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      融媒體時代下記者的工作創(chuàng)新

      2022-07-25 02:53:40吳莉
      今傳媒 2022年3期
      關(guān)鍵詞:記者媒體融合創(chuàng)新

      吳莉

      摘 要:信息化時代背景下,各種媒體形式層出不窮,媒體融合成為了一種必然趨勢。通過媒體融合,可以實現(xiàn)不同媒體的優(yōu)勢互補,提升媒體的價值,豐富其功能。媒體融合對記者的能力和素養(yǎng)也提出了許多新要求,記者需要切實提高自身的專業(yè)素質(zhì),創(chuàng)新新聞采訪與寫作方式,這樣才能為受眾提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

      關(guān)鍵詞:媒體融合;記者;素養(yǎng);創(chuàng)新

      中圖分類號:G214 文獻標識碼:A 文章編號:1672-8122(2022)03-0037-03

      融媒體與傳統(tǒng)媒體在形式上有較大差異,通過把互聯(lián)網(wǎng)、報紙、電視、廣播等媒體進行融合,實現(xiàn)優(yōu)勢互補,實現(xiàn)了功能的全面性,能夠讓新聞傳播的速度更快、范圍更廣,迎合了時代發(fā)展的要求。相較于單一的傳播方式,融媒體新聞傳播方式顯然更受公眾的青睞。在此背景下,記者需要不斷提高自身的專業(yè)素養(yǎng),才能從容應(yīng)對發(fā)展中的各項挑戰(zhàn)。

      一、融媒體概述

      融媒體,簡單來講就是運用相應(yīng)的媒介載體,實現(xiàn)對報紙、廣播、電視、新媒體等多種媒體形式的整合,推動這些媒體在資源、內(nèi)容及利益方面的共融。在這個過程中,圍繞發(fā)展的核心目標,不同媒體的優(yōu)勢能夠被充分發(fā)揮出來,使得原本單一媒體的競爭力能夠轉(zhuǎn)變?yōu)槎嗝襟w共同的競爭力。對融媒體的實質(zhì)進行分析,可以明確其并非指某一種實體媒體,更多地應(yīng)該將融媒體看作是方法或者運作模式,能夠促進不同媒體功能和價值的有效提升[1]。

      融媒體的核心內(nèi)容體現(xiàn)在三個方面:首先是資源通融。融媒體能夠?qū)π旅襟w與傳統(tǒng)媒體中的人力、物力、財力等資源進行整合優(yōu)化,使得這些媒體原本的獨立服務(wù)被轉(zhuǎn)化為所有媒體的共同服務(wù)。例如,可以通過合并報紙和網(wǎng)站,實現(xiàn)采編隊伍的融通,以此為基礎(chǔ)建立起相應(yīng)的采編中心,要求采編記者在采訪過程中,能夠同時為報紙和網(wǎng)絡(luò)供稿,在保證新聞資源的同時,也降低了人力成本;其次是信息互融。融媒體環(huán)境下的信息互融強調(diào)構(gòu)建起新型和諧互補的媒體關(guān)系,對新媒體和傳統(tǒng)媒體各自的利弊進行分析,做到優(yōu)勢互補,達到良好的宣傳效果;最后是利益共融。融媒體發(fā)展的一個核心目標,是必須實現(xiàn)相應(yīng)的保證效益,這里的保證效益包含兩個方面的內(nèi)容,分別是經(jīng)濟效益和社會效益。

      二、融媒體時代記者面臨的挑戰(zhàn)

      (一)視頻、音頻技術(shù)的升級

      融媒體時代,記者在采訪和寫作的過程中,一般都會用到視頻和音頻結(jié)合的方式,因此,記者需要具備較高的專業(yè)技能和敏銳度,才能實現(xiàn)對于聲音、畫面等環(huán)節(jié)及時把握,為新聞傳播創(chuàng)造良好條件。這種形式相較于傳統(tǒng)新聞有著十分明顯的優(yōu)勢,可以在較短的時間內(nèi)獲得較多的傳播和關(guān)注,以此為背景,記者需要能夠打破常規(guī),實現(xiàn)自身的轉(zhuǎn)型發(fā)展[2],以更好地適應(yīng)時代發(fā)展要求。

      (二)采訪途徑及語言表達的變化

      融媒體時代,記者的采訪方式和采訪途徑需要結(jié)合實際情況進行調(diào)整,要求記者對自身的角色進行重新定位,提高業(yè)務(wù)能力水平。同時,融媒體時代有著不同于以往的傳播語言,記者在寫作新聞稿件時,也應(yīng)該摒棄固有的思維模式,從新聞事件本身著眼,尋找更加靈活、更加生動的寫作方式,提高自身的新聞意識和政治意識,謹慎使用網(wǎng)絡(luò)語言,不能一味地“趕時髦”。

      (三)管理理念的變化[3]

      媒體融合會引發(fā)媒體管理方面的各種問題,現(xiàn)如今,多數(shù)報社都已形成了符合自身實際的文章寫作、排版和發(fā)布流程,與之相匹配的管理制度保證了文章制作的效率和質(zhì)量,但同時也會在一定程度上制約記者創(chuàng)造性思維的發(fā)揮。因此,在現(xiàn)有的管理體系中,如何才能進一步提升記者的主動性和創(chuàng)造性,是需要解決的一個關(guān)鍵性問題。

      (四)媒體技術(shù)的變化

      融媒體時代,各種新技術(shù)帶動了傳統(tǒng)新聞媒體的信息化發(fā)展,自然也對新聞工作人員提出了更加嚴格的要求,記者不僅需要掌握最新的新聞采編技術(shù),還必須具備一定的圖文處理、視頻剪輯以及編輯能力,對于傳統(tǒng)媒體的記者而言,這無疑是一個新的挑戰(zhàn),也是媒體融合過程中必然要面對的問題。

      三、融媒體時代下記者的創(chuàng)新途徑

      (一)創(chuàng)新工作方式

      1.轉(zhuǎn)變工作思路。融媒體時代,記者應(yīng)該對自身的思維方式進行轉(zhuǎn)變,緊跟時代發(fā)展步伐,時刻關(guān)注受眾對新聞信息的實際需求;要做好傳統(tǒng)媒體和新媒體各自優(yōu)勢、特點和缺陷的對比分析,做到取長補短;還要有豐富的新聞采訪內(nèi)容、創(chuàng)新采訪和寫作方式,為受眾提供更加新穎、更加豐富的新聞報道。

      2.保證資料完善[4]。傳統(tǒng)新聞采編工作中,記者多是在采訪結(jié)束后,依照采訪的資料進行稿件的寫作,這樣很難保證新聞內(nèi)容的全面性。在融媒體時代,記者在采訪和寫作的過程中稍有差錯就會被無限放大,為此,記者在采訪進行之前需要做好充分準備,確保采訪過程中可以獲取盡可能完整的數(shù)據(jù)信息,完整記錄新聞事件,為受眾提供完整可靠的新聞內(nèi)容。

      3.拓展采訪途徑。融媒體背景下,記者采訪的方式和途徑發(fā)生了很大變化,要求記者具備較強的靈活應(yīng)變能力,依照實際情況來調(diào)整采訪的方式與途徑。首先,應(yīng)該提高自身的業(yè)務(wù)能力,學(xué)會對真假新聞信息準確判斷,保證新聞報道的客觀性;其次,在采訪過程中,應(yīng)該掌握關(guān)鍵的音頻和視頻資料,盡可能多的獲取有價值的素材,為后續(xù)的新聞傳播提供有利素材。

      (二)優(yōu)化采訪技巧

      新媒體技術(shù)、移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的飛速發(fā)展,使得新聞采訪工作呈現(xiàn)出了許多新的特點,記者應(yīng)該積極對采訪的技巧進行優(yōu)化,這樣才能更好地適應(yīng)融媒體時代的發(fā)展要求。

      1.做好準備工作。采訪前,全面搜集與采訪對象或事件相關(guān)的資料,明確采訪角度,確定好具體的采訪步驟和方向,擬定詳細的采訪流程,保證新聞事件的時效性。

      2.提高應(yīng)變和創(chuàng)新能力。主要體現(xiàn)為采訪過程中的思路創(chuàng)新與應(yīng)變能力。思路創(chuàng)新主要是強調(diào)采訪方法的創(chuàng)新,不能一味沿用常規(guī)的采訪方法,而是應(yīng)該針對不同的人物和事件,充分結(jié)合時代特征,選擇不同的采訪形式,避免因循守舊造成與被采訪人員的不對等溝通,影響采訪工作的質(zhì)量。應(yīng)該創(chuàng)設(shè)良好的采訪氣氛,記者在采訪中應(yīng)表現(xiàn)得親切隨和,對被采訪者進行引導(dǎo)。可以從簡單的個人愛好等問題著手,拉近彼此之間的距離,使得被采訪者能夠放下心理防線,實現(xiàn)輕松愉快的交談。記者在采訪中應(yīng)該具備較強的靈活性,做好隨時應(yīng)對難題的準備,通過轉(zhuǎn)變思路來更好地解決遇到的困難。不僅如此,采訪中記者還應(yīng)該時刻觀察被采訪對象的情緒,及時調(diào)整采訪思路,以達到最佳的采訪效果。此外,在采訪的過程中往往會遇到一些突發(fā)狀況,想要保證采訪工作順利進行,就必須具備較強的應(yīng)急處理能力,這只有在平時多學(xué)習(xí)、多歷練,提高心理素質(zhì),才能在有突發(fā)狀況時應(yīng)對自如。

      3.重視對先進采訪技術(shù)的應(yīng)用。記者熟練掌握各種融媒體設(shè)備的操作和使用技巧,利用不同媒介與載體的共同點,確保其在傳播過程中能夠?qū)崿F(xiàn)優(yōu)勢互補。另外,還需要熟練運用社交類軟件如微信、微博等,豐富新聞報道的文體形式,使得文本敘事更加形象,更加全面,這樣才能進一步提升自身在融媒體環(huán)境下獨立采寫的能力,促進采訪質(zhì)量的提高[5]。

      (三)創(chuàng)新采訪形式

      傳統(tǒng)采訪工作中,一般都會選擇面對面的采訪形式,要求記者具備較好的實踐經(jīng)驗,來應(yīng)對不同的采訪要求,然而也可能出現(xiàn)采訪無法滿足新聞報道要求而廢棄的情況。伴隨著新媒體的普及,人人都是信息的發(fā)布者,可以將自己看到聽到和想到的東西借助新媒體平臺發(fā)布到互聯(lián)網(wǎng)中,這也是融媒體時代最大的新聞載體。融媒體時代背景下,要求記者對照融媒體的內(nèi)涵和特點,對采訪形式進行創(chuàng)新,合理運用多方面的信息渠道來提升采訪的效果?;诖?,記者應(yīng)該合理運用互聯(lián)網(wǎng)的便利性,了解最新的新聞信息,發(fā)現(xiàn)新聞線索,抓住機會對真實信息的發(fā)布者進行采訪;也可以通過輿情管理的方式發(fā)掘新聞的特點,對新聞事件中隱含的內(nèi)容進行全面研究和深入挖掘,以此來提升采訪工作的針對性。

      (四)提升綜合素養(yǎng)

      全媒體時代的到來,不僅是對媒體技術(shù)、機制提出了挑戰(zhàn),更是對新聞從業(yè)人員提出了新的工作任務(wù)和專業(yè)要求。傳統(tǒng)媒體經(jīng)過長期的發(fā)展培養(yǎng)了一大批優(yōu)秀人才,他們在新聞采編、活動策劃等方面優(yōu)勢突出,但是缺乏一專多能,難以滿足信息海量化和播報即時化的要求。全媒體人才要求突破傳統(tǒng)媒體界限思維,能適應(yīng)融媒體崗位,集采、寫、攝、錄、編、網(wǎng)絡(luò)運用和現(xiàn)代設(shè)備操作等多種能力于一體。因此,融媒體時代對記者的綜合素養(yǎng)提出了更高的要求,需要記者具備良好的全媒體素質(zhì)以及對新媒體技術(shù)的應(yīng)用能力,這也是融媒體時代對新聞人才需求的主要標準。

      目前,因?qū)W科設(shè)置的原因,各級媒體招聘的多是專業(yè)人才,他們本領(lǐng)單一,需要進行全媒體就業(yè)的全方位培養(yǎng)。讓學(xué)新聞、中文等專業(yè)的人才能“扛得起攝像機、用得好手機”,必須掌握多種媒體平臺的信息傳播規(guī)律和傳播途徑,才能滿足特定條件下不同平臺的新聞要求。

      從實踐角度來看,一要提高記者的專業(yè)水平,強化新聞采編能力,引導(dǎo)記者積極主動學(xué)習(xí)最新技術(shù),在拓展自身視野的同時夯實采編基礎(chǔ),運用最新的新聞采編知識,關(guān)注媒體融合帶來的新變化,以此來提升新聞的質(zhì)量[6];二要拓寬發(fā)稿路徑,讓傳統(tǒng)媒體的記者采寫的稿件能夠第一時間在新媒體平臺上傳播出去。例如,運城日報社在媒體融合的過程中,就進行了很大的嘗試,讓傳統(tǒng)媒體的記者都成為新媒體的全平臺記者,他們采寫的稿件先發(fā)在一個微信稿件集合群里,新媒體編輯在收到稿件的第一時間就在網(wǎng)上進行發(fā)布;三要提高記者的職業(yè)素養(yǎng),要求其在工作中能夠遵循行業(yè)規(guī)范的要求,提升自身的政治素質(zhì)、職業(yè)道德和專業(yè)水平,保持積極向上的狀態(tài),以良好的心態(tài)去迎接挑戰(zhàn)。總之,人才最大化的運用,是做好媒體融合的有效手段。

      四、結(jié) 語

      媒體融合發(fā)展背景下,記者需要不斷提高自身能力水平和技術(shù)素養(yǎng),充分認識到媒體融合的意義,緊跟時代發(fā)展步伐,努力迎接媒體融合帶來的挑戰(zhàn),最大限度地提高自身的職業(yè)能力和專業(yè)素養(yǎng),實現(xiàn)全面發(fā)展,以更好地滿足融媒體發(fā)展的現(xiàn)實需求。

      參考文獻:

      [1] 周文瀚.融媒體時代提高采編人員新聞敏感淺議[N].蕪湖日報,2021-08-18(04).

      [2] 張拴寶.融媒體時代傳統(tǒng)媒體編輯的創(chuàng)新能力探究[J].傳媒論壇,2021,4(14):157-158.

      [3] 邵文.融媒體時代電視臺編輯記者視角的創(chuàng)新能力培養(yǎng)[J].西部廣播電視,2021,42(12):148-150.

      [4] 黃傳橋.融媒時代如何提升編輯記者新聞敏感性[J].中國報業(yè),2021(12):104-105.

      [5] 賈艷君.芻議融媒體時代新聞編輯記者技能素質(zhì)培養(yǎng)[J].記者搖籃,2021(6):110-111.

      [6] 張?zhí)m.探究如何提高融媒體編輯記者創(chuàng)新能力[J].新聞文化建設(shè),2021(8):57-58.

      [責(zé)任編輯:武典]

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