行政事務(wù)管理工作創(chuàng)新的相關(guān)對(duì)策探究

張知軍

摘 要：基于行政事務(wù)管理工作的特殊性和重要性，在行政事務(wù)管理工作中只有明確工作目標(biāo)、細(xì)化工作內(nèi)容并調(diào)整工作流程，才能使行政事務(wù)管理工作在工作效果方面得到有效提升?？紤]到行政事務(wù)管理工作的特點(diǎn)和管理要求，目前行政事務(wù)管理工作在推進(jìn)落實(shí)中還存在一定的問題和不足，影響了行政事務(wù)管理工作的開展，增加了行政事務(wù)管理工作的難度，使行政事務(wù)管理工作在開展的有效性和全面性方面存在問題，制約了行政事務(wù)管理工作的發(fā)展。因此，應(yīng)立足行政事務(wù)管理工作實(shí)際，分析行政事務(wù)管理工作創(chuàng)新的必要性，并對(duì)存在的問題進(jìn)行深度剖析，制定合理的應(yīng)對(duì)策略，使行政事務(wù)管理工作在推進(jìn)落實(shí)中能夠通過必要的創(chuàng)新措施提高行政事務(wù)管理工作質(zhì)量。

關(guān)鍵詞：行政事務(wù)管理;工作創(chuàng)新;對(duì)策

引言

行政事務(wù)管理工作內(nèi)容多、管理流程長(zhǎng)，導(dǎo)致行政事務(wù)管理工作在推進(jìn)落實(shí)中管理效果不明顯，增加了行政事務(wù)管理工作的難度，使行政事務(wù)管理工作在推進(jìn)落實(shí)中難以取得實(shí)效。結(jié)合行政事務(wù)管理工作的開展要點(diǎn)以及工作的具體特征，在工作開展中了解工作的實(shí)際難度以及工作開展的具體情況制定合理的工作落實(shí)措施，使行政事務(wù)管理工作在推進(jìn)落實(shí)中能夠提高工作的有效性，保證行政事務(wù)管理工作在推進(jìn)中能夠在目標(biāo)的清晰程度、手段的創(chuàng)新性和工作的開展流程方面得到有效的保障，為行政事務(wù)管理工作的推進(jìn)落實(shí)提供有力支持，保證行政事務(wù)管理工作在開展的有效性和開展的效果方面能夠達(dá)到工作要求，落實(shí)行政事務(wù)管理工作目標(biāo)。

一、行政事務(wù)管理工作創(chuàng)新的必要性

1.有助于提高工作質(zhì)量

基于行政事務(wù)管理工作的要點(diǎn)和行政事務(wù)管理工作的具體要求，做好工作的創(chuàng)新不但能夠提高工作質(zhì)量，同時(shí)還能改變現(xiàn)有的工作節(jié)奏，使行政事務(wù)管理工作在推進(jìn)落實(shí)中能夠具備更強(qiáng)的代表性，能夠?qū)ぷ鬟^程中的難點(diǎn)以及工作過程中可能存在的問題進(jìn)行細(xì)化分析，并采取有針對(duì)性措施予以解決，使行政事務(wù)管理工作在創(chuàng)新性工作的有效性以及工作的管理內(nèi)容細(xì)化和工作目標(biāo)的完成度方面達(dá)到工作要求，避免在工作中因采取的管理方式不當(dāng)或管理手段存在問題影響工作質(zhì)量?？紤]到行政事務(wù)管理工作的目標(biāo)以及開展要求，在工作中既要落實(shí)行政事務(wù)管理工作計(jì)劃，同時(shí)也要調(diào)整行政事務(wù)管理工作的模式，使行政事務(wù)管理工作在落地實(shí)施中能夠有完善的手段和科學(xué)的管理體系作為依托，推動(dòng)事務(wù)管理工作的進(jìn)步。確保行政事務(wù)管理工作在開展的效果和開展的針對(duì)性方面達(dá)標(biāo)。行政事務(wù)管理工作存在的問題多，在工作開展中工作質(zhì)量的提升至關(guān)重要。如果行政事務(wù)管理工作在推進(jìn)落實(shí)中沒有明確的目標(biāo)指引，沒有詳細(xì)的工作流程作為依托，沒有可靠的工作監(jiān)督機(jī)制與監(jiān)督，那么行政事務(wù)管理工作在開展中勢(shì)必會(huì)出現(xiàn)問題，影響行政事務(wù)管理工作的開展質(zhì)量?；谶@一現(xiàn)狀做好行政事務(wù)管理工作的創(chuàng)新，對(duì)工作手段、工作目標(biāo)、工作模式以及工作流程進(jìn)行全面創(chuàng)新，對(duì)行政事務(wù)管理工作的開展具有直接影響[1]。

2.有助于細(xì)化行政事務(wù)管理內(nèi)容

行政事務(wù)管理工作在具體落實(shí)中創(chuàng)新工作方法和思路對(duì)工作的完成度、工作的落實(shí)細(xì)節(jié)和工作取得的成效有直接關(guān)系。在工作落實(shí)推進(jìn)中行政事務(wù)管理工作的實(shí)施和行政事務(wù)管理工作的方法及內(nèi)容需要進(jìn)行必要的創(chuàng)新，在行政事務(wù)管理工作目標(biāo)的指導(dǎo)下開展工作，同時(shí)在行政管理工作的具體實(shí)施中了解行政管理工作的要點(diǎn)，并根據(jù)行政管理工作的推進(jìn)實(shí)際落實(shí)工作目標(biāo)，使行政管理工作在具體落實(shí)環(huán)節(jié)能夠達(dá)到高效完成的目標(biāo)。由于行政管理工作內(nèi)容多、管理流程長(zhǎng)，在管理工作中采取傳統(tǒng)的工作方法難以達(dá)到工作要求，既影響工作的落實(shí)，同時(shí)也導(dǎo)致工作質(zhì)量受到影響，不利于工作的完成。積極進(jìn)行工作創(chuàng)新既包含思路的創(chuàng)新，同時(shí)也包含工作方法的創(chuàng)新以及工作流程的創(chuàng)新，使整個(gè)行政事務(wù)管理工作在具體落實(shí)階段能夠達(dá)到落實(shí)要求和目標(biāo)，保證行政事務(wù)管理工作在推進(jìn)落實(shí)中能夠具備更強(qiáng)的針對(duì)性和工作效果，并解決工作中存在的問題[2]。所以，工作創(chuàng)新是關(guān)系到行政事務(wù)管理工作是否得到有效落實(shí)的關(guān)鍵。同時(shí)也是關(guān)系到行政管理工作是否能夠取得實(shí)效的關(guān)鍵因素。只有明確工作創(chuàng)新的必要性并積極開展工作創(chuàng)新，才能使行政事務(wù)管理工作在具體落實(shí)階段取得積極的管理成效。所以，認(rèn)識(shí)到行政事務(wù)管理工作的重要性，并積極推動(dòng)行政事務(wù)管理工作的有效落實(shí)，對(duì)解決行政事務(wù)管理問題和實(shí)現(xiàn)行政管理工作的細(xì)化具有直接影響，在行政管理工作中需要以管理的需求和管理的目標(biāo)為出發(fā)點(diǎn)。

3.有助于調(diào)整行政事務(wù)管理工作思路

考慮到行政事務(wù)管理工作的特點(diǎn)和內(nèi)容以及行政事務(wù)管理工作的實(shí)施要求，在工作落實(shí)中創(chuàng)新工作思路是重要的工作內(nèi)容，工作思路轉(zhuǎn)變之后整個(gè)工作在工作的方法工作的態(tài)度、工作的認(rèn)同感以及工作的具體落實(shí)階段能夠達(dá)到工作要求，使行政事務(wù)管理工作在推進(jìn)階段能夠在具體工作環(huán)節(jié)提高工作質(zhì)量?？紤]到行政事務(wù)管理工作的特點(diǎn)和內(nèi)容，在行政事務(wù)管理工作推進(jìn)落實(shí)中工作思路的優(yōu)化需要達(dá)到工作目標(biāo)，需要圍繞工作的具體內(nèi)容做好工作的落實(shí)，使行政事務(wù)管理工作在管理的有效性管理的實(shí)施難度和管理工作的具體落實(shí)中能夠達(dá)到一致性目標(biāo)，使行政事務(wù)管理工作在推進(jìn)效果方面得到強(qiáng)化[3]?？紤]到行政事務(wù)管理工作的難點(diǎn)，工作思路的強(qiáng)化對(duì)行政事務(wù)管理工作具有直接影響。工作思路越先進(jìn)，行政事務(wù)管理工作落實(shí)效果越明顯，工作思路越具有代表性，具體工作在執(zhí)行環(huán)節(jié)越能夠滿足工作要求。所以，積極創(chuàng)新工作思路對(duì)行政事務(wù)管理工作的實(shí)施具有直接影響。

二、行政事務(wù)管理工作存在的問題

1.行政事務(wù)管理工作目標(biāo)不突出

行政事務(wù)管理工作在推進(jìn)落實(shí)中存在的主要問題在于行政事務(wù)管理工作目標(biāo)不突出，在目標(biāo)的設(shè)定方面沒有結(jié)合工作的內(nèi)容和特點(diǎn)予以設(shè)定，在工作目標(biāo)方面存在混亂的現(xiàn)象，影響了行政事務(wù)管理工作的開展。除此之外，在行政事務(wù)管理工作的具體落實(shí)階段工作目標(biāo)缺乏層次，在工作目標(biāo)的劃分和工作目標(biāo)的分解方面存在明顯的問題，不利于行政事務(wù)管理工作的落實(shí)，導(dǎo)致行政事務(wù)管理工作在具體落實(shí)階段存在問題，影響了行政事務(wù)管理工作的開展效果。工作目標(biāo)既是關(guān)系到行政事務(wù)管理工作有效落地的重要指標(biāo)，同時(shí)也是關(guān)系到行政事務(wù)管理工作能否在實(shí)施中取得實(shí)效的關(guān)鍵要素。工作目標(biāo)不突出或者工作目標(biāo)存在問題都會(huì)直接影響行政事務(wù)管理工作的開展，使行政事務(wù)管理工作在推進(jìn)落實(shí)中難以根據(jù)工作的內(nèi)涵和工作的具體情況做好工作落實(shí)，增加了工作的難度[4]。從這一角度來看，行政事務(wù)管理工作只有做到目標(biāo)突出、目標(biāo)符合管理要求才能解決行政事務(wù)管理問題，使行政事務(wù)管理工作在具體實(shí)施環(huán)節(jié)能夠以實(shí)際的工作內(nèi)容為出發(fā)點(diǎn)做好工作的落實(shí)，圍繞行政事務(wù)管理工作的基本要求以及行政事務(wù)管理工作的內(nèi)涵制定合理的工作目標(biāo)，只有達(dá)到目標(biāo)的細(xì)化要求和目標(biāo)的針對(duì)性要求，行政事務(wù)管理工作在開展中才能取得積極效果，才能解決行政事務(wù)管理工作問題，使行政事務(wù)管理工作在具體推進(jìn)環(huán)節(jié)能夠達(dá)到管理目標(biāo)。由此可見，工作目標(biāo)的制定已經(jīng)成為影響行政事務(wù)管理工作的重要因素。

2.行政事務(wù)管理工作流程長(zhǎng)

結(jié)合行政事務(wù)管理工作的特點(diǎn)以及行政事務(wù)管理工作的內(nèi)容及要求，在行政事務(wù)管理工作中工作流程長(zhǎng)的問題主要表現(xiàn)在行政事務(wù)管理工作需要按照審批流程進(jìn)行，在審批流程中審批的環(huán)節(jié)多，審批占用的時(shí)間長(zhǎng)，影響了工作的推進(jìn)落實(shí)。同時(shí)，在現(xiàn)有的管理機(jī)制方面難以進(jìn)行有效的細(xì)化，現(xiàn)有的工作機(jī)制進(jìn)行整體簡(jiǎn)化的難度較大，導(dǎo)致行政事務(wù)管理工作在流程方面出現(xiàn)流程長(zhǎng)的問題，影響了行政事務(wù)管理工作的開展效果，增加了行政事務(wù)管理工作的難度。對(duì)于這一現(xiàn)象既要了解行政事務(wù)管理工作的內(nèi)容和難點(diǎn)，同時(shí)也要分析行政事務(wù)管理工作的開展要求，根據(jù)行政事務(wù)管理工作的開展實(shí)際落實(shí)行政事務(wù)管理工作目標(biāo)，使行政事務(wù)管理工作在開展要點(diǎn)、開展效果和開展的有效性方面能夠達(dá)到工作要求，為行政事務(wù)管理工作的推進(jìn)提供必要的幫助和支持[5]?？紤]到行政事務(wù)管理工作流程長(zhǎng)的問題及其產(chǎn)生的不利影響，在行政事務(wù)管理工作開展中只有認(rèn)識(shí)到工作流程長(zhǎng)出現(xiàn)的問題以及產(chǎn)生的影響，才能從行政事務(wù)管理工作的具體落實(shí)中得以體現(xiàn)，使行政事務(wù)管理工作在具體推進(jìn)環(huán)節(jié)能夠取得積極的成效。由此可見，在行政事務(wù)管理工作中解決工作流程長(zhǎng)的問題已經(jīng)成為做好行政事務(wù)管理工作的關(guān)鍵，對(duì)行政事務(wù)管理工作的推進(jìn)落實(shí)具有直接影響。在行政事務(wù)管理工作中需要明確管理工作的任務(wù)和內(nèi)容，使行政事務(wù)管理工作在問題的解決以及工作的細(xì)化方面取得實(shí)效。

3.行政事務(wù)管理工作內(nèi)容缺乏針對(duì)性

行政事務(wù)管理工作既要根據(jù)工作目標(biāo)選擇工作方法并細(xì)化工作內(nèi)容，同時(shí)也要在工作內(nèi)容的選擇以及具體工作的執(zhí)行層面提高工作效果，使行政事務(wù)管理工作在實(shí)施中能夠根據(jù)工作的具體要求和工作的開展要點(diǎn)采取有效的工作措施，避免行政事務(wù)管理工作因工作方法不當(dāng)或工作內(nèi)容選擇失誤影響行政事務(wù)管理工作的具體實(shí)施。考慮到行政事務(wù)管理工作的難度以及行政事務(wù)管理工作的要點(diǎn)，在行政事務(wù)管理工作推進(jìn)落實(shí)中應(yīng)建立完善的工作機(jī)制并細(xì)化工作要求，使行政事務(wù)管理工作在推進(jìn)落實(shí)中能夠在內(nèi)容的針對(duì)性工作內(nèi)容的細(xì)化程度，以及工作內(nèi)容的具體落實(shí)階段達(dá)到工作要求，解決工作過程中存在的問題，使行政事務(wù)管理工作在具體開展環(huán)境能夠形成完善的工作思路，并且在工作的具體落實(shí)推進(jìn)階段能夠解決工作矛盾，避免在工作實(shí)施中因采取的工作方法不當(dāng)或內(nèi)容選擇不明確影響工作的落實(shí)[6]。

三、行政事務(wù)管理工作創(chuàng)新策略

1.明確行政事務(wù)管理工作目標(biāo)

行政事務(wù)管理工作在推進(jìn)中需要明確行政事務(wù)管理工作目標(biāo)，需要根據(jù)行政事務(wù)管理工作的特點(diǎn)對(duì)工作目標(biāo)進(jìn)行細(xì)化，既要保證工作目標(biāo)得到落地實(shí)施，同時(shí)也要根據(jù)工作目標(biāo)的類型和工作目標(biāo)的設(shè)置情況對(duì)工作進(jìn)行細(xì)化，使行政事務(wù)管理工作在工作內(nèi)容的調(diào)整和工作目標(biāo)的細(xì)化程度方面達(dá)到工作要求，除了要設(shè)定年度工作目標(biāo)還要落實(shí)季度目標(biāo)和月度工作目標(biāo)，使行政事務(wù)管理工作在目標(biāo)體系的完整度和目標(biāo)體系的具體落實(shí)方面能夠達(dá)到工作要求，為行政事務(wù)管理工作的落實(shí)提供目標(biāo)支持。工作目標(biāo)既關(guān)系到工作的落實(shí)效果，同時(shí)也關(guān)系到工作的執(zhí)行力度。工作目標(biāo)越明確，工作的內(nèi)容越清晰，工作的手段越得力，工作效果越明顯，對(duì)整個(gè)行政事務(wù)管理工作的推進(jìn)落實(shí)將會(huì)產(chǎn)生直接的影響，決定了行政事務(wù)管理工作的開展質(zhì)量[7]。

2.優(yōu)化行政事務(wù)管理工作流程

基于行政事務(wù)管理工作的特點(diǎn)，在工作推進(jìn)落實(shí)中進(jìn)一步優(yōu)化行政事務(wù)管理工作流程至關(guān)重要。在工作流程的優(yōu)化和調(diào)整方面既要判斷工作流程的要求和工作流程的實(shí)施要點(diǎn)，同時(shí)也要解決工作流程問題，使行政事務(wù)管理工作在工作流程的細(xì)化方面能夠做到以工作落實(shí)要求為基準(zhǔn)，保證行政事務(wù)管理在工作的有效性和工作的落實(shí)效果方面達(dá)標(biāo)?？紤]到行政事務(wù)管理工作的要求以及行政事務(wù)管理工作在開展過程中的具體情況，行政事務(wù)管理工作既要圍繞工作的內(nèi)涵和要求做好工作落實(shí)，同時(shí)也要解決行政事務(wù)管理工作中存在的審批流程長(zhǎng)和審批難度大的問題，使行政事務(wù)管理工作在具體實(shí)施環(huán)節(jié)能夠提高工作的有效性，為行政事務(wù)管理工作的推進(jìn)落實(shí)提供必要的幫助和支持[8]?？紤]到行政事務(wù)管理工作的難點(diǎn)以及行政事務(wù)管理工作在推進(jìn)落實(shí)中的具體情況，在工作實(shí)施中需要以工作的實(shí)際要求和工作的時(shí)間節(jié)點(diǎn)為出發(fā)點(diǎn)，使行政事務(wù)管理工作在管理效果和管理有效性方面得到提升。

四、結(jié)論

通過對(duì)行政事務(wù)管理工作的了解，在工作過程中積極創(chuàng)新工作思路、工作內(nèi)容和工作方法，對(duì)行政事務(wù)管理工作的開展具有直接影響，在行政事務(wù)管理工作中既要了解工作的難點(diǎn)和工作的影響因素，同時(shí)也要在具體工作實(shí)施環(huán)節(jié)采取創(chuàng)新的模式，使整個(gè)行政事務(wù)管理工作在具體落實(shí)階段能夠解決工作問題，提高工作的落實(shí)效果，保證行政事務(wù)管理工作在推進(jìn)落實(shí)中能夠達(dá)標(biāo)。所以，細(xì)化工作流程并提高工作的針對(duì)性是行政事務(wù)管理工作目前面臨的重要問題。

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