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    心理學(xué)在法律領(lǐng)域創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式的研究

    2020-09-10 08:56:53曹燁
    中華兒女·海外版 2020年3期
    關(guān)鍵詞:創(chuàng)新人才培養(yǎng)治理心理學(xué)

    曹燁

    摘要:目的為了更好地貫徹依法治國(guó)方針,提升法律領(lǐng)域創(chuàng)新人才的綜合素質(zhì)。方法探究心理學(xué)在法律領(lǐng)域?qū)?chuàng)新人才的積極作用,分析法律領(lǐng)域人才培養(yǎng)面臨的問題,心理學(xué)和法律領(lǐng)域培養(yǎng)人才之間的聯(lián)系。結(jié)果法律領(lǐng)域創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式的有效途徑需要結(jié)合心理學(xué)。結(jié)論心理學(xué)在法律領(lǐng)域創(chuàng)新人才培養(yǎng)過程中起到積極的推動(dòng)作用,更好地幫助法律領(lǐng)域培養(yǎng)創(chuàng)新型人才。

    關(guān)鍵詞:心理學(xué);法律領(lǐng)域;創(chuàng)新人才培養(yǎng);治理;分析

    十九大會(huì)議上指出,要深入貫徹落實(shí)依法治國(guó)。法律在國(guó)家治理中發(fā)揮著重要作用,在法律領(lǐng)域創(chuàng)新型人才培養(yǎng)對(duì)國(guó)家的發(fā)展有積極的意義。如何培養(yǎng)創(chuàng)新人才的問題是現(xiàn)代心理學(xué)的重點(diǎn)關(guān)注內(nèi)容,從心理學(xué)角度看,創(chuàng)新型人才是具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力的人。在法制社會(huì)要想培養(yǎng)法律領(lǐng)域的創(chuàng)新型人才,要借助心理學(xué)的研究。在社會(huì)生活中大部分的違法犯罪行為都是與心理問題相關(guān),所以心理學(xué)對(duì)法律領(lǐng)域創(chuàng)新型人才培養(yǎng),起著積極的推動(dòng)作用。

    1 心理學(xué)在法律領(lǐng)域創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式的重要性

    在日常生活中,人們都在有意識(shí)和無意識(shí)的去用心理學(xué),法律作為守護(hù)人類最低道德基準(zhǔn)的法則,跟隨著人類社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步而不斷地修訂完善[1]。運(yùn)用心理學(xué)可以有效的幫助法律領(lǐng)域的人才更好地理解法律條文,更好地為人民服務(wù)。當(dāng)前全面推進(jìn)依法治國(guó),核心就是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),人民當(dāng)家做主,依法治國(guó)的有機(jī)統(tǒng)一,堅(jiān)定不移地走中國(guó)特色社會(huì)主義法治道路,不斷促進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力的現(xiàn)代化,實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)。因此必須要大力的提高法治工作隊(duì)伍的思想素質(zhì),職業(yè)能力和職業(yè)道德水平,建設(shè)一支忠于黨忠于國(guó)家忠于人民的社會(huì)主義法治隊(duì)伍。這要求在高等的法學(xué)教育中,要堅(jiān)持專業(yè)教育和通識(shí)教育協(xié)調(diào),大眾教育兼顧精英教育理念。發(fā)揮心理學(xué)的重要作用,培養(yǎng)造就一大批具有法律技能的高素質(zhì)人才。心理學(xué)的研究結(jié)果中證明,創(chuàng)造力涉及到了人的心理、生理、智力、思想和人格等多方面素質(zhì)。創(chuàng)造力是這些基本素質(zhì)的綜合體現(xiàn),因此構(gòu)建創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式,必須要堅(jiān)持知識(shí)、能力和素質(zhì)的辯證統(tǒng)一。

    我國(guó)刑法第十八條規(guī)定精神病人在不能辨認(rèn)或者不能控制自己行為時(shí),造成危害結(jié)果經(jīng)法定程序鑒定確認(rèn)的,不負(fù)刑事責(zé)任;但是應(yīng)當(dāng)責(zé)令其家屬或監(jiān)護(hù)人嚴(yán)加看管和醫(yī)療,在必要的時(shí)候由政府強(qiáng)制醫(yī)療[2]。而我國(guó)的司法鑒定主要是兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn),分別是醫(yī)學(xué)標(biāo)準(zhǔn)和心理標(biāo)準(zhǔn),醫(yī)學(xué)標(biāo)準(zhǔn)就是從醫(yī)學(xué)上看,行為人是基于精神病的作用而實(shí)施危害行為的精神病人。然后是心理標(biāo)準(zhǔn),心理標(biāo)準(zhǔn)是法學(xué)標(biāo)準(zhǔn),是從心理學(xué)和法學(xué)的角度看患有精神病的行為人所實(shí)施的行為由自身難以避免的病例而引起的。針對(duì)同一個(gè)案件,不同的法官對(duì)于法律條文的理解也會(huì)存在著不同的認(rèn)知,因此想做一個(gè)在法律領(lǐng)域有所創(chuàng)新的人才,就必須要對(duì)心理學(xué)和法學(xué)進(jìn)行有機(jī)統(tǒng)一的學(xué)習(xí)。俗話說到,青出于藍(lán)而勝于藍(lán),法律領(lǐng)域的創(chuàng)新型人才的培養(yǎng),必須要在法律學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上進(jìn)行相關(guān)心理學(xué)的學(xué)習(xí),將心理學(xué)和法學(xué)進(jìn)行有機(jī)融合,才可以更好地實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新。

    2 當(dāng)前法律領(lǐng)域人才培養(yǎng)的問題的論述分析

    2.1 法律領(lǐng)域人才培養(yǎng)的模式上存在不足

    隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的飛速發(fā)展,法治作為國(guó)家治理體系和治理能力的現(xiàn)代化重要依托,它的保障作用愈加明顯全面。依法治國(guó)是關(guān)系到黨執(zhí)政興國(guó),關(guān)系到人民幸福安康,關(guān)系到國(guó)家長(zhǎng)治久安的問題。但當(dāng)前我國(guó)法律領(lǐng)域人才培養(yǎng)存在一些不足,在人才培養(yǎng)的模式上存在很多偏差,人才培養(yǎng)模式可以劃分為學(xué)術(shù)定向模式,職業(yè)定向模式,學(xué)術(shù)和職業(yè)相結(jié)合的模式。但是我國(guó)的法學(xué)教育受到了傳統(tǒng)思想的影響,在教學(xué)過程中,過渡重視書本的知識(shí)講授,讓學(xué)生們?nèi)?duì)法律的基本理論概念進(jìn)行掌握,忽略了對(duì)學(xué)生實(shí)際操控能力的培養(yǎng)。沒有針對(duì)學(xué)生未來從事相關(guān)法律領(lǐng)域進(jìn)行職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng),這會(huì)造成學(xué)生的理論和實(shí)踐嚴(yán)重脫節(jié)。

    2.2 法律領(lǐng)域的教學(xué)內(nèi)容缺乏時(shí)效性

    教學(xué)內(nèi)容無法緊跟時(shí)代的變化,法律理論在社會(huì)的飛速發(fā)展下,變化速度非常得快,但是法學(xué)教材更新速度十分緩慢,難以適合時(shí)代發(fā)展的需要[3]。在法律領(lǐng)域的教育中,過度重視培養(yǎng)理論型人才,忽略了人才的全面發(fā)展。培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的過程中,對(duì)人才心理輔導(dǎo)也很欠缺,這是因?yàn)樵诋?dāng)前培養(yǎng)的過程中,我國(guó)對(duì)于心理學(xué)的認(rèn)知度和接受度較低。用心理學(xué)對(duì)法律領(lǐng)域的人才進(jìn)行培養(yǎng)也缺乏有效的經(jīng)驗(yàn)。在法律領(lǐng)域培養(yǎng)創(chuàng)新型人才,要做到與時(shí)俱進(jìn),在法律領(lǐng)域主要研究的是人,心理學(xué)可以作為一個(gè)有效的渠道幫助探索人的內(nèi)心變化。

    例如在全國(guó)人大常委會(huì)召開的十二屆第二十一次會(huì)議中,法學(xué)界最關(guān)注的民法總則與公眾見面,總則草案中明確胎兒具有遺產(chǎn)繼承,接受贈(zèng)與等權(quán)利,在涉及到遺產(chǎn)方面接受贈(zèng)與等胎兒利益的保護(hù),胎兒將被視為具有民事權(quán)力能力。但是胎兒出生時(shí)未存活的,他的民事權(quán)利能力就不存在。所以在學(xué)校的教材中也要及時(shí)更新內(nèi)容,避免學(xué)生對(duì)此產(chǎn)生誤解。

    2.3 課程的集中性和單一性限制學(xué)生創(chuàng)新思維

    學(xué)校課程的設(shè)置無法滿足創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的需要,學(xué)校設(shè)置的課程大都是中規(guī)中矩的根據(jù)學(xué)校的安排進(jìn)行,忽略了學(xué)生個(gè)人的感受。我國(guó)社會(huì)主義法律體系是一個(gè)統(tǒng)一的整體,每一部法律之間都存在著密切的內(nèi)在聯(lián)系。但是在當(dāng)前高校有針對(duì)性地開設(shè)民法、商法和刑法等獨(dú)立性課程,這樣就分散了學(xué)生對(duì)法律條文學(xué)習(xí)的連續(xù)性。學(xué)校集中大量的安排課程,學(xué)生們需要對(duì)課程進(jìn)行被動(dòng)的學(xué)習(xí),無法主動(dòng)去創(chuàng)新思考,這在很大程度上限制了法律領(lǐng)域?qū)?chuàng)新型人才的培養(yǎng)。

    3 心理學(xué)和法律領(lǐng)域創(chuàng)新人才培養(yǎng)之間聯(lián)系的論述分析

    心理學(xué)與法律其實(shí)是存在著密切聯(lián)系的,道德是法律的基礎(chǔ)和靈魂,沒有道德,法律就缺乏根基,法律是道德的載體,沒有法律,道德就無法落實(shí)[4]。而兩者之間是借助于心理學(xué)進(jìn)行深入研究的,因此要進(jìn)行法律領(lǐng)域創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,就要借助于心理學(xué)的研究?,F(xiàn)代心理學(xué)證明人的潛力是巨大的,人的智慧是無窮的,人的智慧潛能是可以被開發(fā)的。從心理學(xué)角度來看,創(chuàng)新型人才的創(chuàng)新素質(zhì)是一個(gè)非常復(fù)雜的結(jié)構(gòu)系統(tǒng)。要想進(jìn)行創(chuàng)新型人才的培養(yǎng),就需要心理學(xué)來進(jìn)行有效的指導(dǎo)。心理學(xué)作為創(chuàng)新的動(dòng)力,可以在法律領(lǐng)域培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的過程中,為其提供充足的動(dòng)力。創(chuàng)新的過程是人類認(rèn)知的過程,在這個(gè)過程中涉及到了記憶能力和思維能力等,其中創(chuàng)新性思維是核心。創(chuàng)新是一種個(gè)性的創(chuàng)造,需要學(xué)生對(duì)于法律領(lǐng)域有強(qiáng)烈的好奇心,同時(shí)具有強(qiáng)大的批判性思維和靈活性思維,能夠運(yùn)用自身豐富的想象力去探討與法律相關(guān)的事務(wù)。

    4 結(jié)果:心理學(xué)在法律領(lǐng)域創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式的有效途徑

    4.1 完善法律領(lǐng)域人才培養(yǎng)的模式

    法律是為人民服務(wù)的,法律也是來規(guī)范社會(huì)秩序的。但是在當(dāng)前社會(huì)充斥到不良價(jià)值觀念,學(xué)生們的價(jià)值觀會(huì)受到一定的影響,出現(xiàn)各種心理問題。例如學(xué)生們會(huì)出現(xiàn)急功近利的行為做出錯(cuò)誤的行為,這就會(huì)從本質(zhì)上違背了學(xué)生學(xué)習(xí)法律的初衷。所以在法律領(lǐng)域創(chuàng)新人才的培養(yǎng)中,不僅要重視對(duì)法律知識(shí)理論的培養(yǎng),更重要的是對(duì)學(xué)生心理素質(zhì)教育,讓學(xué)生成為德才兼?zhèn)涞娜瞬?,幫助學(xué)生的理論和實(shí)踐有效統(tǒng)一。學(xué)校在對(duì)法律領(lǐng)域人才的培養(yǎng)中要進(jìn)行雙學(xué)位的創(chuàng)新培養(yǎng)模式,將心理學(xué)與法律有機(jī)的結(jié)合起來,未來社會(huì)全面發(fā)展的創(chuàng)新性人才,需要做到勝不驕,敗不餒,可以良好適應(yīng)社會(huì)環(huán)境。保持良好的心理狀態(tài)去面對(duì)法律領(lǐng)域所遇到的各種問題,這些是需要自身內(nèi)在動(dòng)力給予的,心理學(xué)的學(xué)習(xí)就可以幫助學(xué)生不斷強(qiáng)化自己的內(nèi)心[5]。

    法律行業(yè)必然會(huì)見識(shí)到社會(huì)的黑暗,學(xué)生在長(zhǎng)期處于法律工作中,他們的內(nèi)心會(huì)受到?jīng)_擊,通過心理學(xué)的學(xué)習(xí),學(xué)生可以學(xué)會(huì)自己對(duì)自己進(jìn)行鼓勵(lì),調(diào)節(jié)好心理狀態(tài),更好適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要,給自己發(fā)展提供源源不斷的充足動(dòng)力。通過心理學(xué)的學(xué)習(xí),可以培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)道德,法律行業(yè)它屬于一個(gè)特殊行業(yè)。作為法律領(lǐng)域的從業(yè)人員,學(xué)生們未來從事的工作直接關(guān)乎到社會(huì)的公平和公正,因此通過心理教育結(jié)合,讓學(xué)生可以意識(shí)到法律行業(yè)特殊性,意識(shí)到良好職業(yè)道德的必要性。法律是死的,人是活的,只有人學(xué)會(huì)運(yùn)用法律,法律才有了真正的靈魂,心理學(xué)就可以幫助人正確學(xué)會(huì)運(yùn)用法律,心理學(xué)對(duì)法律的重要性體現(xiàn)在探究人的行為,更去探究人的內(nèi)心,將人的內(nèi)心和行為進(jìn)行有機(jī)結(jié)合。

    4.2 法律領(lǐng)域的教學(xué)內(nèi)容與時(shí)俱進(jìn)

    創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式就是與時(shí)俱進(jìn),要與時(shí)代觀念一致,當(dāng)今的教育提倡的是素質(zhì)教育。在中國(guó)教育改革和發(fā)展綱要中,明確提出社會(huì)所需要的人才必須具備思想道德素質(zhì)科學(xué)文化素質(zhì)勞動(dòng)技能素質(zhì)和身體心理素質(zhì)。因此要想培養(yǎng)法律領(lǐng)域的創(chuàng)新型人才,老師就必須要運(yùn)用心理學(xué)知識(shí)來分析學(xué)生的行為和思想。然后正確把握學(xué)生們的思想動(dòng)態(tài),引導(dǎo)學(xué)生的行為。學(xué)校課程設(shè)置沒有根據(jù)學(xué)生的心理狀況來進(jìn)行安排。我們經(jīng)常聽到的一句話就是,法理不外乎人情,從法理角度而言,法律是由國(guó)家制定和認(rèn)可的,并由國(guó)家來實(shí)施。創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式要與時(shí)代特征一致。當(dāng)今時(shí)代是網(wǎng)絡(luò)化信息時(shí)代,因此要想做到創(chuàng)新,不僅要從內(nèi)容上創(chuàng)新,還要從教學(xué)方式進(jìn)行創(chuàng)新。利用網(wǎng)絡(luò)化的便利,豐富學(xué)習(xí)的渠道,還能夠?qū)崿F(xiàn)法律電子教材的及時(shí)更新。開展網(wǎng)上學(xué)習(xí),老師們善于應(yīng)用心理學(xué)來分析學(xué)生的特點(diǎn)與個(gè)性,為學(xué)生制定有針對(duì)性的課程體系,借助網(wǎng)絡(luò)便利化實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)際的有機(jī)結(jié)合。

    作為一個(gè)國(guó)家,如果沒有法律,他就無法正常運(yùn)行。但是從道德方面來說,道德是人類社會(huì)自古就有的,他可以依靠?jī)?nèi)心的信念風(fēng)俗習(xí)慣,來調(diào)整人與人之間,人與與社會(huì)之間,人與自然之間的關(guān)系。在法律領(lǐng)域要想創(chuàng)新人才培養(yǎng),就需要讓學(xué)生可以正確的認(rèn)識(shí)到法律和道德的協(xié)調(diào)關(guān)系,例如在民法總則第八條中提出,民事主體從事民事活動(dòng),不得違反法律,不得違背公序良俗。這條法律最典型的針對(duì)就是彩禮錢,關(guān)于結(jié)婚彩禮錢引發(fā)的法律矛盾爭(zhēng)端,在社會(huì)上非常常見,而在這其中有涉及到了很多道德問題,有些地區(qū)將彩禮認(rèn)為是一種贈(zèng)與行為,有些地區(qū)認(rèn)為彩禮在離婚時(shí)需要退還。因此通過這條規(guī)定,就可以看到法律中所蘊(yùn)含的道德,法律對(duì)于彩禮錢的這部分財(cái)產(chǎn)沒有直接規(guī)定,但根據(jù)民法總則規(guī)定,沒有法律規(guī)定時(shí),都可以利用當(dāng)?shù)氐牧?xí)慣。但是又作出了一個(gè)限制性條件,就是不可以違背國(guó)家社會(huì)存在和發(fā)展的公共秩序。換句話說,如果當(dāng)?shù)赜须x婚退彩禮的習(xí)慣,那么法律也會(huì)給予支持。創(chuàng)新型的人才需要對(duì)法律進(jìn)行專業(yè)解讀,結(jié)合實(shí)際情況將自己所學(xué)能夠造福社會(huì)[6]。

    4.3 豐富法律領(lǐng)域課程設(shè)置

    法律領(lǐng)域人才的創(chuàng)新就要從人才培養(yǎng)方法上進(jìn)行創(chuàng)新,我國(guó)教育對(duì)創(chuàng)新型人才的理解是他們要有大無畏的進(jìn)取精神和開拓精神,永不滿足的求知欲和永無止境的探索欲,有強(qiáng)烈競(jìng)爭(zhēng)和較強(qiáng)的創(chuàng)造才能,還要具備獨(dú)立完整的個(gè)性品質(zhì)和高尚的情感。因此在法學(xué)領(lǐng)域,要想培養(yǎng)出來如此全面高素質(zhì)的人才,就必須要將心理學(xué)的培養(yǎng)和心理學(xué)進(jìn)行有機(jī)結(jié)合,傳統(tǒng)的法律專業(yè)課程安排,忽略了學(xué)生的感受,課程的設(shè)置是從宏觀角度進(jìn)行分析,沒有將各個(gè)法律之間有機(jī)聯(lián)系。學(xué)生在面對(duì)大量的學(xué)習(xí)任務(wù)下,就接受式學(xué)習(xí),自己無法進(jìn)行主動(dòng)的創(chuàng)新思考,因此創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)過程中就變得非常的困難。這些情況需要對(duì)法律領(lǐng)域課程設(shè)置進(jìn)行豐富和完善,學(xué)生通過前期心理學(xué)的學(xué)習(xí)后,就會(huì)明白法律所賦予社會(huì)意義,因此學(xué)校就可以在此基礎(chǔ)上更好地開展由理論轉(zhuǎn)向?qū)嵺`的學(xué)習(xí)模式。學(xué)校可以提供相應(yīng)平臺(tái),讓學(xué)生結(jié)合自身的情況進(jìn)行實(shí)踐。讓學(xué)生組成不同團(tuán)隊(duì),在老師的指導(dǎo)下,根據(jù)平臺(tái)發(fā)布的內(nèi)容,到社會(huì)上去幫助人們解決法律問題。學(xué)生們?cè)趯?shí)踐的過程中,將所需的理論與實(shí)踐進(jìn)行有機(jī)聯(lián)系,增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任感[7]。

    5 結(jié)論:

    心理學(xué)對(duì)法律領(lǐng)域創(chuàng)新型人才培養(yǎng)起著至關(guān)重要的作用,社會(huì)未來需要的是全面發(fā)展的具有創(chuàng)新才能的高素質(zhì)人才。心理學(xué)可以完善和豐富創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,為人才的創(chuàng)新提供源源不斷的動(dòng)力,更好地指導(dǎo)法律領(lǐng)域的人才為社會(huì)服務(wù)。

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