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    以“四抓三創(chuàng)”提升企業(yè)思想政治工作水平的實踐

    2021-11-24 21:39:08范婷婷
    活力 2021年17期
    關(guān)鍵詞:職工政治思想

    孟 靜 范婷婷

    (國網(wǎng)北京大興供電公司,北京 100176)

    引 言

    政治思想建設(shè)是黨的建設(shè)的重要方面,是保持黨的純潔性的必然要求,是黨的根本性建設(shè)之一。國家電網(wǎng)北京大興供電公司黨委緊密圍繞中心工作,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅決貫徹兩個“一以貫之”,積極探索發(fā)揮企業(yè)黨委領(lǐng)導核心和政治核心作用,著力強根鑄魂,拓展工作思路,以“四抓三創(chuàng)”的工作思路加強企業(yè)思想政治工作水平,為新時代公司高質(zhì)量發(fā)展凝聚磅礴的精神力量。

    一、主要做法

    1.以“抓好集中教育、抓好體系建設(shè)、抓好理論素養(yǎng)、抓好履職能力”夯基礎(chǔ)

    抓好政治思想建設(shè),必須堅持不懈地強基礎(chǔ)、固根本。2019—2020年,公司連續(xù)兩年以“創(chuàng)先爭優(yōu)年”“基層黨建鞏固提升年”為契機,抓好黨內(nèi)集中教育、抓好工作體系建設(shè)、抓好理論素養(yǎng)提升、抓好履職,以全面加強專業(yè)管理夯實政治思想建設(shè)基礎(chǔ)。

    (1)以主題教育為主線,抓好黨內(nèi)集中教育。高質(zhì)量開展黨內(nèi)集中教育。高質(zhì)量開展“不忘初心、牢記使命”主題教育和黨史學習教育,編制集中學習計劃和學習任務(wù)推進表,確保動作規(guī)范、有序推進。聚焦主題主線,通讀規(guī)定書目,跟進學習最新講話指示精神,堅持原原本本、學精學深。圍繞公司發(fā)展重點開展研討,做到學用貫通、知行統(tǒng)一。集中參觀紅色教育陣地、觀看紅色電影,邀請外部專家開展輔導講座,力求載體豐富、形式多樣。建立健全常態(tài)化學習制度。制定關(guān)于中心組學習的意見和中心組學習管理規(guī)范,實行制度化管理,確保領(lǐng)學促學作用充分發(fā)揮。編制“三會一課”實施細則,制定“兩學一做”常態(tài)化制度化實施細則,保障黨員集中教育有效落實。通過思想引領(lǐng)、價值觀引領(lǐng)和風氣引領(lǐng),教育引導全體黨員干部聽黨話、跟黨走,不講困難、不打折扣,強化剛性執(zhí)行。突出理論聯(lián)系實際。堅持深入思考學、聯(lián)系實際學,中心組逢學習必結(jié)合實際工作開展研討。緊扣公司中心任務(wù),將公司重點工作及能源互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)知識融入中心組學習,豐富學習內(nèi)容,為建設(shè)具有中國特色國際領(lǐng)先的能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、服務(wù)首都新時代發(fā)展提供堅強思想保障。

    (2)夯實政治思想建設(shè)工作基礎(chǔ),抓好工作體系建設(shè)。建立健全全員教育培訓體系。健全以黨內(nèi)培訓為主的黨員教育培訓制度,規(guī)范積極分子、黨員、黨務(wù)工作人員培訓要求,自主開展黨務(wù)工作人員的集中輪訓和黨員集中培訓講座。健全以“大講堂”為主的全員教育培訓制度,打造成為職工主動學習、知識分享、經(jīng)驗交流、提升境界的素質(zhì)提升綜合平臺。完善職工隊伍思想調(diào)研分析。制定《大興公司落實基層黨支部請示報告制度的實施細則》,分層開展新入企員工座談、團員青年座談、中層干部座談等專題座談會,線上線下多維度深入開展員工思想調(diào)研,定期進行思想交流和工作指導。提煉推廣理論成果。堅持全方位、多層次開展政治思想建設(shè)理論研究和成果實踐,形成高質(zhì)量理論文章和典型經(jīng)驗,其中《以“3+X”職工教育模式弘揚紅色文化》榮獲國網(wǎng)公司企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀案例,《“會診式”組織生活將黨建內(nèi)嵌融入落到實處》等5篇理論成果在人民網(wǎng)等網(wǎng)站上刊載。

    (3)強化理想信念武裝,抓好理論素養(yǎng)提升。廣泛開展形勢任務(wù)教育,利用實體陣地宣傳、集中培訓等方式,全面開展新時代企業(yè)文化宣貫傳播。開展“愛企業(yè)、獻良策、做貢獻”主題活動,將廣大員工的思想和行動統(tǒng)一到公司決策部署上來?;诠尽皟晌⒁徽尽?、樓宇電視等平臺,加強宣傳引導,將員工思想統(tǒng)一到公司戰(zhàn)略部署上來。培育踐行社會核心價值觀。開展“身邊最美國網(wǎng)人”等主題宣講活動,講述身邊的先進事跡。打造“電靚新國門”等系列傳播主題,挖掘一線故事,刻畫興電精神、傳揚興電文化,凝聚公司上下,奮進合力。圍繞公司服務(wù)大興機場建設(shè)保障履責成效,發(fā)布《溝通讓工程建設(shè)變輕松》社會責任根植報告,入選國家電網(wǎng)公司社會責任根植項目庫。注重文化塑造,引導崗位建功。充分利用辦公場所、文化長廊、宣傳欄板等載體,開展新時代企業(yè)文化宣貫傳播。以落實國網(wǎng)公司統(tǒng)一企業(yè)文化為基礎(chǔ),基于專業(yè)特點,梳理卓越團隊文化,用文化驅(qū)動崗位建功,為各項工作全面提升提供強勁動力。建設(shè)職工文化中心、職工關(guān)愛角等場所,實現(xiàn)職工關(guān)愛設(shè)施和文化設(shè)施全覆蓋。開辦書法、繪畫、瑜伽等培訓班,豐富職工文體活動,激發(fā)企業(yè)內(nèi)生動力。

    (4)加強政治歷練和能力訓練,抓好履職能力提升。黨員領(lǐng)導干部層面,研究制定《黨員干部抓黨建工作十條舉措》,明確將帶頭學習實踐、帶頭統(tǒng)一思想、強化履職盡責等要求規(guī)定于其中。規(guī)范中層干部履職要求,著力推動干部自我建設(shè)。支部黨員層面,探索實踐“會診式”組織生活,圍繞重要業(yè)務(wù)難點問題進行專題學習研討,將業(yè)務(wù)難題放到黨組織進行解決。集中開展“講三種話”(講真話、講實話、將高質(zhì)量發(fā)展的話)思想教育活動,激勵和引導全體黨員干部把對黨忠誠轉(zhuǎn)化為保障公司安全穩(wěn)定發(fā)展的責任擔當。職工隊伍層面,常態(tài)化開展“班組微講堂”和“職工大講堂”“青年講堂”活動。以“服務(wù)職工素質(zhì)提升”為宗旨,鼓勵員工站上講臺,解讀新時代新使命新要求,分享新知識新體驗新成果,通過“人人當學員、個個上講臺”,為職工成長成才創(chuàng)造良好的環(huán)境和土壤,促進職工素質(zhì)全面提升。

    2.“創(chuàng)新學習材料”“創(chuàng)新載體平臺”“創(chuàng)新組織舉措”提質(zhì)量

    抓好政治思想建設(shè)更離不開工作創(chuàng)新。近三年來,大興公司創(chuàng)新“學習材料”“載體平臺”“組織舉措”,全面加強員工思想政治教育,切實保障政治思想建設(shè)有效落地。

    (1)創(chuàng)新“學習材料”,突出政治思想建設(shè)教材設(shè)計。針對黨委中心組、黨支部“三會一課”、全員形勢任務(wù)教育三個層面的不同特點和需求,分別編制“學習參考、學習提綱、學習要點”三個材料?!皩W習參考”突出習近平總書記最新講話、中央最新精神等內(nèi)容和上級單位重要指示精神,并預留筆記區(qū),方便隨學隨記;“學習提綱”按照集中學習、黨課、自學的不同特點,提供學習原文、評論、視頻、PPT等配套資料庫,供支部學習選用;“學習要點”涵蓋社會主義核心價值觀、公司企業(yè)文化等核心內(nèi)容,方便全體員工進行快速學習、重點學習。

    (2)創(chuàng)新“載體平臺”,打造政治思想建設(shè)學習陣地。打造機場融合式政治思想教育陣地。以模擬沙盤展現(xiàn)新機場及臨空經(jīng)濟區(qū)發(fā)展規(guī)劃,以智慧能源綜合服務(wù)平臺展示公司戰(zhàn)略落地實踐,以黨員之家開展黨性教育,以職工之家體現(xiàn)企業(yè)對員工的關(guān)心關(guān)愛。通過組合式、立體式的陣地建設(shè),宣傳貫徹企業(yè)核心價值觀,提升政治思想建設(shè)成效。常態(tài)化開展三個講堂:“班組微講堂”以班組或?qū)I(yè)為單位,由一線生產(chǎn)職工分享知識經(jīng)驗、共同探討生產(chǎn)生活中遇到的問題難點,開展創(chuàng)新實踐、解決實際問題?!奥毠ご笾v堂”在全公司范圍內(nèi)進行,由各專業(yè)負責人、專工宣貫落實形勢任務(wù)和公司重要部署,講解規(guī)范要求、助推理論實踐。“青年講堂”充分利用團組織平臺,解讀新時代群團新使命新要求,結(jié)合新技術(shù)分享交流。

    (3)創(chuàng)新“組織舉措”,保障政治思想建設(shè)有效落地。探索實踐“會診式”組織生活。通過“問癥—會診—開方”模式,按照“剖析、叩問、統(tǒng)一意見”的方法,充分利用組織生活,將思想建設(shè)和業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合,相關(guān)實踐經(jīng)驗在“學習強國”刊登。開展“講真話、講實話、講高質(zhì)量發(fā)展的話”思想教育活動。號召全體黨員干部按照“講三種話”不斷自我教育、自我管理、自我提升,最終實現(xiàn)激勵和引導全體黨員干部把對黨忠誠轉(zhuǎn)化為保障公司安全穩(wěn)定發(fā)展的責任擔當。

    二、工作成效

    通過不斷加強政治引領(lǐng)、思想建設(shè),公司黨委打造了一支堅強的干部職工隊伍,圓滿完成大興機場配套電網(wǎng)建設(shè),用實際行動踐行“人民電業(yè)為人民”的企業(yè)宗旨,為民服務(wù)水平持續(xù)提升。公司繼續(xù)保持全國文明單位、首都文明單位標兵等稱號,《繼承黨支部“會診式”組織生活的探索和實踐》榮獲全國電力行業(yè)優(yōu)秀黨建成果,共產(chǎn)黨員服務(wù)隊榮獲首都學雷鋒志愿服務(wù)示范崗榮譽稱號,講述8小時完成核酸檢測實驗室供電設(shè)施建設(shè)的紀錄片《八小時后的黎明》榮獲中央企業(yè)踐行社會主義核心價值觀主題微電影三等獎,其他相關(guān)經(jīng)驗多次在以新華社、人民日報、中央廣播電視總臺等媒體為代表的主流媒體推廣,進一步彰顯公司責任及央企品牌形象。

    結(jié) 語

    思想政治工作建設(shè)是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng),我們要清楚地認識到,新形勢下開展思想政治工作是常態(tài)化、持續(xù)性的重要任務(wù),只有充分結(jié)合企業(yè)實際情況,夯實工作基礎(chǔ)、創(chuàng)新方式方法,與企業(yè)發(fā)展需求相融合,才能促進企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。

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