李雙成
摘要:社科論文在評審時會摻雜更多的主觀因素,帶有單位、學位、職位的審閱很可能出現(xiàn)先入為主、以位評文的現(xiàn)象。一部分優(yōu)秀新穎的論文因創(chuàng)作者的個人條件不達標而被拒之門外,不以學術價值作為錄用的唯一標準,學術人員無法獲得公正評價,學術生態(tài)環(huán)境遭到破壞。另一方面,部分社科學術期刊摻雜了許多千篇一律、沒有創(chuàng)新、不能應用的論文,這樣的論文已經(jīng)脫離了中國實際,違背了學術初心。
關鍵詞:社科論文;以位評文;公正評價;學術生態(tài)環(huán)境遭到破壞
習近平總書記2016年在哲學社會科學工作座談會上強調:“要加快構建中國特色哲學社會科學,按照立足中國、借鑒國外,挖掘歷史、把握當代,關懷人類、面向未來的思路,著力構建中國特色哲學社會科學,在指導思想、學科體系、學術體系、話語體系等方面充分體現(xiàn)中國特色、中國風格、中國氣派?!盵1]構建中國特色哲學社會科學不僅需要以馬克思主義、習近平重要講話為指導根本,更需要社科學術界共同努力,整治“學術泛濫”,克服“以位評文”,健全“公正評審”,爭取早日建立出一套完整規(guī)范的學術發(fā)展運作模式。
一、社科學術界存在的問題
(一)以位評文
當前部分學術期刊無法做到以文評文,圈子中存在一定程度的本位主義與教條思想。期刊希望借助作者身份地位提高自身層次,至少在這一方面不要拖后腿,作為承載高等教育和研究的專業(yè)平臺,居然出現(xiàn)如此不科學、不專業(yè)的評審傾向,長久以往導致學術圈階層固化,優(yōu)質資源版面難求。以位評文進一步誘發(fā)當今以刊評文現(xiàn)象,又再次反作用于底部研究人員,當前學術評價規(guī)則嚴重阻礙了學術人員研究的積極性,部分創(chuàng)新思想、優(yōu)質論文因作者的弱勢地位,得不到真實客觀的評價。國內的學術論文數(shù)量極多,但創(chuàng)新水平卻整體落后,大量千篇一律的論述、無人問津的文章在期刊界野蠻生長。除了學術期刊帶有一定程度的本位主義傾向以外,還與讀者的“位本”閱讀習慣有關,讀者已經(jīng)養(yǎng)成了看名位、單位、職位、學位來選擇閱讀、學習、引用的習慣。
(二)以西為尊
我們華夏文明的傳承經(jīng)典從來沒有那么多繁縟形式,篇篇下來行云流水!西方建立了一套自己的標準規(guī)范,機械化得讓所有文章都要按這一標準撰寫,致使中華修辭特點特色無法發(fā)揮,落進西方話術陷阱。
解決問題,不需長篇大論!理論不是靠文字堆砌!大量重復一些與核心觀點無關的敘述,看似豐富,實則籠統(tǒng),沒有解決實際問題。反復重復停留在解釋,解釋,再解釋,言之無物,令人生厭。中華古籍中“微言大義”的文章不勝枚舉,把我們祖宗那些文化典籍拿出來按現(xiàn)在標準,就不是“學術”了嗎?黨政先進理論思想,也必須按學術論文格式、字數(shù)、規(guī)范發(fā)表嗎?要形還是要質?不要被西方學術體系牽著鼻子走,當務之急我們需要的是解決中華實際問題、實現(xiàn)民族復興的文論,而這又是建立在文化自信的基礎之上才能實現(xiàn)的。
二、打造特色社科學術規(guī)范
(一)學術評價體系改革
1.審稿采取全面盲審,寄送稿件不添加個人任何信息,姓名單位職稱電話一律在錄用時再行補充,郵箱作為唯一聯(lián)系方式,不得有任何學位職位歧視。出臺學術期刊版面費管理條例,嚴格控制版面費價格,整治收取高額版面費行為,控制期刊收取版面費的比例。
2.國家調撥一定資金補貼,成立國家社科學術評審委員會,發(fā)揮學術期刊為廣大學者服務的功能。建立差額補貼激勵制度,采取海選盲審制,每一個符合條件的學術期刊隨機抽選幾篇文章進行同行評價,擇優(yōu)晉級、分級獎勵。
3.電子版論文,單位信息一律放至文末,引導讀者改變以單位下載文章的傾向。學術創(chuàng)新能力不足的普刊每期單設學術創(chuàng)新與應用欄目,專門收錄具有新觀點、新思想、新辦法的創(chuàng)新、應用型論文。
4.以科研群眾為中心,發(fā)揮期刊服務作用。普刊嚴格控制審稿周期,不得超過一個月,核心不超過二個月,審核后未錄用必須及時主動回復作者,并給出切實建議,不得漠視、無視投稿群眾,建立學術期刊投訴管理平臺。
(二)社科學術話語改革
1.為人民服務就要為人民立言,為人民立言修辭就要通俗易懂,通俗易懂人民才會去看去學去聽。
2.馬克思主義要中國特色,共產(chǎn)黨文藝要大眾通俗,新時代思想要普及宣傳。
3.理論研究有實踐,論證解釋有依據(jù),解決問題有辦法。
4.文章內容精簡、措辭描述形象、辦法方案具體。
5.學院文風簡約、學術章文平民、描述概要精煉。
參考文獻:
[1]習近平.在哲學社會科學座談會上的講話[N].新華網(wǎng),2016-05-18.