史亞娟
春節(jié)期間,受新冠肺炎疫情影響,讓本該熱鬧紅火的餐飲業(yè)按下了“休止鍵”。備足原材料,準(zhǔn)備迎接高峰的餐企老板們頓時(shí)傻了眼,等待他們的,是突然清零的客流和如雪片般飛來(lái)的年夜飯退單。
沒(méi)了顧客,成本卻一樣沒(méi)少,工資照開(kāi),房租照繳,還要發(fā)愁怎么處理即將爛掉的年夜飯備菜……根據(jù)恒大研究院的估算:僅春節(jié)假期7天,餐飲業(yè)零售額就有5000億元左右的損失,78%的餐飲企業(yè)營(yíng)收損失在100%以上(賠本)。
與其叫苦不迭,不如積極尋找應(yīng)對(duì)之道。2003年非典疫情期間,餐飲業(yè)同樣損失慘重,但疫情過(guò)后快速進(jìn)入爆發(fā)期的也是餐飲業(yè)。
作為北京傳承歷史最久的涮羊肉連鎖企業(yè)之一,北京市陽(yáng)坊勝利涮羊肉食品集團(tuán)公司(以下簡(jiǎn)稱“陽(yáng)坊勝利”)依托三大“經(jīng)營(yíng)護(hù)城河”:完善的經(jīng)營(yíng)管理體系,強(qiáng)大的供應(yīng)鏈支撐,以及自持物業(yè),讓這家民營(yíng)老字號(hào)在危機(jī)面前能夠足夠淡定、從容。
近日,《中外管理》與陽(yáng)坊勝利總經(jīng)理李晶蕾做了一次深入采訪。
《中外管理》:新冠肺炎疫情造成餐飲堂食人流的大幅下跌,承辦宴會(huì)為主的餐飲企業(yè)痛失“春節(jié)檔”?,F(xiàn)在陽(yáng)坊勝利門店運(yùn)營(yíng)情況怎樣?遇到的最大困難是什么?
李晶蕾:受疫情影響,陽(yáng)坊勝利今年“春節(jié)檔”營(yíng)業(yè)額同比下降了90%以上。損失最大的是以承接宴會(huì)業(yè)務(wù)為主的陽(yáng)坊勝利飯店,除夕前年夜飯退訂率70%左右,初一到初五,這個(gè)數(shù)字飆升到了95%。從大年初六開(kāi)始,堂食業(yè)務(wù)就全面關(guān)閉了,除個(gè)別“商場(chǎng)店”因商場(chǎng)不允許停業(yè)而未關(guān)閉外,“街邊店”堂食全部停業(yè),只保留了外賣業(yè)務(wù)。后來(lái)隨著政府疫情嚴(yán)控措施的推進(jìn),以及“某外賣小哥被感染”的新聞爆出,外賣業(yè)務(wù)量也出現(xiàn)了明顯下滑。
至于遇到的困難,即便沒(méi)有疫情,餐飲業(yè)的房租、人工、食材三大成本壓力也始終很大。只是疫情讓人力和租金難題變得凸顯,食材方面更是毛利盡失,短保質(zhì)期的食材,亟需盡快處理,否則損失難以估量。
《中外管理》:為了真正做到餐廳內(nèi)零感染,陽(yáng)坊勝利是如何快速響應(yīng)并做好相關(guān)部署的?
李晶蕾:1月22日,陽(yáng)坊勝利總部第一時(shí)間成立“防疫應(yīng)急小組”,我任組長(zhǎng),各部門負(fù)責(zé)人任組員,春節(jié)期間每2-3天召開(kāi)一次線上防控會(huì)議,根據(jù)疫情進(jìn)展制定相應(yīng)對(duì)策。
第一階段:從1月22日開(kāi)始,預(yù)定“春節(jié)檔”的客人陸續(xù)到門店退餐,對(duì)此“防疫應(yīng)急小組”的要求是:門店必須無(wú)條件退定金,不得要求以轉(zhuǎn)成充值卡或購(gòu)買半成品形式替代退款。或許有企業(yè)會(huì)以退定金會(huì)帶來(lái)?yè)p失而拒絕,但我們理解顧客的無(wú)奈之舉,因此寧愿自己多虧損也不會(huì)讓客戶多損失。
由于這個(gè)階段還沒(méi)有完全關(guān)閉堂食,我們重點(diǎn)考慮的是如何讓客人吃得放心,除了每日消毒外,還會(huì)為客人測(cè)量體溫并做好記錄。
第二階段:從大年初六開(kāi)始,陽(yáng)坊勝利堂食全部關(guān)閉,防疫的重點(diǎn)就轉(zhuǎn)到如何保障自己?jiǎn)T工的安全上。目前防疫物資已下發(fā)至每位員工,每日還會(huì)要求員工測(cè)量體溫并上報(bào)。
《中外管理》:您作為陽(yáng)坊勝利的二代接班人,在舉國(guó)“抗疫”時(shí)刻,思路和感想是什么?
李晶蕾:疫情下,談企業(yè)文化或去彰顯“傳承”這些,不太現(xiàn)實(shí)。因?yàn)槿藗冏钕肟吹氖且恍?shí)在的東西,比如:企業(yè)家如何拿出切實(shí)可行的措施來(lái)。
陽(yáng)坊勝利大范圍關(guān)店時(shí),內(nèi)部宣布了一項(xiàng)股東決議——“疫情期間不裁員也不減薪”,這是我們應(yīng)對(duì)疫情的核心態(tài)度。因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候,企業(yè)除了要保障員工人身安全,也要保障他們生活的穩(wěn)定。
我們之所以敢承諾“不裁員、不減薪”,不單單是因?yàn)橛辛恕耙缘陆?jīng)商”這樣家族的訓(xùn)誡,也是經(jīng)過(guò)科學(xué)財(cái)務(wù)測(cè)算的。首先,評(píng)估現(xiàn)有現(xiàn)金流,預(yù)判企業(yè)還能自負(fù)盈虧多久,在此基礎(chǔ)上,有針對(duì)性地拿出切實(shí)可行的方案來(lái)??梢悦鞔_的是:陽(yáng)坊勝利至少預(yù)留了六個(gè)月的準(zhǔn)備金。即便疫情持續(xù)六個(gè)月以上,我們也一樣能夠維持運(yùn)轉(zhuǎn)。
從未雨綢繆的角度,企業(yè)每年都會(huì)從流水中預(yù)留1%-2%作為應(yīng)急準(zhǔn)備金,而要?jiǎng)佑眠@筆資金,必須通過(guò)股東大會(huì)。像這次承諾“不裁員、不減薪”的底線,就是股東大會(huì)表決同意的。
《中外管理》:陽(yáng)坊勝利有自己的肉業(yè)基地的,屬于重資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的餐飲企業(yè),在疫情中,重資產(chǎn)給企業(yè)帶來(lái)了什么?餐飲企業(yè)重資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)有何利弊?
李晶蕾:我們?cè)诿磕隇槠谌齻€(gè)月的草原夏季,會(huì)一次性儲(chǔ)備一年的原材料。大規(guī)模集中采購(gòu)或許會(huì)占用大筆資金,但在疫情等突發(fā)事件下,“大采購(gòu)量”就意味著原材料供應(yīng)的充足,因?yàn)樗賰錾獾谋Y|(zhì)期可達(dá)兩年。不僅如此,陽(yáng)坊勝利除部分“商場(chǎng)店”外,絕大部分門店也是自持物業(yè),所受租金掣肘會(huì)比同行小一些。
所以,“重資產(chǎn)”對(duì)于餐飲零售企業(yè)是有利有弊。沒(méi)危機(jī)時(shí),大家會(huì)認(rèn)為自持物業(yè)沒(méi)有輕資產(chǎn)那么靈活,可一旦遭遇不可抗力事件,“重資產(chǎn)”將成為企業(yè)的堅(jiān)實(shí)的后盾,會(huì)讓你更加從容地應(yīng)對(duì)天災(zāi)。
《中外管理》:餐飲行業(yè)的不景氣,對(duì)經(jīng)濟(jì)、就業(yè)、稅收都將帶來(lái)負(fù)向沖擊。由此有企業(yè)呼吁減稅以緩解現(xiàn)金流壓力,有的則主張加大貨幣“放水量”。對(duì)此,您怎么看?
李晶蕾:疫情發(fā)生后,相關(guān)餐飲行業(yè)協(xié)會(huì)、政府主管部門都在積極征詢企業(yè)意見(jiàn),做扶持政策調(diào)研。比如:減稅、崗位津貼等,陽(yáng)坊勝利均已上報(bào)了意見(jiàn)。但我們所有“疫情應(yīng)急方案”都是在沒(méi)有政府補(bǔ)貼的情況下做出的,這是當(dāng)初制定預(yù)案的核心原則。因?yàn)橐咔榉龀终邚某雠_(tái)到落地,一切都是未知數(shù),企業(yè)不能只等待和依賴救助而不去自救。
首先是貸款問(wèn)題。我們首先確保六個(gè)月不斷糧,但若疫情有延續(xù)六個(gè)月以上的跡象,就會(huì)提前三個(gè)月評(píng)估下一步如何啟動(dòng)貸款,包括貸款的渠道有哪些,大概率能到位的有哪些?
其次是社保費(fèi)緩交或減免問(wèn)題。國(guó)家出臺(tái)一系列減稅降費(fèi)政策很好,但不會(huì)立竿見(jiàn)影地落地。因?yàn)槌雠_(tái)減稅政策容易,但執(zhí)行起來(lái)需要一個(gè)過(guò)程。
最后是減稅問(wèn)題。餐飲企業(yè)是允許增值稅減免的,但有一個(gè)前提:企業(yè)必須把已開(kāi)增值稅發(fā)票沖紅(作廢),但被開(kāi)票企業(yè)個(gè)別已做賬票據(jù)是不能沖紅的。這樣,只要有一筆這樣的不能沖紅票據(jù),餐飲企業(yè)當(dāng)月同樣要繳納增值稅。
李晶蕾
對(duì)疫情后的
消費(fèi)者信心重建
我們預(yù)估的
關(guān)鍵詞是
“健康”和“安心”
綜上,我們的呼吁是:政府在出臺(tái)各項(xiàng)幫扶政策時(shí),亟需同步出臺(tái)一系列執(zhí)行細(xì)則,促使政策盡快落地,要讓受災(zāi)企業(yè)真真正正享受到國(guó)家的關(guān)愛(ài)與支持。
《中外管理》:陽(yáng)坊勝利經(jīng)歷過(guò)非典、禽流感等多次疫情考驗(yàn),過(guò)往是否總結(jié)了一套自己的“危情應(yīng)對(duì)體系”?包括疫情結(jié)束后如何重建消費(fèi)者信心方面。
李晶蕾:與非典相比,這次疫情對(duì)餐飲業(yè)的沖擊是空前絕后的。鑒于此,我們“防疫應(yīng)急小組”在組織員工做好自我保護(hù)、關(guān)閉堂食后,接下來(lái)工作的重點(diǎn),就是積極預(yù)估疫情結(jié)束、經(jīng)濟(jì)回暖后的整個(gè)消費(fèi)趨勢(shì)的改變。
對(duì)疫情后的事情,我們預(yù)估的關(guān)鍵詞是“健康”和“安心”。
首先,我們是國(guó)內(nèi)首家與農(nóng)夫山泉達(dá)成戰(zhàn)略合作的涮羊肉連鎖品牌,鍋底用水全部采用農(nóng)夫山泉,所以在“健康”這一消費(fèi)趨勢(shì)上,品牌和品類都占據(jù)優(yōu)勢(shì)。
其次,我們主抓門店消毒和食材洗消工作,包括原來(lái)的洗消標(biāo)準(zhǔn)要做進(jìn)一步優(yōu)化,一切旨在消費(fèi)回暖后,為重建消費(fèi)者信心打下良好基礎(chǔ)。
《中外管理》:圍繞著疫情后消費(fèi)者信心的重建,運(yùn)營(yíng)調(diào)整是重要一項(xiàng),長(zhǎng)期看可從外部尋找更多合作伙伴以形成共贏關(guān)系。比如:在可預(yù)見(jiàn)的幾個(gè)月或更長(zhǎng)時(shí)間,將有更多堂食為主的餐企,調(diào)整線上產(chǎn)品線,對(duì)此您的看法是?
李晶蕾:陽(yáng)坊勝利業(yè)態(tài)是“聚餐式”的,盡管也做外賣,但火鍋業(yè)態(tài)天生的外賣占比就不高,像海底撈線上不到7%,呷哺呷哺也就10%左右,陽(yáng)坊勝利就更低了。
接下來(lái),我們會(huì)把外賣在消費(fèi)體驗(yàn)和菜品結(jié)構(gòu)上進(jìn)行調(diào)整。如果消費(fèi)回暖是一個(gè)突然爆發(fā)性增長(zhǎng),就像2003年非典那樣,疫情后消費(fèi)一下就恢復(fù)了,外賣只維持堂食10%左右比例即可;如果消費(fèi)回暖是一個(gè)緩步增長(zhǎng)的過(guò)程,外賣就要成為堂食的必要補(bǔ)充,會(huì)在10%基礎(chǔ)上再做提升。
另外,我們還在同步拓展線下渠道。早在疫情發(fā)生前,陽(yáng)坊勝利就有一些預(yù)包裝產(chǎn)品入駐京東。但這些都不能取代堂食,因?yàn)闃?biāo)準(zhǔn)化半成品是一個(gè)“非現(xiàn)制作”產(chǎn)品,口味和口感都比不上堂食,也只能成為堂食的一個(gè)補(bǔ)充。
責(zé)任編輯:王濤