一體化發(fā)展一盤棋

它山之石可以攻玉。本欄目選取長三角地區(qū)江蘇、浙江、安徽工會(huì)自5 月20日至6 月25 日的工作信息，供工會(huì)工作者參考。

蘇

江蘇省總工會(huì)：為高校應(yīng)屆畢業(yè)生送崗送法

又是一年畢業(yè)季。6 月8 日下午，江蘇省總工會(huì)“勞動(dòng)法治進(jìn)高?！す?huì)助力新職場”活動(dòng)在線上線下同步開展，為高校應(yīng)屆畢業(yè)生送去工作崗位的同時(shí)送上勞動(dòng)法治知識(shí)，幫助他們“好就業(yè)”“就好業(yè)”。

省總工會(huì)法律援助律師應(yīng)邀為畢業(yè)生解讀求職、就業(yè)過程中需要注意的法律風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。在直播活動(dòng)之前，省總工會(huì)向部分高校學(xué)生收集了他們比較關(guān)注的一些法律問題，并選取部分共性的熱點(diǎn)問題請(qǐng)律師現(xiàn)場一一解讀。

進(jìn)入“職等你來”直播招聘環(huán)節(jié)，6 家具有一定知名度、工會(huì)組織健全、有招收應(yīng)屆畢業(yè)生入職需求的省內(nèi)企業(yè)，介紹了企業(yè)概況、企業(yè)文化、福利待遇、招聘崗位等情況，方便求職者選擇合適的崗位，有求職意向的畢業(yè)生在線投遞求職簡歷。

活動(dòng)中，工會(huì)法援律師和企業(yè)HR 在線回答畢業(yè)生提出的相關(guān)問題?；顒?dòng)在線觀看突破100 萬人次。

據(jù)悉，為了幫助高校畢業(yè)生走好職場第一步，江蘇省總工會(huì)部署在畢業(yè)季深入開展“勞動(dòng)法治進(jìn)高校·工會(huì)助力新職場”活動(dòng)，組織工會(huì)干部、援助律師、法律顧問，走進(jìn)高校、職業(yè)院校，就畢業(yè)季學(xué)生關(guān)心的就業(yè)政策、就業(yè)須知、就業(yè)風(fēng)險(xiǎn)等內(nèi)容，舉辦系列講座，明確要求每個(gè)設(shè)區(qū)市開展活動(dòng)不少于2 場。同時(shí)，開設(shè)江蘇工會(huì)“職等你來”線上招聘活動(dòng)“高校畢業(yè)生”專場，26 家企業(yè)參與招聘，提供就業(yè)崗位454 個(gè)，涉及工程師、文員、市場專員等91 個(gè)工種。

啟動(dòng)職工子女暑期托管活動(dòng)

近日，江蘇省總工會(huì)女職工委員會(huì)下發(fā)了《關(guān)于開展2022 年度“巾幗情繪愛心助成長”工會(huì)職工子女暑期托管活動(dòng)的通知》，今年7 月至8 月，將繼續(xù)在全省開展“巾幗情繪愛心助成長”工會(huì)職工子女暑期托管活動(dòng)，著力幫助職工解決假期子女“無人看護(hù)”問題。

工會(huì)暑期托管活動(dòng)是貫徹國家優(yōu)化生育政策和“雙減”政策，助力企業(yè)發(fā)展和為雙職工家庭解憂的暖心之舉，主要由各級(jí)工會(huì)依托職工服務(wù)中心、職工書屋、女職工康乃馨服務(wù)站等資源陣地，為小學(xué)1 至6 年級(jí)（可適當(dāng)向幼兒園延伸）階段的職工子女提供托管照看服務(wù)而舉辦的公益性、福利性托管班，是政府公益性暑期托管服務(wù)的重要補(bǔ)充。

自2021 年開展以來，全省工會(huì)組織舉辦暑期托管班300 多個(gè)，直接受益職工7 萬余名；選樹首批江蘇工會(huì)愛心托管班21 個(gè)，向全總推薦全國工會(huì)愛心托管班5 個(gè)。

浙

浙江省總工會(huì)職工法律服務(wù)團(tuán)第二期續(xù)聘

日前，浙江省總工會(huì)職工法律服務(wù)團(tuán)成立三周年暨第二期續(xù)聘會(huì)議在省職工服務(wù)中心召開。省總工會(huì)法工部、省職工服務(wù)中心相關(guān)負(fù)責(zé)人及13 名律師志愿者代表參加了會(huì)議。

第一期省總工會(huì)職工法律服務(wù)團(tuán)成立于2019 年6 月，由來自浙江勞動(dòng)律師事務(wù)所等10家律師事務(wù)所的18 名律師組成。成立三年來，服務(wù)團(tuán)開展了輪值坐班釋法解疑、線上線下普法宣傳及走近職工現(xiàn)場等法律服務(wù)，制作了若干助推復(fù)工復(fù)產(chǎn)法律宣傳視頻，發(fā)放了各類法律法規(guī)知識(shí)宣傳資料手冊(cè)，在增強(qiáng)工會(huì)法律維權(quán)力量、推動(dòng)建立完善工會(huì)法律服務(wù)體系、滿足不同層面職工法律需求、有效保障職工合法權(quán)益上取得了一定成效，為職工隊(duì)伍的穩(wěn)定和維護(hù)和諧勞動(dòng)關(guān)系作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。下一步，服務(wù)團(tuán)將通過進(jìn)一步開展定期值班、在線服務(wù)、定期專稿、新法宣傳等多元化法律服務(wù)，立足職工群眾多層次、多樣化的合法利益需求，最大限度發(fā)揮省總工會(huì)職工法律服務(wù)團(tuán)的作用。

根據(jù)聘任安排，至2022 年6 月19 日，第一期法律服務(wù)團(tuán)的18 名律師志愿者聘任期限已滿。為此，會(huì)議當(dāng)天還舉行了第二期職工法律服務(wù)團(tuán)律師志愿者續(xù)聘儀式，除2 名律師志愿者因特殊情況退出外，其他16 名律師志愿者表示將續(xù)聘，加上1 名新入團(tuán)的律師志愿者，第二期省總工會(huì)職工法律服務(wù)團(tuán)將與這17名律師志愿者展開深度合作，不斷優(yōu)化、提升工作成效。

寧波工人大學(xué)揭牌成立：每年將培訓(xùn)超2 萬名產(chǎn)業(yè)工人

近日，由浙江省寧波市總工會(huì)與寧波開放大學(xué)合作共建的寧波工人大學(xué)在五一廣場正式揭牌，寧波的產(chǎn)業(yè)工人們有了提高素質(zhì)、鉆研技術(shù)的新陣地。

寧波工人大學(xué)是經(jīng)中共寧波市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室批復(fù)成立的一所以服務(wù)寧波產(chǎn)業(yè)工人技能、素養(yǎng)、學(xué)歷提升為主要職能的工人專屬大學(xué)，日常工作由寧波開放大學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)院負(fù)責(zé)。學(xué)校匯聚政府、高校、企業(yè)等各方資源力量，圍繞地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，主要開設(shè)了適合產(chǎn)業(yè)工人的專業(yè)，為各行各業(yè)產(chǎn)業(yè)工人提供線上線下相結(jié)合的非全日制本科、專科學(xué)歷提升服務(wù)，以及非學(xué)歷的訂單式技能、素養(yǎng)培訓(xùn)。學(xué)校將充分發(fā)揮“互聯(lián)網(wǎng)+大學(xué)”優(yōu)勢，發(fā)揮開放辦學(xué)、靈活教育優(yōu)勢，每年為2 萬名以上的產(chǎn)業(yè)工人提供教育培訓(xùn)服務(wù)。

目前，學(xué)校已在區(qū)（縣市）、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)設(shè)立了4 家二級(jí)學(xué)院，開設(shè)流動(dòng)職工學(xué)堂。為了更好貼近企業(yè)和職工的需求，大學(xué)還專門聘請(qǐng)了大國工匠竺世杰、全國勞模萬亞勇等10 名勞模工匠為特聘教授，引導(dǎo)廣大職工堅(jiān)定走技能成才之路，為寧波高質(zhì)量發(fā)展培養(yǎng)一批知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型勞動(dòng)大軍。

“根據(jù)市總工會(huì)和寧波開放大學(xué)簽署的合作共建寧波工人大學(xué)框架協(xié)議，雙方將圍繞共建目標(biāo)、共建內(nèi)容、共建機(jī)制等方面，建立長期、全面的戰(zhàn)略合作關(guān)系?！睂幉ㄊ锌偣?huì)有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，合作雙方將聚焦經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求，整合雙方優(yōu)勢資源，集中推出一批適應(yīng)時(shí)代潮流、體現(xiàn)工會(huì)特色、切合職工需要的專業(yè)和課程，“努力把寧波工人大學(xué)建設(shè)成區(qū)域特色鮮明、示范性強(qiáng)的工人專屬學(xué)院，打造成全省乃至全國工會(huì)與高校合作辦學(xué)的典范。”

皖

安徽省總工會(huì)就貫徹落實(shí)“暖民心行動(dòng)方案”制定實(shí)施方案

日前，按照《中共安徽省委辦公廳 安徽省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)〈就業(yè)促進(jìn)行動(dòng)方案〉等“暖民心行動(dòng)方案”的通知》精神，安徽省總工會(huì)印發(fā)《關(guān)于貫徹落實(shí)“暖民心行動(dòng)方案”的實(shí)施方案》的通知，就貫徹落實(shí)有關(guān)行動(dòng)方案重點(diǎn)任務(wù)分工制定實(shí)施方案。

在“就業(yè)促進(jìn)行動(dòng)”方面，省總工會(huì)將貫徹落實(shí)“舉辦‘2+N’特色招聘會(huì)，加強(qiáng)企業(yè)用工和勞動(dòng)者求職服務(wù)”重點(diǎn)任務(wù)，常態(tài)化開展“工會(huì)送崗位 樂業(yè)在江淮”全省工會(huì)就業(yè)援助行動(dòng)，助力穩(wěn)企業(yè)保就業(yè)。通知要求，聚焦就業(yè)創(chuàng)業(yè)形勢，組織大調(diào)研，建立企業(yè)招工用工需求清單和勞動(dòng)者求職需求清單；聚焦就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求，舉辦大招聘，構(gòu)建線上線下“兩個(gè)平臺(tái)”；聚焦就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，實(shí)施大培訓(xùn)。

在“快樂健身行動(dòng)”方面，省總工會(huì)將貫徹落實(shí)“打造全民健身‘一市多品’‘一縣一品’特色品牌，擴(kuò)大經(jīng)常參加體育鍛煉人數(shù)比例，鼓勵(lì)群眾周末和晚上健身。常態(tài)化舉辦各類賽事活動(dòng)，辦好各級(jí)全民健身運(yùn)動(dòng)會(huì)、社區(qū)運(yùn)動(dòng)會(huì)、職工運(yùn)動(dòng)會(huì)和省、市、縣、鄉(xiāng)四級(jí)聯(lián)賽，每年參加賽事活動(dòng)人數(shù)不少于 500 萬人次”重點(diǎn)任務(wù)，推進(jìn)職工全民健身活動(dòng)。

通知明確，常態(tài)化舉辦各類賽事活動(dòng)，打造職工運(yùn)動(dòng)品牌，提升職工身體素質(zhì)；積極組織體育項(xiàng)目培訓(xùn)，在全省工人文化宮、新時(shí)代職工文明實(shí)踐中心等職工文化陣地常態(tài)化開展“五一學(xué)堂”公益培訓(xùn)，通過線上線下相結(jié)合的方式，開設(shè)職工真正需求、喜愛的乒乓球、羽毛球、游泳、八段錦、太極拳、冰雪和類冰雪等體育項(xiàng)目培訓(xùn)。

在“放心家政行動(dòng)”方面，省總工會(huì)將貫徹落實(shí)“加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)”重點(diǎn)任務(wù)，加強(qiáng)培訓(xùn)促就業(yè)；貫徹落實(shí)“組織開展技能競賽”重點(diǎn)任務(wù)，提升家政服務(wù)水平。

通知提出，廣泛開展技能培訓(xùn)，省總本級(jí)設(shè)立200 萬元就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金，以家政培訓(xùn)為重點(diǎn)開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)支持項(xiàng)目，強(qiáng)化訂單培訓(xùn)、定向培訓(xùn)、定崗培訓(xùn)，提高就業(yè)培訓(xùn)層次和技術(shù)含量，延伸培訓(xùn)鏈條，全年帶動(dòng)各級(jí)工會(huì)累計(jì)培訓(xùn)家政人員5000 名以上。積極推進(jìn)以訓(xùn)穩(wěn)崗，積極發(fā)揮工會(huì)職能作用，爭取財(cái)政、人社等政府部門的支持，配合家政企業(yè)開展技能培訓(xùn)穩(wěn)就業(yè)，針對(duì)城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、困難職工家庭成員等重點(diǎn)群體，通過培訓(xùn)提升其家政服務(wù)技能，促進(jìn)其穩(wěn)定就業(yè)。

通知提出，認(rèn)真組織開展省級(jí)技能競賽，聯(lián)合省商務(wù)廳開展整理收納師、母嬰護(hù)理員、養(yǎng)老護(hù)理員、保潔員、催乳師、育嬰員等6 個(gè)工種的全省家政服務(wù)行業(yè)職業(yè)技能競賽，聯(lián)合省人社廳、省婦聯(lián)每兩年組織開展一次家政服務(wù)職業(yè)技能競賽。適時(shí)組織開展長三角地區(qū)家政服務(wù)業(yè)女職工技能競賽，加強(qiáng)長三角地區(qū)互聯(lián)互通，為長三角地區(qū)女職工搭建相互交流、展示風(fēng)采、拓寬視野的成長成才平臺(tái)。鼓勵(lì)各級(jí)工會(huì)積極組織開展家政服務(wù)職業(yè)技能競賽活動(dòng)，努力構(gòu)建政府（行政）支持、工會(huì)組織、部門積極配合、職工踴躍參與的競賽活動(dòng)格局。