新形勢(shì)下提升國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)督工作的策略

劉柳 廣西交投資產(chǎn)管理有限公司

當(dāng)前國(guó)有企業(yè)是中國(guó)現(xiàn)代化發(fā)展的主力軍，促進(jìn)我國(guó)面向小康發(fā)展的中間力量，是中國(guó)共產(chǎn)黨執(zhí)政興國(guó)重要支柱和依靠力量。但國(guó)有企業(yè)在面對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的同時(shí)，如果有效的平衡規(guī)則與靈活性，一直是國(guó)有企業(yè)面對(duì)的難題。同時(shí)，國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人員面對(duì)許多誘惑與挑戰(zhàn)，新形勢(shì)下眾多鮮活的案例也不斷警醒世人。因此，積極提升紀(jì)檢監(jiān)督工作，不斷加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督與制約，才能保證國(guó)有企業(yè)在國(guó)家發(fā)展過(guò)程當(dāng)中可以發(fā)揮出更合法有效的協(xié)調(diào)促進(jìn)作用。不僅如此，紀(jì)檢部門(mén)也應(yīng)當(dāng)抓好監(jiān)督的職責(zé)，促進(jìn)監(jiān)督工作的規(guī)劃統(tǒng)籌發(fā)展，完善廉潔體系以及風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，全面優(yōu)化紀(jì)檢監(jiān)督工作，從而使紀(jì)檢監(jiān)督工作可以發(fā)揮自身的作用促進(jìn)企業(yè)的長(zhǎng)足發(fā)展。

一、紀(jì)檢監(jiān)督工作對(duì)國(guó)有企業(yè)發(fā)展的重要性

國(guó)有企業(yè)做好紀(jì)檢監(jiān)督工作是堅(jiān)持以及加強(qiáng)黨對(duì)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的全面要求。紀(jì)檢監(jiān)督在國(guó)有企業(yè)當(dāng)中處于黨風(fēng)廉政創(chuàng)建以及反腐敗工作的主要部門(mén)，應(yīng)當(dāng)有效履行自身的職責(zé)，學(xué)會(huì)維護(hù)黨章與其他黨內(nèi)法規(guī)。在當(dāng)前新形勢(shì)發(fā)展的時(shí)代背景下應(yīng)當(dāng)全面做好紀(jì)檢監(jiān)督工作，嚴(yán)格落實(shí)從嚴(yán)治黨發(fā)展的主要要求，從而適應(yīng)新時(shí)代企業(yè)的發(fā)展管理需求。紀(jì)檢監(jiān)督工作對(duì)企業(yè)規(guī)范發(fā)展有著主要的作用，不僅提升了企業(yè)的管理水平，并且對(duì)企業(yè)自身的科學(xué)發(fā)展有重要的意義，促進(jìn)黨內(nèi)監(jiān)督與企業(yè)管理之間的深度結(jié)合，彌補(bǔ)兩者之間存在的不同之處，符合從嚴(yán)治黨的發(fā)展需求，從而為國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)起到重要的保證。

其次，促進(jìn)國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)督工作的不斷發(fā)展是促進(jìn)企業(yè)合規(guī)經(jīng)營(yíng)以及不斷發(fā)展的主要需求。在改革開(kāi)放發(fā)展的過(guò)程中給國(guó)有企業(yè)增添了創(chuàng)新的活力，使國(guó)有企業(yè)在當(dāng)前大背景的發(fā)展下積極轉(zhuǎn)型。當(dāng)前國(guó)有企業(yè)面臨著做大做優(yōu)、克服困難的關(guān)鍵時(shí)期，因此只有促進(jìn)公司治理體系創(chuàng)建的不斷發(fā)展，并形成科學(xué)的治理結(jié)構(gòu)才可以促進(jìn)企業(yè)的全面發(fā)展改革，從而提升核心競(jìng)爭(zhēng)力以及資源配置效率的提升。

二、新形勢(shì)下提升國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)督工作的策略

（一）提升監(jiān)督工作規(guī)范化的創(chuàng)建，彰顯紀(jì)檢工作的作用

應(yīng)當(dāng)促進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)督制度體系的不斷完善，并且明確監(jiān)督工作的發(fā)展目標(biāo)，促進(jìn)監(jiān)督工作的規(guī)范化發(fā)展，從而使紀(jì)檢監(jiān)督部門(mén)與各個(gè)部門(mén)之間可以起到串聯(lián)的作用，從而通過(guò)規(guī)范化流程的設(shè)計(jì)來(lái)提升監(jiān)督的效果。規(guī)范化的監(jiān)督工作除了防范問(wèn)題的發(fā)生，也促進(jìn)了企業(yè)制度的健全以及完善的發(fā)展，因此應(yīng)當(dāng)將監(jiān)督制度融入到各個(gè)體系當(dāng)中，不僅要?jiǎng)?chuàng)建廉潔性審查，同時(shí)還應(yīng)當(dāng)做到對(duì)制度進(jìn)行規(guī)范化及個(gè)性化的處理，做到用通過(guò)制度管權(quán)、管事、管企業(yè)，紀(jì)律監(jiān)督與規(guī)范經(jīng)營(yíng)、促進(jìn)經(jīng)營(yíng)相輔相成，使得企業(yè)自身也進(jìn)一步得到健康長(zhǎng)久的發(fā)展。

（二）找準(zhǔn)監(jiān)督重點(diǎn)，落實(shí)監(jiān)督干部的職責(zé)

首先應(yīng)當(dāng)聚焦領(lǐng)導(dǎo)干部這關(guān)鍵的一點(diǎn)，創(chuàng)建可以完善對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理工作。創(chuàng)建有效的動(dòng)態(tài)檔案，準(zhǔn)確掌握領(lǐng)導(dǎo)干部的“活情況”分析其中存在的風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題，并通過(guò)談話(huà)以及提醒的方式避免廉潔問(wèn)題的發(fā)生；積極做好企業(yè)內(nèi)部以及行業(yè)的“后半篇文章”，通過(guò)身邊具有實(shí)例的案件來(lái)起到震懾的效果。定期對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部自身履行的職責(zé)進(jìn)行考察評(píng)價(jià)，通過(guò)自我評(píng)價(jià)的“畫(huà)像”來(lái)認(rèn)識(shí)到自身的職責(zé)以及權(quán)利，從而保證盡可能的履行自身的職責(zé)。

其次，聚焦企業(yè)重點(diǎn)任務(wù)，并且找到監(jiān)督的切入點(diǎn)。對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)督任務(wù)的規(guī)劃應(yīng)當(dāng)與企業(yè)發(fā)展的中心工作內(nèi)容緊扣，將政治監(jiān)督的要求與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的職責(zé)以及職能進(jìn)行相互結(jié)合，將重點(diǎn)放在重大決策的部署上，緊盯國(guó)有企業(yè)一把手等“關(guān)鍵少數(shù)”，關(guān)注企業(yè)重組、投資決策、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)、重大工程項(xiàng)目及相關(guān)的資金密集流動(dòng)領(lǐng)域，結(jié)合企業(yè)審計(jì)工作的成果，做好日常監(jiān)督工作，將合規(guī)意識(shí)深植企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中。

（三）順應(yīng)新時(shí)期發(fā)展需求，建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)干部隊(duì)伍

打鐵必須自身硬，執(zhí)紀(jì)者必先守紀(jì)，律人者必先律己，這對(duì)紀(jì)檢隊(duì)伍自身建設(shè)提出了更高的要求。國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)督可以整合各方力量，企業(yè)內(nèi)部可以創(chuàng)建監(jiān)督人才庫(kù)，從而促進(jìn)監(jiān)督專(zhuān)業(yè)能力和渠道不斷拓展。選擇優(yōu)秀的人才來(lái)創(chuàng)建企業(yè)監(jiān)督專(zhuān)業(yè)人員的隊(duì)伍，從而更好的拓展紀(jì)檢委員人員按的儲(chǔ)備力量以及知識(shí)面。

首先，紀(jì)檢監(jiān)督部門(mén)可以積極尋求黨委的支持，選派政治素質(zhì)過(guò)硬、專(zhuān)業(yè)能力強(qiáng)的人充實(shí)到紀(jì)檢隊(duì)伍當(dāng)中。此外，在選人用人環(huán)節(jié)，必須注意人才專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)的搭配，除了審計(jì)、法律、文字等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，財(cái)務(wù)、工程、金融及信息化等專(zhuān)業(yè)人才也應(yīng)當(dāng)加入，打造一只綜合性人才隊(duì)伍。

其次，不斷加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，積極尋求上級(jí)紀(jì)委的幫助，獲取更多的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，對(duì)業(yè)務(wù)掌握應(yīng)當(dāng)做到“與時(shí)俱進(jìn)”。注重培訓(xùn)的針對(duì)性，本著“缺什么補(bǔ)什么，用什么學(xué)什么的原則”自主舉辦培訓(xùn)班，加強(qiáng)問(wèn)題線(xiàn)索處置、談話(huà)技巧、文書(shū)規(guī)范、程序要求等基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，切實(shí)幫助企業(yè)紀(jì)檢干部快速適應(yīng)工作、提高業(yè)務(wù)能力，更好地滿(mǎn)足新時(shí)代紀(jì)檢工作的需要。

三、結(jié)語(yǔ)

總而言之，國(guó)有企業(yè)在不斷發(fā)展的過(guò)程中紀(jì)檢家督工作起到了決定性的作用，因此國(guó)有企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)督工作的重視，并且運(yùn)用科學(xué)有效的創(chuàng)新思路促進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)督工作的改革，這樣一來(lái)才可以解決黨風(fēng)廉政創(chuàng)建以及反腐斗爭(zhēng)當(dāng)中所遇見(jiàn)的新矛盾以及新問(wèn)題，堅(jiān)守自己的使命，從而為國(guó)有企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)建有利的條件。