肖德明
(廣州理工學(xué)院工商管理學(xué)院,廣東 廣州 510660)
隨著人類(lèi)進(jìn)入了信息化的大數(shù)據(jù)時(shí)代,與傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫(kù)軟件相比較,大數(shù)據(jù)具有更大的獲取、存儲(chǔ)、分析等能力,是社會(huì)的進(jìn)步,也是促進(jìn)企業(yè)發(fā)展進(jìn)步的有利途徑。企業(yè)發(fā)展作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要?jiǎng)恿?,在大?shù)據(jù)的時(shí)代背景中,企業(yè)一定要把握機(jī)遇,用正確、科學(xué)的態(tài)度去迎接挑戰(zhàn),在不斷努力提升的過(guò)程中實(shí)現(xiàn)更好與時(shí)代相適應(yīng),以更好促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
所謂大數(shù)據(jù),實(shí)質(zhì)上在學(xué)術(shù)界中還尚未有對(duì)關(guān)于大數(shù)據(jù)的統(tǒng)一概念,但我們可以明確知曉的是,大數(shù)據(jù)中所包含的不僅僅是豐富海量的數(shù)據(jù),還有的是對(duì)于數(shù)據(jù)的分析總結(jié)及處理能力,這已經(jīng)并不是單純的收據(jù)存儲(chǔ)模式了。
大數(shù)據(jù)主要有海量性、多樣性、迅捷性三個(gè)主要特點(diǎn)。首先是海量性,大數(shù)據(jù)之所謂稱(chēng)之于“大”正是因其具有數(shù)據(jù)收集整合海量化的優(yōu)勢(shì)。而迅捷性的特點(diǎn)則主要體現(xiàn)在目前的一些社交軟件上,如微信、抖音等應(yīng)用,都是在時(shí)刻向我們快速傳遞所需要的信息。多樣性則是更多體現(xiàn)在大數(shù)據(jù)的表現(xiàn)形式上,其中還分為數(shù)據(jù)的結(jié)構(gòu)化與非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)。
目前,我國(guó)企業(yè)在發(fā)展的過(guò)程中,數(shù)據(jù)量逐漸擴(kuò)大,并且隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展與應(yīng)用的廣泛性,數(shù)據(jù)的增長(zhǎng)十分迅猛。這就需要企業(yè)利用先進(jìn)的技術(shù)來(lái)對(duì)出現(xiàn)的大量數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,以此來(lái)增強(qiáng)企業(yè)管理決策的先進(jìn)性與有效性。并且,由于企業(yè)的管理決策是要在基于對(duì)市場(chǎng)數(shù)據(jù)的獲取與分析之后,根據(jù)企業(yè)自身的實(shí)際情況對(duì)風(fēng)險(xiǎn)與盈利進(jìn)行決策,因此,大數(shù)據(jù)對(duì)于企業(yè)管理決策中的數(shù)據(jù)獲取、方案分析。評(píng)估等都具有很大的影響。企業(yè)一旦利用好了大數(shù)據(jù)去解決企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的問(wèn)題,就能夠在挑戰(zhàn)中抓住機(jī)遇,更快更好的幫助企業(yè)發(fā)展。
由于在大數(shù)據(jù)的時(shí)代背景下,企業(yè)管理決策的內(nèi)容、數(shù)據(jù)都得到了一定的增長(zhǎng),因而面對(duì)龐大的數(shù)據(jù),提高數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性及質(zhì)量以成為企業(yè)管理決策中的重要部分。尤其是大數(shù)據(jù)的管理過(guò)程十分度咋,需要通過(guò)對(duì)整體的提取和過(guò)濾來(lái)保障數(shù)據(jù)分析的準(zhǔn)確性,因此在大數(shù)據(jù)中,企業(yè)應(yīng)當(dāng)要注重對(duì)數(shù)據(jù)的分析及處理,避免因數(shù)據(jù)流失從而影響到企業(yè)對(duì)市場(chǎng)數(shù)據(jù)的分析。并且,在大數(shù)據(jù)環(huán)境中,數(shù)據(jù)管理具有更大規(guī)模、更多類(lèi)型的優(yōu)勢(shì),能夠有效為企業(yè)決策提供有利條件,能夠幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)全面、正確的管理決策,為企業(yè)發(fā)展提供更好服務(wù)。
實(shí)際上,傳統(tǒng)的企業(yè)管理決策者往往都是憑借經(jīng)驗(yàn)與思想理論來(lái)進(jìn)行管理決策的,但是大數(shù)據(jù)在一定程度上改變了決策參與者的決策方式,更高的提升了決策的準(zhǔn)確性與科學(xué)性。在傳統(tǒng)的決策中,領(lǐng)導(dǎo)的決策方式往往都過(guò)于簡(jiǎn)單,而一旦出現(xiàn)其他的改變因素以后,很容易對(duì)企業(yè)的發(fā)展方向產(chǎn)生錯(cuò)誤性的決斷,這在一定程度上給企業(yè)決策增加了風(fēng)險(xiǎn)。而大數(shù)據(jù)則不一樣,通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)的精準(zhǔn)分析,這些高準(zhǔn)確、高素質(zhì)的數(shù)據(jù)不僅直接打破了傳統(tǒng)的理論型決策方式,還為企業(yè)決策者提供了有效的數(shù)據(jù)參考,更具有信服力,這可以大大的提升企業(yè)管理決策者的決策能力,還可以使得覺(jué)得更科學(xué)、更合理。
由于在大數(shù)據(jù)環(huán)境背景下,企業(yè)的決策者決策方式發(fā)生了一定的改變,所以舊必然會(huì)對(duì)企業(yè)管理決策組織機(jī)構(gòu)造成一定的影響與變化。在企業(yè)管理決策組織中,主要還是集中決策、分散式?jīng)Q策的問(wèn)題,從組織理論來(lái)看,可預(yù)測(cè)的環(huán)境對(duì)企業(yè)組織過(guò)程影響較小,更有利于形成集中分層的結(jié)構(gòu);而如若是在不可預(yù)知的環(huán)境下,分散式的決策更為符合。企業(yè)的決策作為企業(yè)核心發(fā)展的重要因素,對(duì)企業(yè)的命運(yùn)十分重要。因此,在決策組織中,決策權(quán)的分配問(wèn)題也是較為重要的。另外,由于大數(shù)據(jù)時(shí)代之下,企業(yè)的決策環(huán)境發(fā)生變化,變得更為復(fù)雜,因而企業(yè)在決策方面的時(shí)效性更強(qiáng),知識(shí)分布更廣,更多的企業(yè)開(kāi)始轉(zhuǎn)變自身的企業(yè)決策思維,往往都會(huì)在數(shù)據(jù)分析整理后再進(jìn)行決策,因此相較于傳統(tǒng)的形式而言,在大數(shù)據(jù)環(huán)境背景下的企業(yè)組織在決策方面會(huì)更有利于企業(yè)的未來(lái)發(fā)展。
云計(jì)算作為大數(shù)據(jù)處理和分析的依據(jù),在進(jìn)行計(jì)算的過(guò)程中,其不僅能夠?qū)?shù)據(jù)進(jìn)行有效的處理,還能夠?qū)⒉煌瑏?lái)源的信息進(jìn)行同源化,更便于企業(yè)數(shù)據(jù)的管理。在當(dāng)前大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下,對(duì)于企業(yè)日益增長(zhǎng)的海量數(shù)據(jù),只有利用云計(jì)算才能夠有效實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)確分析與處理,因此大數(shù)據(jù)對(duì)于企業(yè)管理決策技術(shù)而言,是造成了不小的影響的。并且,由于云計(jì)算對(duì)的可視化功能,可以給企業(yè)提供更為直觀、科學(xué)、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)分析,因而在企業(yè)決策處理技術(shù)方面是具有重要意義的。但同時(shí),也由于大數(shù)據(jù)的到來(lái),使得企業(yè)的決策信息在種類(lèi)、數(shù)量方面變得更為復(fù)雜,在一定程度上加強(qiáng)了企業(yè)決策難度,因此企業(yè)想要有效推動(dòng)發(fā)展,就需要加強(qiáng)對(duì)決策系統(tǒng)升級(jí),以更好提高企業(yè)管理決策的質(zhì)量。
綜上所述,對(duì)于企業(yè)管理決策而言,大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái)給決策造成了多方面的影響,但同時(shí),也給企業(yè)的發(fā)展提供了新的有利途徑。因此,企業(yè)應(yīng)當(dāng)要加強(qiáng)對(duì)大數(shù)據(jù)的適應(yīng)于應(yīng)用,更好利用科學(xué)技術(shù)手段來(lái)提升企業(yè)管理覺(jué)得的準(zhǔn)確性和科學(xué)性,為企業(yè)未來(lái)的可持續(xù)發(fā)展提供有利條件。