融媒體時(shí)代新聞專題采編藝術(shù)發(fā)展探討

□寧曉云

一、新聞專題的重要性及作用

從當(dāng)前時(shí)代發(fā)展趨勢來看，新聞事件的發(fā)生頻率遠(yuǎn)超從前，新聞視角也越來越廣，大到國家大事，小到家庭瑣事，都是人們關(guān)心的話題，為新聞制作提供了充足的素材。新聞專題作為某一類新聞話題或事件的合集，其內(nèi)容具有延展性，傳播具有時(shí)效性，報(bào)道具有深刻性，能在短時(shí)間內(nèi)引起人們的高度關(guān)注。新聞專題的出現(xiàn)，不僅符合當(dāng)前國家及社會(huì)發(fā)展對新聞行業(yè)的要求，也能滿足人們?nèi)找嬖鲩L的新聞需求。

二、當(dāng)前新聞專題采編工作存在的問題

隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的進(jìn)步與發(fā)展，新聞專題采編迎來了新的發(fā)展契機(jī)，但在具體工作中依然存在以下幾方面的不足：

一是新聞專題采訪流程不先進(jìn)，很多工作環(huán)節(jié)的質(zhì)效性較差，不能在第一時(shí)間報(bào)道新聞事件，使受眾對新聞事件的關(guān)注度下降。

二是缺乏機(jī)動(dòng)性、靈活性。新聞專題制作手段過于老套，特別是多數(shù)工作環(huán)節(jié)受時(shí)間和空間的限制，使新聞報(bào)道時(shí)效性極低，市場競爭劣勢明顯。

三是沒有突出受眾的主體地位，缺乏行之有效的互動(dòng)，難以激發(fā)受眾收看新聞的積極性，難以引起受眾的情感共鳴。

四是采編人員整體專業(yè)素養(yǎng)和能力不足，難以向受眾提供有時(shí)效性、深度性的新聞專題。

三、融媒體時(shí)代下提高新聞專題采編藝術(shù)的對策

1.提高新聞敏感度、完整性及真實(shí)性

融媒體時(shí)代的到來促成了媒體的多元化發(fā)展，并且也帶來了諸多先進(jìn)思想觀念。在這種背景下，新聞專題采編工作的發(fā)展必須緊跟時(shí)代步伐，積極提高新聞敏感度及完整性。首先，采編人員要有敏銳的新聞感知力，能及時(shí)掌握新聞事件發(fā)生最新情況，在第一時(shí)間進(jìn)行報(bào)道。在融媒體時(shí)代下，一個(gè)新聞事件的產(chǎn)生會(huì)引起廣泛關(guān)注，被諸多媒體爭先報(bào)道。換句話說，誰的速度快，誰的質(zhì)量好，誰就能搶占市場。其次，采編人員要保證新聞專題的完整性。當(dāng)前為了搶占第一手資源，在最佳時(shí)間報(bào)道新聞，很多采編人員不僅片面地使用新聞素材，而且也沒有深入挖掘新聞事件的本質(zhì)內(nèi)涵，導(dǎo)致新聞報(bào)道存在明顯不足，所以采編人員要充分發(fā)掘新聞事件出現(xiàn)的原因、發(fā)展過程及產(chǎn)生的影響后果。通過找尋新聞事件背后隱藏的問題，加以全面、細(xì)致地剖析，保證新聞的完整性，滿足受眾的需求。最后，采編人員要注意保證新聞的真實(shí)性。本著科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)的態(tài)度，從更加客觀的角度評價(jià)事件，決不摻雜個(gè)人主觀感情色彩或弄虛作假，以免出現(xiàn)導(dǎo)向錯(cuò)誤。

2.轉(zhuǎn)變思想觀念，推動(dòng)新聞專題采編工作改革

基于多年的發(fā)展，傳統(tǒng)媒體依然具有廣泛的受眾群體。即便是受到新媒體的沖擊，傳統(tǒng)媒體仍能在市場競爭中占據(jù)一席之地。但要想獲得健康可持續(xù)的發(fā)展，傳統(tǒng)媒體必須與時(shí)俱進(jìn)，積極轉(zhuǎn)變思想觀念，在穩(wěn)定原有受眾規(guī)模的基礎(chǔ)上吸引新受眾。因此，新聞行業(yè)應(yīng)深刻認(rèn)識(shí)融媒體對新聞專題提出的新要求，準(zhǔn)確把握改革方向，精準(zhǔn)地改進(jìn)當(dāng)前工作存在的不足。通過構(gòu)建一套先進(jìn)的運(yùn)營體系，讓采訪、創(chuàng)作、審核及校隊(duì)等工作更加簡便、靈活，使新聞采編工作更具質(zhì)效性。比如做好信息資源的把關(guān)工作，加強(qiáng)對信息資源的收集、整理及加工，為提高新聞作品質(zhì)量奠定基礎(chǔ)。再比如加強(qiáng)與受眾的互動(dòng)交流。依托各種互動(dòng)交流媒介，與受眾進(jìn)行多層面、深層次的溝通，高度重視受眾提出的觀點(diǎn)、想法及建議，充分體現(xiàn)受眾的主體地位。

3.堅(jiān)持創(chuàng)新原則，豐富采編內(nèi)容及傳播渠道

融媒體時(shí)代下的新聞專題采編工作需要從新媒體中汲取借鑒經(jīng)驗(yàn)。只有不斷豐富采編內(nèi)容及傳播渠道，才能在市場競爭中立于不敗之地，獲得長遠(yuǎn)、穩(wěn)定及健康的發(fā)展。

其一，必須提高選題質(zhì)量，豐富專題采編內(nèi)容，并充分展現(xiàn)自身的特色。合理運(yùn)用多種新聞元素，在新聞內(nèi)容中植入正確的價(jià)值觀，積極傳遞正能量，吸引受眾關(guān)注，使他們在了解新聞事件情況的同時(shí)，獲得更多的啟發(fā)。

其二，充分抓住融媒體發(fā)展契機(jī)，積極拓展和豐富新聞傳播渠道。比如將新聞專題內(nèi)容投放至當(dāng)前較火熱的微信公眾號(hào)、微博、抖音、快手等平臺(tái)，加強(qiáng)與受眾的溝通交流，使專題內(nèi)容得到更廣泛的傳播，從而達(dá)到理想的傳播效果。

4.做好引才育才，積極打造高水平人才隊(duì)伍

在融媒體時(shí)代背景下，新聞專題采編藝術(shù)的提高，需要仰仗思想品格好、個(gè)人素養(yǎng)高、專業(yè)能力強(qiáng)的人才隊(duì)伍。只有讓新聞專題采編人員整體素養(yǎng)和能力得到提升，才能實(shí)現(xiàn)改革的深入，推動(dòng)新聞事業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展。為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，新聞行業(yè)需要做好引才和育才工作。在引才方面，應(yīng)積極拓展人才聘用渠道，提供良好的薪資待遇和發(fā)展空間，吸引優(yōu)秀人才競爭崗位。通過堅(jiān)持“優(yōu)中選優(yōu)”的選拔原則，選用更加出色的人才，以推動(dòng)工作。在育才方面，加大人力、物力及財(cái)力的投入，積極開展職業(yè)道德、思想品格、專業(yè)技能等培訓(xùn)活動(dòng)，使采編人員能快速提升工作素養(yǎng)和能力，為受眾提供優(yōu)質(zhì)的新聞服務(wù)。

四、結(jié)語

綜上所述，融媒體時(shí)代的到來，對新聞專題采編工作提出了更高的要求。只有不斷提高新聞敏感度、完整性及真實(shí)性，大力推動(dòng)新聞專題采編工作改革，創(chuàng)新采編內(nèi)容，豐富傳播渠道，加強(qiáng)新聞采編人才隊(duì)伍建設(shè)，才能促進(jìn)新聞專題采編藝術(shù)水平的提高，更好地發(fā)揮新聞專題的價(jià)值。