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    試論會(huì)計(jì)審計(jì)對財(cái)務(wù)管理的促進(jìn)作用

    2021-01-28 08:05:06吳秀梅山東青年政治學(xué)院
    消費(fèi)導(dǎo)刊 2020年17期
    關(guān)鍵詞:審計(jì)工作決策財(cái)務(wù)管理

    吳秀梅 山東青年政治學(xué)院

    前言:會(huì)計(jì)審計(jì)工作能夠?qū)崿F(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法化,對財(cái)務(wù)管理起到促進(jìn)作用,優(yōu)化企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平和質(zhì)量。同時(shí),有效獨(dú)立的審計(jì)工作使企業(yè)資產(chǎn)不會(huì)受到惡意挪用。因此,會(huì)計(jì)審計(jì)操作能夠?qū)ζ髽I(yè)經(jīng)營情況、財(cái)務(wù)信息完成宏觀核算和審查,突出財(cái)務(wù)活動(dòng)的真實(shí)性和可靠性,提升財(cái)務(wù)管理能力。

    一、加強(qiáng)企業(yè)對于財(cái)務(wù)管理的重視

    財(cái)務(wù)管理是企業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展的主要模式,可以幫助其在激烈的市場環(huán)境中培養(yǎng)應(yīng)變能力和決策水平。不過目前部分企業(yè)忽視了財(cái)務(wù)管理工作,進(jìn)而影響企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。會(huì)計(jì)審計(jì)工作能夠細(xì)致、全面、深入地分析企業(yè)會(huì)計(jì)信息,幫助管理層、決策層做好短期、長期規(guī)劃和決策。會(huì)計(jì)審計(jì)是財(cái)務(wù)部門圍繞會(huì)計(jì)工作內(nèi)容實(shí)現(xiàn)自我審核的方式,包含核算和監(jiān)督兩種模式,審核屬于事中、事后核算,是提升財(cái)務(wù)管理水平的主要監(jiān)督形式,最大程度地維護(hù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益。借助會(huì)計(jì)審計(jì)工作能夠?qū)ζ髽I(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行控制和指導(dǎo),通過強(qiáng)制審查,加強(qiáng)企業(yè)會(huì)計(jì)信息的規(guī)范性和合理性,形成發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的閉環(huán),實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理和其他業(yè)務(wù)部門工作的高效化和有序化。

    二、構(gòu)建了一體化財(cái)務(wù)管理體系

    企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)與多種因素密切相關(guān),財(cái)務(wù)管理與審核工作是企業(yè)管理的核心,因此在管理過程中需要綜合、全面地分析各種因素,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)工作的相互協(xié)調(diào),促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)、健康發(fā)展。企業(yè)會(huì)計(jì)審計(jì)工作有必要和經(jīng)營目標(biāo)相結(jié)合實(shí)現(xiàn)收支平衡,規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。因此會(huì)計(jì)審計(jì)工作可以幫助企業(yè)建立健全財(cái)務(wù)管理體系,加強(qiáng)內(nèi)部信息管理的真實(shí)性和準(zhǔn)確性,及時(shí)查找對應(yīng)信息,提出針對性解決意見和對策。

    三、規(guī)避財(cái)務(wù)管理違法亂紀(jì)問題

    部分企業(yè)在財(cái)務(wù)管理方面存在發(fā)票名目造假、票據(jù)使用不正規(guī)、虛報(bào)數(shù)目等違法亂紀(jì)問題,會(huì)導(dǎo)致企業(yè)運(yùn)行出現(xiàn)虧空,對其經(jīng)濟(jì)活動(dòng)產(chǎn)生消極影響。通過會(huì)計(jì)審計(jì)工作能夠?qū)芾韺印㈩I(lǐng)導(dǎo)層進(jìn)行監(jiān)督,借助審核模式排查財(cái)務(wù)管理中出現(xiàn)違法亂紀(jì)問題,并對全體員工發(fā)揮警示作用,使其從根本上理解會(huì)計(jì)審計(jì)工作的重要性,避免在采購或出差階段出現(xiàn)變通名目、亂開發(fā)票等問題。此外,科學(xué)的審核工作能夠幫助其他工作人員及時(shí)了解材料或貨品的囤積情況,將市場價(jià)格波動(dòng)規(guī)律、采購價(jià)格等內(nèi)容反饋至財(cái)務(wù)管理部門,進(jìn)而結(jié)合市場實(shí)際環(huán)境,安排專業(yè)人員進(jìn)行采購,降低資金的不必要浪費(fèi)[1]。

    四、監(jiān)測作用

    監(jiān)測假設(shè)假定概念適用于企業(yè)、股東和債權(quán)人等層級關(guān)系,當(dāng)活動(dòng)利益超過規(guī)定成本后應(yīng)受到監(jiān)督。會(huì)計(jì)審計(jì)實(shí)際上是監(jiān)測假定中的一種,避免代理商、財(cái)務(wù)部門、管理層向決策層、股東隱瞞關(guān)鍵信息。同時(shí),借助獨(dú)立審計(jì)委員會(huì)能夠突出審計(jì)師的客觀、公平作用,優(yōu)化審計(jì)工作的質(zhì)量和高效性。當(dāng)前企業(yè)對轉(zhuǎn)變更新控制環(huán)境、財(cái)務(wù)管理部門專業(yè)知識(shí)、獨(dú)立性等方面的要求逐漸提升,審計(jì)部門通過發(fā)布內(nèi)部控制報(bào)告,可以明確其在企業(yè)管理中的監(jiān)督作用,同時(shí)針對員工、組織結(jié)構(gòu)較為復(fù)雜的企業(yè),審計(jì)管理工作能夠轉(zhuǎn)變內(nèi)部控制方式,進(jìn)而發(fā)揮監(jiān)測作用,具有一定的適用性和可行性。

    五、信息補(bǔ)充和替代作用

    財(cái)務(wù)報(bào)告在早期屬于企業(yè)監(jiān)測工作的重點(diǎn),新時(shí)期財(cái)務(wù)報(bào)告的功能轉(zhuǎn)變?yōu)樾畔⒀a(bǔ)充模式,幫助企業(yè)完成經(jīng)濟(jì)決策。由此可以得出,審計(jì)財(cái)務(wù)報(bào)表等資料能夠發(fā)揮信息功能,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的補(bǔ)充和替代。例如,對企業(yè)進(jìn)行未來先進(jìn)流量凈現(xiàn)值,構(gòu)建投資決策模型完成評估過程,利用財(cái)務(wù)報(bào)表信息分析今后企業(yè)的現(xiàn)金流量,通過審計(jì)工作提升財(cái)務(wù)信息處理水平。

    信息補(bǔ)充與替代的作用包含三部分:優(yōu)化決策、減少風(fēng)險(xiǎn)、提升交易利潤率。當(dāng)財(cái)務(wù)報(bào)表經(jīng)過審計(jì)后,能夠和福利相關(guān)聯(lián),實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的一體化。同時(shí),投資者經(jīng)常面臨不利的風(fēng)險(xiǎn)因素,因此渴望得到高風(fēng)險(xiǎn)回報(bào)率或通過支付高價(jià)格降低不確定因素的發(fā)生幾率。同時(shí),審計(jì)工作可以幫助管理人員借助財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行科學(xué)決策,將其融入內(nèi)部決策系統(tǒng),提升管理人員的業(yè)績水平。例如,證券法實(shí)現(xiàn)了審計(jì)財(cái)務(wù)報(bào)表的公開透明,結(jié)合交易收益發(fā)揮審計(jì)功能,在公布審計(jì)結(jié)果后,可以明確企業(yè)市場估值和投資預(yù)期,幫助投資者掌握更加精準(zhǔn)的評估、投資信息[2]。

    六、滿足決策需求

    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息、審計(jì)報(bào)告能夠?yàn)槠髽I(yè)決策提供依據(jù),其中信息包含三種價(jià)值:及時(shí)性、關(guān)聯(lián)性、質(zhì)量性。其中,信息質(zhì)量體現(xiàn)數(shù)據(jù)資料能夠被普遍接受和使用,如IAS中ISA審計(jì);相關(guān)性則主要表現(xiàn)在管理決策方面,例如銀行貸款和投資者需要結(jié)合多種數(shù)據(jù)及其相關(guān)性完成決策;及時(shí)性是指信息的時(shí)效性。當(dāng)前我國財(cái)務(wù)報(bào)告需求主要由于財(cái)務(wù)管理部門和其他主體之間存在信息不對等問題,如制度政策、股息、稅收、補(bǔ)償政策等要素均會(huì)對財(cái)務(wù)報(bào)告需求造成影響。會(huì)計(jì)審計(jì)則借助會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)提供可執(zhí)行合同的可靠信息,例如結(jié)合當(dāng)前企業(yè)績效衡量標(biāo)準(zhǔn),為工作人員制定薪酬補(bǔ)償合同,在現(xiàn)行證券法中行使監(jiān)管部門、決策層中的權(quán)利。

    結(jié)論:綜上所述,會(huì)計(jì)審計(jì)工作能夠提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作組織力度,有效規(guī)避財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)。因此,企業(yè)在轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵階段,需要認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)審計(jì)工作的重要性,建立健全會(huì)計(jì)審計(jì)體系,培養(yǎng)審計(jì)人員綜合素質(zhì),使其在財(cái)務(wù)管理工作中充分發(fā)揮積極作用,維護(hù)資產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)利益,促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)健康發(fā)展。

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