信息化背景下的電力企業(yè)財(cái)會(huì)工作要點(diǎn)探討

劉筠

摘要：隨著科技水平的不斷進(jìn)步，信息技術(shù)被各行各業(yè)廣泛運(yùn)用，帶來(lái)了很多優(yōu)勢(shì)，同時(shí)也將對(duì)工作內(nèi)容和方式帶來(lái)巨大挑戰(zhàn)，尤其是電力企業(yè)財(cái)會(huì)工作中?；谛畔⒒瘯r(shí)代背景下，財(cái)會(huì)工作呈現(xiàn)出新的發(fā)展局面，而傳統(tǒng)的財(cái)會(huì)工作已不適應(yīng)現(xiàn)代會(huì)計(jì)發(fā)展要求。因此，信息化背景下，分析了電力企業(yè)財(cái)會(huì)工作影響，對(duì)電力企業(yè)財(cái)會(huì)工作的現(xiàn)狀進(jìn)行闡述，并提出財(cái)會(huì)工作的要點(diǎn)，以供相關(guān)行業(yè)借鑒和參考。

關(guān)鍵詞：電力企業(yè);信息化背景;財(cái)會(huì)工作;要點(diǎn)

引言

目前，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)被廣泛的應(yīng)用，均取得了很大成績(jī)，很大程度上推進(jìn)了社會(huì)各個(gè)行業(yè)的發(fā)展。信息技術(shù)在電力企業(yè)財(cái)會(huì)工作中的運(yùn)用，將會(huì)計(jì)工作更加發(fā)揮出系統(tǒng)性和效能性，有利于電力企業(yè)的快速發(fā)展。因此，基于信息化背景下，電力企業(yè)財(cái)會(huì)工作內(nèi)容和方式的完善非常重要，也是會(huì)計(jì)信息化準(zhǔn)確性與真實(shí)性的有效保障。此文針對(duì)信息化背景下，對(duì)電力企業(yè)財(cái)會(huì)工作的要點(diǎn)進(jìn)行了分析。

1信息化背景下電力企業(yè)財(cái)會(huì)工作影響分析

隨著信息時(shí)代的到來(lái)，被應(yīng)用到電力企業(yè)財(cái)會(huì)工作中后，各項(xiàng)數(shù)據(jù)的處理流程與內(nèi)容兩者有了明顯改變。就財(cái)會(huì)數(shù)據(jù)收集和處理來(lái)看，以信息化為基本前提下建造的數(shù)據(jù)庫(kù)，在取得相關(guān)權(quán)限后可以隨時(shí)查看，既能挖掘出會(huì)計(jì)信息資源中有用的價(jià)值，達(dá)到維護(hù)電力企業(yè)和人員的利益。其次，在電力企業(yè)會(huì)計(jì)工作中，電力企業(yè)會(huì)計(jì)信息的主要特點(diǎn)是真實(shí)性與客觀性，計(jì)算機(jī)技術(shù)的快速發(fā)展與不斷完善，電力企業(yè)財(cái)會(huì)逐漸由核算工作轉(zhuǎn)變?yōu)閰⑴c電力企業(yè)管理工作中，更大程度上保證了財(cái)會(huì)信息的真實(shí)有效性。除此之外，電力企業(yè)財(cái)會(huì)工作的信息化，也為電力企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的正確決策提供了有力依據(jù)。

2電力企業(yè)財(cái)會(huì)工作的現(xiàn)狀分析

2.1對(duì)財(cái)會(huì)管理的重視程度不高

現(xiàn)階段，電力企業(yè)現(xiàn)有的科技技術(shù)，電力企業(yè)會(huì)計(jì)核算模式與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)無(wú)法實(shí)現(xiàn)同步，在電力企業(yè)財(cái)會(huì)工作人員在采集信息過(guò)程中，一系類問(wèn)題迎面而來(lái)，以數(shù)據(jù)變更為主，其對(duì)信息更新有很大影響，同時(shí)也影響到電力企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的正確決策?，F(xiàn)如今，信息技術(shù)的不斷發(fā)展，在財(cái)會(huì)工作中若還是模式處于傳統(tǒng)形式，不能有效規(guī)避財(cái)務(wù)所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)將會(huì)產(chǎn)生不利影響。加之，經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈，有些電力企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)只對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)重視，認(rèn)為財(cái)務(wù)管理只是為產(chǎn)品的銷(xiāo)售做服務(wù)，較為重視企業(yè)的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，往往對(duì)于對(duì)財(cái)會(huì)的工作不是很重視，從而在經(jīng)營(yíng)中不可避免會(huì)隱藏很多風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)電力企業(yè)財(cái)會(huì)工作的有效進(jìn)行帶來(lái)不利影響。

2.2缺乏完善的財(cái)會(huì)管控制度

目前，電力企業(yè)財(cái)會(huì)管理工作中，只涉及財(cái)會(huì)表層工作，使其不能較深開(kāi)展開(kāi)來(lái)。加之，信息化的發(fā)展推動(dòng)了電力行業(yè)的進(jìn)步，對(duì)財(cái)會(huì)管理工作帶來(lái)更大的挑戰(zhàn)，不僅要檢查企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，也要有效評(píng)價(jià)其經(jīng)營(yíng)的真實(shí)性，不僅增加了財(cái)會(huì)風(fēng)險(xiǎn)管理的難度，又加大了財(cái)會(huì)管理的風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)。電力企業(yè)財(cái)會(huì)管理制度和內(nèi)部管控制度的完善程度，關(guān)系到國(guó)企公司能否穩(wěn)定經(jīng)營(yíng)和有效實(shí)施監(jiān)督作用，若管理規(guī)章制度不規(guī)范，會(huì)使財(cái)會(huì)管理工作執(zhí)行力受到阻礙，使各人員不能按照統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)約束工作行為規(guī)范，未嚴(yán)格依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行工作活動(dòng)，無(wú)法從根源上對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的出現(xiàn)進(jìn)行制止和預(yù)防。

2.3會(huì)計(jì)信息一體化建設(shè)較滯后

電力企業(yè)在實(shí)際生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)期間，由于用戶的范圍廣、復(fù)雜，所覆蓋的領(lǐng)域也不盡相同，因此造成資金的分散。還有電力企業(yè)會(huì)計(jì)信息一體化建設(shè)較滯后，內(nèi)部與財(cái)務(wù)單位溝通不及時(shí)，致使部分項(xiàng)目成本增長(zhǎng)，原始單據(jù)不能及時(shí)有效的收集，致使信息達(dá)不到統(tǒng)一，財(cái)會(huì)和信息管理無(wú)法取得一致?；诖爽F(xiàn)象的出現(xiàn)，電力企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)信息缺乏合理性，其真實(shí)有效性讓人疑惑，財(cái)會(huì)管理得不到保障。除此外，電力企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)更傾向于本職工作，很少與電力企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行深層次的溝通與交流。

3信息化背景下電力企業(yè)財(cái)會(huì)工作要點(diǎn)

3.1提高財(cái)會(huì)工作的重視度

在信息化背景下，電力企業(yè)應(yīng)結(jié)合信息化對(duì)財(cái)會(huì)工作內(nèi)容和方式進(jìn)行優(yōu)化，但前提是應(yīng)將會(huì)計(jì)工作流程引起重視，達(dá)到以大數(shù)據(jù)為依托來(lái)完善會(huì)計(jì)信息一體化質(zhì)量管理體系，不斷增強(qiáng)信息化系統(tǒng)建設(shè)與實(shí)際運(yùn)用，促進(jìn)電力企業(yè)管理規(guī)定的實(shí)施，保證電力企業(yè)財(cái)會(huì)信息能及時(shí)有效解決。同時(shí)，電力企業(yè)在優(yōu)化財(cái)會(huì)工作期間，要對(duì)信息化系統(tǒng)進(jìn)行合理使用，促使信息采集工作效率的提升，不斷對(duì)工作流程進(jìn)行創(chuàng)新，能全局掌控信息的變化狀況，信息查找工作效率得到顯著提高，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效材料，并正確引導(dǎo)財(cái)會(huì)工作方向。

3.2完善財(cái)會(huì)管理制度

現(xiàn)代電力企業(yè)要不斷強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理工作，設(shè)立健全的財(cái)會(huì)管理規(guī)章制度，并以此作為財(cái)會(huì)管理的基礎(chǔ)。基于信息化背景下，電力企業(yè)要制定詳細(xì)的財(cái)會(huì)管理內(nèi)容，完善其中的各種指標(biāo)，促使電力企業(yè)完成財(cái)會(huì)管理的完整指標(biāo)體系;針對(duì)傳統(tǒng)的財(cái)會(huì)體系進(jìn)行改革創(chuàng)新，以新形式的管理手段對(duì)財(cái)會(huì)人員和管理方法進(jìn)行科學(xué)有效管理。完整健全的財(cái)務(wù)管理制度要求責(zé)任劃分到個(gè)人，實(shí)施分崗管理的辦法，將電力企業(yè)財(cái)會(huì)工作效率得到提高。

3.3推進(jìn)財(cái)務(wù)信息化管理的構(gòu)建

隨著信息技術(shù)的發(fā)展，電力企業(yè)信息化管理還在建設(shè)完善階段，應(yīng)進(jìn)一步推進(jìn)財(cái)務(wù)信息一體化管理，不斷優(yōu)化財(cái)會(huì)管理工作，形成財(cái)務(wù)信息共享模式，將財(cái)務(wù)自身的現(xiàn)實(shí)需求與各個(gè)部門(mén)緊密結(jié)合，實(shí)現(xiàn)信息的共享，達(dá)到提升工作效率的目的。還要，制定與其相關(guān)的培訓(xùn)計(jì)劃，并定期組織電力企業(yè)相關(guān)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，使其知識(shí)更全面、完整，以符合信息化財(cái)會(huì)工作的具體需求，將電力企業(yè)財(cái)會(huì)工作效率得到提高。

4結(jié)語(yǔ)

綜上所述，在信息化背景下，加強(qiáng)電力企業(yè)財(cái)會(huì)工作內(nèi)容和方式的優(yōu)化，加大信息技術(shù)的實(shí)際運(yùn)用，提高財(cái)會(huì)工作的重視度，完善財(cái)會(huì)管理制度，推進(jìn)財(cái)務(wù)信息化管理的構(gòu)建，有效提升電力企業(yè)財(cái)會(huì)工作的工作效率，保障電力企業(yè)的安全健康穩(wěn)固發(fā)展。

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