叢龍梅 王云靜
摘要:基于核心素養(yǎng)的課程改革要求改變客觀的紙筆測試,呼吁更加科學(xué)的評價體系,而《中等職業(yè)學(xué)校英語課程標(biāo)準(zhǔn)》中明確提出“應(yīng)探索基于真實情境和真實意義的表現(xiàn)性評價……”,因此,目前形勢下,探索指向核心素養(yǎng)的中職英語表現(xiàn)性評價量規(guī)開發(fā)顯得尤為重要。
關(guān)鍵詞:核心素養(yǎng);中職英語表現(xiàn)性評價
一、研究背景
2014年,教育部《關(guān)于全面深化課程改革落實立德樹人根本任務(wù)的意見》提出“學(xué)生發(fā)展核心素養(yǎng)”這一概念后,核心素養(yǎng)就被放置到進(jìn)一步深化改革、落實立德樹人根本任務(wù)的關(guān)鍵地位上。2020年,教育部針對中等職業(yè)教育發(fā)布了《中等職業(yè)學(xué)校英語課程標(biāo)準(zhǔn)》(以下簡稱《中職英語課程標(biāo)準(zhǔn)》)。《標(biāo)準(zhǔn)》不僅僅關(guān)注淺層學(xué)習(xí)和基本能力,而是聚焦更加高階的思維能力、認(rèn)知能力和解決問題能力,這對于評價方式提出了更高的挑戰(zhàn)。而目前的紙筆評價,在對核心素養(yǎng)提出的學(xué)習(xí)目標(biāo)進(jìn)行測評時局限性很大;教師仍舊停留在舊的評價標(biāo)準(zhǔn),對于核心素養(yǎng)目標(biāo)達(dá)成的評價含糊不清,這也不利于課程目標(biāo)的達(dá)成。指向核心素養(yǎng)的課程改革呼吁更加科學(xué)的評價體系,此時人們將目光投向了表現(xiàn)性評價。
二、核心概念界定
1.中職英語核心素養(yǎng)
中職英語學(xué)科素養(yǎng)由職場語言溝通、思維差異感知、跨文化理解和自主學(xué)習(xí)能力四個方面構(gòu)成,它們既相對獨(dú)立,又相互交融,構(gòu)成有機(jī)的整體。學(xué)科核心素養(yǎng)是學(xué)科育人價值的集中體現(xiàn),是學(xué)生通過學(xué)科學(xué)習(xí)與實踐而逐步形成的正確價值觀念、必備品格和關(guān)鍵能力。由于核心素養(yǎng)結(jié)構(gòu)的復(fù)雜性,其測量面臨著很大的挑戰(zhàn)。目前國際上對核心素養(yǎng)的測量研究仍處于探索與實驗階段。
2.表現(xiàn)性評價
表現(xiàn)性評價是從英語“Performance Assessment”翻譯而來,不同學(xué)者對它的界定不同。阿特和麥克泰認(rèn)為表現(xiàn)性評價是一種基于學(xué)生的表現(xiàn)或其表現(xiàn)樣本,根據(jù)既定的標(biāo)準(zhǔn)而進(jìn)行的直接、系統(tǒng)的觀察和評價。表現(xiàn)性評價需要學(xué)生構(gòu)建一個答案,創(chuàng)作一件作品或進(jìn)行一個論證,而構(gòu)建性反應(yīng)的答案不是單一的;艾拉遜、派克、莫里森和威金斯認(rèn)為表現(xiàn)性評價要求學(xué)生通過完成一個活動或制作一個作品,以此證明其知識與技能,讓學(xué)生在真實情境中去表現(xiàn)其所知與所能。
本研究認(rèn)為中職英語表現(xiàn)性評價是指在真實情境或模擬真實情境中,運(yùn)用評分規(guī)則對學(xué)生完成表現(xiàn)性任務(wù)的過程和結(jié)果做出判斷,以促進(jìn)學(xué)生新的能力的成長的評價。它的特點(diǎn)是學(xué)生在真實的或模擬真實的語境中扮演真實的角色;所完成的任務(wù)應(yīng)反映現(xiàn)實生活中真實挑戰(zhàn)的復(fù)雜性,能檢測學(xué)生的批判性思維、分析型推理、問題解決等高階思維能力;評價標(biāo)準(zhǔn)透明,學(xué)生也參與評分規(guī)則的制定;學(xué)生通過構(gòu)建反應(yīng)完成表現(xiàn)性任務(wù),通過評分準(zhǔn)則給予判斷,并做出及時反饋,最終達(dá)到促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)和學(xué)生的發(fā)展的目的。
三、相關(guān)領(lǐng)域的研究動態(tài)及趨勢
二十世紀(jì)末,表現(xiàn)性評價作為一種評價方式興起并率先構(gòu)建了表現(xiàn)性評價理論體系,界定了表現(xiàn)性評價的定義,明確了評價標(biāo)準(zhǔn)、評分規(guī)則、評價方式以及評價結(jié)果。從文獻(xiàn)研究來看,國外關(guān)于表現(xiàn)性評價從理論研究、實踐應(yīng)用已經(jīng)形成一套完整的體系,從理論層面進(jìn)入課程與教學(xué)實踐層面,積累了豐碩的研究成果。
我國古代教育家孔子就曾用“聽其言、觀其行、試其事”來對學(xué)生進(jìn)行綜合測評,因此表現(xiàn)性評價也是我國古代教育理念的一種。而現(xiàn)代我國學(xué)者關(guān)于表現(xiàn)性評價的理論研究始于 21 世紀(jì)初的新課程改革,國內(nèi)學(xué)者開始對表現(xiàn)性評價的內(nèi)涵、評價目標(biāo)與任務(wù)設(shè)計、評分規(guī)則的開發(fā)、如何提高評分者信度問題以及國外早期的表現(xiàn)性評價案例等基礎(chǔ)理論進(jìn)行介紹,取得了不少經(jīng)驗,有基于理論體系的研究,也有結(jié)合具體學(xué)科應(yīng)用研究,有基于核心素養(yǎng)培養(yǎng)研究,但主要集中于表現(xiàn)性評價在英語教學(xué)中的必要性和策略,并未對評價量規(guī)進(jìn)行系統(tǒng)地開發(fā)、設(shè)計和應(yīng)用。本研究針對中職英語中表現(xiàn)性評價量規(guī)的開發(fā)方法、程序及實踐效果及價值進(jìn)行研究,以期對于省內(nèi)甚至國內(nèi)的表現(xiàn)性評價量規(guī)設(shè)計和制定具有一定的啟發(fā)和榜樣作用。
四、研究思路
本研究將嘗試在中等職業(yè)學(xué)校一年級2個自然班的英語課堂中實施表現(xiàn)性任務(wù)及表現(xiàn)性評價量規(guī)。首先,教師從課程標(biāo)準(zhǔn)出發(fā),分析核心素養(yǎng)所要求的高階思維能力,分解、判斷、提取、歸納學(xué)習(xí)目標(biāo)。下一步,結(jié)合具體的課堂實際及不同教材,基于明確的學(xué)習(xí)目標(biāo),設(shè)計能夠體現(xiàn)和衡量相關(guān)能力及素養(yǎng)的任務(wù)內(nèi)容以及支架。最后,制定評分細(xì)則:首先由教師根據(jù)任務(wù)擬制評分規(guī)則,同時積極引導(dǎo)學(xué)生參與評價規(guī)則制定,體現(xiàn)“平等協(xié)商原則”,最終形成以主題(或情境)為分類的評分規(guī)則的具體架構(gòu)和細(xì)則。在英語課堂上實施表現(xiàn)性任務(wù),運(yùn)用評分規(guī)則評價學(xué)生的任務(wù)完成情況,以此引領(lǐng)教學(xué),促成學(xué)生英語核心素養(yǎng)目標(biāo)的達(dá)成。并且,最終形成以主題為分類的任務(wù)設(shè)計、表現(xiàn)性評價合集及具體實施案例。以上是本課題的研究設(shè)計,研究過程和結(jié)論還有待于進(jìn)一步的實施、修改和驗證。
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