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    淺談JJC檢修列設(shè)備管理

    2020-09-12 14:04:20時小龍
    科技風(fēng) 2020年23期
    關(guān)鍵詞:接觸網(wǎng)檢修故障

    時小龍

    摘 要: JJC型接觸網(wǎng)檢修作業(yè)車是運用于接觸網(wǎng)集中修的新型接觸網(wǎng)維修機械,具有效率高、技術(shù)先進、結(jié)構(gòu)復(fù)雜的特點,只有不斷摸索完善JJC檢修列管理體系,保障設(shè)備質(zhì)量,才能更好地服務(wù)于接觸網(wǎng)集中修作業(yè)。

    關(guān)鍵詞: JJC型接觸網(wǎng)檢修作業(yè)車;集中修;設(shè)備管理

    2017年5月,國鐵集團配屬我段一列接觸網(wǎng)集中修專用車列,全稱為JJC型接觸網(wǎng)檢修作業(yè)(下文簡稱JJC檢修列),JJC檢修列由兩臺牽引車和十臺作業(yè)車組成,最高運行速度120km/h,頂部安裝有173.8m長的貫通升降作業(yè)平臺,集貫通平臺作業(yè)、牽引、弓網(wǎng)取電、發(fā)電、材料存儲和加工、備件和工具儲放、食宿、會議、現(xiàn)場辦公等功能為一體。該設(shè)備將主要用于電氣化鐵路接觸網(wǎng)設(shè)施的集中檢修及檢修作業(yè)物料、工具、人員的運輸。

    配屬我段的JJC檢修列屬全集團公司首列,全國鐵集團首批,在正常上線運用過程中存在著諸多的問題需要克服。

    1 JJC檢修列運用開展中主要問題分析

    (1)管理體系需要從零建立,JJC檢修列設(shè)備配屬以來,全段處于無成熟運用經(jīng)驗可借鑒,無規(guī)范制度可遵循的狀態(tài),既有的制度無法滿足新設(shè)備的管理。

    (2)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)需要提升,既有人員業(yè)務(wù)水平,思想狀態(tài)無法滿足JJC檢修列技術(shù)要求。

    (3)設(shè)備保障體系落后,既有作業(yè)車為雙機配置,一般不會由于設(shè)備質(zhì)量影響接觸網(wǎng)維修作業(yè),而JJC檢修列一旦故障,將影響整個集中修作業(yè),浪費大量人力物力,既有的設(shè)備保障措施及故障處理效率無法滿足集中修機械設(shè)備的保障要求。

    2 為使得JJC檢修列順利運用,接觸網(wǎng)集中修

    2.1 管理體系搭建方面

    2.1.1 明確職責(zé),制定專項管理辦法

    JJC檢修列主要用于集中修作業(yè),它的運用涉及多個部門,包括接觸網(wǎng)工區(qū)網(wǎng)工、集中修車間網(wǎng)工、設(shè)備管理車間司乘人員、檢修人員及列檢人員,由此造成的結(jié)合部增加,推諉扯皮事件的發(fā)生成為必然,因此針對性制定的《JJC檢修列專項管理辦法》是解決這一復(fù)雜問題的簡單方法,通過制度明確各部門的設(shè)備運用、日常保養(yǎng)、應(yīng)急處置、故障檢修責(zé)任范圍,有效地防止了推諉扯皮事件的發(fā)生,提高JJC檢修列的運用效率。

    2.1.2 精檢細養(yǎng),定人定崗

    改變供電段傳統(tǒng)“人定車走”的調(diào)整模式,施行定人定車、人隨車走和持證上崗制度。JJC檢修列隨集中修計劃調(diào)整配屬點,JJC檢修列司乘、列檢人員跟隨JJC檢修列調(diào)整,培養(yǎng)職工“自己的設(shè)備自己管理”的觀念,加強其學(xué)習(xí)自主保養(yǎng)的意愿;定期對操作人員進行安全作業(yè)知識培訓(xùn),確保設(shè)備與安全工作環(huán)境得以控制,為設(shè)備完好率和施工質(zhì)量提供保證。

    2.1.3 靈活運用,調(diào)整設(shè)備定期保養(yǎng)周期

    結(jié)合JJC檢修列換長,走行部檢查不到位,無法全部停于車庫底,長期遭受風(fēng)吹雨淋的實際狀況,針對性地制定JJC檢修列定期保養(yǎng)規(guī)范,一是在全面執(zhí)行《接觸網(wǎng)作業(yè)車管理規(guī)則》三月、六月定期保養(yǎng),一年年修的基礎(chǔ)上,增加每月一次的定期保養(yǎng),主要對JJC檢修列及作業(yè)平臺頂部進行檢查保養(yǎng);二是合理利用接觸網(wǎng)集中修空檔,適當(dāng)延長JJC檢修列年修作業(yè)時間,切實落實“記名檢、記名修、記名驗”要求,提升年修質(zhì)量。

    2.2 人員業(yè)務(wù)素養(yǎng)及思想狀態(tài)提升方面

    2.2.1 投入骨干力量,制定可操性強的作業(yè)指導(dǎo)書

    對新設(shè)備采取先學(xué)習(xí)后使用的原則,安排固定人員負責(zé)組織現(xiàn)場經(jīng)驗豐富的職工,深入研究設(shè)備使用保養(yǎng)說明書,一方面對每一步的操作細節(jié)、操作說明進行圖示化,分接觸網(wǎng)工區(qū)網(wǎng)工、集中修車間網(wǎng)工,設(shè)備管理車間司乘人員、檢修人員,列檢人員不同的崗位制定專項的操作指導(dǎo)書,包括平臺操作、重聯(lián)操作、日常檢查、發(fā)電操作等內(nèi)容,不斷規(guī)范現(xiàn)場設(shè)備的使用,最大限度防止由于操作原因造成的故障;另一方面,為防止現(xiàn)場設(shè)備故障后,影響線路開通,制定作業(yè)平臺、牽引系統(tǒng)、制動系統(tǒng)故障后的應(yīng)急處理指導(dǎo)書,逐步使得各部分操作人員達到四會(會使用、會養(yǎng)修、會檢查、會排除故障)標準,線上發(fā)生故障及時處理,縮短線路封鎖時間的目的。

    2.2.2 靈活制定獎勵機制,提升職工積極性

    針對JJC檢修列的運用特點,靈活制定獎勵機制,比如針對該車扣修影響集中修作業(yè),影響整個集中修工區(qū)人員的情況,對縮短扣修故障處理時間的人員進行獎勵,針對車長走行部檢查困難的情況對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)重大走行部、制動系統(tǒng)故障,從而避免鐵路行車事故的情況進行獎勵,對運用過程中提出重大風(fēng)險防范措施的人員進行獎勵。通過獎勵在現(xiàn)場效率提升、運用安全卡控、風(fēng)險項點研判等方面做出突出貢獻的人員,充分調(diào)動職工積極性。

    2.2.3 責(zé)任倒推,落實設(shè)備故障分析定責(zé)

    改變原有的只追設(shè)備維修故障責(zé)任,不追設(shè)備操作失誤責(zé)任的實際情況,對因檢修不到位或者操作失誤造成的設(shè)備故障實行嚴格的責(zé)任追究制度。認真分析故障原因,徹底查清故障原因,分清事故責(zé)任,按規(guī)定追究有關(guān)人員責(zé)任,對造成故障的主要人員進行曝光、教育和處罰,并對故障進行責(zé)任倒推,對安全職責(zé)履行不到位的管理人員及職能科室一并追究,切實人員責(zé)任意識,從源頭上減少因違章操作造成的設(shè)備故障。

    2.3 設(shè)備質(zhì)量保障及故障處理方面

    2.3.1 加強聯(lián)系溝通,做好后勤保障

    針對新型設(shè)備上線使用過程中的后勤保障要做詳細的規(guī)劃,充分運用現(xiàn)有的資源建立本段的后勤保障體系,一是做好售后服務(wù)溝通,明確售后服務(wù)項點,提前聯(lián)系做好柴油機、發(fā)電機首保等涉及第三方售后服務(wù)的內(nèi)容;二是清點隨車易耗備品清單,根據(jù)既有作業(yè)車的故障頻率梳理需要配備的備品清單,后續(xù)根據(jù)故障情況動態(tài)更新備品庫;三是廠家技術(shù)人員處理故障時安排本段人員全程配合學(xué)習(xí),逐步提升故障自主處理能力;四是建立本段技術(shù)服務(wù)組,對設(shè)備運用過程中的各項工作進行協(xié)調(diào)。

    2.3.2 提前研判,做好重點風(fēng)險卡控

    對JJC檢修列運用風(fēng)險點,不是很清楚,分析其重點風(fēng)險,一是四臺柴油機,兩端控制的重聯(lián)操作,在我段屬于首次使用;二整列車長220米,司乘人員不具備類似的操作經(jīng)驗;三是該車列具有175米可聯(lián)動、可單操的作業(yè)平臺,具有聯(lián)鎖控制多、連鎖控制難的特點;四是平臺是否歸位,司乘人員無法直接確認的風(fēng)險,上線運用前針對突出的風(fēng)險項點針對性制定安全控措施,制定《JJC檢修列風(fēng)險提示卡》。

    2.3.3 盯控重點,強化細節(jié)

    為避免設(shè)備較長造成的日常檢查不到位的情況,創(chuàng)新并落實“五必檢”要求,包保干部盯控檢修現(xiàn)場,包保領(lǐng)導(dǎo)不定期抽查?!拔灞貦z”要求:車底必檢、制動走行部必查、制動梁必看、傳動軸必看、各類銷軸必查。每日整備期間司機鉆入車底檢查,重點對制動走行部潤滑、緊固,并著重檢查油位、焊縫、防松標記等部位。

    2.3.4 建立故障信息庫,動態(tài)更新完善

    新設(shè)備使用必然會有故障,建立故障信息庫可以在故障處理中起到極大的參考指導(dǎo)意義,尤其在難點故障處理過程中起到作用。對新設(shè)備運用中出現(xiàn)的問題,發(fā)生故障時遵循不理解徹底不放過的原則,對每一件都組織專業(yè)人員進行分析,查找故障原因、整理處理方法、反推再次故障時需要的配件、培訓(xùn)檢修人員類似故障的處理能力,逐步提升每一項故障的處理效率。運用以來,建立了發(fā)電車電氣柜故障、平臺欄桿復(fù)位故障、平臺聯(lián)鎖丟失故障、光柵傳感器故障、車輛制動系統(tǒng)故障、整列車急停系統(tǒng)故障、平臺模塊故障等常見故障處理的一般流程,發(fā)生類似故障時可直接調(diào)出相關(guān)信息指導(dǎo)故障處理,極大縮短故障處理所需要的時間。

    專業(yè)所有人員在無設(shè)備運用規(guī)范、無故障處理經(jīng)驗的情況下,從零開始搭建了完善的管理體系,極大地提升了作業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),保障了JJC檢修列設(shè)備運用安全,為接觸網(wǎng)集中修作業(yè)提供良好維修機械,為鐵路基礎(chǔ)設(shè)施修程修制改革,高鐵接觸網(wǎng)設(shè)備運用安全貢獻力量。

    參考文獻:

    [1]倪東.接觸網(wǎng)檢修作業(yè)引發(fā)軌道電路紅光帶的原因分析[J].電氣化鐵道,2019.

    [2]陳振.城市軌道交通接觸網(wǎng)狀態(tài)檢修的探討[J].建筑工程技術(shù)與設(shè)計,2019.

    [3]陳曉靈.關(guān)于JJC型接觸網(wǎng)檢修作業(yè)車在天窗維修中的研究[J].現(xiàn)代工業(yè)經(jīng)濟和信息化,2019.

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