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    基于研修視角的視頻會議利弊分析與價值實(shí)現(xiàn)

    2021-08-14 15:24范書珍
    教學(xué)與管理(理論版) 2021年8期
    關(guān)鍵詞:參會者視頻會議研修

    摘? ?要

    信息時代,人們的生活方式發(fā)生著改變,工作及學(xué)習(xí)方式也會隨之改變。視頻會議是信息時代會議形式多元化的必然產(chǎn)物,而且還會長期存在。因而,挖掘價值資源,提高會議質(zhì)量,讓視頻會議成為教師的一種學(xué)習(xí)方式,成為高質(zhì)量的教師研修課程,是教育工作者須面對的一個新的課題。

    關(guān)鍵詞

    視頻會議? 線下會議? 學(xué)習(xí)方式? 研修課程

    基于疫情防控的需要,利用網(wǎng)絡(luò)及信息化手段,參加各種視頻會議成為教師們新的會議形式。在后疫情時代,隨著信息技術(shù)水平的不斷提升,線上視頻會議與線下會議相結(jié)合,將是一個長久的存在。因而,加大對視頻會議的研究,挖掘視頻會議的價值資源,組織召開高質(zhì)量的視頻會議,成為學(xué)校及各級教育管理部門面對的一項(xiàng)新的課題。

    一、視頻會議的利與弊

    與參會者聚集一堂的線下會議相比,線上視頻會議有利也有弊。

    1.視頻會議的利

    在教育領(lǐng)域,線上視頻會議的“利”主要表現(xiàn)在以下四個方面。

    (1)節(jié)約了教育經(jīng)費(fèi)。教育領(lǐng)域的各種會議很多,特別是教師發(fā)展水平較高、教學(xué)質(zhì)量被社會認(rèn)可的學(xué)校,外出參會的人次就更多了。按會議類型劃分,教育領(lǐng)域的會議包含以下幾種類型:(1)面向?qū)W校管理人員的會議,例如校長工作會議、黨建工作會議、教學(xué)工作會議、學(xué)工工作會議、后勤工作會議……;(2)面向名優(yōu)教師的會議,例如各學(xué)科省市(縣)中心組會議、省市(縣)名特優(yōu)教師專題會議、各級學(xué)科帶頭人會議等;(3)按教育規(guī)劃項(xiàng)目劃分,很多省市都會以項(xiàng)目創(chuàng)建的形式對學(xué)校進(jìn)行專項(xiàng)資助,在各種項(xiàng)目創(chuàng)建過程中,要召開很多涉及學(xué)校工作方方面面的會議;(4)各種臨時性的會議。在疫情爆發(fā)前,各學(xué)校教育經(jīng)費(fèi)中用于外出參會的開支,在學(xué)校教育經(jīng)費(fèi)中占比超過12%。用視頻會議替代線下會議,能把這部分教育經(jīng)費(fèi)節(jié)約下來了。

    (2)降低了參會人員的時間成本。以參加省級線下會議為例,在不出省的情況下,會期一天的省級會議,參會者基本要花3天的時間,去一天、回一天、開會一天。部分參會較多的管理干部及名特優(yōu)教師,一年中大約有三個月左右的時間在外面參加各種會議。在這三個月左右的時間里,真正的會議時間并不長,參會的時間成本大多屬于會議的邊際成本。雖然現(xiàn)在交通便利,但是,即使從學(xué)校到會議地點(diǎn)只有三四個小時的車程,外加報到、辦理入住等程序,一天時間差不多就用完了。視頻會議參會者投入的時間與會議時間基本等值,降低了參會人員的時間成本。

    (3)提高了教育教學(xué)工作效率。當(dāng)部分線下會議被線上視頻會議取代后,能節(jié)省出很多開會的時間,教師及教育管理者用于休息、自我提升、教育教學(xué)、陪伴學(xué)生的時間被有效釋放,他們有更多的時間重視自己的身心健康及照顧家庭,有更多的精力投入到學(xué)習(xí)、發(fā)展興趣愛好、教育研究及追求卓越發(fā)展中,提高了工作效率。由于視頻會議的方便快捷,政府層面的教育決策能以最快的速度向廣大教育工作者傳達(dá),名優(yōu)教師的教育理念及教學(xué)方法能更加廣泛地輻射到教學(xué)一線,教育棘手問題能夠隨時研討交流,提高了學(xué)習(xí)及研討的效率。

    (4)讓教師有了更多學(xué)習(xí)的機(jī)會。線下會議,各種交流互動及資源共享,僅限于參會人員之間,即使參會人員回到學(xué)校后向?qū)W校傳達(dá)了會議精神及內(nèi)容,但很多信息會在傳達(dá)過程中被損失掉,部分通過自我感知獲得的信息,不在會場的人是體會不到的。因而,就學(xué)習(xí)受眾而言,線下會議的學(xué)習(xí)受眾基本僅限于參會人員。但線上“視頻會議”卻不同,以學(xué)術(shù)講座為例,以往要聽學(xué)術(shù)講座就必須要親臨現(xiàn)場,無論做講座的學(xué)者有多么高深的學(xué)問,聽眾人數(shù)都被報告廳容量限制住了。而今,很多學(xué)術(shù)講座都以視頻方式進(jìn)行,讓很多教師都有了學(xué)習(xí)的機(jī)會,特別是部分由于健康原因外出有困難的教師,視頻會議拓展了他們的空間與視野。

    2.視頻會議的弊

    任何事物都是有利有弊的,“視頻會議”也是如此。視頻會議的“弊”主要體現(xiàn)在以下幾個方面。

    (1)沒有線下會議的在場感。召開幾十人以上規(guī)模的會議,對很多普通參會者而言,無論線下會議還是線上視頻會議,都無需發(fā)言,只需認(rèn)真聽會。但是,參加兩種不同類型的會議,雖然都是聽會,但感覺是不一樣的。在線上會議中,大家坐在一間會議室里,參會人員之間的一言一行,彼此之間面對面的打個招呼、相互問一個問題、分享一個信息,這些人與人之間的真實(shí)互動也是會議的功能之一。但在視頻會議中,雖然在屏幕上能看到很多人,而這種“看到”與在線下會議中看到真實(shí)的人是不一樣的,雖然通過“私聊”也能與某個參會者溝通一些信息,但溝通的效果卻被屏幕隔斷了線下會議的在場感。

    (2)沒有線下會議的約束感。參加線下會議時,每一個參會者都非常重視自己的形象,他們要穿戴整齊、神情莊重,并嚴(yán)格遵守會議紀(jì)律。但是,參加視頻會議時,這種約束感卻很小。如果是在家里參加視頻會議,他們可以穿著睡衣、吃著零食、不考慮坐姿、甚至躺在床上看會議視頻。沒有了約束感,也就沒有了參加會議的儀式感。很多參加視頻會議的人只是在會議開始時報個到,在會議過程中,一邊聽會一邊做其他事,隨意離開“會場”,甚至把視頻開著卻沒有聽會。這種沒有約束感的行為,在視頻會議中時有發(fā)生。當(dāng)參會者沒有約束感時,也不會有很好的參會效果。

    (3)視頻會議互動效率不高。參加線下會議,在會前會后、會議討論時間、休息時間、就餐時間,參會人員之間有著較大的交流互動空間。教師每參加一次線下會議,都能結(jié)識若干新朋友,為日后的交流研討打下人脈基礎(chǔ)。雖然視頻會議中也能通過語音及文字交流,但因視頻會議時間限制及交流形式的局限性,交流的時間及范圍是非常小的,因而,也難有線下會議那種即時性的高質(zhì)量交流。通過視頻會議能認(rèn)識一些新朋友,但線上認(rèn)識與面對面認(rèn)識,不僅是認(rèn)識的方式不一樣,日后的互動程度也不一樣,互動的深度、廣度及效率都沒有面對面高。

    (4)部分地區(qū)教師參加視頻會議缺乏條件保障。在邊遠(yuǎn)貧困地區(qū),由于受網(wǎng)絡(luò)信號、智能化學(xué)習(xí)設(shè)備、信息技術(shù)水平等客觀條件的限制,教師信息化智能設(shè)備的使用率、信息技術(shù)的掌握、人機(jī)協(xié)同能力、信息素養(yǎng)、計(jì)算思維等主觀條件欠缺,致使教師參加視頻會議缺乏主客觀條件保障。當(dāng)大部分線下會議轉(zhuǎn)變成線上視頻會議時,不僅會讓欠發(fā)達(dá)地區(qū)的教師失去很多學(xué)習(xí)的機(jī)會,還會因?yàn)橥獬鲩_會、對外交流等機(jī)會的減少導(dǎo)致信息更加閉塞,更加看不到外面廣闊的教育天空。

    二、基于研修視角的教師視頻會議的價值實(shí)現(xiàn)

    信息時代,人們的生活方式發(fā)生著改變,工作及學(xué)習(xí)方式也會隨之改變。因而,挖掘價值資源,提高會議質(zhì)量,讓視頻會議成為教師的一種學(xué)習(xí)方式、研修方式,是教育面對的一個新的課題。

    1.警惕“會海”借視頻會議反彈

    據(jù)《中國青年報》報道,一個地處“三區(qū)三州”的未摘帽貧困縣,縣委書記、縣長一個月時間共參加71次視頻會議[1]。近年來,國家在精簡文件及會議對基層工作干擾上持續(xù)發(fā)力,線下頻繁開會現(xiàn)象得到較大改善,但是疫情爆發(fā)后卻出現(xiàn)頻繁召開視頻會議的現(xiàn)象。雖然視頻會議具有便捷、低成本、安全等特點(diǎn),但若過多過濫地召開,無疑會成為基層單位新的負(fù)擔(dān)。因而,要拿出精簡線下會議的工作作風(fēng),對每次視頻會議的召開要進(jìn)行認(rèn)真的研究,即認(rèn)真思考:要不要開?怎么開?對非必要召開的視頻會議、可開可不開的視頻會議要堅(jiān)決取消,警惕“會?!苯枰曨l會議反彈。

    2.明確什么樣的會議適合以視頻形式召開

    教育教學(xué)工作中的會議類型很多,并不是每一種類型的會議都適合以視頻的方式召開,對以布置工作及傳達(dá)上級會議精神等為主題,且交流互動成分不多的會議,例如開學(xué)初工作部署會、放寒暑假前假期工作安排會、傳達(dá)地方政府關(guān)于教育發(fā)展規(guī)劃工作動員會、學(xué)習(xí)及解讀重要文件及重要會議精神的會議、常規(guī)性的工作例會等,可以用視頻會議的形式召開。對部分以教師學(xué)習(xí)研修為主題的活動,也可以以視頻方式舉行。例如很多學(xué)校都會聘請教育界知名人士到學(xué)校講學(xué),如果擬聘請人員離學(xué)校路程較遠(yuǎn),可用視頻講座的方式給師生們提供學(xué)習(xí)的機(jī)會。

    3.加強(qiáng)對視頻會議在線協(xié)作方式的研究

    視頻會議并非下載一個學(xué)習(xí)軟件,參會人員掃碼進(jìn)群,主要領(lǐng)導(dǎo)做重要講話,會議主辦方布置任務(wù),主辦方領(lǐng)導(dǎo)做會議總結(jié),把會議程序走完那么簡單。視頻會議作為信息化時代長期存在的一種會議方式,必將長期存在。因而,應(yīng)加強(qiáng)對視頻會議在線協(xié)作方式的研究,讓視頻會議內(nèi)容豐富、形式多樣、有質(zhì)量、有意義、有價值。視頻會議在線協(xié)作方式包括:與會議主題相關(guān)的學(xué)習(xí)資源的調(diào)動、參會者人機(jī)協(xié)調(diào)能力的培養(yǎng)及提高、智能化學(xué)習(xí)工具的技術(shù)升級等,加強(qiáng)對這些問題的研究,是召開視頻會議的必要條件,也是讓視頻會議有價值、有意義的保障。

    4.提高視頻會議信息分享及對話效率

    會議作為一種學(xué)習(xí)方式,離不開參會人員之間的對話與信息分享。從目前來看,大多數(shù)視頻會議都是會議主辦方以信息發(fā)布、思想資源供給為主要內(nèi)容,參會者與發(fā)言者之間、參會者與參會者之間信息分享與對話嚴(yán)重缺乏,讓會議的功效打了折扣。提高視頻會議信息分享及對話效率,應(yīng)加大會議期間“問題討論”的時間投入,會議發(fā)言人應(yīng)盡量做到語言精練,減少發(fā)言時間,將更多時間用于參會者的交流研討,反饋和總結(jié)參與人員提出的問題。在會議結(jié)束后,鼓勵參會者把會議中的問題研究引向深入,并建立會議結(jié)束后的交流互動機(jī)制,大力提高視頻會議的分享效率。

    5.關(guān)注視頻會議后的問題解決

    無論線下會議,還是線上會議,開會并非唯一目的,通過開會解決某些問題,促進(jìn)教育高質(zhì)量發(fā)展,才是開會的真正目的。在視頻會議召開前,要明確本次會議召開所要解決的問題是什么?要達(dá)到什么樣的目的?帶著問題召開會議。在會議召開的過程中要加強(qiáng)對問題解決方案的研討,大家集思廣益解決教育問題。在會議召開后,要特別關(guān)注視頻會議后的問題解決,對問題的解決過程進(jìn)行跟蹤,對問題是否得到化解的結(jié)果進(jìn)行反饋,最終讓以解決問題為目的的會議初衷得以實(shí)現(xiàn)。

    6.重視視頻會議過程中教師的研修現(xiàn)狀

    教師參加會議的過程也是學(xué)習(xí)的過程、研修的過程。為了提高視頻會議期間參會教師的研修效率,會議主辦方必須要對會議主題、內(nèi)容及程序進(jìn)行認(rèn)真研究,提高會議質(zhì)量,讓會議內(nèi)容與教師研修需求相匹配。由于視頻會議不具有在場性,沒有面對面的紀(jì)律約束,如何參會?全靠教師自覺。教師要充分認(rèn)識到視頻會議這種會議形式的合理性及必然存在性,珍惜每一個視頻會議學(xué)習(xí)機(jī)會,以對自己負(fù)責(zé)的態(tài)度,認(rèn)真參會,提高研修效率。

    7.加強(qiáng)對視頻會議促進(jìn)教師研修能力提升的研究

    視頻會議不僅是一種會議形式,也是教師研修的一種方式,是學(xué)校教育中必然存在的一項(xiàng)活動。為了提高視頻會議的質(zhì)量,必須要加大對視頻會議的研究。對視頻會議的研究應(yīng)包括以下內(nèi)容:視頻會議過程中人機(jī)協(xié)作能力的提升;視頻會議研修主題的確定及研修形式的探討;視頻會議互動效率如何最大化地提高;視頻會議如何助力教師專業(yè)成長;線上會議與線下會議的有機(jī)結(jié)合等。在各級各類教育課題研究中,要鼓勵教師及教育研究者開展相關(guān)研究,為提高視頻會議研修功能提供理論引領(lǐng)。

    8.視頻會議與線下會議融合共同提高教師研修能力

    無論社會的信息化程度有多高,都不可能出現(xiàn)什么樣的會議都適合以視頻會議的方式召開這種現(xiàn)象。因而,在召開會議之前,應(yīng)根據(jù)會議內(nèi)容,認(rèn)真研討會議的召開方式。對不適合以視頻形式召開的會議,不要為了跟形式機(jī)械性地召開;對非必要召開的視頻會議,要堅(jiān)決取消。對已經(jīng)召開的視頻會議,要根據(jù)會議召開的目的與要求,注重與線下會議的融合,讓視頻會議與線下會議有機(jī)結(jié)合,共同為教師成長及教育發(fā)展助力。

    召開視頻會議,是信息時代教育教學(xué)有效運(yùn)行過程中的必然選擇;參加視頻會議,是信息時代教師工作內(nèi)容的一部分。在視頻會議數(shù)量不斷增加的當(dāng)下,挖掘價值資源、提高會議質(zhì)量,讓視頻會議成為教育發(fā)展的必需,不僅是會議舉辦方所要思考的問題,也是每一個教育人所要思考的新的教育課題。

    參考文獻(xiàn)

    [1] 夏熊飛.警惕文山會海借“云”反彈[N].中國青年報,2020-6-17(002).

    [作者:范書珍(1982-),女,河南商丘人,鄭州財(cái)稅金融職業(yè)學(xué)院,講師。]

    【責(zé)任編輯? 陳國慶】

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