大數(shù)據(jù)時代下國有企業(yè)財務(wù)管理的創(chuàng)新與轉(zhuǎn)型

劉艷賓

[摘 要]大數(shù)據(jù)時代的到來，對企業(yè)財務(wù)管理工作提出更高要求，財務(wù)管理創(chuàng)新轉(zhuǎn)型已成為每個企業(yè)必須考慮的問題。企業(yè)的財務(wù)管理作為企業(yè)實現(xiàn)安全穩(wěn)定發(fā)展的重要力量，在當今社會企業(yè)必須主動向大數(shù)據(jù)靠攏，利用現(xiàn)在信息技術(shù)，為公司的財務(wù)管理提供最新手段，創(chuàng)新財務(wù)管理的方式，為企業(yè)贏得更好的發(fā)展機會。

[關(guān)鍵詞]大數(shù)據(jù);國有企業(yè);財務(wù)管理;創(chuàng)新轉(zhuǎn)型

[DOI]10.13939/j.cnki.zgsc.2021.16.164

1 引言

我國在進入互聯(lián)網(wǎng)時代的幾十年里，我國的經(jīng)濟與社會發(fā)展不管在速度還是質(zhì)量上都得到了極大的提升，而如今我國也早已經(jīng)進入大數(shù)據(jù)時代，這是一個基于互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)下的一項新技術(shù)，也可以說是新思路，對于企業(yè)而言，這面臨著更深度的信息化和網(wǎng)絡(luò)化的挑戰(zhàn)。財務(wù)管理在企業(yè)管理中占據(jù)著無可替代的重要作用，企業(yè)如果擁有高效和健康的財務(wù)管理能力，就會對企業(yè)的發(fā)展起到極大的促進作用，而大數(shù)據(jù)時代的來臨，使得財務(wù)管理又擁有一次升級和創(chuàng)新的機會，企業(yè)在財務(wù)管理過程中如果能夠有效地運用大數(shù)據(jù)手段，對企業(yè)在當今市場競爭中可以獲得很大的助力。

2 現(xiàn)代財務(wù)管理運用大數(shù)據(jù)技術(shù)的意義

2.1 實現(xiàn)遠程化的財務(wù)管理工作

企業(yè)在憑借互聯(lián)網(wǎng)的大數(shù)據(jù)，能夠?qū)崿F(xiàn)遠程的財務(wù)管理，依靠線上的及時處理，能夠突破傳統(tǒng)的、地域的、空間的限制，僅僅需要一臺移動設(shè)備就能處理以前在舊時代必須親臨現(xiàn)場才能解決的財務(wù)問題，在大數(shù)據(jù)的時代背景下，通過互聯(lián)網(wǎng)的延伸性和開放性，使得國有企業(yè)的財務(wù)管理工作能夠?qū)崿F(xiàn)遠程化。

2.2 有利于及時處理企業(yè)財務(wù)管理工作

在企業(yè)傳統(tǒng)的財務(wù)管理過程中，財務(wù)報表的整合是在一定的時期才會整合一次，比如在企業(yè)的某些項資金活動結(jié)束之后，一切的數(shù)據(jù)都得到了完整的整理，這樣才能夠讓財務(wù)人員進行綜合的整合，形成財務(wù)報表，但是在大數(shù)據(jù)的背景環(huán)境下，公司的財務(wù)數(shù)據(jù)能夠隨時進行整合，流動的信息數(shù)據(jù)也可以憑借互聯(lián)網(wǎng)進行綜合的管理和整合，可想而知這會加強企業(yè)財務(wù)管理的能力，及時從工作過程中獲得信息，降低財務(wù)管理的風險，有助于企業(yè)平穩(wěn)發(fā)展。

2.3 有利于國有企業(yè)實現(xiàn)智能化財務(wù)管理

在大數(shù)據(jù)的背景下，各行各業(yè)在運用大數(shù)據(jù)進行創(chuàng)新和發(fā)展，為了充分利用大數(shù)據(jù)，無數(shù)相應的軟件也應運而生，比如在企業(yè)的財務(wù)管理部分，就有不少相應的財務(wù)信息處理軟件。充分的利用此類軟件，可以更加全面的了解企業(yè)本身真實的發(fā)展狀況，在財務(wù)管理的范圍上就能夠大幅度提升，類似采購過程這些在傳統(tǒng)財務(wù)管理較難控制的環(huán)節(jié)，統(tǒng)統(tǒng)可以得到清晰明確的掌控，在掌握總體數(shù)據(jù)的同時，又能全面地看待企業(yè)，有利于企業(yè)站在更高的角度上看清自身的發(fā)展軌跡，有利于企業(yè)的長久發(fā)展。

2.4 有利于國有企業(yè)財務(wù)管理工作的電子化和垂直化

相較于傳統(tǒng)的手工形式操作的財務(wù)管理手段，互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)時代背景下的財務(wù)管理工作利用互聯(lián)技術(shù)構(gòu)建公司企業(yè)內(nèi)部的局域網(wǎng)，可以對企業(yè)內(nèi)的財務(wù)信息進行電子化的記錄，能夠有效將國有企業(yè)的財務(wù)管理工作效率提高，與此同時能夠通過大數(shù)據(jù)與銀行實現(xiàn)信息共享，從而使工作更加方便。關(guān)于垂直化的意義就是在大數(shù)據(jù)背景下，國有企業(yè)的財務(wù)管理工作相對于以前的定期整合財務(wù)數(shù)據(jù)信息，變成了及時有效的監(jiān)督工作，能夠集中處理現(xiàn)代化企業(yè)財務(wù)管理過程中的問題，還能從中進行分析，規(guī)避風險，為企業(yè)發(fā)展提供經(jīng)驗。

2.5 國有企業(yè)創(chuàng)新財務(wù)管理的意義

在現(xiàn)代的大數(shù)據(jù)背景環(huán)境下，財務(wù)管理工作人員如果想要能對財務(wù)活動信息進行智能化的處理，做到及時有效的進行工作，就必須依靠互聯(lián)網(wǎng)的大數(shù)據(jù)，這既可以提升工作的效率，也能在工作中保證財務(wù)數(shù)據(jù)的準確性，合理的分配企業(yè)的現(xiàn)有資源，為企業(yè)的未來持續(xù)發(fā)展提供保障，提升企業(yè)在市場中的競爭力，與傳統(tǒng)的財務(wù)管理工作相比較，大數(shù)據(jù)的使用能使財務(wù)報表更準確、更科學、更及時，也更符合時代的要求。

3 大數(shù)據(jù)背景下國有企業(yè)財務(wù)管理存在的問題

3.1 國有企業(yè)財務(wù)管理存在安全隱患

既然國有企業(yè)在時代要求下紛紛進行了向大數(shù)據(jù)靠攏的趨勢，但是作為信息時代的發(fā)展高潮，信息的安全隱患就是最需要注重的問題之一，由于專業(yè)程度不夠等問題，我國企業(yè)還有很多對此認識不清的情況存在。從國有企業(yè)領(lǐng)導者的角度來看，我國的很多企業(yè)領(lǐng)導年齡較大，在新時代中有未及時融入的情況，對信息安全理解不深刻，所以不重視，一個企業(yè)的領(lǐng)導者都不重視的問題，則在企業(yè)中會反映出更大的問題;缺乏專業(yè)的信息技術(shù)忍下，我國互聯(lián)網(wǎng)三巨頭之外又涌現(xiàn)出了許多的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，優(yōu)秀的技術(shù)人才被爭奪，一般企業(yè)很難得到高素質(zhì)的互聯(lián)網(wǎng)人才，導致沒有專業(yè)人士對企業(yè)內(nèi)部的財務(wù)資料進行線上的保護，但是所有的信息又全部存在于互聯(lián)網(wǎng)中，一旦企業(yè)內(nèi)部的財務(wù)管理信息被別有用心的不法分子攻擊，就會受到嚴重的損害，所以在大數(shù)據(jù)的環(huán)境下很難保證財務(wù)管理的安全性，也無法有效抑制安全隱患。

3.2 財務(wù)管理體制不完善

我國經(jīng)濟的飛速發(fā)展促使各行各業(yè)的發(fā)展，各個行業(yè)和企業(yè)之間的市場競爭非常激烈，在這樣的市場環(huán)境中，只有做好自身的財務(wù)管理工作，完善財務(wù)管理體系才能保證企業(yè)的發(fā)展。由于種種原因，比如還有眾多企業(yè)沒有認識到網(wǎng)上財務(wù)信息的重要性，對財務(wù)管理的信息安全工作做得不夠到位等，所以并未強調(diào)要創(chuàng)新財務(wù)管理的體制和方式，導致在大數(shù)據(jù)時代的財務(wù)管理工作難以進行，也不能有效地監(jiān)督和管理財務(wù)管理工作，影響企業(yè)的市場競爭能力和未來發(fā)展。

3.3 國有企業(yè)財務(wù)管理人員的素質(zhì)不夠

企業(yè)的財務(wù)工作依然是依靠工作人員進行的，所以對員工的選擇就非常重要，然而有一個現(xiàn)實的問題就是，國有企業(yè)的財務(wù)管理人員的專業(yè)素質(zhì)相對不夠高，這首先表現(xiàn)在專業(yè)的知識層面上，當今社會跨專業(yè)自行學習財務(wù)知識并以此為工作的人不在少數(shù)，這樣的人相對在學校里專業(yè)和系統(tǒng)學習的人來說，專業(yè)知識性一般是較低的。其次即使是專業(yè)人才，在實際的工作過程中也會遇到很多的問題，因為現(xiàn)實的工作往往與在專業(yè)書本上有很多差別。最后就是由于時代總是發(fā)展前進的，有很多專業(yè)知識的更新?lián)Q代就會特別快，舉一個最小的例子，上文提到的財務(wù)信息處理的軟件，每年甚至每月都可能進行優(yōu)化和補充，甚至被其他更優(yōu)秀的軟件比下去，這就需要工作人員必須有強大的學習能力。

4 國有企業(yè)財務(wù)管理創(chuàng)新與轉(zhuǎn)型的建議

4.1 加強國有企業(yè)財務(wù)管理的安全性

做好財務(wù)管理的安全保障工作是國有企業(yè)做好財務(wù)管理、提高企業(yè)競爭力的重要手段，企業(yè)必須提高警惕，加強財務(wù)管理的安全意識，招聘相關(guān)的專業(yè)人才，使其能保護公司內(nèi)部的局域網(wǎng)和內(nèi)部的企業(yè)信息系統(tǒng)，在面對惡性競爭和不法分子侵入公司網(wǎng)絡(luò)時，能有效地阻止其違法活動，保障自身公司權(quán)益，保護自身合法權(quán)利與利益的同時維護市場環(huán)境，抵御惡性競爭和不法分子，對于招聘專業(yè)的素質(zhì)人才，企業(yè)可以通過提高薪資或者提供其他員工福利待遇來吸引人才，當今社會的互聯(lián)網(wǎng)高技術(shù)人才供小于求，其是由于我國互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的迅速崛起形成三巨頭企業(yè)，多數(shù)新興企業(yè)，以及無數(shù)的中小型的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，再加上其他行業(yè)在大數(shù)據(jù)背景下紛紛尋求互聯(lián)網(wǎng)人才，這就形成了高技術(shù)的專業(yè)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)人才無法滿足市場需求，企業(yè)必須通過適當?shù)母＠麠l件來吸引相關(guān)技術(shù)人才，才能在大數(shù)據(jù)背景下做好財務(wù)管理的安全保障工作。

4.2 建立健全國有企業(yè)財務(wù)管理體制

要做到對財務(wù)工作的監(jiān)督、保障財務(wù)管理工作過程中的真實性和有效性，就必須建立完善的財務(wù)管理體系，首先就要在思想上加強對財務(wù)管理體制重要性的認識，將大數(shù)據(jù)時代觀念深深刻入腦海之中，要認識到在大數(shù)據(jù)背景下，做好財務(wù)管理工作是企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的關(guān)鍵，企業(yè)可以學習相關(guān)企業(yè)在財務(wù)管理上的相關(guān)優(yōu)秀經(jīng)驗，甚至可以向國外的優(yōu)秀企業(yè)學習，聘請相關(guān)專家來企業(yè)進行培訓教學，或者去到財務(wù)管理工作上做得優(yōu)秀的企業(yè)進行實地學習，再根據(jù)企業(yè)發(fā)展的具體情況，因地制宜、因時制宜地制定屬于自己的財務(wù)管理體系。

4.3 加強國有企業(yè)財務(wù)管理人員的綜合素質(zhì)培養(yǎng)

在大數(shù)據(jù)的背景下，國有企業(yè)財務(wù)管理人員的素質(zhì)培養(yǎng)就要分為兩方面：一方面是專業(yè)素質(zhì)，另一方面是道德素質(zhì)。專業(yè)素質(zhì)就是要分為專業(yè)知識、實際工作素質(zhì)和學習能力。首先就是專業(yè)知識，企業(yè)在招聘人才的時候要注重其專業(yè)性，要考察其專業(yè)知識能力，擇優(yōu)錄取，在此基礎(chǔ)上，如果候選人有相關(guān)的資格證，或者有相關(guān)工作經(jīng)驗的要適當降低其他方面要求，因為工作經(jīng)驗在實際工作中才能真正發(fā)揮作用。其次就是工作能力，有工作經(jīng)驗的工作人員在當今環(huán)境中是難得的人才，一般企業(yè)難以遇到，所以最好的方法就是要將有系統(tǒng)學習過專業(yè)知識的人員，培養(yǎng)成有工作經(jīng)驗的專業(yè)人士。

5 結(jié)語

隨著我國互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的飛速發(fā)展，各行各業(yè)都從互聯(lián)網(wǎng)中獲得了新的啟發(fā)和發(fā)展，尤其是以大數(shù)據(jù)為核心的技術(shù)力量為我國各行業(yè)都帶來了新的發(fā)展思路。相信這樣的轉(zhuǎn)型必然會促進企業(yè)財務(wù)管理發(fā)展與轉(zhuǎn)型成功。

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