文 | 梁將軍
10個(gè)老板里,5個(gè)老板的公司價(jià)值觀都是“以客戶為中心”。那么貝索斯的“以客戶為中心”和其他老板的有什么不同嗎?讀完本文,你或許會(huì)有新的啟發(fā)。
戰(zhàn)略大師魯梅爾特講過“如何像戰(zhàn)略家一樣思考”,他給出了一個(gè)特別實(shí)用的方法,叫“虛擬專家組”。“虛擬專家組”就是在我們大腦里,把你敬佩的人當(dāng)成你的顧問。
想象一下,如果你心中的大神們和你坐在一個(gè)會(huì)議室里,他們會(huì)給你什么樣的建議?而我的“虛擬專家組”成員之一,就是貝索斯。我之所以把貝索斯“特聘”為我的商業(yè)顧問,不是因?yàn)樗鞘澜缡赘?,而是因?yàn)樗且晃粨碛凶约骸吧虡I(yè)哲學(xué)”的世界首富。顯然,他和中東的石油大亨是不太一樣的。
最近,當(dāng)我遇到一個(gè)商業(yè)問題時(shí),我經(jīng)常在問貝索斯:“你是怎樣思考的?”于是,他瞪著那雙冷漠的圓眼睛,慢條斯理地回答我的疑問。
“如何像貝索斯一樣思考?”今天我來分享一下我腦海里的那位貝索斯。
亞馬遜在創(chuàng)建時(shí),貝索斯給亞馬遜定了一個(gè)企業(yè)使命,叫“地球上最以客戶為中心的公司”。哇,聽一聽,這條企業(yè)價(jià)值觀是多么得陳詞濫調(diào)!
如果現(xiàn)在舉辦一場(chǎng)企業(yè)家峰會(huì),10個(gè)老板里,5個(gè)老板的公司價(jià)值觀都是“以客戶為中心”。那么貝索斯的“以客戶為中心”和其他老板的有什么不同嗎?
我們來聽聽亞馬遜的一位高管戴夫·約翰遜的說法。他說,他在加入亞馬遜之前,曾在兩家“以客戶為中心”的公司工作過?!暗?,在亞馬遜,我們癡迷客戶……”
貝索斯“癡迷客戶”的表現(xiàn)就是,他要求在問題發(fā)生之前,就解決問題。2012年,商業(yè)內(nèi)幕網(wǎng)CEO在亞馬遜上付費(fèi)觀看了一部電影《卡薩布蘭卡》。像很多其他流媒體播放器一樣,亞馬遜上的視頻經(jīng)常宕機(jī),他只好反復(fù)回放,重新捕捉他想要的時(shí)間點(diǎn)。
顯然,這次觀影體驗(yàn)很糟糕??赡苁钱?dāng)時(shí)的網(wǎng)速不好,也可能是亞馬遜的問題。但是隔天,這位CEO收到了亞馬遜發(fā)來的電子郵件:
你好,我們注意到你在亞馬遜上點(diǎn)播電影《卡薩布蘭卡》時(shí),遇到了視頻播放器不暢的問題。對(duì)于給你帶來的不便,我們深表歉意,并已向你退還以下金額:2.99美元……
——亞馬遜視頻點(diǎn)播團(tuán)隊(duì)
“以客戶為中心”的口號(hào)之所以沒什么用,就是因?yàn)槲覀兌疾辉敢飧冻龃鷥r(jià)。
這是亞馬遜的“自動(dòng)化系統(tǒng)”,目的是篩選出那些體驗(yàn)不好的客戶訂單,然后系統(tǒng)會(huì)主動(dòng)給客戶退款。
這讓我想到了中國(guó)的在線視頻網(wǎng)站們,它們不僅對(duì)視頻卡頓置之不理,而且還推出了萬惡的“超前點(diǎn)播”服務(wù),我明明交錢成了會(huì)員,還是要額外花錢看劇。而且,面對(duì)輿論上的“聲討”,幾家長(zhǎng)視頻網(wǎng)站依舊不理不睬。
貝索斯說:“讓客戶驚喜地說‘哇’,是我們保持快速創(chuàng)新的動(dòng)力。”亞馬遜的云服務(wù)是亞馬遜最賺錢的一塊業(yè)務(wù)。2020年,云服務(wù)的銷售額是453.7億美元,比其他幾家云服務(wù)商加起來的總和還多。
因?yàn)閬嗰R遜是最早做云服務(wù)的公司,整整比對(duì)手領(lǐng)先了7年。想一想,一項(xiàng)有巨大前景的業(yè)務(wù),讓貝索斯這樣的人領(lǐng)先7年,對(duì)手該是多么難受。如果你有一項(xiàng)業(yè)務(wù)領(lǐng)先別人7年,成了市場(chǎng)上的巨無霸,正常人的思維都是率先提價(jià),利用自己的壟斷優(yōu)勢(shì)賺更多錢,但是貝索斯的做法完全相反,反而不斷降價(jià)。在亞馬遜云服務(wù)推出的第7年,它的價(jià)格已經(jīng)降低了96%。
而且,貝索斯還推出了一個(gè)叫“安心顧問”的服務(wù)。這個(gè)服務(wù)可以把客戶購(gòu)買的云服務(wù)和平臺(tái)上的“最優(yōu)做法”做對(duì)比,幫客戶優(yōu)化性能甚至幫客戶省錢。
貝索斯說:“是的,我們正在主動(dòng)告訴客戶,他們的支付費(fèi)用超出了他們的需要!”亞馬遜“以客戶為中心”的事跡遠(yuǎn)不止這兩個(gè)。
比如,亞馬遜上的商家如果連續(xù)發(fā)錯(cuò)貨,讓客戶體驗(yàn)變差,亞馬遜會(huì)直接讓這款商品下架,然后主動(dòng)給客戶賠錢。
再比如,亞馬遜的客服電話不會(huì)告訴你“座席忙,請(qǐng)稍候再撥”,貝索斯要求客戶打過來電話,要第一時(shí)間接聽。
想一想國(guó)內(nèi)的客服電話,我們打過去,首先要聽一段商家自吹自擂的語音廣告,然后聽著系統(tǒng)提示,按好幾個(gè)數(shù)字鍵才能轉(zhuǎn)到人工客服,然后人工客服經(jīng)常因?yàn)樽泵Γ屛覀冎暗牟僮鞫几吨T東流……
“以客戶為中心”這六個(gè)字,一般老板的理解是:只有圍著客戶轉(zhuǎn),才能從客戶兜里掏出錢來。而貝索斯的理解是:只有讓客戶開心,我們才能保持領(lǐng)先地位。
所以,貝索斯的“以客戶為中心”有三個(gè)做事原則:1.在問題發(fā)生之前,解決客戶問題。2.超越客戶預(yù)期,解決客戶問題。3.不惜犧牲眼前利益,解決客戶問題。
“在問題發(fā)生之前,解決客戶問題”是目標(biāo),“超越客戶預(yù)期,解決客戶問題”是效果,“不惜犧牲眼前利益,解決客戶問題”是代價(jià)。
“以客戶為中心”的口號(hào)之所以沒什么用,就是因?yàn)槲覀兌疾辉敢飧冻龃鷥r(jià)。而貝索斯之所以敢付出代價(jià),是因?yàn)樗幌胭嵍唐诘腻X,只想賺長(zhǎng)期的錢。
2011年,貝索斯花了4200萬美元,給自己買了一個(gè)“玩具”,這個(gè)“玩具”叫萬年鐘。
和大多數(shù)的鐘表不同,萬年鐘每一年才跳動(dòng)一次,它的世紀(jì)指針每100年才往前走一格,每1000年才會(huì)有布谷鳥彈出來報(bào)時(shí)。貝索斯造這個(gè)萬年鐘的目的很簡(jiǎn)單,因?yàn)樗莻€(gè)“長(zhǎng)期主義者”,萬年鐘代表了他推崇的思考方式。
他堅(jiān)信只有從長(zhǎng)期視角思考問題,才能得到最優(yōu)解。世界上最著名的長(zhǎng)期主義者是巴菲特,而貝索斯是他的崇拜者之一。
貝索斯說:“他是我心中的英雄……我讀過他所有的書?!笨梢哉f,巴菲特是用長(zhǎng)期視角做二級(jí)市場(chǎng)投資,而貝索斯是用長(zhǎng)期視角在一級(jí)市場(chǎng)創(chuàng)業(yè)。
貝索斯是怎么用長(zhǎng)期視角經(jīng)營(yíng)公司的呢?他說過一句奇怪的話:“我不要利潤(rùn),我只要增長(zhǎng)!”貝索斯當(dāng)然不可能不喜歡賺錢,他的真實(shí)意思是:在利潤(rùn)面前,應(yīng)該優(yōu)先選擇增長(zhǎng)。
在貝索斯最著名的那封《1997年致股東信》里,可以看出貝索斯的思考過程:
一切戰(zhàn)略都是長(zhǎng)期戰(zhàn)略。我們相信,衡量我們是否成功的基本標(biāo)準(zhǔn),是我們能否為股東創(chuàng)造長(zhǎng)期價(jià)值。而我們擴(kuò)展和鞏固市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)地位的能力,將直接決定這一價(jià)值的高低。我們的市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)地位越高,我們的商業(yè)模式就越強(qiáng)大。
市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)地位,可以直接轉(zhuǎn)化出更高的收入、更高的贏利能力、更高的資本流動(dòng)性以及更強(qiáng)的資本回報(bào)率。我們將繼續(xù)從保持長(zhǎng)期領(lǐng)導(dǎo)地位出發(fā),做出投資決策,而不是短期的贏利和華爾街投資者的短期反應(yīng)。
在這封信里,貝索斯多次提到“長(zhǎng)期的領(lǐng)導(dǎo)地位”,他認(rèn)為“長(zhǎng)期的領(lǐng)導(dǎo)地位”才會(huì)帶來最大的利潤(rùn)。結(jié)果如貝索斯所料,亞馬遜十來年不盈利,一旦開始贏利就一發(fā)不可收拾。
在今天來看,這種先燒錢再賺錢的方法并不稀奇。可貝索斯早在1997年就看出了“網(wǎng)絡(luò)效應(yīng)”的威力,這就有點(diǎn)“開天眼”了。
亞馬遜作為電商平臺(tái),顯然用戶量越大,變現(xiàn)規(guī)模就越大。為了保持“長(zhǎng)期的領(lǐng)導(dǎo)地位”,貝索斯的思考是從10年期來做決策的。
貝索斯在一次演講里說:“人們經(jīng)常問我未來10年什么會(huì)被改變?我覺得這個(gè)問題很有意思,也很普通。從來沒有人問我未來10年,什么不會(huì)變?”
在零售業(yè),貝索斯認(rèn)為不變的東西有三個(gè):1.更低的價(jià)格。2.更多的選擇。3.更快的配送。
這三條聽上去無比簡(jiǎn)單,但是想做到位,不僅需要眼光,還需要勇氣和冒險(xiǎn)。2002年,也就是亞馬遜成立的第八年,貝索斯認(rèn)為在線購(gòu)物的最大障礙是物流。很多偏遠(yuǎn)地區(qū)生活的人,之所以不在亞馬遜上下單,就是因?yàn)椴辉敢庵Ц哆\(yùn)費(fèi)。而且,即便運(yùn)費(fèi)很低,很多人也覺得這是冤枉錢。
于是,貝索斯提出了“超級(jí)省錢計(jì)劃”。只要在亞馬遜買超過25美元的東西,就免費(fèi)送貨。3年后,免費(fèi)送貨已經(jīng)普及了,于是亞馬遜把這個(gè)服務(wù)升級(jí)為“亞馬遜優(yōu)選計(jì)劃”。只要每年花79美元加入這個(gè)計(jì)劃,就可以無限次享受免費(fèi)送貨服務(wù)。
貝索斯在《2014年致股東信》里寫道:“我們一再被告知,這是在冒險(xiǎn)。某種意義上講,也確實(shí)是冒險(xiǎn)?!倍遥瑸榱瞬蛔屚饨缙茐墓镜拈L(zhǎng)期視角,貝索斯和蘋果公司一樣,決定不再按季度公布財(cái)報(bào)。2018年,當(dāng)蘋果公司關(guān)閉季度財(cái)報(bào)時(shí),當(dāng)天的股價(jià)就跌了6.6%,市值蒸發(fā)了711億美元。亞馬遜也一度被投資人稱為“亞馬遜炸彈”。而且,大家不要把貝索斯想象成喬布斯一樣的人,以商業(yè)理想對(duì)抗吃人的資本主義。
其實(shí),貝索斯是最懂金融的CEO。大部分講貝索斯的創(chuàng)業(yè)故事,一般只是淡淡提了一句,“在華爾街一家基金公司工作的貝索斯,借了父母30萬美元,創(chuàng)辦了一家叫亞馬遜的在線書店……”。
但實(shí)際上貝索斯創(chuàng)業(yè)前,一共做了三份工作,全都在金融機(jī)構(gòu)任職。他的最后一份工作,是在對(duì)沖基金D.E.Shaw上班,他是這家公司歷史上最年輕的高級(jí)副總裁。當(dāng)時(shí),這家公司的創(chuàng)始人派貝索斯調(diào)研互聯(lián)網(wǎng)上的創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì),他們?cè)O(shè)想了好多個(gè)創(chuàng)業(yè)方向,比如互聯(lián)網(wǎng)券商、電子郵件、SaaS工具,其中就包括電子商務(wù)。
最后,貝索斯和他的老板發(fā)生了觀念沖突,貝索斯認(rèn)為要從圖書切入電商市場(chǎng),但他的老板不同意,于是貝索斯決定自己創(chuàng)業(yè)。
講這段陳年往事,再加上貝索斯對(duì)巴菲特的推崇,我們可以得出一個(gè)結(jié)論:貝索斯是在用投資角度經(jīng)營(yíng)公司。貝索斯用長(zhǎng)期視角做商業(yè)決策,不是因?yàn)椴磺袑?shí)際的理想,而是長(zhǎng)期視角才是實(shí)現(xiàn)最高投資回報(bào)的方法。用投資視角經(jīng)營(yíng)公司的貝索斯,與其他CEO最大的不同是,他是一個(gè)喜歡“冒險(xiǎn)”的人。
我們先來看看貝索斯那些失敗的商業(yè)嘗試:
1999年,亞馬遜與eBay競(jìng)爭(zhēng),推出了自己的拍賣業(yè)務(wù)。但是,用戶對(duì)它的拍賣業(yè)務(wù)并不感冒,因?yàn)榇蠹乙呀?jīng)習(xí)慣在亞馬遜上買價(jià)格確定的東西。上eBay的人和上亞馬遜的人,購(gòu)物心態(tài)上是完全不一樣的。
在競(jìng)拍業(yè)務(wù)失敗后,亞馬遜又推出了zShops,允許第三方賣家到一個(gè)專屬頁面上賣貨。但是,亞馬遜用戶非常不習(xí)慣跳轉(zhuǎn)到一個(gè)單獨(dú)的頁面上購(gòu)物。所以,zShops也關(guān)停了。
從那以后,亞馬遜開始允許第三方賣家直接在亞馬遜上賣東西,這就是后來的“亞馬遜商城”。
但以上這兩次失敗,在貝索斯的失敗清單里只能算是“毛毛雨”,貝索斯最大的一次失敗整整讓他虧了1.78億美元。
2014年,亞馬遜推出了自己的手機(jī)品牌Fire,價(jià)格是649美元,但銷量非常差。到10月時(shí),亞馬遜把手機(jī)價(jià)格降到了199美元,可銷量依然沒啥起色。最滑稽的是,F(xiàn)ire手機(jī)在亞馬遜官網(wǎng)上的評(píng)分只有可憐的兩顆星。
毫無疑問,F(xiàn)ire手機(jī)是亞馬遜歷史上最大的敗筆,是貝索斯最丟臉的一次嘗試。
但是同一年,貝索斯在接受《商業(yè)內(nèi)幕》采訪時(shí),依然認(rèn)為亞馬遜應(yīng)該持續(xù)嘗試新業(yè)務(wù)。貝索斯說:“那些不會(huì)繼續(xù)嘗試的公司,那些拒絕失敗的公司,最終會(huì)將自己置于絕境,他們唯一能做的就是在公司即將倒閉的時(shí)候向上天求救。敢于冒險(xiǎn)的公司,最終會(huì)勝出。哪怕下的賭注比較大,只要不是將整個(gè)公司作為籌碼,總會(huì)勝出?!?/p>
大家不要被貝索斯這種熱血沸騰的話騙了,貝索斯的冒險(xiǎn)和我們常規(guī)意義上的冒險(xiǎn)很不一樣,他有自己的獨(dú)到的冒險(xiǎn)原則:
1.把失敗納入預(yù)算
2018年,亞馬遜的營(yíng)收突破千億美元大關(guān),但是貝索斯在《2018年致股東信》里,卻開始“期待”遇到一次數(shù)十億美元級(jí)別的失敗。
隨著公司規(guī)模的增長(zhǎng),一切都必須規(guī)模化,包括那些失敗的測(cè)試。如果失敗的規(guī)模沒有增長(zhǎng),那么你發(fā)明的東西根本就微乎其微。如果我們偶爾遇到數(shù)十億美元的失敗,那就是在進(jìn)行與之規(guī)模相稱的試驗(yàn)。
——《2018年致股東信》
我想,當(dāng)亞馬遜的投資人看到這句話時(shí),一定是手抖的。
與很多老板不一樣的是,貝索斯是一個(gè)十分喜歡冒險(xiǎn)的人;但同樣和很多老板不一樣的是,貝索斯是金融業(yè)出身,他同時(shí)是一個(gè)管控風(fēng)險(xiǎn)的高手。
在大多數(shù)人眼中,風(fēng)險(xiǎn)=洪水猛獸,但在貝索斯眼中,風(fēng)險(xiǎn)=機(jī)會(huì)成本。也就是說,在貝索斯眼中,失敗已經(jīng)被納入了成本核算里。想要一定規(guī)模的成功,就必須付出一定規(guī)模的失敗。
2.用失敗孵化成功
在zShops失敗之后,亞馬遜終于明白,用戶不喜歡復(fù)雜的購(gòu)物流程。之前,亞馬遜還擔(dān)心第三方賣家會(huì)搶了自營(yíng)生意。關(guān)閉了zShops之后,貝索斯終于下決心把第三方賣家引入亞馬遜,這才有了后來的“亞馬遜商城”。
而燒掉亞馬遜1.78億美元的Fire手機(jī)也不是一無是處,這支團(tuán)隊(duì)把學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)直接應(yīng)用到Echo智能音響和Alexa語音助手上,終于成功打造出了自己的智能硬件設(shè)備。
所以,在貝索斯那里,真正的失敗指的是:對(duì)下一個(gè)項(xiàng)目也毫無幫助的業(yè)務(wù)試驗(yàn)。一般而言,從失敗中學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)是可以孵化出成功的。
3.不追責(zé)的文化制度
為什么你的公司也鼓勵(lì)大膽創(chuàng)新,但是卻沒人響應(yīng)?因?yàn)榇蠹叶疾簧?,?chuàng)新失敗的人將會(huì)坐冷板凳。
貝索斯將失敗當(dāng)成機(jī)會(huì)成本,所以,如果你沉淀了失敗資產(chǎn),依然可以繼續(xù)尋找新的方向,而不是被當(dāng)替罪羊。
不追責(zé)的文化制度,是創(chuàng)新精神的保護(hù)傘。沒有這個(gè)保護(hù)傘,組織就會(huì)畏首畏尾,高管只會(huì)盯著自己的位子,而不是客戶需求。
當(dāng)然這非常難,即便是貝索斯也未必遵守。因?yàn)槲覀兒茈y拿捏,一個(gè)項(xiàng)目的失敗到底是人不行,還是項(xiàng)目本身有問題。
把失敗納入預(yù)算、用失敗孵化成功、不追責(zé)的文化制度,貝索斯口中的“冒險(xiǎn)”其實(shí)更像是“成功測(cè)試”。貝索斯知道,成功不是必然,而是必然+隨機(jī)的組合。
成功很多時(shí)候,更像是一道概率題。
CEO的遠(yuǎn)見、縝密的市場(chǎng)調(diào)研、團(tuán)隊(duì)的努力都不足以確保成功,在機(jī)會(huì)面前,我們必須保持一定的“隨機(jī)性”,用聰明的“押注”,讓運(yùn)氣的概率變大。