• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    高職高專院校英語專業(yè)學(xué)生學(xué)習(xí)動機調(diào)查報告

    2021-01-08 01:27:52彬,張
    通化師范學(xué)院學(xué)報 2021年1期
    關(guān)鍵詞:英語專業(yè)學(xué)習(xí)動機外語

    占 彬,張 靜

    動機(motivation)是指激發(fā)、維持并使行為指向特定目的的一種動力傾向。學(xué)習(xí)動機是直接推動學(xué)生進行學(xué)習(xí)的動力,是激勵和指引學(xué)生進行學(xué)習(xí)的一種需要,是影響學(xué)習(xí)成效的重要因素之一。研究發(fā)現(xiàn),在外語學(xué)習(xí)方面,學(xué)習(xí)動機與學(xué)業(yè)成就之間存在正相關(guān),高動機者比低動機者學(xué)業(yè)更加成功。如果缺乏足夠的學(xué)習(xí)動機,即使具備最優(yōu)越的學(xué)習(xí)條件和學(xué)習(xí)資源,也不一定能學(xué)好外語。相反,如果學(xué)生有足夠的學(xué)習(xí)動機,則可彌補學(xué)習(xí)條件和學(xué)習(xí)資源的不足。因此,在高校英語教學(xué)中,激發(fā)學(xué)生英語學(xué)習(xí)動機,保持其英語學(xué)習(xí)的興趣,對英語專業(yè)學(xué)生來說十分重要。近年來,外語學(xué)習(xí)動機研究日益受到重視,研究數(shù)量也呈上升趨勢,研究對象主要為大學(xué)本科生(占比61.5%),而針對高職高專類學(xué)生的研究相對較少,僅占4.4%[1]。鑒于此,本文旨在進一步調(diào)查高職高專院校英語專業(yè)學(xué)生學(xué)習(xí)動機,并試圖剖析其成因,針對實際問題提出嘗試性解決方案,以期提高高職高專院校英語語言教學(xué)的成效。

    一、文獻綜述

    (一)國外研究

    對外語學(xué)習(xí)動機的研究始于GARDNER 和LAMBERT[2],他們從社會心理學(xué)角度提出了學(xué)習(xí)動機經(jīng)典模式。GARDNER[3]設(shè)計出態(tài)度/動機量表(Attitude/Motivation Test Battery),隨后GARDNER[4]將動機和取向區(qū)分開來,他們認(rèn)為取向代表學(xué)習(xí)外語的原因,而動機是指學(xué)習(xí)語言時的投入程度、學(xué)習(xí)的欲望和學(xué)習(xí)語言的態(tài)度。KELLER[5]提出促進學(xué)習(xí)動機的四要素,即趣味性(Interest)、關(guān)聯(lián)性(Relevance)、期望值(Expectancy)和結(jié)果(Outcome)。該理論后經(jīng)修正,將上述四要素調(diào)整為注意(Attention)、關(guān)聯(lián)性、信心(Confidence)和滿意度(Satisfaction)。ELY[6]對學(xué)習(xí)動機的融合性取向和工具性取向進行研究,對外語教學(xué)具有啟示意義。CROOKES[7]將動機進一步層級化,分為外觀層面、課堂層面、課程層面和課外長期層面四個層次。TREMBLAY[8]將動機分為兩個層面:不易受外在刺激而改變的個人性格層面(Trait Motivation)和易受外在因素影響、波動較大的學(xué)習(xí)者當(dāng)下動機(State Motivation)。DORNYEI[9]認(rèn)為外語學(xué)習(xí)動機可從教育層面和社會文化層面理解,包含三個要素,即選擇、行為的強度、持續(xù)力。ELLIS[10]將學(xué)習(xí)動機分為工具性動機(Instrumental Motivation)、融合性動機(Integrated Motivation)、結(jié)果性動機(Resultative Motivation)和內(nèi)在動機(Intrinsic Motivation)等。

    (二)國內(nèi)研究

    國內(nèi)關(guān)于外語學(xué)習(xí)動機的研究大多遵循GARDNER經(jīng)典模式。華惠芳、文秋芳、武和平、秦曉晴等探索了學(xué)習(xí)動機對外語學(xué)習(xí)成績的促進作用[11-14];劉燕和王復(fù)鶴對高職高專院校學(xué)生學(xué)習(xí)動機進行調(diào)查分析,并給出相應(yīng)的教學(xué)策略[15-16];肖建芳對當(dāng)代國際外語學(xué)習(xí)動機理論的發(fā)展新趨勢進行了綜述性研究,并明確其對我國外語學(xué)習(xí)動機研究的啟示[17];趙阿陰和韓雪瑩對我國中學(xué)生英語學(xué)習(xí)動機的激發(fā)和培養(yǎng)策略進行實證性研究,他們認(rèn)為,工具性動機對英語學(xué)習(xí)具有一定的推動力,內(nèi)部動機對英語學(xué)習(xí)影響明顯,英語學(xué)習(xí)成績和學(xué)習(xí)動機呈正相關(guān)[18-19];王志敏采用問卷調(diào)查、訪談和課堂觀察的方法對外語學(xué)習(xí)動機激發(fā)策略進行實效性研究,為課堂教學(xué)中動機激發(fā)提出可操作性建議[20];李炯英對中國本科生外語學(xué)習(xí)動機進行實證研究,認(rèn)為在外語教學(xué)與研究中為了增強學(xué)生的學(xué)習(xí)動機,既要密切關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)目標(biāo)、努力行為、學(xué)習(xí)愿望和學(xué)習(xí)態(tài)度等主體因素,也要考慮其不同專業(yè)、外語水平、性別等個體因素所帶來的影響[21]。

    二、研究設(shè)計

    (一)研究問題

    本調(diào)查研究旨在探究并回答以下問題:

    1.高職高專院校英語專業(yè)學(xué)生學(xué)習(xí)動機有哪些類型?

    2.哪些因素導(dǎo)致了上述類型動機的形成?

    3.高職高專院校英語專業(yè)學(xué)生學(xué)習(xí)動機是否存在不足?該如何改進?

    (二)研究工具

    本研究依據(jù)GARDNER 和LAMBERT 的態(tài)度/動機測量表(Attitude/Motivation Test Battery)自行編制高職高專院校外語學(xué)習(xí)動機調(diào)查表,對研究對象進行問卷調(diào)查和訪談。調(diào)查問卷分學(xué)生版和教師版;訪談采用隨機抽樣的方式對部分學(xué)生和任課教師進行半結(jié)構(gòu)式訪談。

    (三)研究對象

    研究對象為遼寧省西部某高等??茖W(xué)校外語系英語專業(yè)2018級和2019級300名學(xué)生及40名專業(yè)課教師。

    三、數(shù)據(jù)收集

    本研究通過問卷調(diào)查和訪談的手段收集數(shù)據(jù)。

    (一)問卷調(diào)查

    1.學(xué)生問卷調(diào)查

    學(xué)生問卷由21 道題目組成,其中選擇題20道,開放式問題1 道。問卷內(nèi)容涉及四個方面,即英語學(xué)習(xí)動機類型、學(xué)生學(xué)習(xí)動機不強的原因、激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機應(yīng)采取的措施以及對進一步激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動機、提高學(xué)習(xí)效率的建議。

    2.教師問卷調(diào)查

    教師問卷由14 道題目組成,其中選擇題12道,開放式問題2 道。問卷涉及三個方面內(nèi)容,即教師的從教動機、學(xué)生學(xué)習(xí)動機不強的原因以及對進一步激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動機的建議。

    (二)訪談

    1.學(xué)生訪談

    學(xué)生訪談分兩次進行:第一次隨機抽取2019 級英語專業(yè)15 名學(xué)生代表進行訪談;第二次隨機抽取2018級英語專業(yè)12名學(xué)生代表進行訪談。兩次訪談內(nèi)容均為:學(xué)習(xí)動機強度的自我感受、學(xué)習(xí)英語的目的、導(dǎo)致學(xué)習(xí)動機不強的主要原因、學(xué)習(xí)需求、教師如何做才能進一步激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機。

    2.教師訪談

    隨機抽取6 名英語專業(yè)主干課教師進行訪談,訪談內(nèi)容包括:任課教師對學(xué)生學(xué)習(xí)動機的整體感受、學(xué)生學(xué)習(xí)動機不強的原因、如何進一步激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動機以及對日常教學(xué)和教學(xué)管理的建議。

    四、數(shù)據(jù)分析

    (一)問卷調(diào)查分析

    1.教師問卷調(diào)查分析

    發(fā)放教師問卷40 份,回收40 份,有效問卷40 份。調(diào)查結(jié)果顯示,樣本內(nèi)的40 名教師從教動機100.0%為融合性動機,其中,77.5%的教師對教學(xué)科研感興趣。這說明我們的師資隊伍具有“愛崗敬業(yè)”、探索進取的精神和較強的求知欲。這樣的教師隊伍是高效教學(xué)的有力保障。調(diào)查對象一致認(rèn)為,學(xué)生學(xué)習(xí)動機不強,主要是因為:學(xué)生專業(yè)基礎(chǔ)薄弱,學(xué)習(xí)有挫折感(占比67.5%);學(xué)習(xí)習(xí)慣不好,缺乏主動性(占比80.0%);學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確,對未來沒有規(guī)劃(占比85.0%);缺乏自制力,無法抵制網(wǎng)絡(luò)、游戲等誘惑(占比97.5%)。

    對如何進一步激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動機,教師們給出的建議主要集中在以下幾方面:一是幫助學(xué)生明確學(xué)習(xí)目標(biāo),給予學(xué)生更多的關(guān)于未來職業(yè)規(guī)劃的指導(dǎo);二是因材施教,注重可行性、實踐性、實用性和趣味性,開展個性化教學(xué);三是幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;四是改進教學(xué)方式方法。

    2.學(xué)生問卷調(diào)查分析

    發(fā)放問卷300 份,回收300 份,有效問卷297份。學(xué)生問卷調(diào)查結(jié)果表明,樣本內(nèi)的300名英語專業(yè)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機主要為工具性動機(占比68.0%),這不僅印證了訪談?wù){(diào)查中所得出的結(jié)論,也是學(xué)生學(xué)習(xí)動機強度偏弱、學(xué)習(xí)成效偏低的根源所在。調(diào)查對象一致認(rèn)為,學(xué)生學(xué)習(xí)動機不強,主要是因為:學(xué)習(xí)氣氛不夠濃厚(占比64.0%);教學(xué)內(nèi)容和方式與學(xué)生的學(xué)習(xí)需求匹配度偏低(占比72.0%);學(xué)習(xí)目標(biāo)不夠明確(占比78.0%);與專業(yè)學(xué)習(xí)無關(guān)的活動較多,占用了過多的學(xué)習(xí)時間和精力(占比84.0%)。值得一提的是,在“學(xué)習(xí)目標(biāo)不夠明確”這一點上,教師和學(xué)生的看法高度一致,而在“學(xué)習(xí)氣氛不夠濃厚”和“教學(xué)內(nèi)容和方式與學(xué)生的學(xué)習(xí)需求匹配度偏低”這兩點上,教師與學(xué)生的看法存在較大差異。僅有6名教師(占比15.0%)認(rèn)為學(xué)習(xí)氣氛不夠濃厚;9 名教師(占比22.5%)認(rèn)為教學(xué)內(nèi)容和方式與學(xué)生的學(xué)習(xí)需求匹配度偏低;17 名教師(占比42.5%)認(rèn)為教學(xué)內(nèi)容和方式與學(xué)生的學(xué)習(xí)需求高度匹配;14名教師(占比35.0%)選擇了“不確定”。由此可見,教師與學(xué)生之間缺乏有效的溝通,教師對學(xué)情的了解不夠充分,“教”與“學(xué)”的交集不夠。

    在激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機應(yīng)采取的措施方面,學(xué)生們認(rèn)為:為進一步激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機,應(yīng)打破教師“一言堂”的授課模式,給予學(xué)生更多的練習(xí)機會(占比76.0%);應(yīng)適度減少理論課程的比重,適量增加語言實踐實訓(xùn)項目(占比83.0%);應(yīng)更多地鼓勵學(xué)生、相信學(xué)生,給予學(xué)生自主學(xué)習(xí)和個性化發(fā)展的空間(占比89.0%)。以上結(jié)果與學(xué)生訪談得出的結(jié)論高度正相關(guān)。

    對如何進一步激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動機、提高學(xué)習(xí)效率,學(xué)生們給出的建議主要集中在三個方面:一是增強教學(xué)管理中的靈活性;二是營造更加人性化的良好學(xué)習(xí)環(huán)境,體現(xiàn)人文關(guān)懷;三是立足學(xué)情開展教學(xué)。

    (二)訪談

    從訪談結(jié)果看,6 名被訪教師一致認(rèn)為大部分學(xué)生的學(xué)習(xí)動機為工具性動機,且動機強度較弱。導(dǎo)致學(xué)生學(xué)習(xí)動機不強主要是因為大部分學(xué)生學(xué)習(xí)英語不是發(fā)自內(nèi)心地喜歡英語語言和英語國家文化,也不是把英語作為一種交際的工具,亦不是純粹地為了感受英語學(xué)習(xí)帶來的樂趣。要想激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動機,需先培養(yǎng)學(xué)生對英語的學(xué)習(xí)興趣,并加以正確引導(dǎo),提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。教師們建議要著力營造良好的英語語言習(xí)得環(huán)境,適度開展與專業(yè)學(xué)習(xí)相關(guān)的實踐實訓(xùn)活動,定期對學(xué)生進行學(xué)習(xí)方法與策略方面的指導(dǎo),加強師生之間的溝通,從而提高教學(xué)產(chǎn)出。

    被訪談的學(xué)生代表普遍認(rèn)為學(xué)生們的學(xué)習(xí)動機較弱,主要為工具性動機,其表現(xiàn)為大多數(shù)學(xué)生學(xué)習(xí)英語是為了通過考試,或者是迫于教師所施加的壓力。這一點與教師訪談所得出的結(jié)論一致。學(xué)生們認(rèn)為,導(dǎo)致學(xué)習(xí)動機不強的原因主要有:學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確;學(xué)習(xí)氣氛不夠濃厚;教學(xué)方式和內(nèi)容與學(xué)生學(xué)習(xí)需求不匹配;與專業(yè)學(xué)習(xí)無關(guān)的活動過多等等。接受訪談的學(xué)生建議:適度減少理論課程的比例,增加英語語言實踐實訓(xùn)項目,創(chuàng)造更多的使用語言的機會;教師應(yīng)采用多種教學(xué)方法,選擇學(xué)生感興趣的、難度適中的、豐富多樣的教學(xué)內(nèi)容。

    縱觀訪談和問卷調(diào)查的結(jié)果,兩種調(diào)查形式得出的結(jié)論基本一致。學(xué)生學(xué)習(xí)動機不強的原因既有內(nèi)在因素,也有外在因素。內(nèi)在因素主要有:學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確;學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)方法和自制力等存在問題;缺乏融合性學(xué)習(xí)動機。外在因素主要包括學(xué)習(xí)氛圍不夠好;教學(xué)內(nèi)容和方式與學(xué)生學(xué)習(xí)需求吻合度不夠;與專業(yè)學(xué)習(xí)無關(guān)的活動較多;語言練習(xí)和實踐的機會偏少等等。

    五、討論

    本研究以問卷調(diào)查和訪談兩種方式對高職高專院校英語專業(yè)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機進行調(diào)查?;谏鲜稣{(diào)查結(jié)果,為了進一步激發(fā)高職高專院校英語專業(yè)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機,提高教學(xué)效率,我們認(rèn)為在今后的教學(xué)中應(yīng)注意以下幾點:

    第一,教師要靈活運用多種教學(xué)方法,調(diào)整教學(xué)風(fēng)格,并選擇學(xué)生感興趣的、難度適中的、豐富多樣的教學(xué)內(nèi)容。教師要熟練使用多種教學(xué)方法,如3P教學(xué)法、聽說法、任務(wù)型教學(xué)法、語言技能型教學(xué)法(Skills-based language teaching)和主題型教學(xué)法(Topic-based language teaching)等,并根據(jù)學(xué)生的不同學(xué)習(xí)風(fēng)格積極調(diào)整教學(xué)方法,最大程度上滿足學(xué)生學(xué)習(xí)需求。教學(xué)內(nèi)容以學(xué)情和學(xué)生為出發(fā)點,學(xué)習(xí)內(nèi)容不拘泥于教材,選用學(xué)生感興趣的、難度適宜的、新穎的教學(xué)內(nèi)容,并融入語言文化背景知識學(xué)習(xí)和社會熱點問題討論,使教學(xué)內(nèi)容多元化。如采用主題型教學(xué)法時,教師可以讓學(xué)生就該主題進行簡短討論發(fā)言,作為此次課程的熱身與導(dǎo)入活動,然后,設(shè)置學(xué)習(xí)任務(wù)(Task),讓學(xué)生進行此主題下的聽力理解練習(xí),包括主旨大意的理解和具體細(xì)節(jié)的掌握兩個層面。之后進行閱讀理解練習(xí),含宏觀理解(如文章大意、結(jié)構(gòu)、體裁、中心思想等)和微觀理解(如具體細(xì)節(jié))兩個層面。此外,教師對文章中出現(xiàn)的典型詞匯和語法句型進行講解和提點。接下來進行口頭語言輸出練習(xí),學(xué)生圍繞本主題進行個性化語言產(chǎn)出或?qū)ξ恼轮械挠^點進行評述。最后,學(xué)生運用所學(xué)新語言進行同主題下的筆頭練習(xí)。此種教學(xué)法既可全方位提高學(xué)生聽說讀寫四項語言技能,又注重語言知識的積累與學(xué)習(xí),做到語言技能培養(yǎng)與語言知識訓(xùn)練并舉。

    第二,多方面、多角度地培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣,化工具性學(xué)習(xí)動機為融合性、內(nèi)在性學(xué)習(xí)動機。ELLIS(2015)認(rèn)為,融合性動機和內(nèi)在性動機比工具性動機更持久、影響更大、長期效果更好。因此,我們要改變以教師為主體的傳統(tǒng)課堂教學(xué)模式為以學(xué)生為中心的現(xiàn)代教學(xué)模式,使學(xué)生真正成為課堂的主角,充分發(fā)揮其學(xué)習(xí)主觀能動性和參與性;嘗試采用微課、MOOC、翻轉(zhuǎn)課堂等混合式教學(xué)模式,增強學(xué)習(xí)方式的多樣性、多元性和趣味性;課下開展專業(yè)活動、社團活動,輔助課堂教學(xué),為學(xué)生提供專業(yè)學(xué)習(xí)實踐實訓(xùn)平臺,在實踐實訓(xùn)活動中運用所學(xué)知識并檢驗教學(xué)效果。

    第三,以學(xué)生為中心,立足學(xué)情和學(xué)生的學(xué)習(xí)需求,進一步調(diào)整課程設(shè)置和教學(xué)大綱,因材施教。高職高專院校學(xué)生專業(yè)基礎(chǔ)相對薄弱,學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確,學(xué)習(xí)動機不強,學(xué)習(xí)方法不夠科學(xué),學(xué)習(xí)缺乏熱情;學(xué)生希望開設(shè)實用性、操作性強的課程,減少理論課程的比重,以滿足社會對服務(wù)型外語人才的需求。MERRILL S(1995)的語言輸出假說(output hypothesis)認(rèn)為,語言輸出于語言習(xí)得意義重大,它有三方面功能:引起學(xué)習(xí)注意(noticing)、檢驗語言學(xué)習(xí)假說(hypothesis testing)和元語言功能(meta-linguistic function,亦即有意識的反思)?;诖?,我們要依據(jù)具體情況調(diào)整教學(xué)大綱,適當(dāng)減少理論性課程,適度增加實踐性較強的課程,給予學(xué)生更多的語言使用和語言產(chǎn)出的機會,培養(yǎng)學(xué)生語言運用能力和實踐能力,學(xué)以致用。

    第四,將學(xué)習(xí)方法與策略納入常規(guī)教學(xué)內(nèi)容。宏觀上,任課教師要對其所教授的課程的主要學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)策略進行明確的說明;微觀上,任課教師要對每一次課的內(nèi)容進行學(xué)法說明與指導(dǎo),并在日常教學(xué)中對學(xué)生進行學(xué)習(xí)方法與策略的培訓(xùn)。教師不僅要讓學(xué)生明白學(xué)什么,還要知道怎么學(xué),為什么這樣學(xué)。

    第五,最大程度地將課外活動和專業(yè)學(xué)習(xí)整合,加大力度為學(xué)生創(chuàng)造更多的語言實踐實訓(xùn)的機會,充分利用現(xiàn)代化語言學(xué)習(xí)設(shè)備和平臺,體現(xiàn)“用中學(xué)”“學(xué)用互促”的學(xué)習(xí)理念。依托Myet英語語言實訓(xùn)平臺、語言實訓(xùn)中心、語言資源中心、語言實驗室、同聲傳譯室、學(xué)生活動中心等,開展與專業(yè)學(xué)習(xí)相關(guān)的各類活動或競賽,促使學(xué)生從多個維度、多個層面去體驗語言、使用語言和習(xí)得語言。

    第六,教師除了教授專業(yè)知識和技能,還應(yīng)對學(xué)生進行學(xué)習(xí)目標(biāo)和職業(yè)規(guī)劃方面的指導(dǎo)。在日常教學(xué)工作中,專業(yè)知識和技能的傳授固然是重點,但教師還需明確說明本課程以及每一次課的學(xué)習(xí)目標(biāo),為學(xué)生的學(xué)習(xí)指明方向,進一步激發(fā)學(xué)生的內(nèi)在學(xué)習(xí)動機。此外,還應(yīng)加強對學(xué)生職業(yè)規(guī)劃方面的指導(dǎo)?!胺彩骂A(yù)則立,不預(yù)則廢”。職業(yè)規(guī)劃可幫助學(xué)生明確未來職業(yè)定位,從而有意識、有目標(biāo)地為之努力,激發(fā)了學(xué)習(xí)的工具性動機。

    第七,進一步提高教學(xué)和管理的靈活度,為學(xué)生的自主學(xué)習(xí)和個性化發(fā)展創(chuàng)造空間。自主學(xué)習(xí)能力是大學(xué)學(xué)習(xí)核心競爭力之一,自主學(xué)習(xí)能力強的學(xué)生往往是專業(yè)學(xué)習(xí)的領(lǐng)跑者。他們不僅明確學(xué)什么,還知道怎么學(xué)、為什么學(xué),并且能對自己的學(xué)習(xí)進行規(guī)劃、監(jiān)控和自我評估。在日常教學(xué)和教學(xué)管理的過程中,教師不應(yīng)管控過死,應(yīng)給予學(xué)生應(yīng)有的自由度,相信學(xué)生,鼓勵學(xué)生,讓學(xué)生的學(xué)習(xí)主動性、積極性、能動性在相對寬松的環(huán)境中得以充分發(fā)揮,為學(xué)生的個性化發(fā)展創(chuàng)造條件。

    六、結(jié)語

    外語學(xué)習(xí)動機是影響外語學(xué)習(xí)成效的主要因素之一。高職高專院校學(xué)生外語基礎(chǔ)相對薄弱,學(xué)習(xí)動機整體不強,較大程度上影響了外語學(xué)習(xí)效率。因此,研究并有效激發(fā)高職高專院校學(xué)生的外語學(xué)習(xí)動機對提高高職高專院校外語教學(xué)成效具有重要意義。本文主要討論高職高專院校英語專業(yè)學(xué)生的外語學(xué)習(xí)動機問題,并嘗試性地提出幾點教學(xué)建議,其可行性及有效性有待相關(guān)實證研究進行驗證。

    猜你喜歡
    英語專業(yè)學(xué)習(xí)動機外語
    如何激發(fā)學(xué)生的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)動機
    甘肅教育(2020年21期)2020-04-13 08:08:44
    如何激發(fā)初中學(xué)生英語學(xué)習(xí)動機
    活力(2019年15期)2019-09-25 07:22:44
    外語教育:“高大上”+“接地氣”
    海峽姐妹(2018年3期)2018-05-09 08:20:43
    大山教你學(xué)外語
    “產(chǎn)出導(dǎo)向法”在英語專業(yè)寫作教學(xué)中的應(yīng)用
    新時代下高職高專非英語專業(yè)寫作教學(xué)改革之探索
    大山教你學(xué)外語
    大學(xué)生學(xué)習(xí)動機與學(xué)習(xí)成績的相關(guān)研究
    人間(2015年21期)2015-03-11 15:24:34
    激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動機來建立有效的學(xué)習(xí)共同體
    英語專業(yè)研究式學(xué)習(xí)的探索與思考
    七月丁香在线播放| 视频区图区小说| 可以在线观看毛片的网站| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 免费黄色在线免费观看| 亚洲综合精品二区| 69av精品久久久久久| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 亚洲精品影视一区二区三区av| 视频中文字幕在线观看| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 久久久久久久精品精品| 国产av国产精品国产| 亚洲精品第二区| 天堂网av新在线| 老司机影院毛片| 精品久久久久久久久亚洲| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 精华霜和精华液先用哪个| 日韩欧美 国产精品| 看非洲黑人一级黄片| 亚洲精品色激情综合| 欧美性感艳星| 国产精品久久久久久av不卡| 最近手机中文字幕大全| 只有这里有精品99| 亚洲欧美日韩无卡精品| 99久久精品热视频| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 日本wwww免费看| 黑人高潮一二区| 久久久精品免费免费高清| 在线播放无遮挡| 成人免费观看视频高清| 夫妻性生交免费视频一级片| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 国产成人免费观看mmmm| 色哟哟·www| 久久久国产一区二区| 国产在视频线精品| 极品教师在线视频| a级毛色黄片| 老司机影院成人| 禁无遮挡网站| av女优亚洲男人天堂| 久久6这里有精品| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91 | 又爽又黄无遮挡网站| av线在线观看网站| 国产精品人妻久久久久久| 日韩成人伦理影院| 大话2 男鬼变身卡| 久久久亚洲精品成人影院| 黄片wwwwww| 亚洲怡红院男人天堂| 亚洲自偷自拍三级| 亚州av有码| 亚州av有码| 蜜臀久久99精品久久宅男| 日韩av在线免费看完整版不卡| 成人亚洲精品一区在线观看 | 久久精品国产亚洲av天美| 乱码一卡2卡4卡精品| 国产 一区 欧美 日韩| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 可以在线观看毛片的网站| 欧美激情久久久久久爽电影| 麻豆成人av视频| 国产成人午夜福利电影在线观看| 亚洲高清免费不卡视频| 黄片无遮挡物在线观看| 成人欧美大片| 国产一级毛片在线| 青青草视频在线视频观看| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 中国美白少妇内射xxxbb| 日韩 亚洲 欧美在线| 中国三级夫妇交换| 免费av观看视频| 国产黄a三级三级三级人| 久久久久国产网址| 好男人在线观看高清免费视频| 少妇丰满av| 免费大片黄手机在线观看| 国产精品99久久99久久久不卡 | 国产成人91sexporn| www.色视频.com| 黄片无遮挡物在线观看| 99久久九九国产精品国产免费| 午夜精品国产一区二区电影 | 欧美xxⅹ黑人| 99久久精品热视频| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 国产探花在线观看一区二区| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| av专区在线播放| 日韩成人伦理影院| 国产精品一区二区性色av| 久久久久久伊人网av| 国产在视频线精品| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 国产真实伦视频高清在线观看| 久久97久久精品| 亚洲久久久久久中文字幕| av福利片在线观看| 大码成人一级视频| 下体分泌物呈黄色| 日韩成人伦理影院| 亚洲国产精品专区欧美| 精品人妻熟女av久视频| 国产探花极品一区二区| 高清日韩中文字幕在线| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 中文天堂在线官网| 视频中文字幕在线观看| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 三级经典国产精品| 国产亚洲91精品色在线| 性色av一级| 伊人久久精品亚洲午夜| 亚洲av免费在线观看| 男人爽女人下面视频在线观看| 美女被艹到高潮喷水动态| 我的老师免费观看完整版| 国国产精品蜜臀av免费| 亚洲av不卡在线观看| h日本视频在线播放| 99热网站在线观看| 99热6这里只有精品| 国产毛片在线视频| 日韩中字成人| 热99国产精品久久久久久7| 性插视频无遮挡在线免费观看| 欧美日韩国产mv在线观看视频 | 亚洲国产日韩一区二区| 久久久久久伊人网av| 国产老妇伦熟女老妇高清| 欧美变态另类bdsm刘玥| 少妇人妻 视频| 国产在视频线精品| 国产成人一区二区在线| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 久久久久精品性色| 五月开心婷婷网| 亚洲av成人精品一二三区| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 夜夜爽夜夜爽视频| 日韩伦理黄色片| 久久韩国三级中文字幕| 人妻 亚洲 视频| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 在线观看美女被高潮喷水网站| 毛片女人毛片| 新久久久久国产一级毛片| 久久亚洲国产成人精品v| 精品国产露脸久久av麻豆| 久久久午夜欧美精品| 亚洲综合色惰| 好男人视频免费观看在线| 国产精品一二三区在线看| 国产综合懂色| 成人亚洲欧美一区二区av| 久久99精品国语久久久| 激情 狠狠 欧美| 亚洲四区av| 在线亚洲精品国产二区图片欧美 | 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 亚洲精品国产成人久久av| 午夜福利视频1000在线观看| 男女那种视频在线观看| 国产高潮美女av| 99九九线精品视频在线观看视频| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 国产精品国产三级专区第一集| 亚洲,一卡二卡三卡| av在线老鸭窝| 国产黄色免费在线视频| 亚洲综合精品二区| 国产伦理片在线播放av一区| 搡女人真爽免费视频火全软件| 日韩亚洲欧美综合| 熟女av电影| 精品久久久久久电影网| 国产 精品1| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 日韩av不卡免费在线播放| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 五月伊人婷婷丁香| 男女啪啪激烈高潮av片| av一本久久久久| 国内精品宾馆在线| 欧美高清成人免费视频www| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 中文字幕免费在线视频6| 免费av不卡在线播放| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 免费观看的影片在线观看| 又爽又黄a免费视频| 免费av观看视频| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 高清av免费在线| 免费黄色在线免费观看| 97超碰精品成人国产| 精品人妻偷拍中文字幕| 在线观看三级黄色| 亚洲色图综合在线观看| 久久精品国产亚洲网站| 男女无遮挡免费网站观看| 色5月婷婷丁香| 少妇人妻一区二区三区视频| 一区二区三区四区激情视频| 久久国内精品自在自线图片| 国产精品人妻久久久影院| 99久国产av精品国产电影| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 国产一区二区三区av在线| 欧美成人a在线观看| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 国产免费福利视频在线观看| 欧美另类一区| 啦啦啦啦在线视频资源| 免费看光身美女| 亚洲成人中文字幕在线播放| 综合色丁香网| 韩国av在线不卡| 日韩成人伦理影院| 国产精品无大码| 午夜日本视频在线| 精品国产乱码久久久久久小说| 国产精品.久久久| 日韩欧美 国产精品| av免费在线看不卡| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 天堂网av新在线| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 超碰av人人做人人爽久久| 国产一级毛片在线| 九九在线视频观看精品| 国产精品三级大全| 免费看日本二区| 免费看光身美女| 最近最新中文字幕免费大全7| 欧美xxxx性猛交bbbb| 亚洲在久久综合| 亚洲精品日韩av片在线观看| 六月丁香七月| 亚洲久久久久久中文字幕| 另类亚洲欧美激情| 日本三级黄在线观看| 午夜视频国产福利| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 久久久久久国产a免费观看| 99热6这里只有精品| 18禁在线播放成人免费| 在线免费十八禁| av专区在线播放| 日本黄大片高清| 99久久中文字幕三级久久日本| 国产在视频线精品| 精品视频人人做人人爽| 亚洲成人av在线免费| 亚洲精品成人久久久久久| 欧美zozozo另类| 日日啪夜夜爽| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 国产 精品1| 国产毛片在线视频| 久久精品国产自在天天线| 天天躁日日操中文字幕| 在线观看人妻少妇| 日本黄大片高清| 成人漫画全彩无遮挡| 久热久热在线精品观看| 亚洲真实伦在线观看| 在现免费观看毛片| 国产av码专区亚洲av| 久久97久久精品| 亚洲人成网站在线观看播放| 一边亲一边摸免费视频| 男人添女人高潮全过程视频| 色吧在线观看| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 99热国产这里只有精品6| 青春草国产在线视频| 两个人的视频大全免费| 日本欧美国产在线视频| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| av国产久精品久网站免费入址| 日本熟妇午夜| 色视频在线一区二区三区| 日韩一区二区视频免费看| av免费在线看不卡| videos熟女内射| 男女下面进入的视频免费午夜| 久久精品久久久久久久性| 中文天堂在线官网| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 大话2 男鬼变身卡| 色婷婷久久久亚洲欧美| 精品熟女少妇av免费看| 性色avwww在线观看| 黄色配什么色好看| 亚洲色图综合在线观看| 久久久久国产网址| 国产高清有码在线观看视频| 熟女av电影| 欧美少妇被猛烈插入视频| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 亚洲怡红院男人天堂| 香蕉精品网在线| 免费高清在线观看视频在线观看| 99热6这里只有精品| 欧美精品一区二区大全| 人妻少妇偷人精品九色| 寂寞人妻少妇视频99o| 大片免费播放器 马上看| 亚洲欧美日韩东京热| 中国国产av一级| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 亚洲精品国产色婷婷电影| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 久久99热这里只有精品18| 晚上一个人看的免费电影| 一区二区三区精品91| 狂野欧美激情性bbbbbb| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 99久国产av精品国产电影| 精品国产露脸久久av麻豆| 性插视频无遮挡在线免费观看| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 免费观看无遮挡的男女| 三级经典国产精品| 一区二区三区免费毛片| 在线a可以看的网站| 久久6这里有精品| 久久精品国产亚洲av涩爱| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 一级毛片aaaaaa免费看小| 国产一区亚洲一区在线观看| 国产大屁股一区二区在线视频| 男女下面进入的视频免费午夜| 国产v大片淫在线免费观看| 亚洲成人精品中文字幕电影| 美女视频免费永久观看网站| 五月伊人婷婷丁香| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 亚洲成人中文字幕在线播放| 国产91av在线免费观看| 又大又黄又爽视频免费| 欧美高清性xxxxhd video| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 热re99久久精品国产66热6| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 深夜a级毛片| 亚洲欧美日韩无卡精品| 亚洲国产精品成人综合色| 别揉我奶头 嗯啊视频| 亚洲av日韩在线播放| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 午夜福利高清视频| 亚洲色图综合在线观看| 日韩欧美一区视频在线观看 | 日本黄色片子视频| 三级经典国产精品| 国产极品天堂在线| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 99久久精品国产国产毛片| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 1000部很黄的大片| 午夜免费鲁丝| 国产高清三级在线| 亚洲精品国产色婷婷电影| 亚洲精品成人av观看孕妇| 亚洲成色77777| 国产亚洲最大av| 精品人妻一区二区三区麻豆| 午夜福利在线在线| 一级毛片我不卡| 日韩欧美一区视频在线观看 | 高清在线视频一区二区三区| av在线观看视频网站免费| 午夜福利视频1000在线观看| 熟女av电影| 777米奇影视久久| 欧美极品一区二区三区四区| av在线蜜桃| 欧美激情在线99| 另类亚洲欧美激情| 国产综合精华液| 日韩国内少妇激情av| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 白带黄色成豆腐渣| 能在线免费看毛片的网站| 99精国产麻豆久久婷婷| 久久午夜福利片| 色网站视频免费| 日日啪夜夜爽| 在线看a的网站| 2022亚洲国产成人精品| 免费电影在线观看免费观看| 99热这里只有精品一区| 午夜福利高清视频| 97在线视频观看| 国产日韩欧美在线精品| 黄片wwwwww| 亚洲国产色片| 国产男女超爽视频在线观看| 久久综合国产亚洲精品| 亚洲av成人精品一区久久| 日韩一本色道免费dvd| 亚洲高清免费不卡视频| 天天一区二区日本电影三级| 国产视频首页在线观看| 亚洲天堂国产精品一区在线| 亚洲天堂av无毛| 国产成人aa在线观看| 中文天堂在线官网| 久久久久网色| 少妇高潮的动态图| 舔av片在线| 一级爰片在线观看| 99久久精品热视频| 亚洲成人一二三区av| 日韩欧美 国产精品| 青青草视频在线视频观看| 久久久久久久精品精品| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 国产精品一及| 99久久人妻综合| 又大又黄又爽视频免费| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 日本色播在线视频| 在线 av 中文字幕| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 亚洲精华国产精华液的使用体验| 夫妻午夜视频| 亚洲美女搞黄在线观看| 蜜臀久久99精品久久宅男| 亚洲最大成人手机在线| 成人免费观看视频高清| av在线天堂中文字幕| 亚洲丝袜综合中文字幕| 国产精品人妻久久久影院| 高清毛片免费看| 91aial.com中文字幕在线观看| 51国产日韩欧美| 亚洲精品aⅴ在线观看| 亚洲高清免费不卡视频| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 搡老乐熟女国产| 亚洲欧美成人精品一区二区| av一本久久久久| 精品视频人人做人人爽| 高清日韩中文字幕在线| 日本三级黄在线观看| 在线观看一区二区三区| 香蕉精品网在线| 精华霜和精华液先用哪个| 成人鲁丝片一二三区免费| 亚洲av国产av综合av卡| 免费观看的影片在线观看| 久久精品国产亚洲av涩爱| 国产av不卡久久| 又黄又爽又刺激的免费视频.| www.色视频.com| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 日日摸夜夜添夜夜爱| 亚洲无线观看免费| 国产成人a∨麻豆精品| 欧美三级亚洲精品| 国产精品国产三级国产专区5o| 少妇被粗大猛烈的视频| 国产高清三级在线| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 午夜福利视频1000在线观看| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 亚洲国产成人一精品久久久| 爱豆传媒免费全集在线观看| 日韩成人伦理影院| 毛片一级片免费看久久久久| 人妻夜夜爽99麻豆av| 日本黄色片子视频| 七月丁香在线播放| 免费av观看视频| av国产精品久久久久影院| 亚洲国产高清在线一区二区三| 99热6这里只有精品| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 日韩伦理黄色片| 日韩 亚洲 欧美在线| a级毛色黄片| 国产免费一级a男人的天堂| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 成人免费观看视频高清| 国产免费视频播放在线视频| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 久久影院123| 尾随美女入室| 日韩强制内射视频| 18+在线观看网站| 国产精品爽爽va在线观看网站| 国产精品人妻久久久久久| 97在线视频观看| 国产精品国产av在线观看| 久久久久久久午夜电影| av在线亚洲专区| 精品久久久精品久久久| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 亚洲国产欧美在线一区| 久久久久久久久久成人| 美女cb高潮喷水在线观看| 国产精品偷伦视频观看了| 极品少妇高潮喷水抽搐| 国产精品精品国产色婷婷| 免费av不卡在线播放| 国产美女午夜福利| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 久久这里有精品视频免费| 69av精品久久久久久| 国内精品美女久久久久久| 国产亚洲一区二区精品| 97超视频在线观看视频| 在线观看国产h片| 伦理电影大哥的女人| 亚洲国产精品成人久久小说| 精华霜和精华液先用哪个| 午夜精品一区二区三区免费看| 天美传媒精品一区二区| 天堂中文最新版在线下载 | 中国美白少妇内射xxxbb| 性色avwww在线观看| 免费看a级黄色片| 乱码一卡2卡4卡精品| 成人漫画全彩无遮挡| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 热re99久久精品国产66热6| 高清日韩中文字幕在线| 麻豆成人av视频| 国产亚洲精品久久久com| 国产真实伦视频高清在线观看| 观看免费一级毛片| 日韩成人av中文字幕在线观看| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 韩国高清视频一区二区三区| 黑人高潮一二区| 一个人看视频在线观看www免费| 亚洲欧美清纯卡通| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 中文字幕久久专区| 久久韩国三级中文字幕| 神马国产精品三级电影在线观看| 国产综合懂色| 国产黄片视频在线免费观看| 在线看a的网站| 久久久久久久大尺度免费视频| 精品久久国产蜜桃| 夫妻性生交免费视频一级片| 免费在线观看成人毛片| www.色视频.com| av在线亚洲专区| 男人和女人高潮做爰伦理| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 欧美潮喷喷水| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 国产色爽女视频免费观看| 综合色丁香网| 中文天堂在线官网| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 青青草视频在线视频观看| 成人毛片60女人毛片免费| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 亚洲精品国产成人久久av| 国产熟女欧美一区二区| 亚洲欧美日韩另类电影网站 | 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 日本-黄色视频高清免费观看| 亚洲精品中文字幕在线视频 | 亚洲精品视频女| 免费黄频网站在线观看国产| av在线播放精品| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 久久精品久久精品一区二区三区| 日韩一本色道免费dvd| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 最近中文字幕高清免费大全6| 国产乱人视频| 国产日韩欧美亚洲二区| 校园人妻丝袜中文字幕| 午夜福利网站1000一区二区三区| 丝瓜视频免费看黄片| 国产精品女同一区二区软件| 亚洲精品aⅴ在线观看| 日日啪夜夜爽| 国产黄片视频在线免费观看| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 男女那种视频在线观看| 国产高清有码在线观看视频| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 中文在线观看免费www的网站| 嫩草影院新地址| 亚洲av国产av综合av卡| 亚洲在线观看片| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 街头女战士在线观看网站| 日韩视频在线欧美| 啦啦啦中文免费视频观看日本|