開展退休職工思想政治工作的問題及策略

高淑文 黃治錄

【摘要】伴隨著我國老齡化社會的發(fā)展，社會對老年人的關注度越來越高。退休職工作為一個主要的老年人社會群體，越來越受到關注。做好退休職工的思想政治工作，是為退休職工開展服務工作的前提，也是做好退休職工管理工作的重要手段之一，可以促進單位的和諧健康發(fā)展。

【關鍵詞】退休職工;思想政治工作;方法策略

為退休職工提供完善有效的服務是工作人員所要追求的目標，面對具體工作中存在的服務管理機構不完善、基層組織作用管理缺失和服務人員整體素質不高等各種原因，要開拓思路，把握政策，創(chuàng)新服務策略，結合每一位退休職工的實際情況，開展退休職工思想政治工作，更好地為退休職工提供全面有效的綜合服務。

一、退休職工開展思想政治工作的重要性

在退休職工中開展思想政治工作，是全社會開展思想政治工作的重要組成部分，發(fā)揮著重要作用。退休職工退休后，大多數(shù)可以調整好心態(tài)，堅持自我，在晚年生活中保持高度的自覺性。但是部分職工在退休后，從單位的各項制度約束中脫離出來，突然變得自由自在，于是隨意傳播謠言、帶有污蔑性的言論等，缺乏知識理論學習，變得信仰缺失，我行我素;還有部分職工在退休后，只關注自身的利益，只追求金錢報酬，不重視奉獻和付出，變得自私自利;各種發(fā)生在退休職工身上的問題，都體現(xiàn)了退休職工思想政治工作開展過程中的問題。為此，我單位專門設立了離退休黨支部活動中心和離退休自管委員會。只有加強退休職工的思想政治工作，才能讓退休職工在退休后，仍保持高度的自覺性，堅持正確的人生觀、價值觀和世界觀，保持共產(chǎn)主義革命性，堅持社會主義核心價值觀，促進社會和諧健康發(fā)展。

二、退休職工開展思想政治工作存在的問題

在退休職工服務管理工作中，服務管理機構不完善、基層組織作用缺失和服務人員素質不高等問題，限制了退休職工思想政治工作的開展。

（一）服務管理機構不完善，不能提供退休職工需要的全面服務。大多數(shù)單位沒有獨立的機構為退休職工開展全面的服務工作，工作人員人數(shù)也不確定，加上退休職工退休后精神生活的活動經(jīng)費不足，沒有固定的場地開展退休后的集體活動，導致退休職工從心理上感受不到足夠的關注和溫暖，容易從其他渠道去尋找精神寄托。服務機構不完善，導致為退休職工提供的服務工作只能在一個相對落后的水平上，不能很好地為退休職工服務，更不能很好地完成對退休職工思想政治工作的開展與落實。

（二）基層組織管理缺失，不能發(fā)揮服務退休職工的作用?；鶎狱h組織的管理缺失，不能真正發(fā)揮思想政治工作開展與落實的作用，也是退休職工思想政治工作開展中存在的一個問題。有些退休管理委員會的黨組織受到種種條件的限制，不能很好地開展基層黨組織活動，只停留在收收黨費等基本的服務上，放松了對退休職工黨員的管理，也放松了對退休職工黨員的思想政治教育，讓部分退休黨員職工脫離了黨組織，成了黨組織內的“自由人”，更不能起到黨員的帶頭作用。

（三）服務人員素質不高，不能有效為退休職工提供服務。在為退休人員提供服務的時候，工作人員的服務質量直接受到本人素質高低的影響：有的工作人員對退休服務工作認識不夠，意識上不能重視服務工作，或者本身的思想政治覺悟不高，不能對政策很好地把握，也不能很好地起到傳遞的作用，不能很好地為退休職工提供服務，更不能讓退休職工感受到溫暖和關懷，從而脫離組織，不能完成對退休職工思想政治工作的開展。

三、退休職工開展思想政治工作的方法

退休職工開展思想政治工作的方法主要從把握政策、及時傳播，真誠細致、定向服務，提升能力、正面教育，創(chuàng)新思路、寓教于樂四個方面展開。

（一）把握政策，做到及時傳播。思想政治工作的開展，最主要的是對黨的政策和方針的準確傳播。近年來，隨著我國經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展，國家頒布了很多針對老年人的政策法規(guī)，對不同時期為國家和人民作出貢獻的老人都有一定的政策，在開展退休職工的思想政治工作中，一定要把這些政策準確、及時地傳達給退休職工，保障他們的切身利益，傳達黨和國家對退休職工的關注和關愛，提高他們對黨和國家的忠誠度。在退休職工中，有的曾經(jīng)做過思想政治工作，對政策的把握和理解會很容易，有的年齡偏大，身體機能喪失，不能很好地理解政策的本質。工作人員要有耐心地傳達政策，不能急躁浮躁;要依托政策的精神和本質，結合具體的退休職工的實際情況，準確分析研究，為退休職工提供準確及時的思想政治政策，傳播黨和國家的政策方針。

（二）真誠細致，做到定向服務。思想政治工作歸根結底就是“教育人、引導人、轉化人”的具體工作，這要求工作人員為退休職工開展思想政治工作的過程中，要耐心、真誠、認真、負責地展開工作，做定向服務，真正讓每一位退休職工感受到溫暖和關愛。在退休職工中，他們都擁有豐富的社會閱歷和工作經(jīng)驗，如果你對他們敷衍應付，簡單說教，是不能起到教育引導和轉化作用的。每一個退休職工的身體情況、家庭情況和工作經(jīng)驗都是不一樣的，他們對思想政治教育工作的理解也不是完全一樣的，這要求工作人員在為他們提供服務的時候，要結合實際情況，具體問題具體分析。針對退休職工的身體情況，我單位組織了2019年離退休人員健康體檢工作，精心組織，周密安排，體檢經(jīng)費落實到位，針對離退休人員中存在的常見病、多發(fā)病進行分析，建立疾病檔案，做好跟蹤服務。依托退休人員的習性、愛好、特點等設立了老年活動中心等場地。只有這樣結合起來，才能真正發(fā)揮出思想政治教育工作的魅力和作用。

（三）提升能力，做到正面教育。思想政治工作的開展，一定要正面的，積極向上的。工作人員要提高自身的整體素養(yǎng)，要不斷加強政治素養(yǎng)和工作素養(yǎng)的能力培養(yǎng)，做到對政策方針的正確理解和全面把握，才能更好地為退休職工提供服務。退休職工，在退休后大多數(shù)還是保持了高度的自覺性，對國家和社會的發(fā)展是十分關注的，工作人員正面引導和教育，多組織一些集體活動，開展集中的宣傳教育活動。要針對不同退休人員的個性特點，結合不同的活動形式，開展思想政治工作，讓他們了解世界的變化，社會的發(fā)展和本單位的一些發(fā)展、政策等，讓他們感到自己老有所為，不會產(chǎn)生失落的情緒，再結合報紙、電視等多種宣傳途徑，開展思想政治教育工作。

（四）創(chuàng)新思路，做到寓教于樂。開展退休職工的思想政治工作，要創(chuàng)新思路，不能局限于一種工作方法，要開拓創(chuàng)新各種工作思路，做到寓教于樂，起到更好的作用?？梢苑e極在退休職工中間開展豐富多彩的集體活動，如歌唱比賽、舞蹈大賽、太極表演、書畫大賽等多種形式的主題活動，豐富退休職工的業(yè)余時間，讓他們在表演或比賽中，鍛煉身體，提升藝術修養(yǎng)，開闊視野，陶冶情操。在看到美好生活的同時，認識到社會的發(fā)展和黨的領導作用。堅持正確的價值觀、人生觀和世界觀，更好地發(fā)揮出思想政治工作的效果。

四、結語

做好退休職工的思想政治工作，是開展退休職工服務管理工作的源泉和動力，運用好思想政治工作這項管理手段，可以更好地為退休職工開展服務和管理工作。在實際工作開展中，要認真研究，看到思想政治工作不同環(huán)節(jié)和方法之間的內在聯(lián)系，要綜合分析，有條不紊地開展退休職工的思想政治工作，使退休職工“老有所依，老有所為”，身體和精神上都得到健康發(fā)展，促進單位和社會的和諧發(fā)展。

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