論如何以新媒體為平臺(tái)加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作

白朋娃

中圖分類號(hào)：D641 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)：A 文章編號(hào)：1674- 1145（2020）2- 074- 01

摘 要 在新媒體快速發(fā)展的年代，探討新媒體在企業(yè)思想政治工作中的應(yīng)用與發(fā)展，對(duì)正確引導(dǎo)員工思想，使其樹立為企業(yè)奮斗終身的理想與信念具有重要意義。本文結(jié)合新媒體的應(yīng)用優(yōu)勢，對(duì)其如何有效推動(dòng)企業(yè)思想政治工作展開討論，試圖探究科學(xué)合理的應(yīng)用策略，強(qiáng)化新媒體在企業(yè)思想政治工作中的正面效用。

關(guān)鍵詞 新媒體 企業(yè) 思想政治工作

企業(yè)開展思想政治工作的目的，是為了調(diào)動(dòng)員工的積極性，進(jìn)一步提升其綜合素質(zhì)與工作能力。因此，要想做好該項(xiàng)工作，需要積極借助新媒體的應(yīng)用優(yōu)勢，將其作為開展思想政治工作的關(guān)鍵載體，這樣才能促使企業(yè)思政工作發(fā)揮出最大的教育作用，從而不斷提高企業(yè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力，為企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

一、新媒體平臺(tái)的應(yīng)用優(yōu)勢

（一）具有較強(qiáng)的互動(dòng)性和引導(dǎo)性

以往企業(yè)在開展思想政治工作時(shí)，都是采取單向傳播的方式進(jìn)行，員工的參與熱情、積極性與獲得感很難被調(diào)動(dòng)，思政教育效果也差強(qiáng)人意。相反，借助新媒體平臺(tái)的互動(dòng)性與吸引性，可以消除常規(guī)思想政治工作模式的弊端。加上新媒體平臺(tái)中信息傳播互動(dòng)的頻率高，在一定程度上可以調(diào)動(dòng)員工的思政學(xué)習(xí)興趣，使其自主加入到信息編輯與制造工作中，從而達(dá)到理想的思政工作效果。另外，通過新媒體平臺(tái)，企業(yè)政工人員也實(shí)現(xiàn)了對(duì)企業(yè)內(nèi)部輿論的正確引導(dǎo)，從而為有效開展思政工作指明方向[1]。

（二）具有較強(qiáng)的及時(shí)性與便捷性

新媒體平臺(tái)無論是信息制作，還是信息傳播速度，都很迅速，并且對(duì)相關(guān)設(shè)備的要求較低，基本依靠一部手機(jī)就能完成對(duì)信息的編輯與分享。基于信息傳播的及時(shí)性與便捷性，企業(yè)政工人員可以隨時(shí)將企業(yè)內(nèi)部最新的政策、新聞、制度要求等傳送給員工，使其掌握最具時(shí)效性的信息，同時(shí)，政工人員也能第一時(shí)間得到來自員工的反饋，這樣既有利于開展企業(yè)思政工作，又能為與員工互動(dòng)和自我提升創(chuàng)造有利的條件和良好的環(huán)境。

（三）具有較為豐富的信息內(nèi)容

新媒體平臺(tái)可以通過多元化的方式呈現(xiàn)信息內(nèi)容，如音頻、視頻、文字以及動(dòng)態(tài)圖畫等，大大提升了信息傳播的趣味性，進(jìn)而帶給受眾豐富的感官體驗(yàn)。基于新媒體平臺(tái)的這一優(yōu)勢，企業(yè)政工人員可以將新媒體平臺(tái)作為思政工作的重要載體，充分利用新媒體平臺(tái)豐富的信息，通過推送文章、訂閱號(hào)、視頻網(wǎng)站、小程序等方式吸引員工的目光，充分激發(fā)員工思政學(xué)習(xí)的興趣和熱情，既能加快員工對(duì)企業(yè)內(nèi)部信息的了解，加強(qiáng)企業(yè)員工與政工工作人員之間的交流互動(dòng)，又能促使企業(yè)內(nèi)部形成健康良好的輿論氛圍，不斷提高企業(yè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力，從而為企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、利用新媒體平臺(tái)提高企業(yè)思想政治工作水平的相關(guān)策略

（一）構(gòu)建專門的思政網(wǎng)頁平臺(tái)

首先，企業(yè)要利用新媒體搭建官方網(wǎng)站，并在網(wǎng)站中設(shè)置獨(dú)立的思政工作模塊，方便員工隨時(shí)接收和學(xué)習(xí)最新的思政工作信息以及政府頒布的政策要求、文件資料等。政工人員還可以將企業(yè)內(nèi)部最新的熱點(diǎn)問題公布在平臺(tái)中，通過集思廣益，尋求最合適的解決方法，同時(shí)促使員工認(rèn)識(shí)思政工作對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性，進(jìn)而不斷提升自身的思想修養(yǎng)和理論儲(chǔ)備，樹立為企業(yè)奮斗終身的堅(jiān)定信念；其次，企業(yè)要利用新媒體平臺(tái)開通企業(yè)公眾號(hào)，及時(shí)更新思政工作的相關(guān)動(dòng)態(tài)。聯(lián)合各部門建立相應(yīng)的微信群，針對(duì)工作問題，進(jìn)行討論交流，在互動(dòng)中真正了解員工的真實(shí)想法與需求，掌握員工的思想動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性地對(duì)員工進(jìn)行思想引導(dǎo)，使其形成正確的人生觀和價(jià)值觀。

（二）大力加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)

首先，利用新媒體平臺(tái)來挖掘企業(yè)文化資源，并對(duì)員工定期進(jìn)行思想政治教育，隨時(shí)糾正和引導(dǎo)員工的思想，讓其對(duì)企業(yè)文化產(chǎn)生認(rèn)同感；其次，要在企業(yè)官方網(wǎng)站、微博、微信平臺(tái)中積極宣傳企業(yè)文化建設(shè)內(nèi)容，以便激發(fā)員工的參與熱情，使其對(duì)企業(yè)發(fā)展方向、企業(yè)社會(huì)定位、企業(yè)價(jià)值觀、職業(yè)道德、廉潔文明等工作內(nèi)容做到全面深刻的了解和掌握，不斷提升其綜合素質(zhì)和道德修養(yǎng)，明確共同奮斗目標(biāo)，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和向心力。

（三）做好網(wǎng)絡(luò)輿情管理工作

政工人員利用新媒體平臺(tái)開展思想政治工作時(shí)，為避免平臺(tái)信息內(nèi)容因發(fā)布不全面、不及時(shí)、不準(zhǔn)確，影響平臺(tái)作用的有效發(fā)揮，企業(yè)要有效利用新媒體平臺(tái)對(duì)網(wǎng)絡(luò)輿情進(jìn)行管控。對(duì)所發(fā)布的信息內(nèi)容進(jìn)行嚴(yán)格篩選和審核，及時(shí)刪除不實(shí)信息，確保準(zhǔn)確、完整、及時(shí)地將國家和企業(yè)的重要信息傳達(dá)給員工，對(duì)員工進(jìn)行有效的思想引導(dǎo)，幫助其樹立主人翁意識(shí)。企業(yè)政工人員還要對(duì)相關(guān)的信息內(nèi)容進(jìn)行合理編輯，確保信息內(nèi)容的豐富性與趣味性，發(fā)布形式的新穎性，有效激發(fā)員工的參與熱情，進(jìn)而更好地發(fā)揮思政工作的教育引導(dǎo)作用。同時(shí)，企業(yè)政工人員要積極借助廣域網(wǎng)、局域網(wǎng)對(duì)那些不實(shí)的信息進(jìn)行過濾，嚴(yán)格把控各類流言、謠言的傳播，進(jìn)而正確引導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)輿論，確保企業(yè)整體信息環(huán)境健康穩(wěn)定[1]。

三、結(jié)語

綜上所述，企業(yè)利用新媒體平臺(tái)開展思想政治工作，不僅可以大大提升思政工作的有效性和向?qū)裕瑤椭鷨T工形成正確的思想觀和價(jià)值觀。同時(shí)能增強(qiáng)員工的政治認(rèn)同感，使其樹立主人翁意識(shí)，更好地為企業(yè)發(fā)展提供動(dòng)力支持。因此，將新媒體平臺(tái)與企業(yè)思政工作進(jìn)行有效充分結(jié)合，對(duì)于實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展具有重大意義。

參考文獻(xiàn)：

[1]夏世祥，雷麗華，呂志剛.運(yùn)用新媒體加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作的實(shí)踐與思考[J].石油化工管理干部學(xué)院學(xué)報(bào)，2018（02）：9-12.