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      高職院校汽車維修專業(yè)校內(nèi)實訓(xùn)基地的建設(shè)與思考

      2020-07-20 03:24:56王峰茍愛梅魯亞云
      關(guān)鍵詞:實訓(xùn)基地建設(shè)汽車維修專業(yè)高職院校

      王峰 茍愛梅 魯亞云

      摘 要:高職院校的目標(biāo)是培養(yǎng)技能型人才,培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力非常重要。通過對高職院校汽車維修專業(yè)實訓(xùn)基地建設(shè)現(xiàn)狀分析,結(jié)合新疆職業(yè)大學(xué)汽車維修專業(yè)實訓(xùn)基地建設(shè)情況,從實訓(xùn)基地的硬件和軟件等各方面提出了建設(shè)思路,為進一步研究高職院校汽車維修專業(yè)實訓(xùn)基地建設(shè)提供了參考。

      關(guān)鍵詞:高職院校;汽車維修專業(yè);實訓(xùn)基地建設(shè)

      為構(gòu)建具有職業(yè)教育特色的人才培養(yǎng)模式,促進職業(yè)教育的改革與發(fā)展,近年來高職院校依托汽車維修行業(yè)的發(fā)展需求,在人才培養(yǎng)模式、師資培養(yǎng)、課程體系構(gòu)建、實訓(xùn)室建設(shè)等方面進行改革與實踐,獲得了良好的效果。

      遵循學(xué)生職業(yè)能力的形成規(guī)律,按能力形成由淺入深、由易到難、由基礎(chǔ)到綜合的原則,汽車維修專業(yè)將能力訓(xùn)練分散到各門課程和實踐教學(xué)環(huán)節(jié),充分發(fā)揮實訓(xùn)室教學(xué)的優(yōu)勢,經(jīng)過多年的專業(yè)建設(shè)和改革并與多家企業(yè)進行深度融合,開展與企業(yè)多元化合作,教學(xué)中引入企業(yè)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和生產(chǎn)實際工作項目,為了加強校內(nèi)教學(xué)質(zhì)量保障體系,特聘請企業(yè)技術(shù)專家到實訓(xùn)基地指導(dǎo)實踐教學(xué),并完善校內(nèi)實訓(xùn)基地,形成了符合社會需求的汽修人才的培養(yǎng)的教學(xué)場地。目前各大職業(yè)院校學(xué)生在實訓(xùn)基地的教育教學(xué)模式已占主導(dǎo)地位,汽車維修專業(yè)作為一項實踐性較強的專業(yè)課程,教師的課堂也從教室走入了實訓(xùn)室,規(guī)范實訓(xùn)基地的配套設(shè)施、管理制度,不僅滿足教師上課所需硬件,同時實訓(xùn)基地軟件設(shè)施也要跟上,實現(xiàn)精細化管理,才能滿足教育教學(xué)所要求的目標(biāo),才能提高教育水平,為汽修行業(yè)和企業(yè)培養(yǎng)優(yōu)秀的人才。

      實訓(xùn)基地建設(shè)是新時代職業(yè)教育體系中的重要組成部分,是一體化教學(xué)改革的重要內(nèi)容。實訓(xùn)基地建設(shè)的系統(tǒng)研究和實踐,對高等職業(yè)院校實訓(xùn)基地建設(shè)和教學(xué)改革均具有較好的指導(dǎo)意義。高職院校實訓(xùn)基地肩負著培養(yǎng)高技能人才,服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟建設(shè)的使命,在此背景下教學(xué)基礎(chǔ)配套設(shè)施得以大量增加,實訓(xùn)場地面積也大幅擴大,各院校實訓(xùn)基地開展的如火如荼,有很多新技術(shù)和先進設(shè)備也快速進入學(xué)校,各學(xué)校實訓(xùn)基地建設(shè)差異性較大,基地建設(shè)也尚無統(tǒng)一規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)可依,在國家職業(yè)教育大發(fā)展的背景下,職業(yè)學(xué)校的實訓(xùn)基地建設(shè)暴露出諸多問題。如實訓(xùn)基地建設(shè)無長遠的規(guī)劃、基地功能定位模糊、基地建設(shè)也和課程建設(shè)不匹配、甚至出現(xiàn)為建設(shè)而建設(shè)情況。實訓(xùn)基地建設(shè)是一項系統(tǒng)工程,需要有科學(xué)細致的頂層設(shè)計,要依據(jù)人才培養(yǎng)目標(biāo)和課程體系來規(guī)劃實訓(xùn)基地建設(shè),要有企業(yè)進行參與和評價。使實訓(xùn)基地在高技能型人才培養(yǎng)、社會培訓(xùn)和企業(yè)技術(shù)服務(wù)等方面發(fā)揮最大效能。各大院校也是努力運用政策導(dǎo)向和激勵機制,對實訓(xùn)基地進行規(guī)范化的管理過程中,仍然存在很多問題,學(xué)校和教師對實訓(xùn)基地也是既重視又頭疼。那么應(yīng)該從那些方面引起重視和改變呢?具體從以下五個方面來著手解決:

      1 軟件建設(shè)中師資隊伍的建設(shè)是首當(dāng)其沖的

      無論是在職的教師還是外聘的教師以及管理員,都要定期進行崗前技能培訓(xùn),具備“雙師”素質(zhì),兼顧教學(xué)、科研、職業(yè)技能鑒定以及設(shè)備維護和服務(wù)的素質(zhì)及能力。特別是專業(yè)課教師,應(yīng)該全程參與到實訓(xùn)基地的建設(shè)過程中,合理規(guī)劃實訓(xùn)室場地布局,將閑置率高的設(shè)備統(tǒng)一集中歸置,最大化的利用實訓(xùn)基地的空間,同時明確功能定位,最大化的方便自己和同事上課。實訓(xùn)基地也必須要采用設(shè)備責(zé)任制,建立完善安全的操作規(guī)程,并將制度上墻,至于明顯的位置讓老師和學(xué)生時刻有責(zé)任心去管理和使用教學(xué)設(shè)備。同時鼓勵教師利用實訓(xùn)基地的條件,提升自我專業(yè)素質(zhì),拓展科研設(shè)計和發(fā)明,做到工作和學(xué)習(xí)相結(jié)合。

      2 實訓(xùn)與課程相匹配

      2.1 理論教學(xué)與實踐教學(xué)場所的一體化

      實訓(xùn)基地建設(shè)的汽車專業(yè)教室, 既是學(xué)生上課的理論教學(xué)場所, 也是實踐教學(xué)場所, 打破傳統(tǒng)上“理實” ( 理論和實踐) 教學(xué)分開, 先理論后實踐的教學(xué)模式, 而改為邊講邊做, 形成了“學(xué)”“做”、“知”與“行”的統(tǒng)一。這也為任務(wù)驅(qū)動、項目導(dǎo)向等有利于增強學(xué)生能力的教學(xué)方法提供了教學(xué)平臺。

      2.2 教學(xué)內(nèi)容與客戶委托的一體化

      這體現(xiàn)在二個方面: 一是基于汽車專業(yè)的課程建設(shè)中引入德國雙元制的學(xué)習(xí)領(lǐng)域和學(xué)習(xí)情境的課程體系, 教學(xué)活動是以真實職業(yè)崗位中的真實客戶委托進行展開。二是在汽車維修綜合技能實訓(xùn)中心和汽車綜合性能檢測實訓(xùn)中心進行的真實的、生產(chǎn)性的實訓(xùn)本身就是客戶委托。生產(chǎn)性實訓(xùn)實現(xiàn)了就業(yè)頂崗實習(xí), 縮短了就業(yè)距離, 提高了高技能人才培養(yǎng)水平。

      3 建立校內(nèi)校外實訓(xùn)基地的互動機制

      3.1 校內(nèi)汽車實訓(xùn)基地的建設(shè)要與校外實訓(xùn)基地的建設(shè)形成互動

      校外實訓(xùn)基地建設(shè)是學(xué)校實訓(xùn)基地建設(shè)的一個有機組成, 只注重校內(nèi)實訓(xùn)基地大而全的建設(shè)而忽略校外實訓(xùn)基地的建設(shè)會浪費有限的資源。但校外實訓(xùn)基地的建設(shè)不能停留在低層次、表面化的建設(shè), 應(yīng)考慮結(jié)合訂單式學(xué)生培養(yǎng)模式與企業(yè)進行深層次的合作。同時, 在校內(nèi)不可能實現(xiàn)全部學(xué)生的工學(xué)交替、工學(xué)結(jié)合, 也需要與企業(yè)建設(shè)長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。

      3.2 實訓(xùn)基地的現(xiàn)代化、企業(yè)化的管理和運行體制是實訓(xùn)基地良好運行的保障

      在實訓(xùn)基地創(chuàng)造真實生產(chǎn)的企業(yè)氛圍, 實現(xiàn)工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式, 也要求實訓(xùn)基地的運行和管理適應(yīng)企業(yè)的特點, 全面引進現(xiàn)代化企業(yè)的管理模式。

      3.3 建立創(chuàng)新教學(xué)區(qū)培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力和工程實踐能力

      校內(nèi)實訓(xùn)基地的汽車新技術(shù)研究室, 為專業(yè)教師科研開發(fā)工作提供了一個舞臺,同時, 也為學(xué)生創(chuàng)新活動的開展提供了載體和場所。汽車新技術(shù)研究室工作的一項重要任務(wù)是結(jié)合學(xué)生的科技興趣小組開展創(chuàng)新教育, 創(chuàng)立“ 學(xué)生創(chuàng)新教學(xué)室” , 引入導(dǎo)師制。

      4 開發(fā)智慧教學(xué)功能模塊

      建立健全實訓(xùn)基地的硬件設(shè)施,例如汽車維修專業(yè)中的《發(fā)動機構(gòu)造與維修》課程,專業(yè)課教師可以使用線上線下的教學(xué)模式,課前給學(xué)生線上下發(fā)預(yù)習(xí)的微視頻,思考的問題。線下采用“課件視頻展示的多媒體進行知識點講解—利用翻轉(zhuǎn)臺架進行規(guī)范示范—利用理實一體化實訓(xùn)臺和集成組裝實訓(xùn)臺進行知識點的拓展講解—運用整車對學(xué)生綜合能力進行評估”。本門課程實訓(xùn)基地的安排,是以教師指導(dǎo)為輔,學(xué)生實踐為主,根據(jù)現(xiàn)有的硬件設(shè)備開發(fā)實訓(xùn)教材,提升學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和創(chuàng)新創(chuàng)造能力,鼓勵學(xué)生研發(fā)方便好用的工具設(shè)備,將學(xué)習(xí)和研究合為一體的智慧課堂模式。

      5 建立實訓(xùn)基地的評價機制

      實訓(xùn)基地的評價是以定位為依據(jù)的,通過對實訓(xùn)基地負責(zé)人評價、對授課教師評價、對學(xué)生評價,來完成實訓(xùn)基地的綜合評價。實訓(xùn)項目的有序開展,要充分發(fā)揮管理者、教師、學(xué)生三者相互協(xié)調(diào)的關(guān)系,增強教師的業(yè)務(wù)水平,學(xué)生的思維能力、實踐操作能力和職業(yè)素養(yǎng),以此來達到實訓(xùn)基地的良好運轉(zhuǎn)。例如教師評價包括:記錄課任教師課前、課后設(shè)備、工具的點檢情況,以及實訓(xùn)管理員和教師則要做好設(shè)備清點和交接工作。建立實訓(xùn)基地定期檢查制度,引入經(jīng)銷商的應(yīng)用管理系統(tǒng),形成貫徹點檢計劃、點檢執(zhí)行、問題報告、問題發(fā)布、措施制定、問題解決、驗證關(guān)閉全過程的管理體系。確保工作執(zhí)行和問題解決處在系統(tǒng)有效管控之中,從而提高管理的質(zhì)量和管理的效率。

      高職院校汽車維修專業(yè)實訓(xùn)基地建設(shè)為學(xué)生提供了必要有序的實踐場所,為專業(yè)教師技能水平的提高搭建了平臺,結(jié)合新疆職業(yè)大學(xué)汽車維修專業(yè)實訓(xùn)基地建設(shè)情況,從實訓(xùn)基地的硬件和軟件等各方面提出了建設(shè)思路,為進一步研究高職院校汽車維修專業(yè)實訓(xùn)基地建設(shè)提供了參考。實訓(xùn)基地的建設(shè)和使用中仍要不斷總結(jié)經(jīng)驗,探索出適應(yīng)新時代汽車維修專業(yè)建設(shè)的新理念和新思路,只有這樣,才能提高汽車維修專業(yè)建設(shè)改革,培養(yǎng)出符合本區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展和行業(yè)需求的優(yōu)秀技能人才。

      參考文獻:

      [1]婁潔.中德SGAVE項目對汽車機電維修技能型人才培養(yǎng)的影響[J].九江學(xué)院報(自然科學(xué)版),2015(01):118-119.

      [2]姜大源.當(dāng)代德國職業(yè)教育主流教學(xué)思想研究[M].北京:清華大學(xué)出版社,2007.

      [3]陳輝,鐘蓮.職業(yè)教育改革中生產(chǎn)性實訓(xùn)基地建設(shè)與管理機制研究[J].河北軟件職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報,2013,15(03):45-47.

      [4]隋明,張陽,榮加超.基于產(chǎn)教融合的高職院校校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地建設(shè)研究[J].化工時刊,2019,33(12):52-53.

      課題:新疆職業(yè)大學(xué)教育教學(xué)改革研究課題;基于中德職業(yè)教育模式的汽車專業(yè)實訓(xùn)基地建設(shè)與研究;立項編號為:XJZD19JG101.

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