• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    浙江數(shù)字貿(mào)易發(fā)展的人才瓶頸及對(duì)策研究

    2020-05-09 13:19:29吳旻
    中國(guó)商論 2020年6期
    關(guān)鍵詞:數(shù)字貿(mào)易數(shù)字經(jīng)濟(jì)浙江

    摘 要:數(shù)字貿(mào)易是新型貿(mào)易活動(dòng),是浙江數(shù)字經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的核心動(dòng)能。浙江將數(shù)字經(jīng)濟(jì)作為一號(hào)工程,著力打造數(shù)字新型貿(mào)易中心。本文基于調(diào)查研究,概況分析浙江數(shù)字貿(mào)易發(fā)展的現(xiàn)狀,提出浙江已經(jīng)具備數(shù)字貿(mào)易發(fā)展的優(yōu)越產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì),但是人才瓶頸日益凸顯。經(jīng)過(guò)調(diào)查分析,浙江數(shù)字貿(mào)易的人才瓶頸主要體現(xiàn)在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型急需高層次人才、企業(yè)發(fā)展急需復(fù)合型人才、“一帶一路”拓展緊缺沿線貿(mào)易人才這三大方面。為此,建議政府、產(chǎn)業(yè)、高校等數(shù)字貿(mào)易生態(tài)主體協(xié)同發(fā)力,政府持續(xù)優(yōu)化區(qū)域人才環(huán)境,產(chǎn)業(yè)與企業(yè)合作集群投資數(shù)字貿(mào)易人才,高校則產(chǎn)教融合共同培育數(shù)字貿(mào)易人才,并且在政府主導(dǎo)下共同國(guó)際化培育“一帶一路”市場(chǎng)拓展所需的數(shù)字貿(mào)易人才。

    關(guān)鍵詞:浙江? 數(shù)字貿(mào)易? 人才瓶頸? 數(shù)字經(jīng)濟(jì)? 一帶一路

    中圖分類號(hào):F270.7?文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A?文章編號(hào):2096-0298(2020)03(b)--03

    數(shù)字貿(mào)易是以現(xiàn)代信息網(wǎng)絡(luò)為載體,通過(guò)信息通信技術(shù)的有效使用實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)實(shí)體貨物、數(shù)字產(chǎn)品與服務(wù)、數(shù)字化知識(shí)與信息的高效交換,進(jìn)而推動(dòng)消費(fèi)互聯(lián)網(wǎng)向產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型并最終實(shí)現(xiàn)制造業(yè)智能化的新型貿(mào)易活動(dòng),是傳統(tǒng)貿(mào)易在數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代的拓展與延伸(馬述忠,2018)。數(shù)字貿(mào)易作為新型貿(mào)易活動(dòng),具有虛擬化、平臺(tái)化、集約化、普惠化、個(gè)性化和生態(tài)化等內(nèi)在屬性,相比傳統(tǒng)貿(mào)易而言,數(shù)字貿(mào)易的貿(mào)易主體和渠道更加多元化,貿(mào)易方式更加便利化,數(shù)字貿(mào)易是數(shù)字經(jīng)濟(jì)的核心。

    近年來(lái),浙江將數(shù)字經(jīng)濟(jì)作為“一號(hào)工程”,制定了《浙江省數(shù)字經(jīng)濟(jì)五年培增計(jì)劃》,全面拓展電子商務(wù)應(yīng)用領(lǐng)域,創(chuàng)新發(fā)展跨境電子商務(wù)、新零售等新業(yè)態(tài)新模式,加快建設(shè)以數(shù)字貿(mào)易為標(biāo)志的新型貿(mào)易中心。美國(guó)、中國(guó)、韓國(guó)、日本、英國(guó)等數(shù)字經(jīng)濟(jì)大國(guó)均清醒地意識(shí)到,數(shù)字貿(mào)易是未來(lái)國(guó)際貿(mào)易的主流,數(shù)字貿(mào)易的國(guó)際化競(jìng)爭(zhēng)也日趨激烈。伴隨著跨境電商、數(shù)字出版等數(shù)字產(chǎn)品和服務(wù)的爆發(fā)式增長(zhǎng),浙江數(shù)字貿(mào)易的發(fā)展已經(jīng)進(jìn)入提質(zhì)增效的階段,人才短缺的問(wèn)題已經(jīng)迫在眉睫。本文在調(diào)研的基礎(chǔ)上,分析了浙江數(shù)字貿(mào)易發(fā)展的現(xiàn)狀、浙江數(shù)字貿(mào)易發(fā)展的人才瓶頸及原因,并提出了相應(yīng)的對(duì)策建議。

    1 浙江數(shù)字貿(mào)易發(fā)展的現(xiàn)狀

    浙江省商務(wù)廳廳長(zhǎng)盛秋平在“2018年中國(guó)數(shù)字貿(mào)易高峰論壇”上發(fā)表的主題演講中明確表示“浙江要高質(zhì)量引領(lǐng)數(shù)字貿(mào)易高地,搶抓競(jìng)爭(zhēng)制高點(diǎn),推動(dòng)浙江擁有的寧波舟山第一大港和全球最大小商品市場(chǎng)一大一小線上優(yōu)勢(shì),轉(zhuǎn)變?yōu)榫€上的優(yōu)勢(shì),打造數(shù)字新型貿(mào)易中心”。依據(jù)浙江省《政府工作報(bào)告》,2018年浙江跨境電商進(jìn)出口額增長(zhǎng)35%,數(shù)字經(jīng)濟(jì)核心產(chǎn)業(yè)增加值13.1%。據(jù)悉,浙江省數(shù)字經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)企業(yè)中超千億企業(yè)有1家,超百億企業(yè)有12家,14家企業(yè)入選2018年全國(guó)電子信息百?gòu)?qiáng)企業(yè),并且正在不斷涌現(xiàn)來(lái)源于大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)金融、電子商務(wù)、企業(yè)服務(wù)等領(lǐng)域的獨(dú)角獸企業(yè)。2018年浙江建成66個(gè)“無(wú)人車間” “無(wú)人工廠”,建成之江實(shí)驗(yàn)室、“城市大腦”,新增12萬(wàn)家上云企業(yè),“云上浙江”規(guī)模優(yōu)勢(shì)逐漸顯現(xiàn)。

    浙江近年來(lái)牢牢把握數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展的歷史機(jī)遇,依靠互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等新一代信息技術(shù),全力推進(jìn)新零售、移動(dòng)支付、電子商務(wù)、快遞物流等新技術(shù)、新業(yè)態(tài)、新模式做大做強(qiáng),2018年浙江省網(wǎng)絡(luò)交易額已經(jīng)突破一萬(wàn)三千多億,跨境電商網(wǎng)店超過(guò)30萬(wàn)家,阿里巴巴、新華三、??低?、網(wǎng)易等相關(guān)龍頭企業(yè)已成為浙江企業(yè)發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟(jì)的領(lǐng)頭羊。與此同時(shí),浙江已經(jīng)初步形成以杭州、寧波、義烏等為代表的數(shù)字產(chǎn)業(yè)集群,橫店影視城、華策影視、網(wǎng)絡(luò)游戲、網(wǎng)易公開(kāi)課等數(shù)字出版、傳媒、娛樂(lè)、教育的數(shù)字內(nèi)容產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)發(fā)展也較好,以杭州城西大走廊的夢(mèng)想小鎮(zhèn)、數(shù)字貿(mào)易博覽會(huì)、世界互聯(lián)網(wǎng)大會(huì)、數(shù)字貿(mào)易創(chuàng)客大賽等為載體的數(shù)字貿(mào)易發(fā)展生態(tài)圈日趨完善。

    由此可見(jiàn),浙江作為中國(guó)數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展的橋頭堡,已具備數(shù)字貿(mào)易發(fā)展的良好條件和先發(fā)優(yōu)勢(shì)。發(fā)展數(shù)字貿(mào)易是引領(lǐng)浙江經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的新引擎,也是促進(jìn)浙江傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的新動(dòng)能。但是目前的人才短缺問(wèn)題明顯制約了浙江數(shù)字貿(mào)易的高質(zhì)量發(fā)展,浙江數(shù)字貿(mào)易發(fā)展的人才瓶頸亟待突破。

    2 浙江數(shù)字貿(mào)易發(fā)展的人才瓶頸

    2.1 產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型稀缺高層次人才

    第一,“新四軍”的新生力量有限。根據(jù)調(diào)研發(fā)現(xiàn),當(dāng)前浙江活躍著以浙大為代表的高校系、以阿里巴巴IPO后出來(lái)創(chuàng)業(yè)的阿里系、以千人計(jì)劃人才為代表的海歸系、以創(chuàng)二代新生代為代表的浙商系這四支創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才“新四軍”,“新四軍”每年培養(yǎng)的創(chuàng)新型高端人才數(shù)量有限,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足浙江企業(yè)對(duì)創(chuàng)新型高層次人才的需求。

    第二,數(shù)字化轉(zhuǎn)型緊缺高級(jí)人才。根據(jù)《中國(guó)電子商務(wù)報(bào)告2018》,全省在主要第三方平臺(tái)上的跨境電商出口活躍網(wǎng)店約8.2萬(wàn)家,近六成的企業(yè)緊缺高級(jí)人才。《長(zhǎng)三角地區(qū)數(shù)字經(jīng)濟(jì)與人才發(fā)展報(bào)告》則顯示,對(duì)高水平人才吸引力最高的城市是上海,其次是金華,浙江其他地市的人才吸引力相對(duì)較弱。隨著浙江數(shù)字產(chǎn)業(yè)的井噴式發(fā)展,以及傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型等均對(duì)數(shù)字貿(mào)易人才提出了更高的要求。

    第三,高端人才約束行業(yè)發(fā)展?!?018年中國(guó)電商行業(yè)獨(dú)角獸中高端人才大數(shù)據(jù)報(bào)告》提出,電商行業(yè)需求量最大的兩類人才分別是市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)類及技術(shù)開(kāi)發(fā)類人才,運(yùn)營(yíng)和技術(shù)是電商企業(yè)兩大重要驅(qū)動(dòng),當(dāng)前高端人才的缺乏已約束了地方數(shù)字貿(mào)易的快速發(fā)展。例如寧波啟動(dòng)了數(shù)字貿(mào)易人才學(xué)院,進(jìn)一步探索如何開(kāi)展”數(shù)字經(jīng)濟(jì)+貿(mào)易+人才”的融合方式,并通過(guò)“泛3315”等載體引進(jìn)電商高端人才團(tuán)隊(duì),下?lián)茈娚倘惾瞬叛a(bǔ)助資金。

    2.2 企業(yè)發(fā)展急需復(fù)合型人才

    首先,數(shù)字貿(mào)易產(chǎn)業(yè)高速增長(zhǎng)。一般數(shù)字貿(mào)易包括數(shù)字內(nèi)容服務(wù)、搜索引擎服務(wù)、社交網(wǎng)絡(luò)服務(wù)及其他數(shù)字服務(wù)。這里以跨境電商為例進(jìn)行分析。2018年浙江省跨境網(wǎng)絡(luò)零售額為810.4億元,增長(zhǎng)34.8%,其中,出口574.4億元,增長(zhǎng)31.1%;進(jìn)口236億元,增長(zhǎng)44.9%。2018年11月5日,習(xí)近平總書記在首屆中國(guó)國(guó)際進(jìn)口博覽會(huì)上提到,中國(guó)將主動(dòng)擴(kuò)大進(jìn)口,進(jìn)一步降低關(guān)稅,加快跨境電商進(jìn)口發(fā)展。2018年,中國(guó)42個(gè)海關(guān)關(guān)境中跨境電商零售出口清單量排名中杭州居第二,跨境電商零售進(jìn)口交易額排名中寧波和杭州分別位居第二、第三。據(jù)統(tǒng)計(jì),廣東、上海、浙江的跨境電商用戶最多,浙江跨境電商業(yè)務(wù)的高速增長(zhǎng)加劇了人才的緊缺程度。

    其次,新技術(shù)新模式催生新需求。隨著云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、人工智能、AI、物聯(lián)網(wǎng)等新興數(shù)字技術(shù)與數(shù)字貿(mào)易的融合發(fā)展,浙江企業(yè)急需AI、大數(shù)據(jù)、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)等轉(zhuǎn)型人才。2018年,新零售電商、自媒體電商、社交電商、社群電商等新的電商模式正在涌現(xiàn),并蓬勃發(fā)展,由此引發(fā)新媒體、社群、視頻動(dòng)畫等方向的人才需求增長(zhǎng)迅猛。依據(jù)《中國(guó)電子商務(wù)報(bào)告2018》,2018年各跨境電商平臺(tái)上大賣家和制造企業(yè)逐漸成為主力軍,企業(yè)更加注重品牌營(yíng)銷和海外市場(chǎng)布局,從而助推跨境電商獨(dú)立站的興起,對(duì)人才的復(fù)合知識(shí)和能力要求也相應(yīng)地提高。以杭州為例,2018年高校畢業(yè)生接受量排名靠前的用人單位集中在信息經(jīng)濟(jì)、智能制造、服務(wù)型科技企業(yè),??低暋⒑几鄣罔F、大華、杭州華為、恒生電子等企業(yè)接收量排名前五。據(jù)調(diào)研,杭州1.3萬(wàn)家跨境電商企業(yè)中,80%的企業(yè)存在缺人現(xiàn)象;義烏市跨境電商企業(yè)職位空缺率達(dá)59%。

    最后,人才培養(yǎng)成效亟待提升。目前數(shù)字貿(mào)易人才培養(yǎng)的渠道主要有三條:一是高等院校采取校企合作方式培養(yǎng)數(shù)字貿(mào)易相關(guān)人才;二是企業(yè)以學(xué)徒制方式培養(yǎng)新進(jìn)員工;三是社會(huì)培訓(xùn)組織開(kāi)展短期人才培訓(xùn)。近年來(lái),行業(yè)協(xié)會(huì)、龍頭企業(yè)、社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以及高等院校等加強(qiáng)了跨境聯(lián)合,開(kāi)拓了浙江電商人才培訓(xùn)平臺(tái)、浙江省高??缇畴娚虅?chuàng)業(yè)班等新興培養(yǎng)載體。但是在調(diào)查中發(fā)現(xiàn),81%的企業(yè)認(rèn)為數(shù)字貿(mào)易人才培養(yǎng)需要加強(qiáng)實(shí)操訓(xùn)練,58%的培養(yǎng)項(xiàng)目未能有效地與企業(yè)需求對(duì)接。注重實(shí)戰(zhàn)是企業(yè)對(duì)數(shù)字貿(mào)易人才培養(yǎng)最大的訴求,69.2%的企業(yè)明確希望人才有相關(guān)數(shù)字平臺(tái)的實(shí)戰(zhàn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。

    2.3 “一帶一路”市場(chǎng)拓展緊缺沿線貿(mào)易人才

    隨著中美經(jīng)貿(mào)摩擦加劇、歐盟推出增值稅(VAT)改革、俄羅斯收緊跨境電商進(jìn)口等嚴(yán)峻的國(guó)際貿(mào)易形勢(shì),倒逼浙江探索外貿(mào)高質(zhì)量發(fā)展,積極支持阿里巴巴、聚貿(mào)、敦煌等跨境電商產(chǎn)業(yè)鏈龍頭企業(yè)拓展“一帶一路”貿(mào)易合作,加快發(fā)展絲路電商。例如,2018年我國(guó)與柬埔寨、科威特、阿聯(lián)茜、奧地利等國(guó)的跨境電商交易額同比增速均超過(guò)100%。寧波市積極加深與中東歐國(guó)家合作,支持民營(yíng)企業(yè)積極拓展捷克、拉脫維亞、匈牙利等新興市場(chǎng)。但是由于一帶一路沿線國(guó)家的發(fā)展差異大,浙江企業(yè)對(duì)沿線貿(mào)易人才的需求也急劇增長(zhǎng)。

    3 突破數(shù)字貿(mào)易發(fā)展人才瓶頸的對(duì)策建議

    3.1 政府優(yōu)化區(qū)域人才環(huán)境

    首先,制訂數(shù)字貿(mào)易人才相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。數(shù)字貿(mào)易發(fā)展需要大量從事數(shù)字化產(chǎn)品與服務(wù)的高級(jí)人才及復(fù)合型人才,具體包括數(shù)字內(nèi)容人才、數(shù)字技術(shù)人才、數(shù)字運(yùn)營(yíng)人才、數(shù)據(jù)分析人才、國(guó)際商務(wù)人才等。浙江可借鑒韓國(guó)的經(jīng)驗(yàn),積極推動(dòng)數(shù)字貿(mào)易人才相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的制訂,同時(shí)開(kāi)展分層分類的人才認(rèn)定與補(bǔ)貼,進(jìn)一步優(yōu)化數(shù)字貿(mào)易人才職業(yè)發(fā)展的通道。

    其次,提升高端人才的政策吸引力。浙江要仔細(xì)對(duì)照北京、廣東、上海等地區(qū)的高端人才引進(jìn)政策,進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)數(shù)字貿(mào)易人才的貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)與配套服務(wù)的區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),努力打造更廣闊的平臺(tái)、更優(yōu)厚的待遇、更貼心的服務(wù)和更優(yōu)越的發(fā)展來(lái)吸引具有國(guó)際視野和經(jīng)驗(yàn)的海內(nèi)外高層次人才和團(tuán)隊(duì)的加盟。

    最后,整合“政、校、行、企”資源提升人才培養(yǎng)體系。雖然浙江已經(jīng)形成較為完善的數(shù)字貿(mào)易人才培養(yǎng)體系,多數(shù)高校都設(shè)有相關(guān)專業(yè),但是數(shù)字貿(mào)易人才的培養(yǎng)始終跟不上數(shù)字貿(mào)易的快速發(fā)展,數(shù)字貿(mào)易的人才培養(yǎng)體系亟待提升。鑒于數(shù)字貿(mào)易人才的需求緊缺性與知識(shí)密集型的特征,政府要積極引導(dǎo)高等院校、行業(yè)協(xié)會(huì)、龍頭企業(yè)、社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等多方資源,通過(guò)廣泛的產(chǎn)學(xué)研合作和深度的產(chǎn)教融合,有機(jī)整合線上線下優(yōu)勢(shì)資源,共建共享數(shù)字貿(mào)易人才培養(yǎng)所需的課程開(kāi)發(fā)、理論研究以及實(shí)踐服務(wù)等最新的教學(xué)資源,有效打造新型的數(shù)字貿(mào)易人才培育發(fā)展體系。建議浙江建立“數(shù)字貿(mào)易人才資源庫(kù)”“數(shù)字貿(mào)易專家資源庫(kù)”“數(shù)字貿(mào)易名師體系”,給予數(shù)字人才、專家和名師相應(yīng)的補(bǔ)貼,進(jìn)一步優(yōu)化建設(shè)數(shù)字貿(mào)易人才生態(tài)體系,從而有效地滿足產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型和企業(yè)發(fā)展需求。

    3.2 產(chǎn)業(yè)集群投資人力資本

    首先,重點(diǎn)培育一批數(shù)字貿(mào)易龍頭企業(yè)。依據(jù)《2019年數(shù)字經(jīng)濟(jì)報(bào)告》,全球市值最大的20家數(shù)字企業(yè)中,有40%擁有基于平臺(tái)的商業(yè)模式,七大“超級(jí)平臺(tái)”——微軟、蘋果、亞馬遜、谷歌、臉書、騰訊和阿里巴巴,占有前70大平臺(tái)市值的三分之二。建議浙江各地市充分發(fā)揮特色經(jīng)濟(jì)帶的產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì),基于產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)集中培育一批獨(dú)角獸企業(yè),依托數(shù)字貿(mào)易龍頭企業(yè)引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)順利實(shí)現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型。

    其次,龍頭企業(yè)主導(dǎo)或引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)數(shù)字貿(mào)易人才培養(yǎng)?;诋a(chǎn)業(yè)的未來(lái)發(fā)展需求,龍頭企業(yè)統(tǒng)一主導(dǎo)或深度參與政府、高校、企業(yè)、社會(huì)機(jī)構(gòu)組織的數(shù)字貿(mào)易人才生態(tài)圈,整體提升數(shù)字貿(mào)易人才培養(yǎng)的成效。例如依托阿里巴巴、網(wǎng)易等產(chǎn)業(yè)鏈龍頭企業(yè),有效集聚產(chǎn)業(yè)最優(yōu)秀、最前沿的實(shí)戰(zhàn)專家資源,動(dòng)態(tài)地給企業(yè)和高校數(shù)字貿(mào)易人才及時(shí)開(kāi)展針對(duì)性的培訓(xùn)和提供校企合作的實(shí)戰(zhàn)平臺(tái)。建議地方政府考慮給龍頭企業(yè)的數(shù)字人才培訓(xùn)提供財(cái)政、稅收、金融等方面的優(yōu)惠政策。

    最后,中小企業(yè)優(yōu)化人力資源管理。鑒于數(shù)字貿(mào)易人才招聘成本的不斷提升,中小企業(yè)要?jiǎng)討B(tài)地健全導(dǎo)師機(jī)制、過(guò)程管理機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制等人力資源制度。與此同時(shí),中小企業(yè)要從戰(zhàn)略發(fā)展的角度,努力提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬、完善的培訓(xùn)晉升制度、良好的企業(yè)文化等90后員工重點(diǎn)關(guān)注的環(huán)境因素,以多元化和個(gè)性化的文化管理有效地吸引并留住企業(yè)發(fā)展所需的數(shù)字貿(mào)易人才。

    3.3 高校提升數(shù)字貿(mào)易人才培養(yǎng)成效

    首先,高校要持續(xù)深化校企合作,創(chuàng)新數(shù)字貿(mào)易人才的培養(yǎng)模式。建議高校選擇在行業(yè)中有品牌聲譽(yù)、有完善的內(nèi)部幫教體系(培訓(xùn)體系)、有長(zhǎng)期人才戰(zhàn)略規(guī)劃、有強(qiáng)烈合作意愿的企業(yè)進(jìn)行校企合作,有效基于企業(yè)的數(shù)字平臺(tái)開(kāi)展技能培訓(xùn)與實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練。例如浙江工商大學(xué)、杭州電子科技大學(xué)與杭州跨境電商綜試區(qū)合作培養(yǎng)人才,杭州師范大學(xué)依托阿里巴巴的校企合作平臺(tái)實(shí)施專業(yè)實(shí)訓(xùn),產(chǎn)學(xué)研合作開(kāi)展數(shù)字貿(mào)易人才的校企合作培養(yǎng)。

    其次,高校要大力支持師生投身數(shù)字平臺(tái)實(shí)戰(zhàn)運(yùn)營(yíng)。建議高校出臺(tái)有吸引力的激勵(lì)政策引導(dǎo)專業(yè)教師和學(xué)生,積極服務(wù)企業(yè)開(kāi)展數(shù)字貿(mào)易,或者大力支持師生自主創(chuàng)業(yè)實(shí)際運(yùn)營(yíng)數(shù)字平臺(tái),在市場(chǎng)化的數(shù)字運(yùn)作實(shí)踐中提升數(shù)字貿(mào)易業(yè)務(wù)操作能力。與此同時(shí),地方高校要積極瞄準(zhǔn)地方特色產(chǎn)業(yè),聯(lián)合產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)的優(yōu)秀兼職教師共同培養(yǎng)數(shù)字貿(mào)易人才,動(dòng)態(tài)滿足產(chǎn)業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的人才需求。

    最后,為有效地滿足“一帶一路”貿(mào)易人才的需求,各大高校要積極加強(qiáng)與“一帶一路”沿線國(guó)家的國(guó)際交流與合作,通過(guò)拓展留學(xué)生、交換生、訪問(wèn)生、學(xué)分互認(rèn)合作等國(guó)際交流項(xiàng)目,有效地培養(yǎng)浙江企業(yè)拓展“一帶一路”市場(chǎng)所需的數(shù)字貿(mào)易人才。浙江企業(yè)在走出去的過(guò)程中,也要積極挖掘和物色當(dāng)?shù)貎?yōu)秀人才,實(shí)現(xiàn)數(shù)字貿(mào)易人才的國(guó)際化培養(yǎng)。

    參考文獻(xiàn)

    [1]馬述忠,房超,梁銀鋒.數(shù)字貿(mào)易及其時(shí)代價(jià)值與研究展望[J].國(guó)際貿(mào)易問(wèn)題,2018(10).

    [2]夏杰長(zhǎng).數(shù)字貿(mào)易的緣起、國(guó)際經(jīng)驗(yàn)與發(fā)展策略[J].北京工商大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2018(05).

    [3]曹晶晶.數(shù)字貿(mào)易發(fā)展面臨的問(wèn)題及我國(guó)的應(yīng)對(duì)之策[J].對(duì)外經(jīng)貿(mào)實(shí)務(wù),2018(08).

    [4]樊文靜,將瑞波.浙江數(shù)字貿(mào)易發(fā)展的對(duì)策研究[J].金融經(jīng)濟(jì),2019(03).

    [5]沈玉良,李海英,李墨絲,等.數(shù)字貿(mào)易發(fā)展趨勢(shì)與中國(guó)的策略選擇[J].全球化,2018(07).

    ①基金項(xiàng)目:本文為浙江省商務(wù)廳2019年對(duì)策類課題“浙江數(shù)字貿(mào)易發(fā)展的人才瓶頸及對(duì)策”(課題編號(hào):2019ZSY33)的課題研究成果。

    作者簡(jiǎn)介:吳旻(1982-),女,浙江東陽(yáng)人,碩士,浙江廣廈建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院副教授,研究方向:數(shù)字貿(mào)易。

    猜你喜歡
    數(shù)字貿(mào)易數(shù)字經(jīng)濟(jì)浙江
    掃一掃閱覽浙江“助企八條”
    浙江數(shù)字貿(mào)易發(fā)展現(xiàn)狀和趨勢(shì)探究
    貿(mào)易強(qiáng)省建設(shè)視角下河南省數(shù)字貿(mào)易發(fā)展策略研究
    基于“鉆石模型”的中國(guó)數(shù)字貿(mào)易國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力實(shí)證研究
    數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代的企業(yè)運(yùn)營(yíng)創(chuàng)新變革
    浙江“最多跑一次”倒逼“放管服”
    OECD國(guó)家數(shù)字經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略的經(jīng)驗(yàn)和啟示
    從數(shù)字經(jīng)濟(jì)視角解讀歐亞經(jīng)濟(jì)聯(lián)盟與絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶對(duì)接
    浙江“雙下沉、兩提升”之路
    數(shù)字經(jīng)濟(jì)對(duì)CFC規(guī)則的沖擊探究
    男女下面进入的视频免费午夜 | 精品国产亚洲在线| 欧美日韩黄片免| 亚洲国产精品sss在线观看| 欧美黑人欧美精品刺激| 十八禁人妻一区二区| 欧美另类亚洲清纯唯美| 少妇熟女aⅴ在线视频| 午夜福利高清视频| e午夜精品久久久久久久| e午夜精品久久久久久久| 看片在线看免费视频| 国产精品亚洲一级av第二区| 黄色女人牲交| 麻豆av在线久日| 精品久久久久久成人av| 一级毛片高清免费大全| 999久久久国产精品视频| 99精品欧美一区二区三区四区| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 精品久久久久久成人av| 国产精品98久久久久久宅男小说| 在线观看一区二区三区| 欧美zozozo另类| 亚洲一区高清亚洲精品| 韩国av一区二区三区四区| 男人舔奶头视频| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 成人18禁在线播放| 亚洲国产精品合色在线| 午夜a级毛片| 18禁美女被吸乳视频| 国产精品亚洲av一区麻豆| 国产成人精品久久二区二区免费| 久久精品人妻少妇| 免费高清在线观看日韩| 亚洲人成伊人成综合网2020| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 香蕉av资源在线| 亚洲五月天丁香| 欧美中文综合在线视频| 一级a爱视频在线免费观看| 亚洲片人在线观看| 母亲3免费完整高清在线观看| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 国产精品一区二区免费欧美| 香蕉久久夜色| 美女扒开内裤让男人捅视频| 夜夜爽天天搞| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 99国产综合亚洲精品| 一个人免费在线观看的高清视频| 久久久久久久精品吃奶| 人成视频在线观看免费观看| 制服丝袜大香蕉在线| 久久九九热精品免费| 亚洲人成伊人成综合网2020| 黄色丝袜av网址大全| 黄色毛片三级朝国网站| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 老司机在亚洲福利影院| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 999久久久国产精品视频| 黄色女人牲交| 国产精品精品国产色婷婷| 视频在线观看一区二区三区| 免费在线观看亚洲国产| 免费观看精品视频网站| 曰老女人黄片| 国产精品亚洲美女久久久| 国产麻豆成人av免费视频| 久久国产精品人妻蜜桃| 美国免费a级毛片| 日本黄色视频三级网站网址| www日本黄色视频网| 男女床上黄色一级片免费看| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 精品欧美国产一区二区三| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 亚洲男人天堂网一区| 亚洲av电影不卡..在线观看| 中国美女看黄片| 久久香蕉国产精品| 国产精品,欧美在线| 搡老岳熟女国产| ponron亚洲| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 9191精品国产免费久久| 欧美最黄视频在线播放免费| 搡老妇女老女人老熟妇| 久久精品影院6| 久久天堂一区二区三区四区| 午夜免费成人在线视频| 亚洲精品国产区一区二| 免费无遮挡裸体视频| 在线观看舔阴道视频| 午夜免费鲁丝| √禁漫天堂资源中文www| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 成年免费大片在线观看| 一本一本综合久久| 叶爱在线成人免费视频播放| 午夜免费激情av| 狂野欧美激情性xxxx| 久久国产亚洲av麻豆专区| 搡老熟女国产l中国老女人| 曰老女人黄片| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 宅男免费午夜| cao死你这个sao货| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 色av中文字幕| 三级毛片av免费| 很黄的视频免费| 天天一区二区日本电影三级| 中文在线观看免费www的网站 | 18禁国产床啪视频网站| АⅤ资源中文在线天堂| 麻豆国产av国片精品| 无人区码免费观看不卡| 国产成人av教育| 亚洲欧美激情综合另类| 国产色视频综合| 99精品欧美一区二区三区四区| 老汉色av国产亚洲站长工具| 香蕉丝袜av| 日本 欧美在线| 91av网站免费观看| 日本免费a在线| 色综合站精品国产| 久久精品影院6| 欧美性猛交黑人性爽| 亚洲九九香蕉| 欧美zozozo另类| 51午夜福利影视在线观看| 黄片大片在线免费观看| 十分钟在线观看高清视频www| 两个人看的免费小视频| 欧美久久黑人一区二区| 国产成人av教育| 欧美日韩福利视频一区二区| 久久九九热精品免费| xxxwww97欧美| 色综合婷婷激情| 亚洲精品一区av在线观看| 亚洲人成77777在线视频| 国产熟女午夜一区二区三区| 中文字幕人妻熟女乱码| 母亲3免费完整高清在线观看| 久久久国产欧美日韩av| 久久人人精品亚洲av| 欧美性长视频在线观看| 真人做人爱边吃奶动态| 精品国产乱子伦一区二区三区| www.www免费av| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 可以在线观看的亚洲视频| 美女 人体艺术 gogo| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 日本免费一区二区三区高清不卡| 亚洲色图av天堂| 12—13女人毛片做爰片一| 国产99白浆流出| 女同久久另类99精品国产91| 国产一级毛片七仙女欲春2 | 国产野战对白在线观看| 91成人精品电影| 国产三级在线视频| 熟女电影av网| 动漫黄色视频在线观看| 在线观看66精品国产| 少妇 在线观看| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 亚洲中文字幕日韩| 久久久久久免费高清国产稀缺| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 欧美中文日本在线观看视频| 免费看日本二区| 国产v大片淫在线免费观看| 亚洲成a人片在线一区二区| 国产97色在线日韩免费| 久久草成人影院| 在线播放国产精品三级| 色综合欧美亚洲国产小说| 俄罗斯特黄特色一大片| 亚洲国产精品成人综合色| 亚洲五月天丁香| 免费在线观看黄色视频的| 婷婷丁香在线五月| 淫妇啪啪啪对白视频| 精品午夜福利视频在线观看一区| 黄片大片在线免费观看| 在线观看免费午夜福利视频| 国产区一区二久久| www.熟女人妻精品国产| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 精品一区二区三区四区五区乱码| 日本一区二区免费在线视频| 桃色一区二区三区在线观看| 精品欧美一区二区三区在线| 美女扒开内裤让男人捅视频| 一本精品99久久精品77| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 看片在线看免费视频| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 成人永久免费在线观看视频| 国产亚洲av高清不卡| 午夜a级毛片| 18美女黄网站色大片免费观看| 夜夜夜夜夜久久久久| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 国产伦在线观看视频一区| 午夜视频精品福利| 亚洲精品粉嫩美女一区| 麻豆av在线久日| 亚洲第一电影网av| 波多野结衣巨乳人妻| 熟女电影av网| 久久99热这里只有精品18| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| cao死你这个sao货| 一区二区三区精品91| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 性欧美人与动物交配| 中文在线观看免费www的网站 | 一区二区三区激情视频| 欧美激情久久久久久爽电影| 少妇粗大呻吟视频| 一a级毛片在线观看| 长腿黑丝高跟| 两个人视频免费观看高清| 色综合站精品国产| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 亚洲男人的天堂狠狠| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 国语自产精品视频在线第100页| 国产爱豆传媒在线观看 | 成人永久免费在线观看视频| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 中文亚洲av片在线观看爽| 亚洲片人在线观看| 亚洲性夜色夜夜综合| 性色av乱码一区二区三区2| 在线看三级毛片| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| av在线播放免费不卡| 人成视频在线观看免费观看| 国产在线精品亚洲第一网站| 一区二区三区高清视频在线| 国产精品av久久久久免费| 校园春色视频在线观看| 熟女电影av网| 国产精品一区二区三区四区久久 | 一级毛片高清免费大全| 一a级毛片在线观看| 久久精品成人免费网站| 亚洲在线自拍视频| 欧美成人午夜精品| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 色在线成人网| 成人免费观看视频高清| 成人国产一区最新在线观看| 亚洲 国产 在线| 国产91精品成人一区二区三区| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 亚洲精品av麻豆狂野| 日本一本二区三区精品| 中文资源天堂在线| 亚洲熟女毛片儿| 2021天堂中文幕一二区在线观 | 久久久久久久久中文| 99国产精品一区二区三区| 欧美日韩黄片免| 欧美在线黄色| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 亚洲国产精品成人综合色| 亚洲人成电影免费在线| 成人三级做爰电影| 国产片内射在线| 99久久99久久久精品蜜桃| 国产亚洲av高清不卡| 亚洲成人精品中文字幕电影| 99精品欧美一区二区三区四区| 18禁美女被吸乳视频| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 美女扒开内裤让男人捅视频| 亚洲中文日韩欧美视频| 色哟哟哟哟哟哟| 久久精品国产清高在天天线| 黄色视频,在线免费观看| 久久性视频一级片| 国产av一区在线观看免费| 亚洲一区二区三区不卡视频| 18禁观看日本| 女性生殖器流出的白浆| 在线看三级毛片| 最新美女视频免费是黄的| 日本熟妇午夜| 欧美+亚洲+日韩+国产| 少妇被粗大的猛进出69影院| 黄色视频,在线免费观看| 国产色视频综合| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 国产精品综合久久久久久久免费| 香蕉av资源在线| 色播亚洲综合网| √禁漫天堂资源中文www| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | www.999成人在线观看| av有码第一页| 91成年电影在线观看| 国产亚洲欧美98| 中文字幕精品免费在线观看视频| 亚洲成人免费电影在线观看| 亚洲全国av大片| 免费在线观看完整版高清| 久久久久久久精品吃奶| 最新在线观看一区二区三区| 91大片在线观看| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 亚洲真实伦在线观看| АⅤ资源中文在线天堂| 久久久久国内视频| 成人三级做爰电影| 亚洲一区二区三区不卡视频| 亚洲专区中文字幕在线| 日本精品一区二区三区蜜桃| 老鸭窝网址在线观看| 国产精品亚洲av一区麻豆| 我的亚洲天堂| 日本成人三级电影网站| 亚洲国产看品久久| 欧美日韩乱码在线| 亚洲欧美激情综合另类| 国产精品野战在线观看| 欧美日韩黄片免| 18禁国产床啪视频网站| 亚洲国产欧美一区二区综合| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 老司机午夜十八禁免费视频| 日韩大尺度精品在线看网址| 麻豆成人av在线观看| 亚洲全国av大片| 丁香欧美五月| 国产欧美日韩精品亚洲av| 自线自在国产av| 99精品欧美一区二区三区四区| 麻豆av在线久日| 少妇的丰满在线观看| 看黄色毛片网站| 午夜视频精品福利| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 久久亚洲真实| 国产av一区在线观看免费| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 亚洲成人国产一区在线观看| 国产欧美日韩精品亚洲av| 在线观看免费日韩欧美大片| 一本精品99久久精品77| 少妇 在线观看| 国产av一区二区精品久久| 免费人成视频x8x8入口观看| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 久久婷婷成人综合色麻豆| 亚洲第一青青草原| 午夜福利在线观看吧| 国产精品 欧美亚洲| 久热爱精品视频在线9| 最好的美女福利视频网| 国产精品精品国产色婷婷| 午夜精品久久久久久毛片777| 成人欧美大片| 2021天堂中文幕一二区在线观 | xxxwww97欧美| 黑人操中国人逼视频| 国产精品影院久久| 亚洲人成77777在线视频| 99热6这里只有精品| 真人做人爱边吃奶动态| 亚洲全国av大片| 欧美性猛交黑人性爽| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 国产成人影院久久av| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 国产又色又爽无遮挡免费看| 69av精品久久久久久| 午夜久久久在线观看| av免费在线观看网站| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 久久久久久久精品吃奶| 日本在线视频免费播放| 日本成人三级电影网站| 亚洲成人国产一区在线观看| 国产精华一区二区三区| 精品久久久久久久久久免费视频| 妹子高潮喷水视频| www.999成人在线观看| 午夜精品久久久久久毛片777| 国产精品野战在线观看| 此物有八面人人有两片| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 首页视频小说图片口味搜索| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 精华霜和精华液先用哪个| 免费搜索国产男女视频| 伦理电影免费视频| 在线观看www视频免费| 亚洲精品国产精品久久久不卡| www.www免费av| 黄片播放在线免费| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 丰满的人妻完整版| 两性夫妻黄色片| 人人妻人人看人人澡| 午夜a级毛片| 久久午夜亚洲精品久久| 91九色精品人成在线观看| 天堂动漫精品| 日本在线视频免费播放| 欧美又色又爽又黄视频| 国产成+人综合+亚洲专区| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 精品久久久久久久久久久久久 | 村上凉子中文字幕在线| 很黄的视频免费| 黄色 视频免费看| 男人的好看免费观看在线视频 | 在线观看舔阴道视频| 亚洲第一青青草原| 国产精品亚洲av一区麻豆| 91国产中文字幕| 国产精品久久久人人做人人爽| 欧美激情高清一区二区三区| www.熟女人妻精品国产| 久久国产乱子伦精品免费另类| 免费看十八禁软件| 中文字幕高清在线视频| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 啦啦啦 在线观看视频| www国产在线视频色| 日本黄色视频三级网站网址| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 国产av一区在线观看免费| 老汉色∧v一级毛片| 久久久国产精品麻豆| 欧美一级a爱片免费观看看 | 国产精品乱码一区二三区的特点| 国产99白浆流出| 免费无遮挡裸体视频| 久久久国产精品麻豆| 日韩欧美在线二视频| 悠悠久久av| 人成视频在线观看免费观看| 一级毛片女人18水好多| 一区福利在线观看| 黄色片一级片一级黄色片| 精品福利观看| videosex国产| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 精品电影一区二区在线| 亚洲黑人精品在线| 国产精品野战在线观看| 国内揄拍国产精品人妻在线 | 亚洲精品久久国产高清桃花| 欧美最黄视频在线播放免费| 在线视频色国产色| 午夜精品久久久久久毛片777| 欧美激情久久久久久爽电影| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 国产亚洲欧美精品永久| 身体一侧抽搐| 满18在线观看网站| 中文字幕久久专区| 亚洲第一av免费看| 男人操女人黄网站| 国产精品乱码一区二三区的特点| 成在线人永久免费视频| 波多野结衣巨乳人妻| 国产精品一区二区三区四区久久 | 亚洲av成人一区二区三| 久久99热这里只有精品18| 无人区码免费观看不卡| av免费在线观看网站| 90打野战视频偷拍视频| 精品久久久久久成人av| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 亚洲国产欧美一区二区综合| 真人做人爱边吃奶动态| 两个人免费观看高清视频| 欧美成狂野欧美在线观看| 欧美性长视频在线观看| АⅤ资源中文在线天堂| 色av中文字幕| 午夜影院日韩av| 在线观看免费日韩欧美大片| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 给我免费播放毛片高清在线观看| 一区二区三区国产精品乱码| 免费av毛片视频| 久久久国产成人精品二区| 久久久久久九九精品二区国产 | 国产精品久久久久久人妻精品电影| 9191精品国产免费久久| 国产三级黄色录像| 精品久久久久久久久久免费视频| www日本黄色视频网| 无人区码免费观看不卡| 色哟哟哟哟哟哟| 久久精品成人免费网站| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 欧美性猛交黑人性爽| 精品一区二区三区av网在线观看| 搡老岳熟女国产| 午夜激情福利司机影院| 亚洲一区中文字幕在线| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 欧美国产日韩亚洲一区| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 青草久久国产| 国产熟女xx| 99精品欧美一区二区三区四区| 老司机福利观看| 神马国产精品三级电影在线观看 | 亚洲欧美一区二区三区黑人| 久久青草综合色| 在线永久观看黄色视频| 国产成人欧美在线观看| 亚洲成人久久性| 久久久久国内视频| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 久久久久久久午夜电影| 男女那种视频在线观看| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆 | 99在线人妻在线中文字幕| svipshipincom国产片| 亚洲美女黄片视频| 亚洲成人久久爱视频| 亚洲电影在线观看av| cao死你这个sao货| 一本综合久久免费| 在线天堂中文资源库| 久久人妻av系列| av在线播放免费不卡| 欧美丝袜亚洲另类 | 欧美+亚洲+日韩+国产| 后天国语完整版免费观看| 久热爱精品视频在线9| 欧美成人性av电影在线观看| 色播在线永久视频| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 国产激情欧美一区二区| 天堂√8在线中文| 国产在线精品亚洲第一网站| 男女下面进入的视频免费午夜 | 成人欧美大片| 男女床上黄色一级片免费看| 日韩欧美国产在线观看| 午夜福利欧美成人| 国产精品亚洲av一区麻豆| 日本五十路高清| 中文字幕精品亚洲无线码一区 | 精品乱码久久久久久99久播| 日本在线视频免费播放| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆 | 国产精品精品国产色婷婷| 看黄色毛片网站| 欧美性猛交黑人性爽| 黄色毛片三级朝国网站| 老汉色av国产亚洲站长工具| 国产精品一区二区免费欧美| 精品国产美女av久久久久小说| 日韩欧美在线二视频| 亚洲片人在线观看| 国产片内射在线| 黄色视频不卡| 国产伦在线观看视频一区| 美女国产高潮福利片在线看| 久久狼人影院| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 97碰自拍视频| 美女 人体艺术 gogo| 国产精品一区二区精品视频观看| 欧美成人性av电影在线观看| 日韩国内少妇激情av| 亚洲av熟女| 日本熟妇午夜| 午夜亚洲福利在线播放| 国产伦在线观看视频一区| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 一级黄色大片毛片| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 国产亚洲精品久久久久5区| 精品一区二区三区av网在线观看| 色在线成人网| aaaaa片日本免费| av中文乱码字幕在线| 91国产中文字幕| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 亚洲七黄色美女视频| 亚洲av五月六月丁香网| 精品久久久久久久末码| 精品不卡国产一区二区三区| 丝袜人妻中文字幕| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 后天国语完整版免费观看| 自线自在国产av| 欧美丝袜亚洲另类 | 午夜视频精品福利|