性文件,根據(jù)文件精神討論專業(yè)的人才培養(yǎng)模式,以兩個有代表性的方面來討論。

    3.4.1 校院政企合作,產(chǎn)教整合 《方案》提出在職業(yè)教育中要加強(qiáng)促進(jìn)產(chǎn)教融合,學(xué)校和企業(yè)共同研究專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo),制定專業(yè)的人才培養(yǎng)方案,企業(yè)帶來前沿新技術(shù),并有機(jī)融入專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)內(nèi)容[7]。鑒于大數(shù)據(jù)技術(shù)前沿性的特點,建議在專業(yè)建設(shè)中有機(jī)吸納政府主管部門、行業(yè)、企業(yè)共同打造專業(yè),政府主管部門例如衛(wèi)健委、大數(shù)據(jù)管理局可以提供專業(yè)的指導(dǎo),行業(yè)提供專業(yè)的實踐崗位和實際工作場景,企業(yè)可以提供前沿新技術(shù),提高學(xué)生的專業(yè)實際技能。

    3.4.2 1+X證書制度試點 《國家職業(yè)教育改革實施方案》要求推動1+X證書制度試點,1是學(xué)歷證書,X是職業(yè)技能等級證書[7]。健康大數(shù)據(jù)管理與服務(wù)專業(yè)在進(jìn)行1+X證書制度試點時重點要做到課證融通,實現(xiàn)專業(yè)崗位技能需求。在制定或修訂專業(yè)人才培養(yǎng)方案中的課程體系要參考或依據(jù)采用的1+X證書的技能考核標(biāo)準(zhǔn),切實做到以1+X證書促進(jìn)專業(yè)課程理論和實踐技能的培養(yǎng)。

    3.5 全面推進(jìn)專業(yè)課程思政

    2020年5月教育部發(fā)布了指導(dǎo)高校課程思政的文件《高等學(xué)校課程思政建設(shè)指導(dǎo)綱要》,主張全面推進(jìn)課程思政建設(shè),要求所有學(xué)科專業(yè)全面推進(jìn)[8]。健康大數(shù)據(jù)管理與服務(wù)專業(yè)建設(shè)以職業(yè)道德和法律法規(guī)教育(兩者以大數(shù)據(jù)倫理為基礎(chǔ))作為重點,強(qiáng)化學(xué)生工程(大數(shù)據(jù))倫理教育。例如,2021年6月頒布的《中華人民共和國數(shù)據(jù)安全法》就是專業(yè)核心課程中開展課程思政的重點。

    4 結(jié)束語

    健康大數(shù)據(jù)管理與服務(wù)專業(yè)的建設(shè)需要各大院校積極探索和研究,專業(yè)建設(shè)的重點應(yīng)在于如何定位專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo),確定專業(yè)核心課程,根據(jù)行業(yè)和學(xué)校自身發(fā)展方向設(shè)計人才培養(yǎng)方案,多方面探索和研究人才培養(yǎng)模式。

    猜你喜歡
    數(shù)據(jù)管理課程體系醫(yī)療
    企業(yè)級BOM數(shù)據(jù)管理概要
    定制化汽車制造的數(shù)據(jù)管理分析
    海洋環(huán)境數(shù)據(jù)管理優(yōu)化與實踐
    CTCS-2級報文數(shù)據(jù)管理需求分析和實現(xiàn)
    以創(chuàng)新課程體系引領(lǐng)學(xué)生發(fā)展
    民法課程體系的改進(jìn)和完善思路*——以中國政法大學(xué)的民法課程體系為例
    京張醫(yī)療聯(lián)合的成功之路
    我們怎樣理解醫(yī)療創(chuàng)新
    醫(yī)療扶貧至關(guān)重要
    加強(qiáng)青少年中醫(yī)傳統(tǒng)文化教育的必要性及其課程體系構(gòu)建
    荥经县| 庆元县| 蕉岭县| 南充市| 南投市| 嘉善县| 康保县| 嘉黎县| 柞水县| 乳源| 青岛市| 夏津县| 融水| 武功县| 乌海市| 扶绥县| 通江县| 长治县| 同德县| 邵阳市| 乌兰察布市| 大新县| 翁源县| 白水县| 凉城县| 沐川县| 临武县| 西和县| 哈密市| 双鸭山市| 连平县| 东乡族自治县| 株洲县| 宝鸡市| 绥滨县| 米泉市| 南阳市| 宜兰市| 崇信县| 忻州市| 凌海市|