趙倩倩、馬宗國(guó)在《科技管理研究》2021年第2期撰文指出,基于研究聯(lián)合體的視角,構(gòu)建國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的運(yùn)行機(jī)制框架,可分為運(yùn)行初期、運(yùn)行中期和運(yùn)行成熟期3個(gè)階段,運(yùn)行初期包括動(dòng)力機(jī)制、伙伴選擇機(jī)制、信任機(jī)制,運(yùn)行中期包括協(xié)同共生機(jī)制、學(xué)習(xí)機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制、信任機(jī)制,運(yùn)行成熟期包括耦合機(jī)制、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與防控機(jī)制、政策導(dǎo)向機(jī)制、利益分配機(jī)制、信任機(jī)制。示范區(qū)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的各個(gè)階段、各個(gè)機(jī)制不是孤立存在的,而是一個(gè)相互聯(lián)系的整體。建議:1.在系統(tǒng)運(yùn)行初期,注重提高研究聯(lián)合體成員企業(yè)的研發(fā)創(chuàng)新能力,推動(dòng)研發(fā)成果轉(zhuǎn)化率提升;不斷加大成員企業(yè)的研發(fā)投入和強(qiáng)度,促進(jìn)研發(fā)新產(chǎn)品和新技術(shù),提高成員企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,加快形成優(yōu)勢(shì)企業(yè)。2.在系統(tǒng)運(yùn)行中期,加強(qiáng)研究聯(lián)合體成員企業(yè)間的研發(fā)合作,實(shí)現(xiàn)示范區(qū)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)價(jià)值的創(chuàng)造;通過協(xié)同共生機(jī)制、學(xué)習(xí)機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制和信任機(jī)制,營(yíng)造良好的研發(fā)環(huán)境氛圍,著力突破成員企業(yè)合作障礙,推動(dòng)成員企業(yè)研發(fā)創(chuàng)新產(chǎn)品“引進(jìn)來,走出去”,構(gòu)建示范區(qū)研發(fā)創(chuàng)新生態(tài)圈。3.在系統(tǒng)運(yùn)行成熟期,將研究聯(lián)合體成員企業(yè)的利益刺激作為原始動(dòng)力,助推示范區(qū)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)研發(fā)產(chǎn)業(yè)演化升級(jí)。4.構(gòu)建科學(xué)合理的信任機(jī)制,建立研究聯(lián)合體成員企業(yè)長(zhǎng)期動(dòng)態(tài)博弈合作模式。5.完善示范區(qū)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的合作研發(fā)創(chuàng)新政策,營(yíng)造良好的合作創(chuàng)新氛圍。