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    當前我國深化科技體制創(chuàng)新存在的問題及對策建議

    2021-09-23 05:12束露露李盼盼
    企業(yè)科技與發(fā)展 2021年8期
    關(guān)鍵詞:科技體制人才科技

    束露露 李盼盼

    【關(guān)鍵詞】科技體制創(chuàng)新;科技人才;“教、產(chǎn)、學、研、用”

    【中圖分類號】G322 【文獻標識碼】A 【文章編號】1674-0688(2021)08-0001-03

    0 引言

    當今,新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)革命正席卷全球,重構(gòu)世界創(chuàng)新版圖,重塑全球經(jīng)濟格局,世界的命運是相通的,我國作為社會主義發(fā)展大國,正處于轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的關(guān)鍵期,二者的歷史交匯必然要求我們提高大國發(fā)展緊迫感,加快發(fā)展成為世界科技強國。發(fā)展需要動力,進步需要科技,深化科技制度改革是全面深化改革的重要內(nèi)容,也是推動政治、經(jīng)濟、文化、社會及生態(tài)各方面進步的深刻要求。習近平強調(diào),中國要強盛、要復興,就一定要大力發(fā)展科學技術(shù),努力成為世界主要科學中心和創(chuàng)新高地。我們比歷史上任何時期都更接近中華民族偉大復興的目標,我們比歷史上任何時期都更需要建設(shè)世界科技強國[1]!

    1 深化科技體制創(chuàng)新發(fā)展成就與問題

    在習近平總書記關(guān)于科技創(chuàng)新的重要論述引領(lǐng)下,我國深化科技體制改革創(chuàng)新在先進制造業(yè)、航天航空等領(lǐng)軍性、關(guān)鍵性、前沿性領(lǐng)域取得顯著成就。我國科技充分發(fā)揮新型舉國體制優(yōu)越性,聚集核心要素,密集發(fā)力,大踏步跨越,如“天問一號”抵達火星,北斗導航衛(wèi)星全球組網(wǎng),“嫦娥五號”實現(xiàn)地外天體采樣,C919首飛成功,“雪龍二號”首航南極,“悟空”、“墨子”、碳衛(wèi)星等一大批標志性、引領(lǐng)性重大創(chuàng)新成果爭相呈現(xiàn)在世界面前。新型顯示產(chǎn)業(yè)技術(shù)和規(guī)模全球領(lǐng)先,我國科技實力正在從點的迸發(fā)到全面提升,深刻發(fā)揮了科技創(chuàng)新輻射帶動作用,有力彰顯了我國的科技硬實力和綜合國力。在民生方面,我國竭力推出更多惠民利民的科技創(chuàng)新成果。重大傳染病防治、新藥創(chuàng)制等重大項目取得大力進展,耐藥菌防治、白血病、癌癥等領(lǐng)域打破國外專利壟斷,多項高端醫(yī)療裝備加速國產(chǎn)化,全球首臺智能導航膠囊機器人亮相,加強大氣、水、土壤污染防治科技攻關(guān),建成天地空綜合立體觀測網(wǎng),助力打贏污染防治攻堅戰(zhàn)。

    習近平總書記縱觀世界大勢,以恢宏視野捕捉我國在科技體制改革上仍有一些亟須解決的問題,主要是科技體制中存在分散、重復、低效、分割、協(xié)同性差等突出問題,國家創(chuàng)新體系和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度不強,整體創(chuàng)新能力還不能滿足高質(zhì)量發(fā)展的要求;科技創(chuàng)新型企業(yè)優(yōu)勢資源聚集不足,影響企業(yè)作為創(chuàng)新主體的地位,科研人員開展原創(chuàng)性、前沿性、關(guān)鍵性科技創(chuàng)新的積極性未充分激發(fā);以全球視野謀劃科技開放合作能力不夠,國際開放合作格局與框架需進一步深化完善;人才觀念不正確,人才成長體制和激勵機制不健全,缺乏頂尖人才和一流團隊;科研機構(gòu)行政化嚴重,項目多而雜,帽子繁而亂,關(guān)鍵核心技術(shù)受制于人,科研活力有限;科技創(chuàng)新與經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)的統(tǒng)籌銜接還不夠,科技投入產(chǎn)出效益不高,科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化、實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化、創(chuàng)造市場價值的能力不夠。

    2 深化科技體制創(chuàng)新戰(zhàn)略的對策建議

    根據(jù)習近平總書記重要講話,深化科技體制創(chuàng)新,把科技創(chuàng)新擺在國家發(fā)展核心地位,一要堅持科技體制與創(chuàng)新體系的全面深化改革,二要堅持企業(yè)科技創(chuàng)新主體地位,三要完善科技創(chuàng)新能力合作共贏機制,四要積極培育各類創(chuàng)新型人才,五要深化科研機構(gòu)體制改革,六要構(gòu)建高水平科技要素市場經(jīng)濟體系。

    2.1 堅持科技體制與創(chuàng)新體系的全面深化改革

    習近平總書記強調(diào)自力更生是中華民族自立于世界民族之林的奮斗基點,自主創(chuàng)新是攀登世界科技高峰的必由之路。深化科技體制創(chuàng)新,必須瞄準世界科技前沿,抓住趨勢,儲備長遠,夯實科技基礎(chǔ),堅持自主創(chuàng)新,提升科技自立自強水平,努力形成集科技創(chuàng)新發(fā)展、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、社會創(chuàng)新發(fā)展、環(huán)境創(chuàng)新發(fā)展的綜合性生態(tài)體系。

    (1)完善長效機制設(shè)計,加快建立符合科研和創(chuàng)新規(guī)律的基礎(chǔ)性制度,構(gòu)建社會主義市場經(jīng)濟條件下關(guān)鍵核心技術(shù)新型舉國體制,健全基礎(chǔ)研究和原始創(chuàng)新的體制機制,完善科技計劃形成和組織實施機制,連點成線,以點帶面,提升創(chuàng)新鏈整體效能,打造原始科技創(chuàng)新策源地。

    (2)加大對基礎(chǔ)前沿研究的投入,以政府財政投入為主,社會投入多元化,引導企業(yè)和金融機構(gòu)給予一定支持,擴大科技基礎(chǔ)研究資金來源。

    (3)探索健全前瞻性原創(chuàng)性科學問題發(fā)現(xiàn)和提出機制,鼓勵全社會在國家安全、產(chǎn)業(yè)升級、民生改善的實踐中凝練基礎(chǔ)科學問題,堅持問題導向和目標導向,努力實現(xiàn)更多“從0到1”的突破。

    (4)以應用研究帶動基礎(chǔ)研究,優(yōu)化各類學科布局,擴大基礎(chǔ)冷門學科吸引力,弘揚科學家精神,切實減輕科研人員不合理負擔,鼓勵科研人員精心鉆研探索,甘坐“冷板凳”,勇闖“無人區(qū)”,提升基礎(chǔ)理論研究能力[2]。

    2.2 堅持企業(yè)科技創(chuàng)新主體地位

    企業(yè)是創(chuàng)新的重要主體,推動了科技全方面進步和經(jīng)濟可持續(xù)增長。促進各類創(chuàng)新關(guān)鍵要素向企業(yè)聚集,一要支持創(chuàng)新型企業(yè)牽頭進行科技創(chuàng)新,針對企業(yè)的需求編制項目指引,激勵企業(yè)加大科研經(jīng)費投入,提高企業(yè)市場競爭力和社會貢獻度。二要大力支持校企合作、院企合作,推進“產(chǎn)、學、研”深度融合、高效協(xié)同,引導企業(yè)、高校、科研院所三位一體,聯(lián)合組建技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟,鼓勵規(guī)模以上企業(yè)構(gòu)建研發(fā)機構(gòu),推動校院企共同形成巨大合力[2]。三要圍繞產(chǎn)業(yè)鏈部署創(chuàng)新鏈,引導企業(yè)向高端芯片儀器、關(guān)鍵基礎(chǔ)材料、生物信息安全等戰(zhàn)略性、核心性、新興性產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展,通過調(diào)整稅收制度和政策改革,著力降低企業(yè)稅負;優(yōu)化再融資相關(guān)政策,完善科技金融服務體系,允許歷史信用較好的科技企業(yè)再融資時不受非資本化投入占比的限制,使企業(yè)持續(xù)優(yōu)化資產(chǎn)負債結(jié)構(gòu);鼓勵社會資本等提供穩(wěn)定資金來源,增強公司競爭力和整體實力。四要搭建高水平人力資源平臺,延攬留學人才歸國,構(gòu)建各類人才交流互動網(wǎng)絡(luò),分享創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)最佳實踐,切實為企業(yè)科研提供各層次人才支持,積極弘揚企業(yè)家精神,造就一支具有愛國、誠信、創(chuàng)新、社會責任等特質(zhì)的優(yōu)秀隊伍。

    2.3 完善科技創(chuàng)新能力合作共贏機制

    實施開放包容的國際科技互助戰(zhàn)略,一要加強同世界主要科技創(chuàng)新強國的交流合作,學習借鑒國際優(yōu)秀科技文化,瞄準國內(nèi)外科技創(chuàng)新嶄新領(lǐng)域,積極融入和構(gòu)建多邊科技創(chuàng)新合作網(wǎng),以重大科研攻關(guān)為聯(lián)結(jié),建立雙邊及多邊聯(lián)合項目支持機制,深化科技創(chuàng)新合作內(nèi)涵,面向新興創(chuàng)新型國家,打造科技創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化協(xié)同機制,加快在成果轉(zhuǎn)化、人才培養(yǎng)等方面的交流合作,深度參與全球科技創(chuàng)新治理,聚焦全球科技突破難題,打造創(chuàng)新共同體,賦能國際科技成果“二次創(chuàng)新”[3]。二要推動與國外科技機構(gòu)和現(xiàn)代智庫的精準交流合作,設(shè)立海外科研創(chuàng)新基金,主動發(fā)起全球性創(chuàng)新議題,面向可持續(xù)發(fā)展共性問題開展合作研究,拓展重點合作領(lǐng)域,打造國際科研科技產(chǎn)業(yè)合作新高地,鼓勵各國科學家共同學習研究、攻堅克難。三要構(gòu)建國際化多樣化一體化人才制度和科研環(huán)境,深入實施共建“一帶一路”沿線科技人文交流,優(yōu)化國內(nèi)留學訪學環(huán)境,吸引沿線國家高水平青年科學家進行短期科研或政策研究等工作,積極參與國際人才交流活動,提高國際科技人才在大科學項目工程中的參與度,拓寬民間科技合作的領(lǐng)域和空間,深化友城和新興行業(yè)交流,依托國家級孵化器打造科技工業(yè)園區(qū)、綜合性國家科學中心、國家技術(shù)創(chuàng)新中心及重點實驗室,提升平臺建設(shè)、科研管理、成果應用的國際化水平。努力形成全方位、多元化、廣領(lǐng)域的科技開放合作格局,全面提高科技創(chuàng)新的全球化水平和國際影響力,提升對世界科技創(chuàng)新貢獻率,為世界科技難題提出中國方案,發(fā)出中國聲音。

    2.4 積極培育各類創(chuàng)新型人才

    人才是創(chuàng)新的核心和根基,誰能培育和吸引更多優(yōu)秀人才、一流科技家,誰就能在競爭中占據(jù)優(yōu)勢[4]。培養(yǎng)集聚人才,一要轉(zhuǎn)變?nèi)瞬庞^念,會識才、敢用才、懂聚才,樹立大人才觀,充分激發(fā)各類人才想創(chuàng)新、敢創(chuàng)新、會創(chuàng)新、能創(chuàng)新的積極性,樹立創(chuàng)新信心,不問創(chuàng)新出身,在解決困擾科技創(chuàng)新主體的身份、角色、資格等方面問題提供思想導向,為建設(shè)科技強國與實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化儲備大量青年科技人才后備軍。二要深化人才進步體制機制改革,強化國家使命導向,完善科技評價體制,建立注重品德、質(zhì)量、績效和貢獻的人才考核評價機制,定期開展自評和第三方評價,改變以靜態(tài)評價結(jié)果,尊重和認可團隊所有參與者的實際貢獻,切實建立有利于青年科技人才脫穎而出的體制機制。三要完善人才培養(yǎng)機制,遵循科技創(chuàng)新和人才成長規(guī)律,搭建更加先進的創(chuàng)新舞臺,加大基礎(chǔ)教育現(xiàn)代化、智能化、信息化投入力度[5],給予人才更充分、更開放、更活躍的成長環(huán)境和發(fā)展環(huán)境,全方位培養(yǎng)、引進和用好人才,發(fā)揮高水平創(chuàng)新人才的示范效應和帶動作用,造就一批具有國際水平的戰(zhàn)略科技人才和科技拔尖創(chuàng)新團隊,為我國科技創(chuàng)新提供人才支撐。

    2.5 深化科研機構(gòu)體制改革

    逐步取消科研機構(gòu)行政級別,引導科研機構(gòu)完善內(nèi)部治理結(jié)構(gòu),推動科研機構(gòu)制度規(guī)章不斷完善。

    (1)創(chuàng)新管理方式,增加管理方式的科學性、先進性、系統(tǒng)性,國有企業(yè)管理模式向間接評估轉(zhuǎn)變,所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)分離,明確各部門的創(chuàng)新職責,強化業(yè)績效果,實施動態(tài)調(diào)整,根據(jù)發(fā)展需求,支持科技人員實行薪酬市場化;高等院校堅持分離行政權(quán)和學術(shù)權(quán),明確校黨委行使行政權(quán),校委會行使學術(shù)權(quán),保證科研獨立性,構(gòu)建崗位用人委任評任遴選制度,按需設(shè)崗,減少崗位虛設(shè)、虛職享受的現(xiàn)象。

    (2)促進科研院所優(yōu)化整合,打造科研院所聯(lián)盟,對市場化程度較高的科研院所進行局部改革,促使其轉(zhuǎn)為科技創(chuàng)新型企業(yè),結(jié)合政府采購保證科研院所的正常運轉(zhuǎn),建立科技咨詢部門,細化科技創(chuàng)新工作的開展,提高機構(gòu)協(xié)調(diào)性。

    (3)推動新型研究機構(gòu)的發(fā)展,立足區(qū)域差異優(yōu)勢,對標世界一流標準,加大政府資金投入力度,調(diào)動社會各方資本參與,搭建技術(shù)創(chuàng)新共享服務平臺,鼓勵高校、科研院所、企業(yè)、專業(yè)精英團隊、行業(yè)協(xié)會和投資機構(gòu)等合作創(chuàng)辦新型研發(fā)機構(gòu),注重科學技術(shù)的實際應用,實現(xiàn)新型研發(fā)機構(gòu)優(yōu)勝劣汰、良性發(fā)展。

    2.6 構(gòu)建高水平技術(shù)要素市場經(jīng)濟體系

    實施創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化工程,推動科技創(chuàng)新“放管服”,打通“教、產(chǎn)、學、研、用”之間的堵點,完善以市場競爭為導向的科技創(chuàng)新體制。

    (1)堅持需求導向,構(gòu)建市場化科研成果評價機制,推動科技成果權(quán)屬改革,完善激勵引導機制,圍繞知識產(chǎn)權(quán)法、專利法等開展事前產(chǎn)權(quán)激勵,給予科研人員更大的自主權(quán)。

    (2)著力打造網(wǎng)上技術(shù)市場,建設(shè)完善網(wǎng)上科技市場與技術(shù)、資本市場功能互補的技術(shù)交易和轉(zhuǎn)移平臺,建立科技創(chuàng)新開源數(shù)據(jù)庫,實現(xiàn)科技創(chuàng)新融合服務平臺,集合技術(shù)、資本、人才、數(shù)據(jù)等“全要素”,強化技術(shù)與人才、技術(shù)與金融、人才與金融的技術(shù)市場,促進技術(shù)資本化、技術(shù)產(chǎn)業(yè)化,引入質(zhì)量管理體系,構(gòu)建科技倫理體系,試點建立負面清單制度,推行轉(zhuǎn)化成果在提供質(zhì)量改進等方面的流程化。

    (3)激發(fā)創(chuàng)新鏈各環(huán)節(jié)主體的積極性,培養(yǎng)建立一支高素質(zhì)、專業(yè)化、影響廣的技術(shù)經(jīng)理人隊伍,依托國家技術(shù)轉(zhuǎn)移人才培養(yǎng)基地,開展職業(yè)人才培訓和技術(shù)入股創(chuàng)業(yè),主動購買研發(fā)創(chuàng)新服務,支持通過股權(quán)出售和獎勵、股票期權(quán)、項目收益和崗位分紅等方式,促進科技知識的高效流動和知識服務業(yè)面向不同產(chǎn)業(yè)的優(yōu)勢差異化發(fā)展,促進高質(zhì)量科技成果有效轉(zhuǎn)化,讓更多“科技之花”結(jié)出“產(chǎn)業(yè)之果”。

    3 結(jié)語

    今天,科技體制創(chuàng)新改革進入深水區(qū),必須深入貫徹落實習近平總書記重要講話精神,推動科技體制改革,實現(xiàn)創(chuàng)新驅(qū)動與科技的自立自強。為了應對復雜多變的國際形勢,要因地制宜地圍繞科技體制改革創(chuàng)新的核心要素探索有效路徑,突出科技自信、創(chuàng)新文化、企業(yè)主體、政府引導、科技金融支持、人才激勵考評機制等,深化科技體制創(chuàng)新,大力促進科技創(chuàng)新和進步,奮力建設(shè)世界科技強國。

    參 考 文 獻

    [1]習近平.努力成為世界主要科學中心和創(chuàng)新高地[J].當代黨員,2021(7):3-6.

    [2]萬勁波.完善國家科技創(chuàng)新治理體系的重點任務[J].國家治理,2021(Z4):40-45.

    [3]王倩儒.新時期深化科技體制改革創(chuàng)新的路徑分析[J].農(nóng)村經(jīng)濟與科技,2021,32(2):274-275.

    [4]王志剛.完善科技創(chuàng)新體制機制[N].人民日報,2020-12-14(009).

    [5]佚名.深化科技體制改革實施方案[J].安裝,2015(11):6-13.

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