加強(qiáng)國有企業(yè)財(cái)務(wù)信息質(zhì)量的思考

丁劼

摘 要：隨著我國社會主義經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，國有企業(yè)對其在財(cái)務(wù)會計(jì)中的信息采集提出了更高的技術(shù)要求。企業(yè)財(cái)務(wù)管理會計(jì)信息對應(yīng)于企業(yè)的未來發(fā)展、企業(yè)間的市場競爭與國際合作、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的決策都有著重要的影響。此外，企業(yè)財(cái)務(wù)管理會計(jì)信息服務(wù)反映了國有企業(yè)的企業(yè)經(jīng)營和社會發(fā)展戰(zhàn)略方向，體現(xiàn)了提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理會計(jì)信息服務(wù)質(zhì)量的重要戰(zhàn)略地位。本文從國有企業(yè)健康發(fā)展戰(zhàn)略現(xiàn)狀角度出發(fā)，對財(cái)務(wù)會計(jì)信息采集進(jìn)行深入分析，探討如何有效提高企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)管理信息采集質(zhì)量，促進(jìn)國有企業(yè)健康發(fā)展。

關(guān)鍵詞：國有企業(yè);財(cái)務(wù)信息;質(zhì)量

我國的國有企業(yè)大多經(jīng)歷了以往的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)，逐步發(fā)展起來。在市場經(jīng)濟(jì)的前提下，許多國有企業(yè)在市場競爭中開始失去原有的優(yōu)勢。目前，我國大型國有企業(yè)增加了國有企業(yè)的運(yùn)營成本，企業(yè)的利潤也會相應(yīng)降低。大多數(shù)中國企業(yè)的固定資產(chǎn)價(jià)值流失異常現(xiàn)象主要是由于披露企業(yè)財(cái)務(wù)申報(bào)信息中普遍存在的各種財(cái)務(wù)問題造成的。國有企業(yè)管理要是真想有效改變這一不良現(xiàn)象，就必須找出企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息系統(tǒng)質(zhì)量管理存在的突出問題，建立與推進(jìn)新時(shí)期我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相緊密適應(yīng)的企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息質(zhì)量管理體系。只有這樣，才能有效提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息的企業(yè)整體應(yīng)用質(zhì)量，才能保證整個(gè)企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)整個(gè)企業(yè)社會利益的最大化。

一、現(xiàn)階段國有企業(yè)的財(cái)務(wù)信息質(zhì)量情況

（一）財(cái)務(wù)信息

財(cái)務(wù)會計(jì)信息主要定義是廣泛指我國企業(yè)財(cái)務(wù)組織根據(jù)企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則和企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)的基本會計(jì)核算原理，使用財(cái)務(wù)會計(jì)信息向企業(yè)有關(guān)財(cái)務(wù)人員公開披露的一種企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)相關(guān)信息。在當(dāng)今激烈的企業(yè)市場競爭中，對企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息系統(tǒng)使用管理人員對企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息使用質(zhì)量的要求已經(jīng)逐漸變得更加嚴(yán)格。可見，在我國企業(yè)未來的市場發(fā)展中，財(cái)務(wù)管理信息必將發(fā)展成為一個(gè)非常重要的市場競爭優(yōu)勢因素。財(cái)務(wù)會計(jì)信息本身必須具有財(cái)務(wù)規(guī)范性、可傳遞性和財(cái)務(wù)可持續(xù)計(jì)量性的基本特點(diǎn)。外部環(huán)境因素容易直接干擾您在國有企業(yè)內(nèi)部發(fā)布財(cái)務(wù)申報(bào)信息，財(cái)務(wù)申報(bào)信息的真實(shí)質(zhì)量也往往會在一定很大程度上直接影響國有企業(yè)的正常經(jīng)營。只有能夠保證企業(yè)財(cái)務(wù)申報(bào)信息的準(zhǔn)確高質(zhì)量，才能有力地幫助國有企業(yè)日常經(jīng)營管理決策。

（二）會計(jì)失真

會計(jì)失真主要是指企業(yè)內(nèi)部會計(jì)信息不夠客觀，難以反映企業(yè)的實(shí)際財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營狀況。現(xiàn)階段，在目前我國許多國有企業(yè)中，會計(jì)工作的主要負(fù)責(zé)人很可能因?yàn)闊o法真正深入了解國有企業(yè)的真實(shí)業(yè)務(wù)內(nèi)容，進(jìn)而導(dǎo)致選擇錯(cuò)誤的財(cái)務(wù)會計(jì)管理政策，造成財(cái)務(wù)記錄和會計(jì)憑證信息填寫格式錯(cuò)誤，從而直接導(dǎo)致財(cái)務(wù)會計(jì)信息失真，降低了使用財(cái)務(wù)會計(jì)信息的企業(yè)整體使用質(zhì)量，影響了財(cái)務(wù)會計(jì)管理業(yè)務(wù)的正常開展管理方式，使企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)信息開展出現(xiàn)不公平、不公平的尷尬局面，對國有企業(yè)自身的長遠(yuǎn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展也會造成一定的不利影響。

二、當(dāng)前國有企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)信息存在的問題分析

隨著當(dāng)前我國市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和深化經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深入，企業(yè)的經(jīng)營管理和生產(chǎn)質(zhì)量都已經(jīng)發(fā)生了一定的變化。會計(jì)管理部門制度作為現(xiàn)代企業(yè)的一個(gè)核心管理部門，其內(nèi)外部環(huán)境也在不斷發(fā)生著變化。以下這些因素嚴(yán)重制約著會計(jì)信息的質(zhì)量。

（一）會計(jì)工作人員的素質(zhì)

會計(jì)管理部門一直是我們企業(yè)的一個(gè)核心管理部門，對會計(jì)員工的素質(zhì)要求很高。在新的社會發(fā)展經(jīng)濟(jì)形勢下，國有企業(yè)會計(jì)工作從業(yè)人員已經(jīng)不太能適應(yīng)新的社會發(fā)展經(jīng)濟(jì)形勢，知識產(chǎn)權(quán)體系陳舊，素質(zhì)不高，仍然需要沿用我們傳統(tǒng)的會計(jì)工作管理模式。許多"老會計(jì)"依據(jù)過去的工作經(jīng)驗(yàn)無法解決一些新鮮的問題，導(dǎo)致整個(gè)企業(yè)會計(jì)工作中的效率低下。目前，國家已經(jīng)取消了高級會計(jì)從業(yè)技術(shù)資格證書等級考試，使許多非高級會計(jì)專業(yè)技術(shù)人員完全可以通過不受資格考試科目限制直接進(jìn)入國家會計(jì)從業(yè)領(lǐng)域。但是，這也必然導(dǎo)致許多公司會計(jì)業(yè)務(wù)從業(yè)人員基礎(chǔ)薄弱，給我們后續(xù)企業(yè)會計(jì)工作開展帶來了困難。

（二）會計(jì)準(zhǔn)則的更新

隨著我國社會主義經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和我國企業(yè)的管理改革，會計(jì)準(zhǔn)則也在不斷地發(fā)生變化、修改和補(bǔ)充。如果國有企業(yè)的會計(jì)管理要求不能及時(shí)滿足會計(jì)準(zhǔn)則的要求，就會給企業(yè)帶來損失，并且會存在一些不確定因素。

（三）信息化水平不高，技術(shù)的更新不及時(shí)

先進(jìn)的企業(yè)計(jì)算機(jī)管理技術(shù)不僅使您可以大大提高您的工作效率，而且可以提高信息的準(zhǔn)確性。如果專業(yè)會計(jì)人員的專業(yè)技術(shù)水平不能做到與時(shí)俱進(jìn)，就可能會大大降低會計(jì)工作效率。

三、提高國有企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)信息質(zhì)量的措施

（一）建立健全管理制度

要充分明確提高會計(jì)信息業(yè)務(wù)質(zhì)量的巨大重要性，首先我們要盡快改變傳統(tǒng)認(rèn)識觀念，讓廣大企業(yè)會計(jì)信息從業(yè)人員深刻認(rèn)識感受到提高會計(jì)信息業(yè)務(wù)質(zhì)量的巨大重要性，把一個(gè)企業(yè)財(cái)務(wù)部門會計(jì)信息業(yè)務(wù)質(zhì)量考核作為一個(gè)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人業(yè)績考核的一部分納入財(cái)務(wù)部門，從而引起關(guān)注。同時(shí)，要把推進(jìn)財(cái)務(wù)會計(jì)工作信息化的質(zhì)量保障責(zé)任切實(shí)落實(shí)到每個(gè)人身上，從國有企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、管理人員發(fā)展到財(cái)務(wù)會計(jì)人員，明確各自的會計(jì)工作功能職責(zé)和服務(wù)要求。

（二）加強(qiáng)會計(jì)人員的培訓(xùn)

運(yùn)用會計(jì)信息管理技術(shù)，首先目的是國有企業(yè)要不斷提高各類會計(jì)業(yè)務(wù)從業(yè)人員的會計(jì)專業(yè)知識素質(zhì)，定期進(jìn)行培訓(xùn)和理論學(xué)習(xí)，接受新會計(jì)思想、新管理觀念，適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會和會計(jì)企業(yè)的共同發(fā)展，還要不斷加強(qiáng)對先進(jìn)會計(jì)信息管理技術(shù)的研究學(xué)習(xí)，更新會計(jì)技術(shù)，實(shí)現(xiàn)各種會計(jì)業(yè)務(wù)信息化，要著力加快企業(yè)會計(jì)信息的及時(shí)傳遞和收集整理，即及時(shí)掌握各種會計(jì)信息，集中管理各種會計(jì)資源，利用會計(jì)信息技術(shù)平臺直接進(jìn)行會計(jì)科學(xué)管理，實(shí)現(xiàn)企業(yè)會計(jì)管理職能的有效轉(zhuǎn)變，提高會計(jì)工作效率。使用企業(yè)會計(jì)管理軟件操作可以有效率地避免人員手工操作過程中的會計(jì)錯(cuò)誤，提高會計(jì)信息的采集準(zhǔn)確性。國有企業(yè)財(cái)務(wù)部門會計(jì)信息管理數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)集中管理存儲，可以有效加強(qiáng)對企業(yè)財(cái)務(wù)部門的內(nèi)督監(jiān)管，減少徇私舞弊的情況發(fā)生。

（三）對國有企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則進(jìn)行深入研究

企業(yè)員工應(yīng)根據(jù)當(dāng)前社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展和自身經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)際工作情況，總結(jié)過去的工作經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合當(dāng)前的會計(jì)信息管理技術(shù)，明確使用會計(jì)信息的具體質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求。國有企業(yè)會計(jì)應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際交易發(fā)生的各項(xiàng)交易或者其他事項(xiàng)情況進(jìn)行交易會計(jì)基本確認(rèn)、計(jì)量和編制報(bào)告，真實(shí)性地反映企業(yè)符合會計(jì)確認(rèn)和編制計(jì)量報(bào)告要求的各項(xiàng)交易會計(jì)基本要素和其他事項(xiàng)有關(guān)會計(jì)信息，保證各項(xiàng)會計(jì)信息的真實(shí)、可靠和完整。

（四）從一定程度上提升管理人員和財(cái)務(wù)工作者的綜合素質(zhì)

管理者對企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息系統(tǒng)質(zhì)量的高度重視很大程度也可能會對企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息庫的質(zhì)量發(fā)展產(chǎn)生一定的直接影響。因此，作為企業(yè)管理者，必須充分高度重視企業(yè)財(cái)務(wù)賬戶信息的安全管理，提高國有企業(yè)財(cái)務(wù)信息安全管理的服務(wù)質(zhì)量。具體表現(xiàn)形式為：對各級管理者定期開展企業(yè)社會風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任意識教育引導(dǎo)工作，使各級管理者充分認(rèn)識并起到提高財(cái)務(wù)崗位信息公開質(zhì)量的重要地位和引導(dǎo)作用;定期組織開展各級財(cái)務(wù)人員職業(yè)綜合能力素質(zhì)評估考核，推行和研究建立財(cái)務(wù)崗位公平競爭考核制度，并加以實(shí)施適者生存。隨著社會科學(xué)信息技術(shù)的不斷進(jìn)步和快速發(fā)展，財(cái)務(wù)會計(jì)工作者不再像以前那樣只需要做統(tǒng)計(jì)記賬和財(cái)務(wù)會計(jì)工作。我國國家有關(guān)會計(jì)部門已經(jīng)制定了詳細(xì)的會計(jì)管理辦法和會計(jì)制度說明。財(cái)務(wù)人員必須以財(cái)務(wù)市場的主體形式主動參與財(cái)務(wù)管理，正確地去分析企業(yè)當(dāng)前的實(shí)際財(cái)務(wù)狀況。這些都對我國金融服務(wù)從業(yè)人員發(fā)展提出了更高的職業(yè)要求，提出了不同層次的要求。

四、結(jié)語

總之，由于目前我國部分國有企業(yè)日常財(cái)務(wù)管理中企業(yè)會計(jì)信息大量失真，使國有企業(yè)在國際市場競爭中始終處于不利競爭地位，進(jìn)而導(dǎo)致出現(xiàn)了國有企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營整體業(yè)績和財(cái)務(wù)利潤不容樂觀的不良現(xiàn)象。另外，隨著我國社會的不斷進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展，非公有制民營企業(yè)在新歷史時(shí)期也在不斷涌現(xiàn)和發(fā)展壯大。對于現(xiàn)代國有企業(yè)來說，只有充分認(rèn)識到企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)信息管理質(zhì)量在國有企業(yè)經(jīng)營中的重要地位，才能有效保證新發(fā)展時(shí)期企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)信息管理質(zhì)量的健康發(fā)展，為了不斷提高國有企業(yè)的資本市場核心競爭力，增強(qiáng)現(xiàn)代國有企業(yè)的核心競爭力，企業(yè)的基本利潤結(jié)構(gòu)應(yīng)與我國現(xiàn)代工業(yè)社會的經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)，實(shí)現(xiàn)國有企業(yè)的最終經(jīng)濟(jì)利益，使國民經(jīng)濟(jì)建設(shè)更進(jìn)一步。

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