李琎龍
摘 要:企業(yè)文化建設(shè)對(duì)于一個(gè)企業(yè)的良性發(fā)展起著推進(jìn)和促進(jìn)作用,現(xiàn)代企業(yè)對(duì)于企業(yè)文化的重視程度日趨提升。而高速公路企業(yè)作為基礎(chǔ)設(shè)施行業(yè),其企業(yè)文化的建設(shè)和宣貫對(duì)于建立良好公路企業(yè)品牌形象和提升高速公路企業(yè)的效益有著很重要的作用。因?yàn)楦咚俟菲髽I(yè) 雖然是基礎(chǔ)設(shè)施行業(yè),但也面臨著市場(chǎng)競爭的壓力,因此企業(yè)文化對(duì)于高速公路企業(yè)也是至關(guān)重要的。
關(guān)鍵詞:高速公路;企業(yè)文化建設(shè)與宣貫;基礎(chǔ)設(shè)施
伴隨著近年來我國經(jīng)濟(jì)的高速增長,高速公路的修建規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大,到2019年,我國高速公路已基本覆蓋城區(qū)常住人口20萬以上的城市,可見我國高速公路的發(fā)展已經(jīng)不能依托于傳統(tǒng)的道路建設(shè)發(fā)展模式而不得不轉(zhuǎn)向綜合服務(wù)模式了。在這種發(fā)展階段中,高速公路企業(yè)必須要順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的潮流,積極推進(jìn)企業(yè)文化的建設(shè),因?yàn)槠髽I(yè)文化是社會(huì)大眾了解一個(gè)企業(yè)的關(guān)鍵入口。良好的企業(yè)文化不僅規(guī)范企業(yè)的經(jīng)營理念,也向大眾傳達(dá)企業(yè)的發(fā)展方向和發(fā)展方式,作為高速公路基層單位,在市場(chǎng)服務(wù)競爭形勢(shì)如此嚴(yán)峻的當(dāng)下,必須提高企業(yè)文化的水平,以期對(duì)企業(yè)的發(fā)展有一個(gè)正向的促進(jìn)。本文將從推進(jìn)高速公路企業(yè)文化建立的主要思路著手,進(jìn)而論述如何推進(jìn)高速公路企業(yè)文化建立的進(jìn)程。
一、推進(jìn)高速公路企業(yè)文化建立的主要思路
推進(jìn)高速公路企業(yè)文化的發(fā)展不能隨心所欲,必須按照一定的指南進(jìn)行,這樣才能保證企業(yè)文化建設(shè)的結(jié)果和企業(yè)文化推廣的效果。我們將從四個(gè)方面解讀推進(jìn)高速公路企業(yè)文化建設(shè)的思路。
(一)以人為本是基礎(chǔ)
推進(jìn)高速公路企業(yè)文化建設(shè)主要是依托人的力量,因此需要企業(yè)重視企業(yè)員工的的想法。因?yàn)楦咚俟菲髽I(yè)中工作人員眾多,而且多數(shù)都是一線員工,這些員工的想法往往是最切合實(shí)際需求,也最符合市場(chǎng)需要的。只有企業(yè)先尊重員工并重視員工,員工才能夠?yàn)槠髽I(yè)的利益所籌謀,為企業(yè)的發(fā)展所努力。
(二)不斷創(chuàng)新是需要
十九大之后我國已經(jīng)把創(chuàng)新擺在了首要位置,這是因?yàn)閯?chuàng)新在現(xiàn)階段是刻不容緩的。因?yàn)闀r(shí)代發(fā)展太快,高速公路企業(yè)的發(fā)展也不能墨守陳歸。作為基礎(chǔ)建設(shè)單位,第一階段的基礎(chǔ)建設(shè)已經(jīng)出色完成,第二階段則是回歸到人的本位來建設(shè)高速公路服務(wù)體系,因此先進(jìn)的服務(wù)理念,完成高速公路企業(yè)的轉(zhuǎn)型,需要不斷提高企業(yè)和員工的創(chuàng)新意識(shí)。而且企業(yè)的文化不是花瓶,需要大家將其付諸實(shí)踐,這些都需要?jiǎng)?chuàng)新思想的加入。
(三) 實(shí)事求是是原則
實(shí)事求是應(yīng)該是企業(yè)和員工所共同堅(jiān)持的原則,因?yàn)楦咚俟菲髽I(yè)的企業(yè)文化建設(shè)近幾年才得到重視,所以建設(shè)過程中必定有一些問題和缺陷,作為高速公路企業(yè)應(yīng)該客觀的承認(rèn)并且積極尋找突破口去改正,而不是諱疾忌醫(yī),拒絕面對(duì)。
(四)緊密與黨的建設(shè)結(jié)合
堅(jiān)持黨對(duì)國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)是重大政治原則,必須一以貫之;建立現(xiàn)代企業(yè)制度是國有企業(yè)改革的方向,也必須一以貫之。因此,高速公路企業(yè)建設(shè)企業(yè)文化的過程中,必須緊跟黨的路線、方針、政策,把企業(yè)文化和貫徹執(zhí)行黨中央決策部署結(jié)合起來、和貫徹新發(fā)展理念結(jié)合起來、和全面深化改革結(jié)合起來。
二、推進(jìn)高速公路企業(yè)文化建立的進(jìn)程的建議
想要推進(jìn)高速公路企業(yè)文化建設(shè)和宣貫工作,就需要對(duì)高速公路企業(yè)特點(diǎn)有細(xì)致的分析,從實(shí)際出發(fā),找尋到適合高速公路企業(yè)文化建設(shè)的一套方法。接下來,我們將重點(diǎn)論述推進(jìn)高速公路企業(yè)文化建設(shè)進(jìn)程的建議。
(一) 團(tuán)結(jié)員工,共同作戰(zhàn)
企業(yè)文化不是一個(gè)人的文化,也不是沒有實(shí)質(zhì)意義的企業(yè)口號(hào),是全體企業(yè)員工的文化。因此企業(yè)文化的建設(shè)和宣貫工作要注意目標(biāo)群體,也就是全體員工,必須做到從上到下對(duì)企業(yè)文化的熟知和掌握。當(dāng)然,這種宣貫和建設(shè)不是開一兩次會(huì)就能做到的,這需要高速公路企業(yè)從入職初期就制定詳細(xì)的培養(yǎng)計(jì)劃,從基礎(chǔ)開始對(duì)員工進(jìn)行企業(yè)文化的培養(yǎng)。除此之外要策劃企業(yè)內(nèi)部刊物,作為傳達(dá)企業(yè)文化的載體,從多個(gè)側(cè)面向全體員工展現(xiàn)完整的企業(yè)文化。
(二)豐富形式,創(chuàng)新宣貫
企業(yè)文化建設(shè)和宣貫往往被許多企業(yè)弄成了傳統(tǒng)的宣講大會(huì)。作為高速公路企業(yè)來說,因?yàn)楸旧砭褪腔A(chǔ)設(shè)施行業(yè),因此大家的思維定式都是傳統(tǒng)而保守,但是新時(shí)期需要有新的風(fēng)貌,因此高速公路企業(yè)的企業(yè)文化宣貫更要講究形式,必須注意創(chuàng)新,對(duì)于全體員工要定期制定豐富多彩的企業(yè)文化宣貫活動(dòng),打破員工對(duì)于高速公路企業(yè)的傳統(tǒng)的認(rèn)識(shí)。例如設(shè)置“企業(yè)文化知識(shí)競賽”,以文娛形式促進(jìn)企業(yè)員工的參與,在快樂中把企業(yè)文化融入企業(yè)員工的血液。再如,舉辦企業(yè)文化征文大賽或者企業(yè)文化宣傳語的書法大賽、企業(yè)運(yùn)動(dòng)會(huì)等等。這些都是企業(yè)文化的變相宣傳,而且在這個(gè)過程中可以加深員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)識(shí),甚至?xí)行碌南敕óa(chǎn)生,去不斷豐富已經(jīng)有的企業(yè)文化。
(三) 增加宣傳力度,創(chuàng)設(shè)宣傳環(huán)境
實(shí)際上企業(yè)文化的建設(shè)也不僅僅是為了增強(qiáng)員工的凝聚力,更多的也是為了宣傳企業(yè)自身。因此要想在企業(yè)文化的建設(shè)和宣貫中同時(shí)達(dá)到凝聚員工又宣傳企業(yè)自身的雙重作用,就需要企業(yè)眾志成城,共同策劃。例如有些其他行業(yè)的企業(yè)在公司的主要辦公場(chǎng)地長期地設(shè)立“文化走廊”,一方面可以增強(qiáng)企業(yè)員工與企業(yè)文化的近距離接觸,另一方面對(duì)于外來訪問人員更加直觀的認(rèn)識(shí)并了解企業(yè)也有積極的作用。除此之外,新媒體的發(fā)展也可以成為高速公路企業(yè)宣貫企業(yè)文化的陣地,以往的高速公路企業(yè)并不注重這方面的建設(shè),這是大錯(cuò)特錯(cuò)的。因?yàn)樾旅襟w的出現(xiàn)不僅能夠豐富高速公路企業(yè)提供服務(wù)的方式,也是人們認(rèn)識(shí)高速公路企業(yè)的一個(gè)通道。例如,定期發(fā)送微信訂閱號(hào)推文,在微博上與人民互動(dòng),營造出一種輕松融洽的氣氛,對(duì)于提高企業(yè)文化的影響力有很重要的作用。
三、結(jié)語
高速公路企業(yè)作為傳統(tǒng)行業(yè)中的一種,往往給人一種高高在上不可觸碰的感覺,企業(yè)文化的建立正是破除人們這種偏見的良好方式之一。作為高速公路企業(yè),在建立企業(yè)文化的時(shí)候一定要選取好角度,并且在宣貫的時(shí)候掌握一定的方法,通過多樣而創(chuàng)新的方式讓企業(yè)員工與企業(yè)文化融為一體,也讓外界對(duì)企業(yè)的文化深入了解,這樣才能夠促進(jìn)高速公路企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
[1] 韋洋旸.如何提升企業(yè)員工的歸屬感和幸福感.2019-12-17
[2] 李國麗.構(gòu)建高速公路收費(fèi)站企業(yè)文化的重要性.2019-01-05