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    培養(yǎng)傾聽習慣 助力精彩表達

    2020-05-11 05:52周小蘭
    考試周刊 2020年31期
    關(guān)鍵詞:練習傾聽心態(tài)

    摘?要:傾聽是語言表達的基石。根據(jù)平時的教學實踐,提出小學語文口語交際課中傾聽能力習慣培養(yǎng)的四個策略:一是建立良好的傾聽心態(tài);二是傳授正確的傾聽方法;三是組織科學的傾聽練習;四是鞏固積極的傾聽興趣。

    關(guān)鍵詞:傾聽;心態(tài);方法;練習;興趣

    傾聽能力是人的重要素養(yǎng);傾聽是取得外界信息的關(guān)鍵,是學習的基礎(chǔ);傾聽排在語文四大能力“聽、說、讀、寫”之首?!读x務(wù)教育語文課程標準(2011年版)》明確指出要“耐心專注地傾聽”。精彩的交流必定是建立在認真傾聽的基礎(chǔ)上,但在小學語文口語交際課上,往往更重視說,而忽略了聽,這樣的情況必須引起重視。本文將從以下幾點進行探討:

    一、 建立良好的傾聽心態(tài)

    小學生活潑好動,在口語交際課上,他們一旦遇到自己感興趣的話題,經(jīng)常會爭先恐后地舉手發(fā)言,常常是一個學生還沒有說完,就會有學生不斷地插嘴,其他人想聽也聽不明白,插嘴說的內(nèi)容又往往重復無價值。要改變這樣的狀況,必須幫助學生建立良好的傾聽心態(tài)。

    (一)尊重同學的發(fā)言

    現(xiàn)在的小學生自我意識較強,但在是非辨析上還需要教師適當提醒。記得在執(zhí)教三年級下冊口語交際課《春游去哪里玩》中,剛轉(zhuǎn)學來的學生談到想去植物園游玩時,不少去過植物園的同學紛紛發(fā)言打斷該同學,該同學一時尷尬得臉都漲紅了。此時,教師因勢利導:如果你剛轉(zhuǎn)到一個陌生的城市、陌生的學校,你會不會想利用春游的機會到當?shù)刈钣忻木皡^(qū)去游玩呢?學生迫不及待地回答:是。教師追問:可是,班里的同學都去過了,他們反對去那里呀!說到這里,教師有意放慢了語速,此時,聰明的孩子一下子就明白了:要將心比心,在交流過程中要認真傾聽,盡量不打斷別人的發(fā)言,這是對人的一種尊重。教師趁熱打鐵告訴學生:善于傾聽是一個人不可缺少的修養(yǎng),不打斷別人發(fā)言是一種美德。正所謂“己所不欲,勿施于人”,你希望怎么被對待,就需要怎樣對待別人。如果你重視傾聽別人發(fā)言,會讓發(fā)言的同學感覺很舒服,自己也會收獲同學的尊重。

    (二)培養(yǎng)傾聽的意愿

    口語交際課堂上,教師除了強調(diào)尊重他人外,更要培養(yǎng)主動傾聽的意愿。莫里斯說:“要做一個善于辭令的人,只有一個辦法,就是學會聽人家說話?!奔醋寣W生明白善于傾聽的人,不僅能準確無誤地獲取所要的信息,更容易被別人所接納。不管是否接受同學發(fā)言的內(nèi)容,但一定要尊重同學說話的權(quán)利。既要自己講,也要讓同伴講,不能過分表現(xiàn)自己。讓學生發(fā)自內(nèi)心地認同傾聽的重要性,變要我聽為我要聽。

    (三)發(fā)揮示范的作用

    教師是課堂教學的引領(lǐng)者,教師的一言一行無不對學生起著潛移默化的影響。教會學生傾聽,需要的不單是教師的語言,還有實實在在的行為示范??谡Z交際課由于交流內(nèi)容更多涉及學生的生活實際,學生在發(fā)言時難免出現(xiàn)不能緊扣話題的情況。對于交流過程中學生不那么完美的發(fā)言,不要急于給出建議或評判,更不要否定學生,包括使用拒絕的肢體動作、譏笑的面部表情、嘲諷的語氣語調(diào)等,而應(yīng)是耐心地傾聽,給全班學生樹立起傾聽的正確模樣。

    二、 傳授正確的傾聽方法

    傾聽不單單是耳朵聽到聲音的過程,而且是一種復雜的情感活動,它需要學生通過肢體動作、面部表情、移情回應(yīng)等來表現(xiàn),而學生對這些傾聽方法的習得,是需要教師在課堂上反復訓練。

    (一)運用好肢體動作

    教師要傳遞給學生這樣的信息——肢體是無聲的語言。在學生發(fā)言的時候,教師的身體要面向發(fā)言的同學,身體向其前傾,不要有抱肩、蹺腿等任何交叉的動作。同時,教師還要提醒前座的學生,要轉(zhuǎn)身面向發(fā)言的同學,這才是傾聽應(yīng)有的姿勢。

    (二)管理好面部表情

    教師還要傳遞給學生這樣的信息——表情是內(nèi)心的寫照。在聽同學或教師發(fā)言時,眼睛要盡量注視發(fā)言者的眼睛,同時要根據(jù)發(fā)言者的內(nèi)容配合適當?shù)谋砬椋好靼琢藢Ψ奖磉_的意思后,可以點頭認可;當對方描述起愉悅的事情時,不要吝惜微笑;感受到對方談?wù)撈饝n傷的事情時,也需嚴肅面容……認真的傾聽輔之以適當?shù)奈⒈砬?,彰顯共情,可以帶給發(fā)言的同學積極的心理反饋——你在聽我說話,你很樂意聽我說話。并且能給發(fā)言者形成正向的心理暗示:我也要這樣聆聽你們的發(fā)言,從而形成良性的傾聽循環(huán)。

    (三)適時提合理訴求

    在道德層面上,教師要求學生不要隨意打斷別人的講話,尤其是在一句話沒有說完之前,更不要急于表達自己的觀點。但事無絕對,尼采說過:“在需要面前,一切理想主義都是虛的?!碑攲W生在發(fā)言時,如果聲音太小等造成聽不清楚,這時還需要聽他說完嗎?有限的課堂時間不允許我們揮霍。此時,教師可示范學生舉手示意,或是輕聲提醒等,讓學生明白尊重發(fā)言者與提出合理訴求之間其實并不矛盾,都是為了更好的傾聽。

    三、 組織科學的傾聽練習

    學生了解了傾聽的方法,但是理論落實到實踐還有一道鴻溝。要讓學生做到“耐心專注地傾聽”不能流于籠統(tǒng)的要求,而是需要記憶能力、理解能力、思辨能力等智力方面的反復操練才能真正習得。因此,學生要掌握傾聽的本領(lǐng),需要教師組織豐富多樣的練習,在實踐中錘煉學生形成傾聽的真本事。

    (一)開展聽辨游戲

    根據(jù)學生的年齡特點,教師故意在語言中夾雜錯誤,要求學生聽后做出判斷,并糾正錯誤,訓練他們傾聽的準確性。以三年級的口語交際課的課前熱身準備為例:

    師:同學們,咱們來玩?zhèn)€游戲。老師說,你們來糾錯,看看誰的耳朵最靈?老師說,你們一邊聽,覺得對的,就拍一下手;覺得不對的,就舉手。

    師:姚明和劉翔都是出色的運動員。(生齊拍一下手)

    師:愛莎穿著一條藍色的長裙和一頂黃色的帽子。

    生:(紛紛舉手)帽子是用戴的。應(yīng)該是“愛莎穿著一件藍色的長裙,戴著一頂黃色的帽子?!?/p>

    師:天上的月亮和星星多得數(shù)也數(shù)不清呢?

    生:(舉手)月亮只有一個,怎么會數(shù)不清呢?

    根據(jù)學生的年齡特點,聽辨游戲可進行調(diào)節(jié),聽辨的內(nèi)容也要多種多樣,才能吸引學生積極參與。

    (二)進行聽品訓練

    在口語交際教學中,教師可以引導學生常思考:別人說的話,有哪些優(yōu)點,又有哪些不足?如果讓你來說,你會怎么表述?以期學生在考量發(fā)言者優(yōu)缺點的同時,辨析能力獲得提升。例如,在教學《快樂的節(jié)日》這一交際內(nèi)容時,說出“快樂”是個重點,也是難點。教師設(shè)計了一個小組競賽活動。要求學生在組內(nèi)練習,小組成員認真傾聽,選出代表后,再建議發(fā)言。結(jié)果,各個小組都鉚足了勁!有的小組指出:要是加上“津津有味”“眉開眼笑”這幾個詞語,內(nèi)容一定更精彩;有的學生提議:別板著臉,帶點笑容才顯得開心嘛;還有的干脆示范起夸張滑稽的動作……通過這樣的聽中品評訓練,把傾聽化為學生拔得發(fā)言頭籌的內(nèi)驅(qū)力。

    (三)開展轉(zhuǎn)述練習

    轉(zhuǎn)述別人的話,首先要聽清,記準別人的話,別弄錯;轉(zhuǎn)述的時候,要把原話說清楚,說明白,不然就會耽誤事。例如,在口語交際課中,教師組織了一個轉(zhuǎn)述小游戲:通知(周五上午大課間時間,全校進行地震疏散演習,請班主任組織好本班同學9:30聽到警報聲,同學們按照疏散線路迅速有序下樓,以廣播隊形站在操場中班級固定位置)。教師請每個小組派一名代表,來轉(zhuǎn)述教師給同學們的通知。轉(zhuǎn)述給各組長,請組長轉(zhuǎn)述給組員,然后每個小組的最后一名組員再轉(zhuǎn)述給全班,教師出示評價標準——完整、準確。請同學們互相點評。這樣的轉(zhuǎn)述練習,學生要準確記住通知中最關(guān)鍵的時間、地點和事件信息,學生傾聽的注意力必須高度集中,排除外界各項干擾,方可順利實現(xiàn)正確轉(zhuǎn)述。

    四、 鞏固積極的傾聽興趣

    眾所周知,教學藝術(shù)很大程度上是“說”的藝術(shù),特別是在口語交際課上教師語言的激勵作用尤為關(guān)鍵。說者有心聽者才能動容。恰當?shù)募钤u價則能夠進一步引發(fā)學生傾聽的興趣,促使學生樂聽,產(chǎn)生持久的傾聽興趣,進而逐漸形成習慣。

    (一)及時肯定,讓學生聽得專注

    對正在傾聽的孩子及時給予表揚,能夠激勵他們更積極地參與到傾聽中來。例如,“你聽得最認真。”“你把別人說的話都聽懂了,真了不起!”也可抓其善聽的“閃光點”進行褒揚:“你把他的優(yōu)點學來了,說明你很會聽?。 薄斑@么一點小小的區(qū)別都被你找出來了,你的聽力可真了不起!”“你聽出了他的不足,可真幫了他的大忙!”讓學生能夠品嘗到成功的喜悅,獲得成功的滿足感,進而會更專注于所聽的內(nèi)容。當然在教學中運用激勵手段,并不要求學生必須完全達到預(yù)期的成績才給予肯定,它更需要在學生并未成功的時候,使他看到已有的進步,并產(chǎn)生“跳一跳就能摘到果子”信心。例如,筆者在進行“聽話——轉(zhuǎn)述”訓練時,發(fā)現(xiàn)有學生在轉(zhuǎn)述時遇到困難。這時候,筆者沒有立刻指出學生出現(xiàn)的錯誤,反而極力表揚學生們“聽話”時的神情是多么專注。在肯定的基礎(chǔ)上婉轉(zhuǎn)地指出學生在轉(zhuǎn)述的準確性上有所欠缺,有待于進一步提高。教師這種富有激勵作用的評價很快地就幫助學生們樹立了信心。在得到及時的肯定之后,學生聽得用心多了,轉(zhuǎn)述的準確程度也有了明顯提高。

    (二)適時嘉獎,讓學生聽得持久

    做慣了學生,如有機會轉(zhuǎn)換一下角色,孩子們都特別喜歡。如適時地給他們戴戴高帽子,善評價的稱之為“小小評論家”,善糾錯的夸他是“語言小神醫(yī)”等,其實這也是對孩子最大的鼓勵,有助于學生聽得更投入,聽得更仔細。例如,筆者在執(zhí)教口語交際課《我們班的“小名人”》時,先提出:“誰愿意推薦你最欣賞的小名人,把他的長相、性格、愛好等介紹給同學們?其他同學當評論家,聽后評評誰說得好,會評的小朋友我們稱他為‘名人鑒定師?!苯Y(jié)果學生們聽得特別仔細,等同學講完后,都爭先恐后舉手。整節(jié)課下來,學生們意猶未盡,聽說的效果十分理想。

    當然,激勵并不是簡單地、一味地給予獎勵,更多時候,激勵是在無聲中即時即地進行的,它與教學過程融為一體。所以,在與學生的互動中,種種從內(nèi)心流露出的理解和欣賞,對正在傾聽的學生來說都是莫大的鼓舞。

    綜上所述,在小學語文課上,聽,并非完全獨立存在,它和說是有機相融的,但其首要性不容置疑。學會傾聽,養(yǎng)成良好的傾聽習慣,交流才能更加地曉暢精彩。所以,教師既需要訓練學生傾聽的智力因素,讓他們會聽、善聽;還需要在生活情境中對他們傾聽的非智力因素開展教育,讓他們愿聽,培養(yǎng)學生良好的傾聽習慣,讓學生在聽中生疑、在聽中解惑、在聽中茁壯成長!

    參考文獻:

    [1]余琴.統(tǒng)編小學語文教材口語交際編排特點與教學建議[J].語文建設(shè),2019(16).

    [2]趙芝萍,張晨暉.小學語文“口語交際”的比對分析與教學建議[J].七彩語文(教師論壇),2019(8).

    作者簡介:

    周小蘭,福建省廈門市,福建省廈門海滄延奎實驗小學。

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