許長(zhǎng)虹
(南安市溪美街道辦事處企業(yè)服務(wù)中心,福建 南安 362300)
科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力。大力發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)科技,可以實(shí)現(xiàn)科技興鎮(zhèn),提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平。但是鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)經(jīng)濟(jì)落后,無法大力發(fā)展科技。尤其是科技管理水平不足,無法為科技發(fā)展提供良好的發(fā)展環(huán)境。
就目前來看,鄉(xiāng)鎮(zhèn)科技管理體系并不完善,其中存在以下問題:第一,管理機(jī)構(gòu)存在重疊、缺失問題。這不僅會(huì)造成嚴(yán)重的人才、資源浪費(fèi),而且還會(huì)出現(xiàn)推諉扯皮現(xiàn)象。第二,職能交叉,阻礙到了科學(xué)管理工作的順利開展。第三,組織機(jī)構(gòu)不完善。只有建立完善的組織機(jī)構(gòu),才能為科技管理工作提供足夠的組織保障。但是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)的科技管理機(jī)構(gòu)不夠獨(dú)立、健全,嚴(yán)重阻礙到了科技管理工作的開展。第四,科技管理機(jī)構(gòu)的人力、物質(zhì)等資源配備不足,非常不利于科技管理工作的開展。
只有制定完善的管理制度,才能保障每一項(xiàng)管理工作能規(guī)范、有序地開展。但是從實(shí)際來看,鄉(xiāng)鎮(zhèn)科技管理制度并不完善,其中存在一些疏漏之處。如缺乏崗位責(zé)任制、追責(zé)制度,以致于科技管理政策、方針無法落實(shí)。又如對(duì)科技管理工作的要求不夠詳細(xì),導(dǎo)致科技管理環(huán)節(jié)漏洞百出。顯然,這非常不利于科技管理的開展。
限制鄉(xiāng)鎮(zhèn)科技管理發(fā)展的關(guān)鍵因素是資金不足,管理工作所需的軟件設(shè)施、硬件設(shè)施嚴(yán)重不足。加之,鄉(xiāng)鎮(zhèn)科技管理工作不受重視,相應(yīng)的資金支持比較少,導(dǎo)致科技管理信息化水平無法得以提升。但是在信息化時(shí)代,科技管理工作的信息化程度不足會(huì)阻礙到管理工作的正常開展。比如所用軟件與實(shí)際業(yè)務(wù)不匹配,導(dǎo)致科技管理工作效率低下。又如部分經(jīng)濟(jì)非常不發(fā)達(dá)的鄉(xiāng)鎮(zhèn),尚不夠配備足夠的軟、硬件設(shè)施,只能繼續(xù)采用傳統(tǒng)的管理方式。
現(xiàn)階段,大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)科技管理人員的專業(yè)素質(zhì)欠缺,不懂得如何從專業(yè)的角度出發(fā)開展科技管理工作。甚至有些科技管理人員并不了解基本的工作內(nèi)容。顯然,依靠少部分的專業(yè)人員是無法保障科技管理工作質(zhì)量的。更何況,科技管理工作的綜合性非常強(qiáng),不僅僅要綜合運(yùn)用各種專業(yè)知識(shí),更要結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H情況靈活管理。由此可見,人才不足對(duì)科技管理工作的開展極為不利。
每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展情況都有所不同??萍脊芾砣藛T必須從實(shí)際出發(fā),制定針對(duì)性的管理措施,實(shí)現(xiàn)科技創(chuàng)新、管理創(chuàng)新。只有這樣才能充分發(fā)揮出科技管理工作的優(yōu)勢(shì),推動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
通過完善科技管理體系,可以提升科技管理工作的專業(yè)化、規(guī)范化、有序化。對(duì)此,相關(guān)部門可采取以下措施:
首先,健全管理機(jī)構(gòu)。如進(jìn)行科技管理機(jī)構(gòu)的合并、重組,確保各部門之間無權(quán)責(zé)較差、重疊現(xiàn)象,從而有效提高各項(xiàng)資源的利用率;設(shè)置科技咨詢機(jī)構(gòu),為基層群眾提供各種各樣的咨詢服務(wù),切實(shí)推動(dòng)區(qū)域科技水平的提高;完善結(jié)構(gòu)職能,明確職責(zé)范圍,保障管理機(jī)構(gòu)能全權(quán)負(fù)責(zé)科技管理工作;依據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)際情況,成立由鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)層人員參與的管理小組,并從農(nóng)業(yè)、林業(yè)等部門中抽取專業(yè)的技術(shù)人員充實(shí)管理小組。同時(shí),還可以村為單位,設(shè)置專門負(fù)責(zé)科技管理的機(jī)構(gòu)及成員,從而完成三級(jí)管理機(jī)制的建設(shè),為各項(xiàng)科技管理工作的開展提供組織保障。其次,提供必要的經(jīng)費(fèi)和條件,走出科技管理工作的困境。對(duì)此,鄉(xiāng)鎮(zhèn)上級(jí)管理機(jī)構(gòu)要給予大力支持,適當(dāng)?shù)卦黾訐芸睿С粥l(xiāng)鎮(zhèn)科技發(fā)展。同時(shí),鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府機(jī)構(gòu)要合理調(diào)撥財(cái)政資金,盡可能地為科技管理工作提供資金保障。最后,制定管理計(jì)劃,劃分管理職能,減少推諉扯皮現(xiàn)象的發(fā)生。具體來說,科技管理機(jī)構(gòu)的職能包括宣傳、推廣、培訓(xùn)、服務(wù)??萍脊芾聿块T可以為中心,制定工作計(jì)劃,并根據(jù)現(xiàn)有的人員配備情況,詳細(xì)劃分管理職責(zé),確保每一位管理人員都能認(rèn)真履行自身的職責(zé)。
通過制定完善、詳細(xì)地管理制度,可以進(jìn)一步提升科技管理水平,保障管理工作落到實(shí)處。尤其是能強(qiáng)化管理人員的責(zé)任心、管理意識(shí),提升科技管理工作質(zhì)量。
第一,建立完善的責(zé)任制,要求每一個(gè)管理人員都能依據(jù)制度規(guī)范開展工作。第二,明確績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)制度,對(duì)表現(xiàn)良好的管理人員給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì),從而充分調(diào)動(dòng)管理人員的積極性。同時(shí),盡可能地細(xì)化評(píng)價(jià)指標(biāo),提升績(jī)效制度的公平性。如將業(yè)務(wù)工作、作風(fēng)建設(shè)等作為考核事項(xiàng),每半年進(jìn)行一次考核,并及時(shí)公開考核結(jié)果。第三,要明確會(huì)議制度,保證能定期進(jìn)行科技管理工作問題的分析及管理政策的優(yōu)化。第四,制定完善的公文材料管理制度,保證能將所有與科技管理工作相關(guān)的文件、資料匯總、整理在一起,為以后管理工作的開展提供指導(dǎo)。第五,構(gòu)建監(jiān)督制度,強(qiáng)化科技管理的監(jiān)管。如建立工作臺(tái)賬,詳細(xì)記錄督辦事項(xiàng)、責(zé)任人、完成時(shí)限等。第六,建立完善的請(qǐng)假制度、工作制度,約束管理人員工作行為。總之,鄉(xiāng)鎮(zhèn)科技管理部門要結(jié)合實(shí)際情況,構(gòu)建完善的科技管理制度。
信息時(shí)代,全面實(shí)現(xiàn)科技管理工作的信息化,更有利于提升科技管理工作的效率。對(duì)此,可采取以下方法:
首先,樹立科技興鎮(zhèn)意識(shí),加大科技管理工作的資金投入,購(gòu)進(jìn)必要的軟硬件設(shè)施,構(gòu)建基礎(chǔ)的信息化管理網(wǎng)絡(luò)。如根據(jù)實(shí)際需求,建立內(nèi)部管理系統(tǒng),并實(shí)現(xiàn)科技工作數(shù)據(jù)的信息化存儲(chǔ),簡(jiǎn)化原本的管理工作流程,有效提高科技管理工作效率。其次,充分利用現(xiàn)代化的通信手段,建立信息化的工作網(wǎng)絡(luò)。如吸收各村的種植人員、養(yǎng)殖人員,搭建信息交流平臺(tái),并定期地發(fā)布培訓(xùn)、科技服務(wù)、科技推廣等信息,方便基層群眾學(xué)習(xí)、推廣。又如建立專門的科技網(wǎng)站,并將有關(guān)科技信息資料、部門聯(lián)系方式、行業(yè)信息等納入進(jìn)去。最后,設(shè)置智能化的科技管理信息處理系統(tǒng),搭建從上到下的網(wǎng)絡(luò)工作體系。同時(shí),推出一些智能化的客戶端,方便基層群眾查找科技知識(shí)、咨詢專家。需要注意的是在推行智能化信息處理系統(tǒng)、智能客戶端之前,管理部門要先針對(duì)各村養(yǎng)殖人員、種植人員以及相關(guān)管理人員開展專門的科技培訓(xùn)活動(dòng),確保相關(guān)人員熟練掌握智能化農(nóng)業(yè)信息處理系統(tǒng)知識(shí)。
為了解決科技管理部門人才不足,現(xiàn)有人才專業(yè)性欠缺的問題,相關(guān)部門應(yīng)加強(qiáng)科技管理人員的專業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)。比如結(jié)合積極響應(yīng)省、市的要求,定期安排管理人員參加專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)活動(dòng),學(xué)習(xí)新的知識(shí)、技能。同時(shí),要制定合適的培訓(xùn)機(jī)制,保證每一個(gè)管理人員都能接受培訓(xùn)。另外,還應(yīng)當(dāng)結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況,對(duì)科技管理人員、基層管理人員進(jìn)行全方位的培訓(xùn)。
只有結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)際情況,不斷創(chuàng)新科技管理工作方式、方法,才能提升科技管理工作成效。比如靈活應(yīng)用網(wǎng)站宣傳、舉辦講座、科技下鄉(xiāng)等方式,加大養(yǎng)殖、種植、加工等科技知識(shí)的宣傳,營(yíng)造良好的管理氛圍?;蛘哚槍?duì)蔬菜種植、病蟲害防治、計(jì)算機(jī)信息技術(shù)等內(nèi)容對(duì)基層群眾開展科技培訓(xùn)工作。亦或者是用科技推動(dòng)龍頭企業(yè)發(fā)展,帶動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、科技發(fā)展。另外,還可建立中介服務(wù)機(jī)構(gòu),促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化;持續(xù)推動(dòng)企業(yè)技改,提升企業(yè)的科技化水平??傊瑘?jiān)持從實(shí)際出發(fā),并持續(xù)創(chuàng)新,更能保證科技管理工作質(zhì)量。
綜上所述,大力發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)科技,離不開科技管理工作的支持。因此,鄉(xiāng)鎮(zhèn)科技管理部門要深入探索其中存在的問題,并采取相應(yīng)的解決對(duì)策,提升科技管理工作質(zhì)量。也只有這樣才能改變鄉(xiāng)鎮(zhèn)科技管理工作的現(xiàn)狀,真正實(shí)現(xiàn)科技興鎮(zhèn)。