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    從嚴(yán)治黨背景下加強(qiáng)國(guó)企黨建工作的建議

    2021-11-30 03:25:14何文博
    魅力中國(guó) 2021年1期

    何文博

    (中鐵武漢電氣化局集團(tuán)有限公司,湖北 武漢 430000)

    黨的十九大上明確要求進(jìn)一步組織和引導(dǎo)各級(jí)黨組織和廣大黨員把牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”落實(shí)在崗位上,在實(shí)際的行動(dòng)中得到充分的體現(xiàn),并且在思想、政治、行動(dòng)上和黨中央能夠保持高度的一致。國(guó)有企業(yè)是我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系中的關(guān)鍵支柱,對(duì)此,需要進(jìn)一步有效加強(qiáng)黨建工作,以從嚴(yán)治黨為契機(jī),更有效的面對(duì)當(dāng)前黨建工作中存在的問題,實(shí)現(xiàn)突破和創(chuàng)新,進(jìn)一步切實(shí)改進(jìn),以此促進(jìn)國(guó)企實(shí)行可持續(xù)發(fā)展。

    一、現(xiàn)階段國(guó)企黨建工作過程中存在的主要問題

    (一)某些國(guó)企并沒有高度重視黨建工作

    盡管從嚴(yán)治黨思想在基層工作中得到進(jìn)一步的推進(jìn)和普及,但是從具體情況來看,仍然有某些國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)沒有高度關(guān)注黨建工作,對(duì)黨建工作的重要價(jià)值和深遠(yuǎn)意義缺乏全面深入的認(rèn)知,在這樣的情況下使得國(guó)企黨建工作的開展受到很大阻礙。某些國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)更加關(guān)注企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,對(duì)于黨建工作各項(xiàng)事宜沒有切實(shí)關(guān)注,這種錯(cuò)誤的認(rèn)知導(dǎo)致國(guó)企黨建工作往往流于表面,并沒有在實(shí)踐的過程中切實(shí)落實(shí),各項(xiàng)工作沒有得到深入開展,而這樣的情況導(dǎo)致國(guó)企發(fā)展無法真正意義上實(shí)現(xiàn)行穩(wěn)致遠(yuǎn),取得可持續(xù)發(fā)展。

    (二)國(guó)企黨建工作人員的專業(yè)技能和綜合素養(yǎng)需要進(jìn)一步提升

    從當(dāng)前的國(guó)有企業(yè)黨建工作人員的綜合素質(zhì)情況來看,仍然存在一定的問題,缺乏應(yīng)有的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)素養(yǎng),在實(shí)踐工作過程中往往思想消極,不具備崗位勝任能力,而這樣的情況對(duì)于黨建工作的開展會(huì)造成很大破壞。另外,某些黨員對(duì)國(guó)企缺乏使命感和歸屬感,并沒有在黨建工作中充分遵守黨紀(jì)黨規(guī),在實(shí)際的工作中缺乏積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)新的動(dòng)力,由此導(dǎo)致基層黨建工作無法得到充分的落實(shí),此類情況嚴(yán)重限制了國(guó)企的整體發(fā)展和經(jīng)濟(jì)效益的取得。

    (三)相關(guān)管理制度和機(jī)制不夠健全完善

    因?yàn)槟承﹪?guó)企并沒有高度關(guān)注黨建各項(xiàng)工作,也沒有真正意義上結(jié)合實(shí)際情況針對(duì)相應(yīng)的管理制度和機(jī)制體制進(jìn)行有效確立,并對(duì)其進(jìn)行不斷的完善和優(yōu)化。在這樣的情況下導(dǎo)致各項(xiàng)黨建工作無章可循,無據(jù)可依,在工作實(shí)踐中缺乏針對(duì)性和規(guī)范性,由此嚴(yán)重降低了各項(xiàng)工作的質(zhì)量和效率,對(duì)于黨建工作以及國(guó)企的發(fā)展造成很大限制。

    二、從嚴(yán)治黨背景下加強(qiáng)國(guó)企黨建工作的建議

    (一)進(jìn)一步高度重視黨建工作,創(chuàng)新黨建工作方法

    在新時(shí)代背景下,要以從嚴(yán)治黨為戰(zhàn)略思想高度重視黨建工作的各項(xiàng)內(nèi)容,確保黨建工作能夠真正意義上與時(shí)俱進(jìn),以從嚴(yán)治黨為指導(dǎo),針對(duì)黨建工作的方法、方式等等進(jìn)行不斷的創(chuàng)新和改進(jìn),以此使國(guó)企黨建工作質(zhì)量和效率得到切實(shí)提升。在實(shí)際的黨建工作中,要具備互聯(lián)網(wǎng)思維與當(dāng)前的互聯(lián)網(wǎng)信息時(shí)代充分融合,利用信息化技術(shù)手段,充分提升黨建工作效率,可以有效構(gòu)建黨員學(xué)習(xí)網(wǎng)站,并有效通過微信群等相關(guān)形式進(jìn)行線上和線下有機(jī)融合的黨建工作,實(shí)時(shí)傳遞。

    (二)著重做好黨建工作人員的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)素養(yǎng)培訓(xùn)工作

    針對(duì)國(guó)企黨建工作人員而言,其專業(yè)技能和業(yè)務(wù)素養(yǎng)如何對(duì)于整體工作的推進(jìn)都有著關(guān)鍵性的影響,因此要進(jìn)一步有效加強(qiáng)黨建工作和基層黨員干部的思想建設(shè)工作,加大培訓(xùn)和再教育的力度,使黨建人員的專業(yè)技能,業(yè)務(wù)素質(zhì)得到充分的提升,從根本上有效提升黨建工作人員對(duì)于黨風(fēng)黨紀(jì)的全新認(rèn)識(shí),并且在實(shí)踐的過程中落實(shí)各項(xiàng)政策方針等等。與此同時(shí),要著重強(qiáng)化黨建工作人員和黨員的責(zé)任感和使命感,要在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進(jìn)一步提升入黨的標(biāo)準(zhǔn),從源頭進(jìn)行控制,以此在更大程度上增強(qiáng)黨建人員的綜合素養(yǎng),樹立為群眾服務(wù)的意識(shí),使其感受到榮譽(yù)感使命感,進(jìn)而提升整體素質(zhì)。

    (三)完善黨組織工作機(jī)制以及監(jiān)管制度和機(jī)制

    在黨建工作中,要針對(duì)黨組織工作機(jī)制和相應(yīng)的制度體制進(jìn)行不斷的完善和優(yōu)化,以此為黨建工作的有序推進(jìn)提供必要的規(guī)范和前提,這是關(guān)鍵所在。在實(shí)際的工作中,要把國(guó)企的發(fā)展戰(zhàn)略和黨建工作有效融合,進(jìn)一步有效構(gòu)建能夠提升企業(yè)發(fā)展質(zhì)量的黨組織,充分發(fā)揮先鋒示范帶頭作用,使國(guó)企黨員干部的覆蓋面進(jìn)一步擴(kuò)大,為黨組織注入更新的活力。除此之外,要確保黨建工作和生產(chǎn)管理同步推進(jìn),為黨員干部發(fā)揮示范帶頭作用,營(yíng)造出良好的黨建和生產(chǎn)氛圍,以此促進(jìn)國(guó)企實(shí)現(xiàn)更加良好的發(fā)展,在組織完善性和制度規(guī)范性方面有效加強(qiáng)。

    結(jié)語

    綜上所述,從嚴(yán)治黨是新時(shí)期對(duì)國(guó)企黨建工作的新要求、新指導(dǎo)思想,但是現(xiàn)階段國(guó)企黨建工作中仍然存在一定的問題或者不足,黨建工作沒有真正意義上落實(shí)到位。結(jié)合這樣的情況,就需要針對(duì)問題進(jìn)行深入分析,進(jìn)一步提出和落實(shí)相對(duì)應(yīng)的改進(jìn)措施,從完善黨組織工作機(jī)制及監(jiān)督機(jī)制、確保黨建工作方法東緊跟時(shí)代、加強(qiáng)黨員素質(zhì)培訓(xùn)等相關(guān)內(nèi)容,著重做好制度機(jī)制的完善工作,以從嚴(yán)治黨理念為基礎(chǔ),促進(jìn)國(guó)企黨建工作實(shí)現(xiàn)更加良好的發(fā)展,促進(jìn)國(guó)企實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展。

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