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    公司治理與會計(jì)信息質(zhì)量的相關(guān)性研究

    2021-11-25 05:42:14柏子敏
    科技信息·學(xué)術(shù)版 2021年25期
    關(guān)鍵詞:組織結(jié)構(gòu)會計(jì)信息質(zhì)量公司治理

    摘要:現(xiàn)代化進(jìn)程凸顯出公司治理的重要性,會計(jì)信息質(zhì)量作為公司治理工作的依據(jù),影響著公司治理成果?,F(xiàn)階段我國公司治理與會計(jì)信息質(zhì)量結(jié)合不十分緊密,其中存在的脫節(jié)問題,導(dǎo)致公司治理工作出現(xiàn)困境。本文將圍繞公司治理與會計(jì)信息質(zhì)量進(jìn)行研究。

    關(guān)鍵詞:公司治理;會計(jì)信息質(zhì)量;組織結(jié)構(gòu)

    引言:

    公司要在市場變化的洪流中獲得穩(wěn)定發(fā)展,必須落實(shí)治理工作,提高會計(jì)信息質(zhì)量,構(gòu)建運(yùn)行合理的資源平臺,能夠進(jìn)一步提升公司經(jīng)營水平。就目前來看,我國公司治理工作中的組織結(jié)構(gòu)存在一定的不平衡性,不能完全發(fā)揮治理作用,會計(jì)信息質(zhì)量得不到良好體現(xiàn),嚴(yán)重阻礙了公司的經(jīng)營建設(shè)。下面,筆者將針對公司治理與會計(jì)信息質(zhì)量展開分析。

    一、我國公司治理現(xiàn)狀及存在問題

    (一)法律制度建設(shè)匱乏

    公司治理工作需要在法律手段的支持下開展,有健全的法律制度約束,才能穩(wěn)定維護(hù)公司經(jīng)營秩序,讓會計(jì)信息透明化、公開化,從根本上提升會計(jì)信息質(zhì)量,為公司治理提供有效參考意見。但我國對于公司治理方面頒布的法規(guī)較少,此方面法律建設(shè)仍不成熟,雖頒布了?公司法?要求公布會計(jì)信息,但在實(shí)際運(yùn)行過程中,其落實(shí)難度較大。傳統(tǒng)經(jīng)營模式下由監(jiān)事會負(fù)責(zé)公司治理事務(wù),對于如何明確劃分監(jiān)事會成員職權(quán)范圍沒有明確限定,這就導(dǎo)致在公司治理過程中,常常是只有董事長或總經(jīng)理集中控制,而其對如何將公司治理與會計(jì)信息相結(jié)合不甚了解,導(dǎo)致企業(yè)會計(jì)信息出現(xiàn)違規(guī)問題不能被及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決,公司賬單流水出現(xiàn)嚴(yán)重虧損或錯(cuò)誤,嚴(yán)重影響公司的正常經(jīng)營。

    (二)治理工作得不到有效開展

    依據(jù)我國相關(guān)法律文件的要求,公司在上市經(jīng)營后,需要根據(jù)公司具體架構(gòu)和經(jīng)營種類,創(chuàng)建股東大會、董事會等管理機(jī)構(gòu),并與基層員工進(jìn)行積極有效的溝通。但實(shí)際上,股東大會和董事會成為了公司經(jīng)營的獨(dú)裁者,在公司治理和會計(jì)信息質(zhì)量控制方面,并未發(fā)揮其自身作用,公司的組織結(jié)構(gòu)不合理、不平衡現(xiàn)象嚴(yán)重,股權(quán)管理不健全,無法有效形式股權(quán)責(zé)任,在一定程度上也影響了公司的發(fā)展。

    (三)未認(rèn)識到會計(jì)信息質(zhì)量的重要性

    公司治理和會計(jì)信息質(zhì)量二者緊密聯(lián)系,相輔相成。落實(shí)公司治理工作,創(chuàng)造良好的經(jīng)營環(huán)境,能夠保證會計(jì)工作順利進(jìn)行,同時(shí),會計(jì)信息質(zhì)量也能直觀地反映出公司經(jīng)營情況及存在的不足,以便做進(jìn)一步調(diào)整。但部分公司領(lǐng)導(dǎo)階層,未認(rèn)識到會計(jì)信息質(zhì)量的重要性,管理模式落后,各部門之間的工作配合不到位,制定經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略方針時(shí)未將會計(jì)信息考慮其中,影響了會計(jì)信息的真實(shí)性和客觀性,無法作為公司經(jīng)營的有效參考。

    二、如何將公司治理與會計(jì)信息治理有效結(jié)合

    (一)完善公司組織結(jié)構(gòu)和相關(guān)制度建設(shè)

    造成公司治理水平低、治理效果不佳的主要原因,是公司組織結(jié)構(gòu)建設(shè)不合理,股權(quán)分配與責(zé)任制度得不到有效落實(shí),其自身治理不完善、公司股權(quán)結(jié)構(gòu)創(chuàng)建不科學(xué),阻礙了公司治理取得良好效果。為保證公司治理質(zhì)量,充分發(fā)揮會計(jì)信息作用,促進(jìn)兩者之間相互監(jiān)督、相互影響,相關(guān)部門必須從源頭抓起,完善公司組織結(jié)構(gòu)。

    針對公司股權(quán)管理機(jī)構(gòu)不健全的問題,政府部門要與公司主要法人積極有效的溝通,不能僅僅由政府部門全權(quán)負(fù)責(zé)委派管理人員,而是要尊重公司董事和股東的意見,召開股東會議,發(fā)表意見和看法,從中選出具有相關(guān)知識和經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)管理人員。加強(qiáng)董事會與股東會議制度的建設(shè),董事長和相關(guān)股東是影響公司經(jīng)營治理的重要因素,其決策關(guān)系著公司治理工作的方向,相關(guān)部門要立足于公司經(jīng)營的狀況和管理制度中存在的不足之處具體分析,順應(yīng)市場環(huán)境發(fā)展的要求,優(yōu)化公司組織結(jié)構(gòu),對于給公司治理工作帶來不利影響的分子要及時(shí)剔除出隊(duì)伍,真正創(chuàng)建公平、公正、公開的管理運(yùn)行體系。在公司治理過程中,受各方面不穩(wěn)定因素的影響,會計(jì)信息出現(xiàn)紕漏難以避免,尤其是在現(xiàn)行的股權(quán)管理制度下,會計(jì)信息虛假問題嚴(yán)重,無法真實(shí)客觀的反應(yīng)公司經(jīng)營狀況,不能夠作為公司經(jīng)營決策的有效參考依據(jù)。相關(guān)部門要完善對于會計(jì)信息的監(jiān)督管理制度,組建專業(yè)化團(tuán)隊(duì)監(jiān)管公司會計(jì)公正,加大對做假賬、做錯(cuò)帳等影響會計(jì)信息質(zhì)量問題的處理力度,對影響公司會計(jì)信息質(zhì)量的個(gè)人絕不姑息,為公司治理和會計(jì)信息質(zhì)量控制工作打下扎實(shí)基礎(chǔ)。

    (二)建設(shè)科學(xué)的信息反饋制度

    公司治理與會計(jì)信息質(zhì)量具有一定的相關(guān)性,公司領(lǐng)導(dǎo)階層的決策以會計(jì)信息反饋為參考,能夠有效降低公司經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),減少公司損失,而會計(jì)信息質(zhì)量又能反映出公司經(jīng)營水平,為公司經(jīng)營決策提供指導(dǎo)。為推進(jìn)公司的現(xiàn)代化建設(shè),發(fā)揮會計(jì)信息質(zhì)量的決定性作用,相關(guān)部門要針對性加強(qiáng)信息反饋制度的建設(shè)。

    公司治理工作負(fù)責(zé)人員,要對公司現(xiàn)階段經(jīng)營發(fā)展的目標(biāo)及計(jì)劃充分了解,在此基礎(chǔ)上制定戰(zhàn)略方案,合理控制公司經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),提高公司經(jīng)濟(jì)效益。推進(jìn)會計(jì)信息質(zhì)量建設(shè),實(shí)現(xiàn)與客戶的有效對接,全面了解現(xiàn)階段客戶需求,并站在客戶的角度完善信息反饋制度。例如,公司可委派會計(jì)部門工作人員與客戶代表深入溝通,在不影響公司經(jīng)濟(jì)利益的前提下,滿足客戶需求,提升客戶滿意度,擴(kuò)大客戶群體,并通過信息反饋制度向公司治理工作提供參考意見,實(shí)現(xiàn)對公司經(jīng)營管理的有效約束。

    (三)促進(jìn)各部門間有效配合

    會計(jì)信息質(zhì)量服務(wù)于公司治理工作,但在實(shí)際經(jīng)營過程中,還需要各部門的通力協(xié)作,促進(jìn)會計(jì)信息質(zhì)量提升。

    公司治理工作中,要對各部門負(fù)責(zé)項(xiàng)目、各人員崗位職責(zé)明確劃定,建立會計(jì)部門與各部門有效溝通交流的平臺,公司經(jīng)營過程中的每一筆開支和經(jīng)濟(jì)往來都要記錄在檔,并傳輸?shù)綍?jì)部門進(jìn)行審核。會計(jì)部門要充分發(fā)揮職能作用,對于不合理的支出項(xiàng)目先不予審批,遞交至領(lǐng)導(dǎo)部門審核決策,無誤后方可詳細(xì)記錄。落實(shí)季度、年度審核工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司賬單流水中存在的問題,并及時(shí)有效的解決。

    總結(jié):要促進(jìn)公司治理和會計(jì)信息質(zhì)量的有效結(jié)合,相關(guān)部門必須對現(xiàn)階段的公司經(jīng)營情況全面、深入的了解,改進(jìn)公司經(jīng)營結(jié)構(gòu)中的不合理問題,完善相關(guān)制度建設(shè),從根本上推動公司現(xiàn)代化建設(shè)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]王春華,吳慧敏.論公司治理對會計(jì)信息質(zhì)量的影響[J].2021(2013-9):94-95.

    [2]田敏,趙羅平,陳龍.市場環(huán)境、公司治理與會計(jì)信息質(zhì)量[J].財(cái)會通訊:下,2019,815(15):21-25.

    [3]吳麗霞.上市公司治理與會計(jì)信息質(zhì)量相關(guān)性的實(shí)證研究[J].納稅,2020,v.14;No.267(15):124+126.

    作者簡介:柏子敏,男,1973年8月,成都工業(yè)學(xué)院,博士,講師,研究方向:金融投資與財(cái)務(wù)管理;

    本文受四川省財(cái)政廳會計(jì)科研項(xiàng)目“公司治理視角下的會計(jì)信息質(zhì)量及其監(jiān)管研究”(課題編號2020-sckjkt-004)資助。

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