廣西中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力提升探究

梁玉玫

[摘 要]公司競(jìng)爭(zhēng)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展和包容性國(guó)家權(quán)力競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越側(cè)重于科學(xué)技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)，而技術(shù)創(chuàng)新是知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的特征。如果一家公司是創(chuàng)新的對(duì)象，那么占我國(guó)企業(yè)多數(shù)的中小型企業(yè)是該實(shí)體最活躍，最有活力的組成部分。中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力的提高將影響我國(guó)的能力。盡快加入創(chuàng)新國(guó)家行列。改善中小企業(yè)的自主創(chuàng)新能力，是改善廣西產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式，縮小與東部發(fā)達(dá)地區(qū)差距的重點(diǎn)和關(guān)鍵。那應(yīng)當(dāng)是公司在劇烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持立于不敗之地的唯一路徑。鑒于廣西中小企業(yè)的自主創(chuàng)新能力比較低，文章試圖吸取廣西及全省的相關(guān)信息內(nèi)容及數(shù)據(jù)及以往的學(xué)術(shù)研究科研成果，因而廣西大企業(yè)成為獨(dú)立企業(yè)。

[關(guān)鍵詞]廣西;中小企業(yè);自主創(chuàng)新

[DOI]10.13939/j.cnki.zgsc.2021.18.186

1 引言

社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展和完善，將使公司成為市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和技術(shù)創(chuàng)新的主要參與者，大型企業(yè)將逐步完善技術(shù)開(kāi)發(fā)體系，具有較強(qiáng)的技術(shù)開(kāi)發(fā)能力和市場(chǎng)。但是，小企業(yè)在我國(guó)占有更重要的地位。廣西中小企業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)和廣西發(fā)展中也起著重要作用。廣西中小企業(yè)提供了大約90%的城市就業(yè)機(jī)會(huì)，而是為吸取國(guó)有企業(yè)及鄉(xiāng)村剩余工人中被辭退的工人作出了重大貢獻(xiàn)。使用GEP評(píng)估方法來(lái)全面評(píng)估我國(guó)非公有制企業(yè)的整體發(fā)展，它排名第21位，是成長(zhǎng)最快的500家公司。占全國(guó)0.6%的企業(yè)家在該國(guó)排名第18位。我們可以看到，廣西的中小企業(yè)在廣西的經(jīng)濟(jì)中發(fā)揮著重要作用，但是總體發(fā)展水平太低。最根本的原因是廣西中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力較低，缺少核心思想競(jìng)爭(zhēng)能力，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中處于惡劣地位。因而，廣西中小企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)自己獨(dú)特的創(chuàng)新能力，以迎合網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的發(fā)展要求及建設(shè)綜合國(guó)家的戰(zhàn)略規(guī)劃要求。加強(qiáng)廣西中小企業(yè)的自主創(chuàng)新能力，是改善廣西產(chǎn)業(yè)布局，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展形式，縮小與東部發(fā)達(dá)地域差距的關(guān)鍵。在劇烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，中小企業(yè)保持無(wú)敵是無(wú)可避免的。因而，研討怎樣提升廣西中小企業(yè)的自主創(chuàng)新能力具備十分重要的指導(dǎo)意義。

2 技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略的基本類型

2.1 模仿創(chuàng)新

模仿是對(duì)現(xiàn)有技術(shù)和過(guò)程的進(jìn)一步改進(jìn)和發(fā)展，例如改進(jìn)生產(chǎn)過(guò)程，增多功能及提高質(zhì)量，實(shí)質(zhì)上是一項(xiàng)創(chuàng)新活動(dòng)。模仿創(chuàng)新是世界各地公司普遍采納的創(chuàng)新形式。模仿創(chuàng)新的優(yōu)點(diǎn)是投資小，風(fēng)險(xiǎn)低，效率高。模仿創(chuàng)新是最成功的解決方案，它避免了開(kāi)拓性的研發(fā)活動(dòng)，向多個(gè)技術(shù)先驅(qū)學(xué)習(xí)，使首次成功的經(jīng)驗(yàn)和成果最大化，同時(shí)比較，導(dǎo)入和購(gòu)買了許多解決方案。將你們獨(dú)特的研發(fā)活動(dòng)分散在特定領(lǐng)域，以最低的成本取得最大的投資收益。模仿創(chuàng)新公司在新消費(fèi)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的初期階段享受著第一位創(chuàng)新者投資的許多連鎖反應(yīng)，從而最大化并進(jìn)一步開(kāi)發(fā)了第一位創(chuàng)新者的消費(fèi)市場(chǎng)區(qū)域并開(kāi)辟新消費(fèi)市場(chǎng)。盡可能減少需求及消費(fèi)市場(chǎng)行為的模糊性經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。模仿創(chuàng)新的優(yōu)點(diǎn)是時(shí)滯及被動(dòng)性。與首批創(chuàng)新者相比，創(chuàng)新者產(chǎn)品的發(fā)布需要更長(zhǎng)的時(shí)間，因而，在此期間，許多其余創(chuàng)新者可以進(jìn)入商品領(lǐng)域，競(jìng)爭(zhēng)將能加劇。因?yàn)槿鄙偌夹g(shù)開(kāi)發(fā)的進(jìn)步及對(duì)于技術(shù)創(chuàng)新的投資相對(duì)較小，模仿創(chuàng)新者的技術(shù)設(shè)備能力積聚存有一定差距。每當(dāng)有新的市場(chǎng)機(jī)會(huì)發(fā)生時(shí)候，模仿創(chuàng)新者只能等待第一個(gè)技術(shù)人員，進(jìn)而喪失了消費(fèi)市場(chǎng)機(jī)會(huì)。

2.2 合作創(chuàng)新

協(xié)作創(chuàng)新模型是指技術(shù)創(chuàng)新模型（公司對(duì)公司，公司對(duì)研究機(jī)構(gòu)，與大學(xué)的合作等），其中公司根據(jù)自身的發(fā)展需求自由地尋找合作伙伴，并且參與合作的所有各方。在這個(gè)過(guò)程中可以獲得互補(bǔ)的好處。它們采用公司與科學(xué)合理研究院，大學(xué)間的協(xié)作，它們是生產(chǎn)商及供貨商間及同一個(gè)行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)者間合作的一種模式。隨著寰球創(chuàng)新的加快及技術(shù)設(shè)備與設(shè)備競(jìng)爭(zhēng)的加劇，單個(gè)公司面臨的挑戰(zhàn)變得愈來(lái)愈繁雜，技術(shù)開(kāi)發(fā)的高風(fēng)險(xiǎn)還在增多，許多公司普遍采納協(xié)作創(chuàng)新。各種模式的合作，比如金融資本及技術(shù)合作，技術(shù)及技術(shù)合作及工作人員溝通交流。協(xié)作創(chuàng)新是在多個(gè)創(chuàng)新參與者間共同展開(kāi)技術(shù)創(chuàng)新的一種形式，因而有助于推動(dòng)不同參與者間的資源共享，互補(bǔ)的合法權(quán)益及學(xué)術(shù)研究科研成果。協(xié)作創(chuàng)新可以通過(guò)大幅度降低創(chuàng)新成本，延長(zhǎng)創(chuàng)新時(shí)間以此提升創(chuàng)新管理效率來(lái)提升公司在消費(fèi)者消費(fèi)市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)能力。通過(guò)共同創(chuàng)新，所有參與者也可以溝通交流創(chuàng)新業(yè)務(wù)管理經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，從而激勵(lì)更多公司參加創(chuàng)新活動(dòng)。然而，因?yàn)閰f(xié)作創(chuàng)新能影響多個(gè)創(chuàng)新者，因而從協(xié)作過(guò)程中搜集信息內(nèi)容能花費(fèi)大量時(shí)間。進(jìn)行談判并最終簽訂合同，并就創(chuàng)新目標(biāo)和項(xiàng)目達(dá)成協(xié)議。同時(shí)，這種分配過(guò)程是有爭(zhēng)議的，因?yàn)閮?nèi)部控制也非常困難，并且不可避免地涉及利潤(rùn)分配的合作關(guān)系。新主題的多樣化促使公司無(wú)法壟斷創(chuàng)新學(xué)術(shù)研究的結(jié)果。關(guān)于結(jié)果產(chǎn)權(quán)的爭(zhēng)議很難產(chǎn)生，公司間的合作可以在未來(lái)培養(yǎng)潛在的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，比如與科研機(jī)構(gòu)及大學(xué)的合作，技術(shù)轉(zhuǎn)讓。

2.3 自主創(chuàng)新

顧名思義，自主創(chuàng)新意味著公司可以利用自己的優(yōu)勢(shì)，取得技術(shù)進(jìn)步并通過(guò)自己的努力實(shí)現(xiàn)飛躍，而促成科學(xué)技術(shù)科技成果的商業(yè)化，產(chǎn)業(yè)化以及國(guó)際化。一種賺取商業(yè)利潤(rùn)的活動(dòng)。自主創(chuàng)新活動(dòng)是內(nèi)生的。所需的核心技術(shù)來(lái)自公司內(nèi)部技術(shù)設(shè)備的積聚及突破，而沒(méi)有直接的外部支持。那是將自主創(chuàng)新與其余兩種創(chuàng)新分析模型區(qū)分開(kāi)來(lái)的最重要特性。當(dāng)作第一項(xiàng)創(chuàng)新，自主創(chuàng)新具備一系列優(yōu)勢(shì)。自主創(chuàng)新的結(jié)果通常歸創(chuàng)新公司所有。那促使技術(shù)創(chuàng)新可以在一定時(shí)期內(nèi)把握及控制某個(gè)核心技術(shù)。它們可以為企業(yè)提供先驅(qū)者的資源優(yōu)勢(shì)，并且在劇烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占有有利位置。獨(dú)立的集成企業(yè)商品首先進(jìn)入市場(chǎng)，并且引領(lǐng)行業(yè)或者相關(guān)行業(yè)的規(guī)范及規(guī)程，形成追隨者的技術(shù)設(shè)備鎖，進(jìn)而穩(wěn)定行業(yè)的核心內(nèi)容地位。自主創(chuàng)新公司是新消費(fèi)市場(chǎng)的先驅(qū)，有潛力比其余公司更快地構(gòu)建原料供給及產(chǎn)品銷售網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，以取得競(jìng)爭(zhēng)資源優(yōu)勢(shì)。專利及技術(shù)知識(shí)產(chǎn)生豐厚的收入。自主創(chuàng)新還有其自己的弊病。摸索新技術(shù)設(shè)備領(lǐng)域通常相對(duì)繁雜。因此，公司需要具有強(qiáng)大的科研開(kāi)發(fā)能力。同時(shí)，需要在人力資源，物力和財(cái)力上進(jìn)行大量投資。據(jù)統(tǒng)計(jì)，美國(guó)基礎(chǔ)研究的成功率只有5%，應(yīng)用研究的50%可以實(shí)現(xiàn)技術(shù)成功，技術(shù)開(kāi)發(fā)還需要從小規(guī)模開(kāi)發(fā)和中試生產(chǎn)到大規(guī)模生產(chǎn)的過(guò)程，該過(guò)程通常很順利。其次，自主創(chuàng)新公司需要在市場(chǎng)開(kāi)發(fā)以及引入早期消費(fèi)概念和產(chǎn)品概念方面投入大量資源，這會(huì)產(chǎn)生巨大的連鎖反應(yīng)，其他追隨者可以輕松免費(fèi)獲得市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的好處。

3 廣西中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力低的原因

3.1 投資環(huán)境欠佳

當(dāng)作發(fā)展中地域，廣西中小企業(yè)的發(fā)展面臨資金短缺的困境，從歷史上看，廣西中小企業(yè)一直通過(guò)國(guó)家投資來(lái)促進(jìn)發(fā)展。結(jié)果，中小企業(yè)受到經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱和行政規(guī)劃方法簡(jiǎn)單的驅(qū)動(dòng)。由于廣西經(jīng)濟(jì)發(fā)展的滯后，基礎(chǔ)薄弱，收入水平低。而且廣西經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展總體水平低下，交通設(shè)施落后，交通設(shè)施不太發(fā)達(dá)，消費(fèi)市場(chǎng)指標(biāo)體系不太完善，技術(shù)設(shè)備，教育及文化相對(duì)落后增加了運(yùn)作成本及外部投資經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。這無(wú)助于促進(jìn)大投資者追求規(guī)模效應(yīng)和穩(wěn)定的投資發(fā)展戰(zhàn)略。 因此，對(duì)于投資者而言，優(yōu)先選擇發(fā)達(dá)地區(qū)的投資是一個(gè)合理的選擇。發(fā)達(dá)地域的消費(fèi)市場(chǎng)比較完善，文化產(chǎn)業(yè)會(huì)聚度高，投資收益率也較高，專業(yè)人才可以發(fā)揮最大潛力并帶來(lái)的投資回報(bào)比較大。因?yàn)橥顿Y環(huán)境惡劣，廣西引進(jìn)外資的能力正在削弱。由于投資環(huán)境惡劣，廣西小企業(yè)缺乏強(qiáng)大的外部資金，發(fā)展和自主創(chuàng)新的技術(shù)支持，缺乏自主創(chuàng)新的外部動(dòng)力。

3.2 制度供給不足

廣西中小企業(yè)自主創(chuàng)新的系統(tǒng)供給不足首先體現(xiàn)在科技體制的缺失。產(chǎn)權(quán)是基本的經(jīng)濟(jì)，社會(huì)和政治制度。 完整的財(cái)產(chǎn)權(quán)包括選擇產(chǎn)品或教育資源的專有權(quán)，可自由轉(zhuǎn)讓的權(quán)利以及獲得其余產(chǎn)品的權(quán)利。產(chǎn)權(quán)是公司生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。 有效的金融體系可以提供激勵(lì)和保護(hù)。以減少交易成本加強(qiáng)業(yè)務(wù)管理活動(dòng)的力氣?！八胁惶鞔_的私營(yíng)行業(yè)及收入也沒(méi)獲得法律保障，不然現(xiàn)代制造業(yè)倘若沒(méi)監(jiān)督制度上的保障及個(gè)體經(jīng)營(yíng)的鼓勵(lì)便無(wú)法發(fā)展”，所有權(quán)對(duì)于公司的生存和發(fā)展以及人類的發(fā)展至關(guān)重要。廣西中小企業(yè)技術(shù)體系缺乏自主創(chuàng)新能力主要反映在缺乏獨(dú)立的企業(yè)產(chǎn)權(quán)上，許多中小企業(yè)附屬于相關(guān)的政府，村辦或者鎮(zhèn)辦的集體企業(yè)，而且對(duì)于財(cái)富所有權(quán)沒(méi)明確的界定。產(chǎn)權(quán)之間的關(guān)系令人困惑，大多數(shù)人尚未建立具有明確產(chǎn)權(quán)和明確責(zé)任的現(xiàn)代公司監(jiān)督機(jī)制。沒(méi)有合理而清晰的技術(shù)體系，就不會(huì)有有效的補(bǔ)償和懲罰制度來(lái)鼓勵(lì)對(duì)物質(zhì)或人力資本的投資，還不能激勵(lì)采納更有效的技術(shù)設(shè)備。因而，缺少自主創(chuàng)新的能力及后勁，外部生產(chǎn)還沒(méi)進(jìn)展。

3.3 資金供給不足，企業(yè)信息化水平低

資本部分應(yīng)該是公司自主創(chuàng)新成功的關(guān)鍵因素。企業(yè)需要專注于發(fā)展以及生存。沒(méi)有強(qiáng)大的研發(fā)能力的支持，中小企業(yè)很難在競(jìng)爭(zhēng)激烈的消費(fèi)市場(chǎng)上獲得可持續(xù)的競(jìng)爭(zhēng)力。廣西中小企業(yè)缺乏研發(fā)資金的主要原因是研發(fā)投入相對(duì)較小，中小企業(yè)還非常容易像中小型煤炭企業(yè)一樣從政府部門那兒取得P&D投資財(cái)政資金。公司本身發(fā)展不完善，財(cái)務(wù)效益不足，累計(jì)資金相對(duì)較少。中小企業(yè)融資渠道狹窄，籌集資金麻煩，包括間接及直接籌資麻煩。在間接貸款的情況下，商業(yè)銀行通常不愿向小企業(yè)提供貸款，原因是它們的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)高，信用度低，權(quán)益資本低。廣西中小企業(yè)籌集公司債券和上市資金的手段非常薄弱，中小企業(yè)的總體融資有限。簡(jiǎn)而言之，中小企業(yè)資金來(lái)源不足會(huì)減少研發(fā)投入，阻止他們迅速進(jìn)入技術(shù)創(chuàng)新領(lǐng)域，還可以依靠效率低下的內(nèi)部積累和逐步投資。同時(shí)，小型企業(yè)缺乏對(duì)自主創(chuàng)新的抵制。冒險(xiǎn)的能力也喪失了對(duì)自主創(chuàng)新的勇氣和信心。

4 廣西中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力提升的對(duì)策

4.1 自主創(chuàng)新是最高戰(zhàn)略選擇

組織，中小企業(yè)及國(guó)家正確抉擇及施行可行的創(chuàng)新謀略是順利開(kāi)展及推動(dòng)創(chuàng)新活動(dòng)的前提。因而，抉擇正確的技術(shù)創(chuàng)新謀略是公司生存及發(fā)展的主要挑戰(zhàn)。通常，有必要在模仿創(chuàng)新及協(xié)作創(chuàng)新兩個(gè)階段開(kāi)始積聚，以推動(dòng)公司的自主創(chuàng)新，加強(qiáng)公司的自主創(chuàng)新能力。模仿創(chuàng)新及合作創(chuàng)新對(duì)于相對(duì)缺少經(jīng)濟(jì)社會(huì)，社會(huì)及技術(shù)裝備能力的廣西中小企業(yè)更為重要。那是推動(dòng)公司自主創(chuàng)新，加強(qiáng)公司自主創(chuàng)新能力的必要步驟。當(dāng)前投資小，經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)低，自主創(chuàng)新的辦法不太適合缺少專業(yè)人才及財(cái)政資金的廣西中小企業(yè)。因而，自主創(chuàng)新可以被認(rèn)為是廣西中小企業(yè)努力的最高目的及方向，只不過(guò)是廣西中小企業(yè)加強(qiáng)自主創(chuàng)新能力的最佳戰(zhàn)略規(guī)劃時(shí)間表抉擇。便于廣西中小企業(yè)而言，可以依據(jù)自身的合法權(quán)益將自主創(chuàng)新當(dāng)作戰(zhàn)略規(guī)劃管理決策，然而大多數(shù)中小企業(yè)可以考慮自身的境遇，比如職工、建筑材料、技術(shù)設(shè)備等。有前提的話，請(qǐng)仔細(xì)抉擇自身的創(chuàng)新道路。不然，創(chuàng)新的目的便與公司的實(shí)際技術(shù)設(shè)備及經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)相距甚遠(yuǎn)，并且公司的想法更多，精力不足，或者在封閉的房間內(nèi)工作，并且與重復(fù)發(fā)展無(wú)關(guān)。結(jié)果是對(duì)人力和物力的巨額投資，最終的技術(shù)水平和經(jīng)濟(jì)的投入不相匹配，效果不理想，自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的形成并沒(méi)有進(jìn)一步增強(qiáng)自主創(chuàng)新的能力，而且廣西中小企業(yè)無(wú)法獲得自主創(chuàng)新戰(zhàn)略模型。這意味著大多數(shù)公司在短期內(nèi)很難實(shí)現(xiàn)。具有適當(dāng)條件和優(yōu)勢(shì)的公司也可以嘗試采用這種戰(zhàn)略模型。

4.2 樹(shù)立自主創(chuàng)新意識(shí)和信心

在技術(shù)和經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的時(shí)代，輕微的粗心將被淹沒(méi)并消除。從創(chuàng)新法律觀念的角度來(lái)看，思想解放不足是制約廣西中小企業(yè)自主創(chuàng)新的根源。 長(zhǎng)期以來(lái)，廣西許多中小企業(yè)都無(wú)法維持現(xiàn)狀，缺乏長(zhǎng)期發(fā)展愿景。引發(fā)廣西中小企業(yè)多年自主創(chuàng)新總體水平低下的主觀原因是現(xiàn)代人對(duì)于創(chuàng)新發(fā)展的迫切熱情及缺少認(rèn)識(shí)。因此，廣西的中小企業(yè)不僅要求與他人保持聯(lián)系，還要求更大的生存和發(fā)展空間。只有具有這種危機(jī)感和創(chuàng)新觀念，才能被激勵(lì)去實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)新。否則，如果沒(méi)有智力的支持，所有物資只會(huì)停滯不前。

4.3 加強(qiáng)企業(yè)制度創(chuàng)新

“制度創(chuàng)新”是指創(chuàng)新者的轉(zhuǎn)型，以獲取潛在利潤(rùn)及改革現(xiàn)有系統(tǒng)，包括聯(lián)合證券公司和工會(huì)的出現(xiàn)。這意味著可以通過(guò)系統(tǒng)的出現(xiàn)，建立國(guó)有企業(yè)系統(tǒng)等來(lái)建立新的組織或管理形式。隨著社會(huì)的發(fā)展，制度創(chuàng)新的作用越來(lái)越受到重視。學(xué)術(shù)界還在技術(shù)設(shè)備的確定性和監(jiān)督系統(tǒng)之間進(jìn)行了辯論。創(chuàng)新的總體含義應(yīng)包括機(jī)構(gòu)創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新。在經(jīng)濟(jì)模型分析中，制度被視為經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)的內(nèi)在變量。新的制度經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)院已經(jīng)發(fā)展并形成了與技術(shù)創(chuàng)新學(xué)院不同的創(chuàng)新研究領(lǐng)域。

4.4 加強(qiáng)企業(yè)人力資源開(kāi)發(fā)

更新人力資源管理理念，樹(shù)立真正的以人為本的管理理念。首先，從戰(zhàn)略規(guī)劃的角度維護(hù)以人為本的管理理念，尊重干部職工，專業(yè)人才應(yīng)該努力營(yíng)造一個(gè)可以充分展現(xiàn)自身的熱情，提供及尊重職工的氣氛，一個(gè)最大化專業(yè)人才氣氛及專業(yè)人才熱情與創(chuàng)造力的系統(tǒng)是一個(gè)杰出的創(chuàng)新專業(yè)人才。人才的引進(jìn)和利用需要釋放精神，更新思想觀念，大膽地介紹專業(yè)人才。中小企業(yè)不但應(yīng)該挖掘其現(xiàn)有內(nèi)部專業(yè)人才的潛力，還需要擴(kuò)大其招聘渠道。不僅可以引進(jìn)受過(guò)良好教育和高技能的人員，還可以使用具有積極思考和技能的正規(guī)工人。倡導(dǎo)“尊重知識(shí)，尊重人才，尊重勞工，尊重創(chuàng)新”，利用職業(yè)聚集人才，利用實(shí)踐產(chǎn)生人才，利用機(jī)制鼓勵(lì)人才，營(yíng)造“利用法律制度保護(hù)人才”的良好氛圍。從分配制度的改革開(kāi)始，基于對(duì)創(chuàng)新貢獻(xiàn)的質(zhì)量和數(shù)量，為科學(xué)家和工程師提供公平的利益，改善材料加工，并讓更多的科學(xué)家和工程師獨(dú)立于公司。 貫徹“責(zé)任，權(quán)力，利益”相結(jié)合的原則。創(chuàng)新使他們有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)和展示自己的才能。

5 結(jié)論

文章依據(jù)廣西中小企業(yè)的實(shí)際狀況，結(jié)合現(xiàn)階段的研究成果，初步考慮提升廣西中小企業(yè)的自主創(chuàng)新能力。從企業(yè)的角度來(lái)看，公司需要合理選擇創(chuàng)新戰(zhàn)略模型。從政府的角度來(lái)看，政府需要在增強(qiáng)中小企業(yè)的獨(dú)立性方面發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用。創(chuàng)新支持及指點(diǎn)是提升廣西中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力的重要保障。從社會(huì)的角度來(lái)看，社會(huì)必須為中小企業(yè)的自主創(chuàng)新提供創(chuàng)新的社會(huì)文化環(huán)境。這是廣西中小企業(yè)增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力的前提。 簡(jiǎn)而言之，目前沒(méi)有提高廣西中小企業(yè)自愿創(chuàng)新能力的方法或途徑，因此應(yīng)嘗試所有增強(qiáng)廣西中小企業(yè)自愿創(chuàng)新能力的方法。

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[基金項(xiàng)目]課題：本文系2017年度廣西高校中青年教師基礎(chǔ)能力提升項(xiàng)目《廣西中小企業(yè)“四位一體”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)保障體系構(gòu)建研究》（項(xiàng)目編號(hào)：2017KY1411）階段性成果。