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    關(guān)于地質(zhì)鉆探技術(shù)安全與管理的探討

    2021-01-28 08:09:11
    探索科學(學術(shù)版) 2020年2期
    關(guān)鍵詞:順利開展設(shè)備質(zhì)量

    新疆維吾爾自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局第四地質(zhì)大隊 新疆 阿勒泰 836500

    一、地質(zhì)鉆探技術(shù)安全與管理方面存在的問題

    1.地質(zhì)鉆探設(shè)備方面的問題。和西方發(fā)達國家相比,我國的地質(zhì)鉆探設(shè)備不夠先進,技術(shù)水平也比較差,沒有掌握先進和智能化的操作方法。但是想要保證地質(zhì)鉆探工作的效率,就必須引進質(zhì)量更好的鉆探設(shè)備。只有配備了數(shù)字化和自動化的地質(zhì)鉆探設(shè)備,才能盡量避免實際地質(zhì)鉆探工作中出現(xiàn)問題,提升工作質(zhì)量和效率,進而保障地質(zhì)鉆探的安全。現(xiàn)階段,我國很多地質(zhì)鉆探設(shè)備都比較陳舊,所以需要從國外配備一批質(zhì)量更好和技術(shù)水平更高的設(shè)備,只有這樣才能達到國際的地質(zhì)鉆探技術(shù)水平,趕上發(fā)達國家的發(fā)展速度,進而提升我國地質(zhì)鉆探技術(shù)的質(zhì)量、效率、速度和安全性能。

    2.地質(zhì)鉆探技術(shù)管理方面的問題。地質(zhì)鉆探技術(shù)手段非常復(fù)雜,對專業(yè)技能的要求高,但是很多地質(zhì)鉆探經(jīng)營者為了節(jié)約成本,會聘請一些缺乏專業(yè)知識技能和沒有工作經(jīng)驗的臨時員工。此外,經(jīng)營者也只是簡單培訓了這些員工之后就讓其上崗,沒有全面系統(tǒng)地傳授他們專業(yè)知識,甚至有些員工沒有經(jīng)過培訓就上崗了。這些狀況的出現(xiàn)導致地質(zhì)鉆探工作愈加不穩(wěn)定,存在很大的潛在的安全隱患。此外,相關(guān)部門沒有建立完善的管理體系,也沒有建立完善的規(guī)章制度,沒有明確相關(guān)人員的管理責任,所以很難追究相關(guān)人員的安全責任。

    3.鉆探技術(shù)水平方面的問題。如果想要深入了解我國鉆探技術(shù)中存在的問題,相關(guān)部門應(yīng)該先從技術(shù)方面探索其中存在的問題。由于使用鉆探技術(shù)需要綜合考慮不同的地質(zhì)結(jié)構(gòu)和設(shè)計方案。選擇適合巖石硬度和等級的鉆探鉆頭和鉆進方法、時間和技術(shù)等方面的參數(shù)。想要確保能順利開展鉆探工作,必須要綜合考慮到鉆探技術(shù)和條件等方面的信息。但是如果工程技術(shù)人員不具備較高的操作水平,那么在實際鉆探工作中就很有可能出現(xiàn)安全問題,不利于地質(zhì)鉆探技術(shù)的長期可持續(xù)發(fā)展。

    二、提高地質(zhì)鉆探技術(shù)安全與管理的有效方法

    1.提升地質(zhì)鉆探設(shè)備的質(zhì)量。選擇高質(zhì)量的地質(zhì)鉆探設(shè)備,才能保障整個工程的施工質(zhì)量、鉆孔數(shù)量與質(zhì)量、確定工程周期和經(jīng)費,因此,相關(guān)部門在實際的施工過程中必須要嚴格按照相關(guān)規(guī)定操作、監(jiān)督、管理和維護地質(zhì)鉆探設(shè)備的運行。如果資金充足以及設(shè)備價格相同的情況下,相關(guān)部門要盡量購買質(zhì)量更好和高性能的地質(zhì)鉆探設(shè)備。正式使用設(shè)備之前,相關(guān)部門要專門聘請專家培訓工作人員,傳授其更多知識技能,確保工作人員能掌握設(shè)備的操作,并且在實際操作、保養(yǎng)和維護設(shè)備的過程中能嚴格依據(jù)設(shè)備的出廠流程、方法、規(guī)范和說明。此外,還應(yīng)該讓工作人員意識到保護設(shè)備的重要性,使其在工作中優(yōu)先考慮安全,盡量避免傷害設(shè)備,進而延長設(shè)備的使用壽命。

    2.提升地質(zhì)鉆探技術(shù)人員的素質(zhì)。構(gòu)建施工團隊時,需要合理配置技術(shù)人員、施工人員和管理人員,只有協(xié)調(diào)分配相關(guān)人員,才能順利開展地質(zhì)鉆探工作。對于對專業(yè)技術(shù)要求高的崗位,一定要配置一批專業(yè)素質(zhì)更高的專業(yè)技術(shù)人才,而不是隨意地安排一些無經(jīng)驗的臨時工頂替,并且還應(yīng)該在員工正式上崗前專門對他們進行培訓。除此之外,公司要多組織內(nèi)部核心技術(shù)人才到外學習,組織他們參加更多專業(yè)方面的培訓以及研討會等,讓他們多和同行專業(yè)人才交流溝通,進而提升他們的專業(yè)水平;另一方面,公司還應(yīng)該專門聘請一些地質(zhì)鉆探方面的專家和教授對技術(shù)人員進行培訓、指導。通過這種方式構(gòu)建一批專業(yè)素質(zhì)更高的現(xiàn)代化專業(yè)地質(zhì)鉆探團隊。

    3.提高工作人員的安全意識。想要安全管理整個地質(zhì)鉆探工作,公司必須提升整個地質(zhì)鉆探團隊的安全意識。在實際施工中充分貫徹落實以人為本的管理理念,安排所有地質(zhì)鉆探工作時都優(yōu)先考慮工作人員的生命安全。管理人員在實際管理中要堅持人性化管理,只有這樣才能激勵地質(zhì)鉆探人員以一種正確的態(tài)度開展,提升整個工作的效率,進而確保能順利開展地質(zhì)鉆探工作。除此之外,管理人員還應(yīng)該積極開展安全宣傳工作,采用口頭或者編寫書面宣傳資料等方式向廣大員工宣傳安全開展工作的重要性。同時也可以利用媒體整合多種宣傳方式,進而實現(xiàn)多渠道的宣傳,確保所有工作人員在實際工作中都具備安全意識。

    4.加強安全質(zhì)量工作的管理。加強安全管理主要是針對實際施工現(xiàn)場。對施工現(xiàn)場進行安全管理是一項系統(tǒng)而復(fù)雜的工作。首先,公司應(yīng)該建立健全安全管理規(guī)章制度,進而更有效地管理施工現(xiàn)場的安全問題,明確所有安全管理人員的安全責任,使其在實際工作中都能明確自己需要承擔的職責。其次,公司要引進更多安全管理人員,由他們有效預(yù)防或處理實際施工現(xiàn)場可能會發(fā)生或已經(jīng)發(fā)生的安全事故,安全管理施工現(xiàn)場設(shè)備和安全用電等。安全,管理人員在平時的工作中還應(yīng)該隨時監(jiān)督管理不同分項的工作技術(shù)人才,確保其能安全開展地質(zhì)鉆探工作。

    5.提升地質(zhì)鉆探的工藝水平。想要確保能順利開展安全管理工作,必須要提升施工工藝水平,其也會直接影響地質(zhì)鉆探技術(shù)的質(zhì)量和水平。公司的施工工藝必須要嚴格按照相關(guān)質(zhì)量標準和規(guī)定要求,在實際施工中要選用適合的施工設(shè)備,參考準確的參數(shù)數(shù)據(jù),運用新型的先進鉆探設(shè)備和技術(shù)手段,進而確保能順利開展施工工作。

    總結(jié)

    地質(zhì)礦產(chǎn)資源直接影響我國民生,想要獲取準確的信息就需要提升地質(zhì)鉆探技術(shù),開展這項工作需要經(jīng)過復(fù)雜的程序,要求相關(guān)人員要具備更高水平的技術(shù)能力。更需要在實際施工中嚴格管理地質(zhì)鉆探技術(shù),操作人員也必須要達到更高的素質(zhì)要求,只有這樣才能確保能順利開展地質(zhì)鉆探工作。一旦沒有管理好地質(zhì)鉆探技術(shù),或出現(xiàn)一些安全問題,就需要各部門積極配合、共同合作、權(quán)責分明,及時采取措施解決技術(shù)中存在的問題。以此實現(xiàn)地質(zhì)鉆探技術(shù)的長期可持續(xù)發(fā)展,為我國創(chuàng)造更大的社會和經(jīng)濟效益。

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